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车间主任有提成月结3-5年高中现场管理设备管理
岗位要求: 1. 具备高中或同等以上学历; 2. 有3年以上设备管理或破碎生产线管理工作经历,具有石料生产线运营管理经验者优先考虑,能积极配合上级完成日常工作任务; 薪资待遇: 月薪8000元,按日产量额外发放生产奖励,公司按规定缴纳五险;工资每月18日准时发放,绝不拖欠。 作息时间: 夏季:上午8:00—12:00;下午13:30—17:30 冬季:上午8:00—12:00;下午13:00—17:00 管理岗位需在单位保持待命状态,下班时间不固定,无固定休息日,允许请假,特殊情况下需参与倒班及夜间作业。
车间主任
5千-1万/月
车间主任1-2人5-10年学历不限
全屋定制工厂管理 懂工艺制作和流程
车间主任月结5-10年大专
【岗位职责】 1. 生产管理:根据公司订单计划,拆解制定车间日/周生产排程,合理调配人、机、料资源,跟进生产进度,快速处理各类生产异常,保障生产稳定、订单按期交付。持续优化生产流程,疏通产能瓶颈,提升设备OEE及人均生产效率。 2. 品质管控:建立并落地车间各工序SOP及质量管控标准,落实首检、巡检、抽检制度。针对生产不良、质量异常问题复盘整改,闭环落实改善措施,降低不良率与客诉,配合公司各类审核、验厂工作。 3. 设备管理:负责车间复卷机、分切机、全自动包装机等设备日常管理,制定设备点检及预防性保养计划,督促落地执行。快速处置设备故障,推进设备技改优化,规范备件管理,降低设备故障率及维保成本。 4. 成本管控:推行精益生产,重点管控原纸、包材、水电、人工及备件损耗,定期统计分析生产数据,排查生产浪费,落地降本增效方案,优化人力配置,严控生产成本。 5. 安全与现场管理:落实车间安全生产管理制度,常态化开展安全培训、隐患排查及应急演练,杜绝安全事故。推行5S/7S现场管理,规范车间物料、设备、环境管理,落实清洁生产要求,保障车间合规安全生产。 6. 团队管理:负责车间班组人员的排班、考核、日常管理,搭建完善的岗位培训体系,提升员工操作技能与职业素养。搭建人才梯队,稳定团队人员,营造高效协作的工作氛围。 7. 日常运营:优化车间管理制度与作业流程,定期汇总生产、质量、成本等数据,输出工作报表,向上级汇报工作情况及改进方案,落实公司各项工作安排。
车间主任1-3年大专便利店
岗位职责 1. 依据市场调研及发展策略,在大同区域推进唐久便利门店的布局与开设; 2. 对拟选门店房源开展签约前的数据分析与综合评估,科学选定最优开店位置; 3. 主导与重点房东的沟通谈判,合理确定租赁期限及租金条件; 4. 代表企业办理门店租赁合同签署等相关事务。 任职要求 1. 全日制大专及以上学历; 2. 具备良好的沟通协调能力,拥有出色的谈判技巧; 3. 有门店选址经验或房地产中介销售背景者优先录用。
车间主任月结1-3年中专/中技有生产管理经验其他精益改善经验
岗位职责: 1、负责车间日常运营组织,保障生产环节高效有序运行; 2、把控生产过程质量,确保产出符合企业规范要求; 3、统筹人员安排与设备保养,提高整体作业效能; 4、及时应对生产中出现的突发状况,确保作业安全稳定; 5、推进车间精益化管理,持续改善工艺流程与成本管控。 任职要求: 1、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协作意识; 2、了解食品制造流程及相关品质管理标准; 3、工作认真负责,具备较强的应变与问题处理能力; 4、能适应高强度工作节奏,具备良好抗压素质; 5、有食品领域相关从业经历者优先考虑。
车间主任3-5人1-3年学历不限食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.工作态度端正,具备良好的责任感和敬业精神。 2.入职后需在车间各岗位轮岗学习,全面掌握各环节操作流程。 3.根据个人表现及综合能力,逐步培养并晋升为管理干部。 4.招聘人数:2-3名,年龄30-45岁,限退伍军人
车间主任3-5人月结1-3年学历不限食品/饮料团队管理生产计划与物流控制生产设备管理
1.工作态度端正,具备良好的责任意识。 2.入职后需在车间各岗位轮岗学习,全面掌握各环节操作规范。 3.结合个人表现与综合能力,逐步培养晋升为管理骨干。 4.招聘人数:2-3名,30-45岁
压路机司机长期
夏县水头明天用压路机司机联系电话<br/>岗位职责:<br/>1. 听现场派活,能与施工员、测量员高效配合<br/>2. 能吃苦、能长期驻场及复杂工况作业<br/>3. 有顶班、带班经验
运城 夏县
8月23日 15:02拨打电话
生产主管
7千-1.2万/月
车间主任5-10年大专生产计划管理现场管理成本管理
工作职责: 1. 主导车间生产计划的编制与实施,确保订单准时交付,实现既定的产量和品质指标。 2. 持续优化生产工艺流程,推进精益管理模式落地,减少材料浪费与运营成本。 3. 统一管理车间人力资源、设备运行及安全生产制度落实,保障现场运作高效有序。 4. 搭建并完善生产数据采集系统,运用数据分析定位问题环节,推动流程不断改善。 任职要求: 1. 大专及以上学历,机械、材料或工业工程类专业者优先考虑。 2. 具备5年以上金属制品或机加工领域生产管理经历,熟悉车间各环节运作流程。 3. 掌握精益生产、6S管理等工具的实际应用,可独立牵头开展流程改进项目。 4. 具有良好的团队管理与跨部门协作能力,能够有效调动团队达成任务目标。
吕梁文水县招压路机司机
7-8千/月
压路机司机长期1-2人月结
吕梁市文水县招压路机司机
光伏安装1-2人
大同新荣平地招聘光伏安装人员。工作内容包括安装28块板、26个拉筋、单螺帽,前桩高1.5米,后高3.6米,地势平坦。需要两个专业小组,分别负责搭建架子和安装板子。
大同 新荣区
9月20日 07:48拨打电话
大同平城区招光伏安装
1-1.1万/月
光伏安装1-2人
大同市平城区招光伏安装
大同 平城区
9月20日 07:48拨打电话
山西大同招聘两名二次结构木工,薪资以现金结算。目前没有工作安排的人员可联系报名,工作时间为
二次结构木工1-4天1-2人
招聘两名二次结构木工,薪资以现金结算。 目前没有工作安排的人员可联系报名,工作时间为明天。
大同
9月20日 07:48拨打电话
大同平城区招腻子/大白/墙漆
腻子工大白工1-4天3-5人完工结算
大同市平城区招腻子/大白/墙漆
大同 平城区
9月20日 07:48拨打电话
大同天镇县招工地小工/杂工
100-200元/天
小工5-14天6-10人日结个人
大同市天镇县招工地小工/杂工
大同 天镇县
9月20日 07:44拨打电话
钢结构车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-2人5-10年大专
岗位职责: 1. 全面负责钢结构车间的日常生产管理,确保订单按时保质交付 2. 统筹人员调度、设备维护与物料协调,优化生产流程与作业效率 3. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝责任事故发生 4. 指导班组技术操作,解决装配、焊接、切割、打磨、油漆等工序中的工艺问题 5. 配合质检部门完成产品检验,推动质量改进与成本控制措施落地 任职要求: 1. 具备钢结构制造或重型装备制造行业车间管理经验 2. 熟悉H型钢、箱型梁等构件生产工艺及GB/T 50755等国家施工规范 3. 具备较强的现场组织能力、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能熟练使用CAD及三维 、办公软件 5. 责任心强,能适应生产一线工作环境,具备团队管理经验
车间主任1-2人月结5-10年大专全职
岗位职责: (1)负责生产和项目的整体规划、协调与执行,确保项目按时高质量完成。 (2)协调各部门资源,推动生产流程优化和效率提升。 (3)跟踪项目进度,及时发现并解决问题,保障项目顺利推进。 (4)编制项目计划及报告,向管理层汇报项目进展与风险。 任职要求: (1)大专及以上学历,机械类专业,有5年以上生产管理或项目管理经验。 (2)熟悉生产流程,能够快速适应工作环境。 (3)具备良好的沟通协调能力和团队合作精神。 地址:东莞中堂三涌
车间主任有提成1-2人月结10年以上大专全职有生产管理经验塑料经验涂料/油漆经验注塑工艺经验焊接工艺经验钣金工艺经验能源/环保/化工经验印刷/包装/造纸经验质量管理经验
负责吨桶清洗 维修工人团队搭建和作业安全 质量管理 作业场地 工位整理 整顿 设备日常维护保养 现场和客户对接及订单交付
食品厂车间主任
8千-1.3万/月
车间主任包吃包住1-2人
工作内容:1、生产计划制定:根据销售计划初步规划生产车间生产月度计划,根据销售订单、仓库物料情况、以及饱和产能制定详细的周生产计划,对紧急生产任务进行插单生产,以确保产品的交货期。组织生产部周会,安排当周生产任务。 2、成本管控:根据生产计划合理安排人员,并对物料、能源、出成率、损耗、耗品等过程进行监控分析管理并提出合理的改善方案,对月度生产成本以及单个品项的生产成本核算,并进行优化。 3、制度管理:制定生产流程相关的制度与流程,以及运行中进行纠偏监管。 4、现场管理:通过“人机料法环”对现场进行管理改善,组织员工对现场设备管理保养,完善现场标示、 管控人员生产效率,协调监控原物料库存,推动工厂6S管理。 5、文件管理制定调整各产品相关的sop标准作业指导书以及生产过程记录的相关报表,对产品的生产制造标准化,减少管理时间提升产品品质。 6、产品品质改进以及新产品的研发与量试 对原有产品工艺改进以提高产品品质或生产效率,同时参与新产品研发、小试以及量试。解决配方、工艺的相关问题 岗位要求: 1、食品行业工作经验,有过现场车间主管的经历。 2、做过冷冻米面制品的经验。 3、高中以上学历,吃苦耐劳,责任心强。
车间主任
1-1.2万/月
车间主任包吃包住1-2人月结5-10年大专全职有生产管理经验工装设备经验机电设备经验精密机械经验非标设备经验机加工工艺经验装配/总装工艺经验钣金工艺经验表面处理工艺经验能源/环保/化工经验机械加工制造经验质量管理经验精益改善经验AutoCAD
岗位职责: 1.全面负责车间日常生产管理,统筹计划、调度、质量与安全工作 2.组织落实生产任务,确保按时保质完成订单目标 3.监督执行工艺标准和操作规程,持续优化生产流程与效率 4.管理车间人员,开展培训、考核与团队建设,提升员工技能与执行力 5.推进现场6S管理,落实安全生产责任制,及时排查并整改安全隐患 任职要求: 1. 具备车间主任或生产管理相关岗位工作经验 2. 熟悉制造业生产流程、质量管理体系及安全规范 3. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力 4.责任心强,执行力突出,能适应一线管理节奏 5.具备基础办公软件操作能力,有精益生产经验者优先 6.懂环保设备优先
压路机司机
广灵地区招聘压路机司机。岗位职责包括:离开驾驶室时需熄火并拔下钥匙,不得将设备交给无证人员操作。需跟进验收整改工作直至完成闭环。油污及废弃部件需按现场规定存放。遇雷雨、大雾等天气需按项目规定暂停作业。需节约燃油,收工时及时熄火。驾驶室需保持整洁,并参与设备的点检和周检工作。
大同 广灵县
7月5日 09:04拨打电话
其他生产营运人员5-10年本科过程质量工程师新能源汽车
岗位职责: 1. 负责拉线放行、产品拆解审核、5M1E分析、返工返修管理、不合格品处置、问题闭环、产品围堵措施、质量预警发布、改善措施推广、经验总结沉淀、防错机制建设、首件确认执行、LPA检查实施及外观标准归档等相关工作。 2. 负责制程中产品质量异常的分析与解决,开展过程审核,识别、记录并跟踪问题点的整改闭环。 3. 协同PQM处理客户投诉,协助排查客诉涉及的制程风险,并推动相关风险项有效关闭。 4. 参与Cell制程中新设备、新工艺、新产线的质量风险识别,并配合完成风险验证与评估工作。 5. 推动Cell制程中新设备、新工艺、新产线的标准化文件建立与落地执行。 6. 策划并推进Cell制程质量控制的智能化方案设计与实施应用。 岗位要求: 学历专业:本科及以上 知识技能:掌握8D、SPC、MSA等质量工具 工作经验:5年以上动力电池或汽车行业质量管理经验优先;具备良好的团队协作意识,较强的沟通表达能力及抗压能力 语言:英语能力突出者优先 其他:
山西大同明天冯庄附近需要一名压路机顶班人员。
压路机司机1-4天1-2人
明天冯庄附近需要一名压路机顶班人员。
大同
9月19日 19:15拨打电话
工厂焊工工厂搬运工
大同九阳鑫业重工钢结构,生产车间需要焊工,装车工各两名要求责任心强,技术熟练,联糸电话,.工作地点,周士庄镇二十里铺村西九阳钢构厂
大同
9月15日 14:51拨打电话
叉车工
5-6千/月
叉车工1-2人月结其他有机械常识持证
厂区安装混凝土槽,,年龄55岁以下,有叉车操作证
电焊
大同二电厂附近招聘电焊工1名。要求年轻机灵,动手能力强,有电焊实操经验。薪资为月薪6000-9000元,工资月结,待遇优厚。有意者可电话联系。
大同
9月17日 08:48拨打电话
仪表大工电力工程
山西思迪电力科技招聘发电化工项目热控仪表维护学员。,年龄20-30岁,高中以上学历,身体健康,无犯罪记录,无恐高症,无色盲。有意者请直接电话联系。
大同
7月21日 09:38拨打电话
机械维修餐补高温补贴社保包住包吃保险20人以上月结全职
招募 中铁局电务公司招运营维保人员,年龄18--35岁,,有地铁机电相关专业年龄放宽到45岁,交五险一金,试用期1500/月,期满工资标准为4300---10000元/月,吃住全包。工作地北京市区。有意的电话联系
山西大同口泉水泥厂附近招聘焊工两名,要求能够焊接搅拌叶。工期和工资需电话咨询,有意者可来电
电焊工厂焊工
口泉水泥厂附近招聘焊工两名,要求能够焊接搅拌叶。工期和工资需电话咨询,有意者可来电联系。
大同
9月13日 17:03拨打电话
山西大同金云沙厂招聘电焊工一名,要求持有焊工证。薪资待遇需联系确认,有意者可报名。
电焊工厂焊工
金云沙厂招聘电焊工一名,要求持有焊工证。薪资待遇需联系确认,有意者可报名。
大同
9月14日 07:31拨打电话
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鱼泡直聘为工人提供新荣压路机招聘平台在线招聘信息,主要招聘大同压路机司机相关人才。作为压路机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解压路机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。
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