
生产主管
1-1.5万元/月
车间主任5-10年大专装配/总装工艺经验工程机械经验有生产管理经验质量管理经
1、负责公司规章制度的建立与维护,统筹生产现场管理、6S管理、生产设备管理及生产安全管理等相关工作;
2、全面把控与协调生产部门的人力资源配置及各项生产运作活动;
3、主导生产线产能评估,保障生产计划科学可行,并开展制造部资源布局与生产能力分析;
4、发布生产任务与计划,组织并监督生产作业进程,确保有序执行;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制程状态及产值指标,按期达成生产目标;
6、快速响应生产异常状况,及时发现问题并追踪处理,提出可行性改进建议;
7、参与制定并落实提升生产效率、优化产品质量的相关改进方案;
8、监督操作规程的执行情况,落实公司6S标准,保障生产区域的安全与整洁;
9、牵头开展生产设备的日常管理工作,合理调配使用,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格贯彻安全生产管理制度,保证各类设备安全稳定运行;
11、组织实施员工安全生产培训,及时调度人员处置生产过程中发生的安全事故和潜在风险。
生产主管
7000-12000元/月
车间主任月结3-5年高中现场管理生产计划管理成本管理焊接工艺装配工艺钣金工艺全面质量管理体系
设备类型 sf双层油罐、撬装罐、塔器类、换热器类、钢结构、非标设备等
岗位内容:
1. 制定并落实车间的生产计划,保障生产任务按时完成;
2. 组织协调各工序间的衔接与配合,及时处理现场问题,提升整体作业效率;
3. 监督生产区域安全规范执行情况,确保质量控制标准有效落地。
任职要求:
1. 具备较强的沟通组织能力及应急处理能力,能迅速应对突发状况;
2. 掌握车间生产工艺流程及相关设备操作技术,具备工艺调整的实操经验;
3. 熟悉生产过程中的质量管理和安全作业要求,并有实际执行经验。
生产主管
5000-10000元/月
车间主任5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.制定并落实车间生产计划,保障生产进度与产品质量达到公司标准;
2.组织管理车间人员,指导员工开展生产作业,提升生产效率与产品品质;
3.落实设备日常维护与保养工作,确保生产设备稳定运行;
4.推行安全生产管理制度,制定并监督执行安全防护措施,保障员工作业安全;
5.控制车间运营成本,持续优化生产工艺流程,减少资源消耗与生产支出。
任职要求:
1.拥有家居家具#建材相关专业本科或以上学历;
2.具备5年以上生产管理经验,精通生产运作流程及质量管控体系;
3.具备出色的沟通协调能力与团队领导能力;
4.工作责任心强,执行力高,能适应高强度工作环境;
5.具备良好的职业道德和协作意识,能主动配合公司战略发展的各项要求。
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专团队管理生产跟单不限生产成本管理
岗位内容:
1.制定并落实生产计划,确保生产进度与产品品质达标;
2.负责生产现场的组织与监管,合理调配人力、物料及设备等资源;
3.持续推动生产流程的优化与改善,提升整体生产效率;
4.配合研发团队完成新产品的设计开发相关工作。
任职要求:
1.大专及以上学历,年龄35-45岁,能力突出者条件可适当放宽;
2.具备3年以上相同岗位经验,有制造型企业工作背景;
3.具备较强的组织协调能力与执行能力,能高效推进生产任务;
4.熟悉精益生产的管理方式与实践方法;
5.具备良好的团队协作意识,对生产管理工作有清晰的目标规划与执行思路。
东营东营区招电焊、氩弧焊、埋弧焊、压力焊、二保焊/气焊
1.5-1.8万元/月
压力焊二保焊电焊气保焊氩弧焊工埋弧焊工长期1-2人月结技术好吃苦耐劳高空作业证焊工证
风机发电技改工作,发电机更换
车间主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年中专/中技质量管理设备管理热处理工艺
岗位职责:
1、依据生产计划,科学统筹人员、设备与物料的配置,确保各环节高效衔接与生产运行平稳;
2、负责班组成员的日常管理、任务分配、劳动纪律检查及安全培训,落实绩效考评机制;
3、推行现场5S执行标准(整理、整顿、清扫、清洁、素养),维护作业区域整洁规范,助力品质稳定;
4、督促操作人员开展设备日常维护与巡检工作,遇异常情况及时联络维修并协同处置;
6、如实填写生产相关记录,整理汇总生产数据,并定期向上级反馈工作进展。
基本要求:
1、具有5年以上注塑领域从业经历,其中至少3年担任注塑车间管理岗位(如主任或班组长);
2、掌握常用塑料材料(如ABS, PC, PP, PA等)的性能特点及成型工艺要求;
3、具备较强的团队管理能力与号召力,能够带动员工达成既定目标;沟通顺畅,擅长整合内外协作资源;思维条理清晰,可迅速研判复杂状况并制定有效应对措施。
车间主管
6000-7000元/月
车间主任3-5年大专标识标牌广告制作剪板折弯
岗位职责:
1、负责车间的日常运作与管理,保障生产任务准时保质完成
2、不断优化生产流程和资源调配,提高工厂整体及员工的工作效能
任职要求:
1、具备较强的团队管理能力,能有效激励团队成员并持续提升工作绩效
2、拥有良好的沟通技巧以及问题分析与处理能力,可高效协调车间各环节工作
3、具有协作意识,能与员工紧密配合,共同达成工作目标
4、积极改进作业方式,推动生产工艺、设备或管理流程的优化,促进效率提升
车间主任
6000-7000元/月
车间主任1-2人月结3-5年学历不限
岗位职责:
1. 全面负责车间日常生产管理,统筹调度人员、设备与物料,确保生产计划按时保质完成
2. 监督执行安全生产规范,组织安全培训与隐患排查,杜绝重大安全事故
3. 推动现场5S管理及工艺纪律落实,持续优化作业流程,提升生产效率与产品合格率
4. 指导并考核班组长及一线员工,开展技能传帮带,建设稳定高效的生产团队
5. 协同质量、设备、计划等部门,及时解决生产异常,保障交付稳定性
任职要求:
1. 具备车间主任或同等生产管理岗位工作经验,熟悉制造业生产全流程
2. 具备较强的组织协调能力、问题解决能力及抗压能力
3. 熟悉ISO质量管理体系及安全生产相关法规
4. 责任心强,执行力突出,具备良好的沟通表达与团队管理能力
5. 有精益生产、TPM或数字化车间管理经验者优先
聊城冠县【招聘岗位】B2货车司机1名【薪资待遇】8000-10000【工作内容】货车司机【
8000-10000元/月
B2月结
【招聘岗位】B2货车司机1名【薪资待遇】8000-10000【工作内容】货车司机【岗位要求】司机【工作地址】冠县北环【联系方式】
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二保焊
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