，技术熟练

银川市灵武市招顶管工程、指挥/司索工

能看懂施工图纸，熟悉设备安装，略懂土建项目

能够熟练掌握水利仪器的使用，能够看懂图纸，能够独立施工及管理现场人员

一、岗位职责 1.负责光伏升压站项目的工程量计算工作，熟练运用各类算量软件完成建模、算量、组价等相关操作，确保数据精准、结果可靠。 2.能独立解读光伏升压站相关施工图纸、设计方案及技术文件，准确提取图纸信息，核对工程量与设计参数一致性。 3.配合项目团队完成技术交底、现场施工指导等工作，及时处理施工过程中与算量、图纸相关的技术问题。 4.整理归档项目算量成果、图纸会审记录等技术资料，确保资料完整规范。 二、任职要求 1.具备电力工程、土木工程等相关专业背景，有光伏升压站项目技术员从业经验者优先。 2.精通广联达、晨曦等主流算量软件，熟练掌握算量规则与技巧，能高效完成各类工程量精准计算。 3.具备扎实的图纸识读能力，能快速读懂升压站电气、土建等专业图纸，准确理解设计意图。 4.熟悉光伏升压站项目施工流程及相关技术规范，具备良好的问题分析与解决能力。 5.工作严谨细致、责任心强，具备良好的团队协作精神与沟通能力，能适应项目现场驻场工作。 6.三年以上现场施工经验，独立任职技术员组织施工的工程项目在三个以上。 7.精通各类算量软件及测量仪器使用，责任心强。 三、福利待遇 1.薪资面议，根据个人能力及项目经验提供有竞争力的薪酬待遇。 任职要求:

职责：厂房墙面与屋面彩钢瓦拆旧换新，与甲方对接施工方案技术要求，与施工班组技术交底节点讲解，负责月进度报表与图纸绘制标注

（要求会全站仪，会图形算量）

负责现场管理，协调，沟通

，RTK操作熟练

1.现场人员管理 2.资料收集 3.三方协调 4.现场人机材安管理

吴忠市青铜峡市招水暖安装/维修

汉餐酒店急招打荷上什数名工资4500——7000，月休4天，包吃住，过年有福利，活在小坝

吴忠市财满街吉米大叔石锅辣子鸡招聘啦！！！ 前厅服务员2名，年龄25-40岁，从事过相关服务行业，逻辑清晰，具备一定的服从和沟通能力。工资4000—5000。 以上人员一经录用，待遇从优，工作时间不超过9小时，所有员工。 吉米大叔石锅辣子鸡欢迎有志之士的加入，我们衷心的希望有你的加入使我们的明天会更好！！欢迎来电咨询:电话潘经理

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潮州潮安区招工地小工/杂工、顶管工程

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重庆市渝中区招顶管工程施工队，一个施工队3-5人。在原有建好的波纹管内顶进钢管，钢管直径300mm—600mm，单根钢管长度550mm，施工队需要有人会操作柴油发电机、液压顶进设备、小型吊装设备、会驾驶设备车（蓝牌车辆、C照即可）。

这里需要顶管各位领导指导一下

招聘：公路技术员 薪资：5-7k 职位详情： 要求大专及以上学历，公路工程专业，愿意在此行业发展的有志之士。 吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。 具有一定的管理领导能力。 公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。 月工资：3500-7000元，其它面议。

岗位名称：集团公司及子公司中层管理人员（搅拌站管理人员）； 岗位要求：1.大专及以上学历；2.有建筑企业或搅拌站管理工作经验5年以上；3.具备组织管理能力、团队协调能力和团队协作精神。 薪资待遇：薪资8000以上；试用期工资为正式工资的80%；社保五险；工龄补贴；免费食宿；免费技能培训。招工人数：数名。面试方式：公司确定时间后统一通知面试。工作地点：宁夏吴忠（

招聘：市政、房建技术员 薪资：5-7k 职位详情： 要求大专及以上学历，市政、房建工程专业，愿意在此行业发展的有志之士。吃苦耐劳、责任心强，有较强的学习能力和团队合作精神。具有一定的管理领导能力。公司提供良好的发展平台，有相关工作经验者优先。月工资：3500-5000元，其它面议。

管道改造

岗位名称：工程师；销售代表；技术人员等 岗位要求：1.年龄在1850周岁之间；2.吃苦耐劳；3.考虑有清真饮食习惯的候选人。 薪资待遇：1.第一月薪资约6000元；2.第二、三个月薪资约7000元；3.三个月后计件薪资，平均月薪在800012000元；4.满三个月的疆外人员可获得一次性奖励，并提供包吃包住。

吴忠市利通区项目诚聘以下人员:技术负责1位人，施工员3位，质量员2位，安全员两位项目在利通区城区，需持证上岗，项目打卡，检查出场，一经录用，入社保，待遇面谈！ 联系人:金主任

1. 技术方案统筹与优化：主导审核施工图纸（如土建基础图、电气接线图），结合项目现场地形、气候等实际条件，优化施工技术方案（如组件排布方式、电缆路由规划）；编制关键工序（如桩基施工、逆变器调试）的专项技术交底文件，确保技术要求准确传达至施工团队。 ​ 2. 技术难题攻坚与决策：针对施工中出现的复杂技术问题（如地质不符导致基础施工受阻、设备兼容性故障），组织技术研讨并制定解决方案；在技术选型（如特殊环境下的组件型号、施工设备）上提供专业决策依据，平衡技术可行性与经济性。 ​ 3. 技术质量与合规管控：建立项目技术质量管理体系，明确各环节技术标准（如组件安装精度误差范围、电气绝缘测试标准）；参与关键工序的质量验收，通过技术手段（如使用专业测量仪器）核查施工是否符合设计规范，从源头规避因技术问题导致的质量隐患。 ​ 4. 技术团队管理与培训：管理项目技术团队（如技术员、施工员），分配技术工作任务并进行考核；组织现场技术培训（如新型设备安装工艺、安全操作技术），提升团队整体技术能力，确保施工人员准确掌握技术要点。 ​ 5. 技术资料与创新管理：统筹管理项目所有技术资料（如设计变更单、技术验收报告、设备技术手册），确保资料完整、规范且可追溯；推动施工技术创新，引入行业先进工艺或设备（如无人机巡检定位、智能化安装工具），提升施工效率与工程质量。

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