招聘：酒店艺师师1人.能吃苦耐劳，长期稳定的来工作地：大连。

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花店招聘杂工，要求年龄在20至35岁之间，身体健康且服从管理，语言表达能力强，主要负责玫瑰花剪枝和打包工作，工作时间为每日早8点至晚7点，薪资每日140元，工作地点在辽宁大连。

北四家子乡，联合场内，兴运制衣，招聘缝纫工，平机6人，四线2人，三线1人，有经验优先，新手可以教，首月保底1500，满6个月后统一补差价，计时计件，多干多得，每月16号开工资，订单稳定，常年有活，只要努力月3000-10000上不封顶

西关龙水金帝女装厂明天用替班3人，手不行的别来工资日结下机算账，常年找打替班

要求3年以上工作经验，缝纫技术熟练。

做周转器具的内衬。布料裁剪

岗位职责： 1.负责花艺设计与制作，包括婚礼、庆典、商业空间等场景的花艺布置 任职要求： 1.热爱自然与美学，具备良好的审美能力与手工实操能力 2. 有花艺师和气球师相关经验优先 学历不限， 责任心强，细致耐心，具备良好沟通力与团队协作意识

拿剪子修剪肉毛边,月休三天，五险，长白。

招聘缝纫工，要求能熟练使用平缝机，锁边机，主要做服装零活，计件工资，时间自由，没有底薪，最好是会裁剪。环境好，临街门市。不供吃住。

食堂招聘1.大锅菜厨师2.切菜工要求:干过食堂工作的熟练手，能吃苦耐劳的！待遇:工资面议联系电话:

大连市甘井子区招空调安装/维修

西口粥店。招包子工一名。服务员两名。电话

大连市金州区招弱电/安防

开发区日结，打电话

招聘花艺学徒。薪资为2800-8000元。工作时间灵活，绩效与薪资挂钩。

招聘花店花艺师和店员联系:

大邑县德龙家庭农场招聘农艺师/花艺师，岗位为全职，招聘人数不限，，年龄要求30-55岁，学历要求初中及以下，经验不限。薪资范围为3000-5000。工作地点位于四川省成都市大邑县晋原街道黄土村2组，或在四川省内德龙草莓基地任意调动。招聘零资金投入合伙人，从事农业生产、种植、管理与销售等相关工作。要求对农业有足够兴趣，会开车，具备管理能力，能吃苦耐劳，胆大心细，能说会道会销售，有上进心。不能吃苦耐劳、不愿意学习上进、不愿意干农活者请勿联系。

容东办公区，招室内养花一名，公休4天每月15号发工资，

建平富山大桥｜绢花手工招工做花/插花手工活计件薪资，多劳多得时间自由，不限年龄，老人宝妈均可可驻厂干活｜可居家拿活做顾家赚钱两不误同步

服装厂现大量招工，厂区地址：大连开发区海青工业园港兴大街39-14-1号1.裁剪电锯工18-50周岁，新手可教，无需经验搬运工：18-50周岁，能吃苦耐劳3.缝纫工：男女均可，18-45周岁，熟手优先薪资待遇优厚，工资按时发放，厂内空调，提供免费班车。有意者电话/联系：

岗位职责: 1.负责服装类平面视觉设计，包含服装展示图、宣传画册及设计元素绘制等相关工作 2.协同团队推进项目，确保设计成果契合品牌调性与市场实际需求 3.持续优化设计方法，提升创意水平与作品整体质量 任职要求: 1.具备优秀的审美素养与创新意识，能独立完成各项设计任务 2.精通常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等专业软件 3.拥有良好的沟通表达能力及团队协作意识，能够高效配合团队成员开展工作

明天用干零活1人，石河诚尚

了解市场元素企划款式设计

岗位职责： 1、配合主设计师开展内衣品类的企划工作，完成市场动态及竞争对手产品分析； 2、参与内衣款式的构思，以及花型图案与面料的筛选和设计开发过程； 3、协助外部协作方进行版型制作，跟进特殊工艺落地，保障设计呈现效果； 4、统筹样衣制作进度与质量控制，确保设计项目按时高质交付； 5、参与产品评估会议，提出优化设计方案的专业建议。 任职要求： 1、本科及以上学历，服装设计或相关专业背景； 2、有内衣设计实践经验，熟悉内衣构造及人体穿着需求； 3、精通常用设计软件，具备扎实的手绘能力，富有创意构思； 4、具备良好的协调沟通意识和团队合作精神，能适应高强度工作节奏； 5、关注时尚流行趋势，对内衣设计充满热情，具有出色的美学鉴赏力。

下午要一个会手缝活的，。

1、具备扎实的绘画功底与造型表现能力：能够通过手绘准确传达设计意图，熟悉人物形态结构与比例关系 2、精通服装款式、色彩搭配及面料特性：熟悉各类服装版型特点，掌握色彩运用规律，了解常用面料性能及市场流行动态 3、富有创造力与艺术想象力：拥有敏锐的设计感知力，能持续输出新颖独特的创意构思 4、良好的沟通协调能力：能够与客户顺畅交流需求，同时在团队协作中有效配合与推进项目进展 5、较强的设计转化能力：能将概念方案清晰呈现，并推动设计落地为实际成衣产品

岗位职责: 1. 负责服装类平面视觉设计，包含产品展示图、宣传资料、图案元素绘制等相关设计内容 2. 与项目团队协同配合，确保设计成果契合品牌调性及市场定位 3. 持续优化创意表现，精进设计技法并提升作品整体品质 任职要求: 1. 具备优秀的审美素养与创新意识，能独立推进并完成各项设计工作 2. 熟悉常用设计工具，如Photoshop、Illustrator等专业软件操作 3. 具有良好的沟通协调能力及团队协作态度，能与组员高效配合

1、协助主设计师完成内衣品类企划，进行市场趋势与竞品分析； 2、参与内衣款式、花型及面料的选择与设计开发； 3、跟进外协打版及特殊工艺的实施，确保设计效果符合预期； 4、管理样衣制作流程，确保设计按时高质量完成； 5、参与产品评审，提供设计改进建议。

一、版型设计与开发 1. 依据服装设计图稿，深入领会设计师的设计理念，开展服装版型的构思与开发工作。 2. 运用人体工程学知识，兼顾穿着舒适性与动作灵活性，对版型结构进行科学优化与调整。 3. 针对各类款式特点、面料性能及加工工艺需求，制定切实可行的版型设计方案。 二、样板制作 1. 借助专业制版软件或手工制版工具，完成服装样板的绘制，确保其准确性与精细度。 2. 对所制样板进行多轮校验与修正，保障各部位尺寸、比例与线条精准契合设计标准。 3. 在样板上清晰标注关键尺寸、裁剪线、缝合线等技术信息，为后续生产提供明确依据。 三、工艺指导 1. 与生产团队紧密协作，为裁剪、缝制等工序人员提供专业技术指导与支持。 2. 及时处理生产中出现的版型相关问题，如尺寸误差、缝制缺陷等，保障产品品质稳定。 3. 积极参与生产流程改进，提出优化版型与工艺的可行性建议，助力提升生产效率。 四、样品审核 1. 对完成的服装样衣进行细致评审，核查版型实现情况及实际穿着效果是否达标。 2. 针对样衣存在的不足之处，提出具体修改方案，协同设计与生产部门完成优化调整。 3. 确保最终产品在版型结构、制作质量与整体外观方面符合客户要求与市场规范。 五、技术研究与创新 1. 跟踪服装行业技术发展趋势，积极学习并引入先进的制版技术与操作方法。 2. 开展版型技术的深入研究与创新实践，探索更高效、更精确的制版路径，提升专业能力。 3. 参与企业新产品研发与技术创新项目，为企业发展提供有力的技术支撑。