
门店店长
3-4千/月
店长1-2人月结全职
工作内容:负责门店日常收银结算,盘点库存,填写资料
要求:会使用办公软件,手机工作app,,面对客户热情。
待遇:月休两天,缴纳社保、工伤、失业险,综合工资3500左右。
工作时间:7:30-17:30,服务行业节假日更忙。
店长1名,主管2名,化妆师若干。
8千-1万/月
店长3-5人月结全职
葛仙村成熟汉服馆招店长,不用从头开店,现成店铺直接接手管理
要求:妆造技术过硬,会带人、管员工、处理差评、管库存
待遇:底薪+提成,旺季月入过万,包吃住,宿舍条件好
老板不插手店内管理,全部由你做主,只看结果。只找做过景区汉服店的熟手,能力到位薪资可以谈。
本店招聘汉服店主管2名,葛仙村景区实体店铺,客源稳定。
需要会妆造,同时可以管理团队、管库存、处理售后。
全年收入稳定,旺季收入可观,包吃包住。
优先找人品端正、做事踏实、能长期做的人。
招成熟汉服化妆师若干,葛仙村门店
要求独立完成全套古风妆造,不用别人帮忙
店内单量稳定,客户素质高,不用守大街拉客
提成高于周边同行,不抢单、不内卷,顾客统一分配
包吃住,待遇可谈,做事靠谱可以长期合作,短期勿扰。
以上岗位一名录用,待遇从优。包吃包住。非诚勿扰。
店长月结
店长年龄20-60周岁以内,身体健康,服从工作安排,有相关岗位工作经验者优先!薪资福利:月薪6000-10000元+绩效奖金+社保工作地址:润丰广场亿资联百货一综合办公室(人事部)
店长1-2人月结全职
招聘:门店店长一名
:20-40岁
要求:有一年以上销售经验
薪资待遇:4000-7000,加班有加班费,月休4天,包吃包住,节假日福利。
有意向可面谈
工作地点:婺源篁岭景区
联系电话:吴
江西上饶招便利店店长1名,营业员2名,薪资3300元以上/月,有经验者优先!联系张华
店长营业员
招便利店店长1名,营业员2名,薪资3300元以上/月,有经验者优先!联系张华
急招2个人看机器,320一天,,人走账清,有空的直接联系
320-320元/天
长白班操作工免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住6-10人日结
【临时工,长期工、寒暑假工、小时工】享受三包政策:
一包:保证真实工价320一天,每月工资保底9000+!
二包:保证0费用入职吃住全包!可来厂区验真!
三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付你1000元!
入职送被褥四件套!
【工资待遇】:
320元一天,月薪保底9000+元!
320元一天,月薪保底9000+元!
长短期均可,。
【工作时间】:每天工作10小时,吃饭2小时,计薪时间12工时,上六休一,月休四天。早上八点上班,上午10点钟带薪休息15分钟,中午12点吃饭时间一个小时。
下午一点上班,下午三点带薪休息15分钟,下午五点吃饭一个小时(如果不加班可以选择下午五点下班,下班后想吃饭可以在食堂吃饭。)下午六点加班到八点。
【吃饭住宿】:吃饭免费刷厂牌,吃饭全免费,南北风味均有,几十种饭菜任你挑选。
住宿免费,宿舍有空调独立卫生间热水器。
【请假休假】:员工享受法定节假日,如婚假、丧假、产假、均属于带薪休假;
(请病假未上班当天享有百分之八十工资。)
【招聘年龄请注意】
16-55周岁,男女不限,认字即可
【多样岗位随心选择】
招聘岗位:搬运、 操作,质检、组装、 测试、包装、巡检、cnc、自动化、普工等
产品:车载屏幕,方向盘,充电枪,车载音响,LED大灯等新能源汽车配件普工、操作工、学徒工、搬运工、组装、测试、包装、仓管、物料、品管、SMT、品检、品保、质检、插件等,岗位均为坐班,更有长白班可以选择,上六休一
【计薪时间】:本公司目前订单较多,每天均有加班,但是本企业不强制员工加班,,加班每天共计工作10个小时,不加班每天工作共计工作8个小时。上六休一,一个月正常工作26天。
全部都是坐班,不穿无尘衣,不看显微镜,不做流水线
【发薪日】:每月10号发放上月工资。发放到员工工资卡;入职即签订劳动合同。离职需提前三天告知人资部,,核对当月工资,,办理退宿手续,
涉及工作地点:芜湖
【交通住宿零负担】
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B2社保月结
招聘驾驶员,要求持有B驾照,持叉车证者优先。招工人数1人,正式工,每月调休两天,享有节假日各项福利,入职满3个月缴纳企业职工社保五险,薪资面议。工作地址:江西横峰县九甲产业园区麦歌仓储服务有限公司。
种植工月结
种树岗位要求能加班到八点半。种树薪资福利为记件工资3500~6500,招聘2名以上,多劳多得,月薪准时月结。工作环境为恒温空调车间,包吃住,长白班。上班时间为上午7:30~8:30,午休一个小时。工作地址为飞天谷电商产业园。
B2社保月结
招聘驾驶员,要求持有B驾照、叉车证(优先)。驾驶员薪资面议,招工人数1人,正式工每月调休两天,享节假日各项福利,入职满3个月缴纳企业职工社保五险。工作地址:江西横峰县九甲产业园区麦歌仓储服务有限公司。
广东惠州招聘超市发展需要1、食品用品主管一名薪资待遇沟通,有意者请联系电话:.陈先生工作地
店长1-2人
招聘超市发展需要1、食品用品主管一名薪资待遇沟通,有意者请联系电话:.陈先生工作地址:惠州大亚湾
店长6-10人月结经验不限学历不限
连锁高端宠物门店招聘店长/销售,门店装修高端,客人品质高,对销售人员有一定标准。
工作地点在中关村大融城/朝阳合生汇/蓝港/凤凰汇不一定,按录取时情况分配。
不招聘兼职/暑期工。
工作职责:
销售:售卖商品及活体,完成店内相关事务,协调美容室与客人需求。有行业相关工作经验优先,有售卖活体经验优先。销售分不同的等级,根据面试时的沟通,表达能力,行业相关经验等决定销售级别。销售升职路径清晰,有能力可凭自身能力升职。
店长/储备店长:具有非常优秀的行业经验,对宠物店幼猫幼犬照顾饲喂经验丰富/熟悉宠物行业品牌及商品类目,理解宠物门店商品陈列逻辑,对洗美接待流程熟悉,理解洗美造型沟通需求,丰富的团队管理经验,可以指导带领门店其他岗位人员。不具备上述条件的跨行业来面试的有优秀管理经验的人员,需要从销售做起学习店内相关事宜,无法直接面试储备店长及店长。
无论销售还是店长,需定期参加学习和培训。
工作需求:
有团队意识,有积极进取心,愿意学习成长,能接受新事物,能顺应市场及时作出改变,服从团队指挥。
每个月公司都会有培训,能积极参加培训并成长,工作认真负责。
工作时间:
早班10:00-19:00,
晚班13:00-22:30
具体店面可能前后有半小时到一小时差距。
単休。一周一天任选。
工作地点
具体面试时沟通入职哪个店面。
入职哪个店面不可选!仅参考个人倾向!
具体入职哪个店面看公司安排!
能接受再投简历!!
可能入职的店面位置为:
合生汇,蓝港,凤凰汇,中关村大融城。
试用期一个月,试用期底薪80%,全勤奖金提成等都跟正式标准一致。
试岗2天
面试会全程录像 方便领导审核 以省略二次复试
介意录像者请勿投简历
不接受父母/朋友/恋人/亲友代为面试或者陪同面试,不接受朋友/恋人一起来找工作。需要人陪同的请勿投简历,避免浪费双方时间,感谢您的理解
欢迎志向相投对自己有规划有期许的小伙伴加入。
店长月结
招聘:店长助理薪资:2600-3000元/月任职资格:1、大专及以上学历;2、有1年以上相关工作经验者优先;3、具有较强的沟通能力及服务意识,吃苦耐劳;4、身体健康。工作时间:行政班
店长营业员
繁峙综合体唐久便利招聘本店招聘:店长,营业员。要求:大专以上学历,工作认真负责,有服务意识,男女不限。晋升空间大,有经验者优先。上12小时,休息24小时。薪资面议。联系电话:1
店长1-2人
店长要求:热爱健康瘦身行业,认可健康减脂理念;性格开朗,善于沟通,责任心强;有实体门店管理经验优先。岗位:门店全面管理、顾客接待维护、健康瘦身服务跟进招工人数:一名【招聘店长|瘦吧十年老店】本店经营十年,专注健康瘦身管理,老客基础稳固。现店主因身体原因,诚聘店长一名。老店客源稳定,发展长久期待热爱健康行业的你
江西上饶招聘:店长薪资:2200元以上/月运营管理;商品采购、监控库存、把控商品质量;管理
店长月结
招聘:店长薪资:2200元以上/月运营管理;商品采购、监控库存、把控商品质量;管理店员;财务管理
店长
4-7千/月
店长1-2人月结全职上升空间大 提成高
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、服务质量监督及顾客满意度提升
2. 制定并执行销售目标与成本控制计划,确保营收与利润达成
3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 监督食品安全、卫生标准及设备维护,确保合规运营
5. 处理客诉及突发事件,及时向上级反馈经营动态与改进建议
任职要求:
1. 具备餐饮行业店长或主管岗位经验,熟悉连锁餐饮运营模式
2. 具备良好的沟通协调能力与团队管理能力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应轮班与节假日工作安排
4. 具备基础财务意识与数据分析能力
5. 学历不限,有相关管理证书或成功开店经验者优先
店长包吃包住月结
招聘服务区门店店长要求:员工20-40岁有餐饮/零售门店管理经验,能统筹店内运营、人员排班、货品管理、收银对账,责任心强,能接受服务区驻点待遇:薪资6000-8000,包吃住,福利稳定工作地点:高速服务区上饶周边的有意向欢迎来电咨询,
店长6-10人月结
店长男女不限,具备高中及以上学历,品貌端正,有2年及以上连锁店、加盟店的从业或店长经历者优先聘用。薪资福利:5000元-8000元。招工人数:10名工作地址:弋阳县城南电信局(公司旁)
高销
4-8千/月
店长3-5人月结全职
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督
2. 制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度
3. 组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识
4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序
5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑
2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力
3. 责任心强,具备较强的数据分析与问题解决能力
4. 熟练使用办公软件及主流POS系统
5. 诚实守信,认同企业价值观,能适应灵活工作安排
店长3-5人月结全职
招聘:招营业员两名,会介绍产品,会拍抖音,会做直播,要有销售经验。
招店长1名
工作地址婺源县城
电话:
店长
4-7千/月
店长1-2人月结全职前景大 提成高 薪资始终能匹配能力
岗位职责:
1. 全面负责门店日常运营管理,包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督
2. 制定并执行门店营销活动方案,提升客户到店率与复购率
3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设,营造积极向上的工作氛围
4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制,确保账实相符与货品安全
5. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与客户满意度
任职要求:
1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营流程
2. 具备良好的沟通协调能力与团队领导力
3. 责任心强,抗压能力好,能适应灵活排班与节假日工作
4. 具备基础数据分析能力,能根据销售数据优化经营策略
5. 学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
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