汉中城固日结日结！！ 18-54岁 快递拣货打包，不足12小时折算 下班发工资 夜班18:00-6:00，晚上17:20集合 发姓名+年龄+电话

招聘采摘、分拣人员。年龄要求：18～59岁。高血压、心脏病、色盲者不接收。薪资福利：采摘薪资140～260元/天，分拣薪资140～398元/天。第一天保底100元（超出部分按计件工资计算）。包吃住，宿舍有空调，8～10人间。需自带碗筷、杯子、被褥。招工人数：数名。

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电商仓库快递分拣打包工上下架 经开区草滩七路 高铁北站附近 全部计件工资 多劳多得 年龄：18-47岁 男女不限 有体力劳动经验的优先安排 新人前七天保护期保底140一天。 简单上手，有意向联系

接受倒班 岗位职责：对转运中心的快递进行扫描、分拣、转运、码货、装卸等工作。 任职要求：吃苦耐劳，可以接受厂区工作性质，可以长期出勤三个月以上，工作内容简单，新人上岗有场地师傅进行教学。 岗位福利：周结，时薪白班21.5元/小时，夜班22.5元/小时，提供住宿（独立卫浴、空调、洗衣房），园区有食堂。

时间早上7点开始 一小时10每周五周六 周日工资月结 蔬菜各类蔬菜名称 吃苦耐劳。 长期兼职 短期勿扰！

岗位职责： 1. 负责商品的接收、分类、分拣及打包作业，确保准确高效 2. 按订单要求完成理货、配货及发货全流程操作 3. 核对货品信息与单据一致性，及时反馈异常情况 4. 保持作业区域整洁有序，遵守仓储安全与操作规范 5. 配合团队完成日结任务目标，保障当日订单准时出库 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应站立作业及一定体力劳动 2. 工作认真负责，具备基本识字能力和简单算术能力 3. 服从安排，执行力强，有日结类岗位经验者优先 4. 无犯罪记录，能提供有效身份证明 5. 学历不限，接受短期用工及灵活排班

长安旗下物流公司为各大知名品牌提供配件中转服务；订单稳定充足。 招聘要求：18-45岁，男女不限，身体健康，无需工作经验 综合月薪5000-7000，可预支 工作内容： 1. 货物分货、出库、入库、登记、盘点、转运工作 2. 非流水线工作，岗位轻松简单； 3. 提前干完手上工作可以休息玩手机 5、工作时间：8-12小时，视淡旺季 6、福利待遇：提供住宿，6-8人间宿舍、包吃工作餐.免费厂车接送

冷库库管 招聘 岗位职责 1. 负责冷库冻品出入库核对、装卸清点，准确登记货品数量、规格，确保账实一致。 2. 规范货品摆放，做好冷库温湿度记录与日常巡查，保障货品储存安全。 3. 完成日常库存盘点、损耗统计，及时上报异常情况。 4. 维护冷库卫生与设备基础检查，严格遵守冷库安全操作规范。 5. 配合门店/批发业务，完成仓储相关辅助工作。 任职要求 1. 有冷库库管或冻品仓储经验优先，熟悉仓储流程。 2. 能适应冷库低温环境，吃苦耐劳、责任心强、做事细心。 3. 身体健康，服从管理，有团队意识，长期稳定优先。

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招聘：保管薪资：面议职位详情：日常工作积极主动、谦虚认真、态度端正，爱护公司财产，忠于职守，服从仓库主管的安排，具有高度责任感；加强业务学习，提高业务技能；不早退、不迟到、无旷工、无缺勤。负责对库存物资的验收、入库、出库及保管工作，存货、出库执行先进先出原则。接到发货通知单及时发货（不超过3天）。同时做好生产包装车间质检、销售、物流的配合工作。负责及时填制原材料、半成品、产成品、不合格品、回料出入库单，根据以上出入库单据及时登记相关帐、票，确保帐票物相符。严格遵守种子出入库管理制度及流程。根据公司要求定期进行盘存，配合领导开展不定期盘存或抽样盘存，确保帐实相符。对仓库、库存物资安全负责，露天货物摆放整齐，做好覆盖，防止日晒、雨淋造成损失。每日下班前必须关闭水电开关，检查消防设施是否正常就位，检查门窗是否锁好，有无安全隐患，发现问题应及时向主管领导汇报。负责保管好所有出入库原始凭证，及时传递给销售内勤、财务部（3天），确保存货可追溯性。每日打扫仓库，整理堆放货物，保持仓库卫生清洁。服从并执行公司安排的其他各项工作。薪资面议

招聘：海口市-海口金盘站-仓管员薪资：4000~8000/月任职资格1、专业不限，物流管理、电子商务专业优先；2、要求有相关工作经验，能接受省内调配！3、能吃苦耐劳，踏实肯干，承受高强度工作压力，愿意在物流行业发展；4、熟练操作电脑和使用办公软件，如word，excel；5、具有良好的沟通表达能力和组织协调能力。工作内容1、站内标准化管理，标准化作业、6S现场管理跟进，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。2、站内作业流程标准执行，确保站内有序作业，提升整体运营效率和服务质量。3、各类异常处理，丢失数据监控、应到未到差异核对、串站件处理、异常上报、异常或工单跟进闭环等、及时解决货物异常。4、物料管理与设备维护，通过规范化的耗材领用与发放流程、办公用品采购和设备管理，确保站内资源的合理使用和设备的正常

招聘：大陆村机械厂招聘；文员3名；库管2名；车间工人5名；二保焊工5名；零活工人3名；大陆村附近优先！电话

招聘：包吃包住补贴多薪资：5000-8000元以下是武汉华工正源的招聘信息：-招聘岗位：激光焊接、仓库管理等.-岗位要求：年龄18-35岁，初中学历即可.-薪资待遇：底薪2210元，加班1950元左右，绩效200-2000元，夜班补贴390元，餐补550元，全勤50元，工龄奖200元，综合薪资5500-7000元.-福利待遇：免费提供职工公寓，3-6人一间，配备独立卫生间等；提供工作餐，用餐标准24元/天

招聘：唯品会理货员分拣260坐岗长白班薪资：面议现招聘：打包员、分拣员、扫码员、质检员、仓库管理员，主要负责以化妆品、服饰为主的分拣包装扫码贴标等工作，工作简单易学没有什么体力活。一、招聘岗位：主要负责小商品理货、包装、分拣、贴标、打单、物料管理、复核、入库等工作。二、【招聘要求】：1、年龄16--50周岁，经验不限，学历不限，身体健康三、【薪资待遇】：1、短期工、：260-280元/天，每周可预支工资人走账清，长期工综合月薪6500-7500/月，可购买五险一金，享有节假日福利年终奖等。2、工作时间：8点--20点，中间休息2小时，每天工作10小时，月休4天（可调休）3、常年长白班四、【福利待遇】：1、公司提供免费工作餐，三菜一汤（早、中、晚三餐全包）2、免费4人间的宿舍；具备空调独立卫浴洗衣机热水器WiFi衣柜等。

日结配货可以兼职

正式工，厂区包吃包住，入职当月即可缴纳社保。身体健康，年龄在内即可

岗位职责： 1. 负责京东仓内商品的精准拣选、复核与打包作业 2. 按照系统指令完成货品配货、理货及上架操作 3. 规范执行发货流程，确保订单及时准确出库 4. 协同团队完成日常仓配任务，保障作业效率与质量 5. 遵守仓库安全规范，维护作业环境整洁有序 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，能适应仓储作业节奏 2. 无学历限制，有物流/仓储经验者优先 3. 工作认真负责，具备基本识字与数字计算能力 4. 能熟练使用PDA或手机扫码设备者更佳 5. 服从管理，具备良好的团队协作意识

招聘：超市招聘捡货员 薪资：2500-3500元/月 岗位职责： 1.根据订单需求，在仓库内高效、准确地完成商品拣选工作，确保出库时效与准确性； 2.严格按照仓储管理规范操作，合理规划拣货路径，提升作业效率； 3.定期检查货架库存状态，发现缺货或异常及时上报，保障仓储运作顺畅； 4.配合完成每日盘点、货物整理及区域清洁，保持作业环境整洁有序； 5.遵守安全操作规程，正确使用叉车、手推车等设备，杜绝安全隐患。 任职要求： 1.年龄18-30岁，身体健康，能适应站立、搬运及长时间作业； 2.能够接受倒班制工作安排，具备基本的读写能力和数字识别能力； 3.工作认真负责，执行力强，有团队协作意识； 4.有仓管或拣货相关经验者优先，无经验可培训上岗。

工作职责 1. 全面梳理制造企业现有仓储体系，诊断出入库流程、库存管理、空间布局等环节的核心问题，制定针对性优化方案。 2. 主导仓储标准化建设，建立原材料（如灯具组件、金属结构件）、半成品及成品的分类存储规则，确保账实相符与物料可追溯。 3. 推动系统在制造场景的深度应用，优化库存数据录入与分析流程，提升库存周转率，降低呆滞物料占比。 4. 管理仓储团队，制定作业规范与培训计划，提升团队对路灯产品特性的认知，确保物料收发的准确性与效率。 5. 对接生产、采购、销售及物流，协调解决路灯生产物料供应与成品发运中的异常问题，保障生产计划顺利执行。 6. 落实仓储安全管理，针对路灯金属构件、电气组件等特殊物料制定防护措施，确保仓储环境符合行业安全规范。 任职要求 1. 大专及以上学历，物流管理、供应链管理或相关专业优先。 2. 具备3年以上制造业仓储管理经验，有路灯或金属制品、汽配行业经验者优先。 3. 具备较强的问题诊断与流程优化能力，能独立设计仓储体系解决方案并推动落地。 4. 拥有良好的团队管理与跨部门沟通能力，能有效协调生产、采购等环节的协作。 5. 熟悉制造业5S管理标准与仓储安全规范，具备较强的风险防控意识。

曲江供应链公司深耕农产品供应链领域多年，因业务拓展需求，面向社会公开招聘以下岗位，诚邀有志之士加入！ 市场营销人员（若干名） 岗位职责​: 负责公司农产品（以果蔬为主）的市场推广与销售工作，制定个性化营销方案，拓展新客户（如商超、餐饮机构、社区团购平台等），维护老客户关系，提升产品市场占有率。​ 深入调研市场动态，分析竞品价格、销售策略及客户需求，及时反馈市场信息，为公司产品定价、品类调整提供数据支持。​ 完成上级下达的销售目标，定期提交销售报表，梳理销售流程中的问题并提出优化建议。 任职要求： 年龄22-35周岁，大专及以上学历，市场营销、农产品相关专业优先，有1年及以上快消品、农产品销售经验者可放宽条件。​ 具备较强的沟通表达能力与谈判技巧，能快速建立客户信任，高效推进合作事宜。 果蔬类分拣工（若干名） 岗位职责： 按照公司分拣标准，对到库果蔬进行分拣、分级、称重、打包，确保果蔬品相完好、重量准确，无腐烂、损坏等问题。​ 负责分拣区域的卫生清洁工作，定期清理分拣台、工具及周边环境，保持工作区域整洁有序。​ 协助仓储人员进行果蔬入库清点与出库核对，记录分拣数量、品类等信息，确保数据准确无误。 任职要求: 年龄20-50周岁，初中及以上学历，身体健康，能适应体力劳动（部分岗位需站立作业）。​ 工作认真负责，细心严谨，具备基本的果蔬品质辨别能力（如区分新鲜度、成熟度等）。 有农产品分拣、仓储相关工作经验者优先录用。 薪资福利： 薪资待遇：工资面议，根据岗位性质、个人能力及工作经验制定极具竞争力的薪酬方案，市场营销岗位另享高额销售提成，分拣岗位设有绩效奖金。

快递店理货员，周六，周天上班。 岗位职责： 1.负责快递包裹的接收、分类、理货及上架，确保货品摆放整齐、标识清晰 2.按订单准确完成拣货、复核与打包作业，保障发货及时性与准确性 3. 配合完成出库扫描、单据填写及系统信息录入，确保物流信息实时同步 4. 定期盘点库存，及时反馈差异并协助处理异常件 5.维护作业区域整洁与安全，遵守快递行业操作规范及防疫要求 任职要求： 1. 学历不限，有仓储、快递或零售行业理货/分拣经验者优先 2. 能适应周末（周六、周日）正常上班，服从排班安排 3. 工作认真细致，具备较强的责任心和执行力 4. 身体健康，能胜任站立作业及适度体力劳动 5.具备基础沟通能力，团队协作意识强

便利店（线上便利店） 工作内容： 收货拣货配货理货客服回复处理订单 工作时间： 第一班：9：00-20：00 第二班：11：00-22：00 第三班：15：00-凌晨2：00 第四班：22：00-9：00 福利待遇： 工资：4000-4500每月工资15号发放月休假3天

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20~55岁 班次08~20.20~8， 工资160一天 小件分拣

招聘采摘和分拣人员。年龄要求：男女18至59岁。高血压、心脏病、色盲患者不接收。薪资福利：采摘薪资为140至260元/天，挑拣薪资为140至398元/天。第一天保底100元，超出部分按计件工资计算。包吃住，宿舍配备空调。招聘人数：数名。