招聘基本要求 年龄范围：18-45周岁（长期工，非短期/日结） 其他要求：男女不限，无犯罪记录，身体健康，能吃苦 招聘工种详情 分拣员（夜班） 工作内容：分拣酒水饮料、水果蔬菜、食品百货，手机扫码分拣至指定区域 时间：下午4点至凌晨3点（月休4天） 薪资：计件工资，月薪6000-8000元（多劳多得，上不封顶） 福利待遇 餐饮：，园区周边饭店较多 薪资发放：每月15日打银行卡 额外奖励：工龄奖、内推奖、节日补贴 打包员（白班） 工作内容：水果蔬菜称重打包、贴标签 时间：9:00-20:00（灵活加班，活干完下班） 薪资：计件工资，月薪4000-5000元（日均100+）

入职无需缴纳任何费用之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗！ 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 ------------------------------------- 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，苏，州，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500元； 2、第二月正式底薪4800元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资7500-8500左右； 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费2000/月， ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、18-48周岁，（以身份证年龄为准） 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收； 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

有愿意干打包砖的，上面视频十八元一包，下面视频二十二元一包，以上全是工资日结，干的速度报名，联系手机

因业务扩展，现招聘库房配货员若干名，负责库房商品分拣、配货、打包及整理等工作。 要求 年龄18–45周岁，有C1驾驶证。身体健康，能吃苦耐劳；工作认真负责，有库房配货经验者优先；服从安排。薪资具体面议，有餐补。 联系人李先生，电话

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 协助维护仓储管理系统ERP金蝶K3系统单据录入，确保信息及时更新 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作任务 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备良好的执行力和抗压能力 3. 熟悉常用办公软件，能快速适应仓储管理系统操作 4.身体健康，能适应仓库现场作业环境，可接受基础体力劳动 5. 无不良记录，服从安排，具备团队协作意识

办公文员的岗位职责主要围绕日常行政与办公支持展开，核心是保障部门或公司的日常运转顺畅，具体包括以下内容： 文档与数据处理 -负责各类文件、资料的录入、整理、归档和保管，确保文件整洁有序、易于查阅。 -协助起草、打印、复印、扫描各类文书，如通知、报告、合同等，并进行格式校对。 行政与后勤支持 -接听和转接电话，记录重要信息并及时传达；接待来访人员，做好登记和引导。 -负责办公用品的申领、采购、分发和管理，定期盘点库存，确保物资充足。 -协助安排会议，包括预订会议室、准备会议材料、记录会议纪要等。 沟通与协调 -在部门内部或与其他部门之间传递信息，协调简单事务。 -按要求收发邮件、快递等，确保及时处理。 其他辅助工作 -完成领导交办的其他临时性行政或办公辅助任务，如数据统计、整理报表等。 -维护办公区域的整洁，协助做好办公设备的简单日常维护。

薪资待遇】 薪资范围：装卸工6000-9000，分拣员5500-6500，电叉工5000-6000（带薪培训） 薪资构成：底薪+计件提成，多劳多得，上不封顶，月休4天 发薪时间：当月薪资次月（月初+月末）分两次发放 【福利待遇】 基础福利：法定节假日、带薪年假 岗位福利：包住饭补、夜班补贴、高温补贴 特色福利：全勤奖、年终奖、中秋家礼、互助基金 【工作职责】 负责仓库快递货物装卸、分拣、扫描、叉车运送等工作 【岗位要求】 25-50周岁、男女不限、老员工帮带，晋升空间大 德邦直招，不收取任何费用和押金，同时欢迎离职员工返聘

小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(，采用) 小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结，月工资保底8500，，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用 )小时工:工价30元一小时，320一天，日结，周结，月结都可以的，月工资保底8500，随走随结，包食宿，入职7天可预支2000。(，采用) 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价 1、可选一直上白班或一直上夜班。(夜班津贴额外+2元工价) 2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择 3、介绍朋友一起来入职上班满月奖2000元奖。随走0随结，人走账清 有意者请点击左下角【免费聊】或直接【免费拨打】电话咨询详谈报名！我会给你发上班视频宿舍环境视频！工作在苏州

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潮玩盲盒拆盒并分类 打包发货 工作时间∶朝九晚六 单休(周一至周五任选一天休息)

运城市绛县招工地小工/杂工

绛县县城明天找个挖机司机，做灰土，联系二把刀勿扰

运城市绛县招给排水、消防安装、管道安装/维修、工地小工/杂工

招聘：运城市-运城绛县站-快递员薪资：5000~10000/月任职资格18周岁以上，品行端正，身体健康，能吃苦耐劳；五险一金、多项补贴，奖金丰厚，定期体检、节日礼品等福利保障；每年两次晋升机会，职业发展前景广阔。工作内容根据公司要求准确、高效的完成日常派件工作；安全便捷完成快件揽收，维护客户关系，宣传公司新业务；为客户提供热情快递服务，刷亮公司品牌；

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（提供住宿）昊霖物流招聘1、装卸工数名，会开叉车优先，月薪6000－1万以上，多劳多得，包住2、办公室内勤，熟悉电脑操作，工资待遇优厚，公休两天，有全勤奖，月薪3000-3500元上班时间：早7点半-晚6点，待遇优厚3、库管一名，，50岁以下，会开叉车，工资4500，谢谢联系电话：何经理工作地点：朝阳南大街海新物流园内

[太阳]全年不降价[太阳]面试看车间、可以试工招聘美资企业【宾科汽配】18一40岁招聘、仓库、叉车工[红包]高工价绝对无套路[红包][红包]月工资8000元左右[红包]无套路直发工资[红包]每小时元白班点对点元夜班点对点元[爱心]每周可以预支500元美资企业空调车间免费包吃工作餐主要岗位：仓库、叉车工工期最低3个月工期结束可以继续做小时工也可以转正12:30厂门口集合！————————————带身份证到B区南门口中国体育彩票店隔壁《万智全人力》报名！联系同步：薇薇

硕放小厂，招仓管员，长白班20-45，自由轻松，上班工时稳定，会电脑：20/时月结：21/时最少90天，，，，。

招聘：仓库管理主管薪资：5000以上岗位职责：1、全面负责仓库日常运营管理，包括物资的入库验收、存储保管及出库发货，确保账实相符；2、优化仓储布局与作业流程，提升空间利用率及周转效率，严格控制库存成本；3、定期组织盘点工作，分析库存数据，及时处理异常状况，确保存货安全与准确；4、管理仓储团队，负责人员培训、绩效考核等任职要求：具备3年以上仓库管理经验，熟悉仓储运作流程；拥有良好的统筹规划能力、数据敏感度及团队领导力；工作严谨负责，抗压能力强。工资5000+社保=6200元

招聘：仓管薪资：5000-6000熟悉仓库内部入库发货等程序流程

急招2名临时工 工作内容：仓库打包，搬箱（5斤小箱），倒货 年龄50岁以下，手脚麻利心细有劲 工资：日结，一天120元。 上班时间：上午8点～下午5点休息一小时，管一顿饭。 电话： 有意可电联。 地址：山西永正伟业商贸有限公司7号仓库。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、发货、盘点及库存管理工作，确保账实相符 2.按规范进行货物分类、上架、拣选与包装，提升出入库效率 3. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等管理措施 4.配合财务、采购及物流部门完成相关单据交接与信息同步 任职要求： 1.学历不限，有仓储物流相关工作经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据统计能力 3.能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 5.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识

招聘来啦！物流内勤，35岁以内工资4000（年前需要入职）

仓库招聘普工//长期干（非日结） 工作地点： 晋中榆次鸣谦大街普洛斯物流园（园区有宿舍可住） 年龄范围：26-45岁 招聘岗位：分拣员（夜班） 工作内容：扫码分拣酒水、蔬菜、零食等到指定位置 上班时间：下午4点–凌晨3点，月休4天 工资待遇：计件多劳多得，一般6000-8000元/月，干得多拿得多，月结工资。 福利待遇： 包住（园区宿舍6人间） 有保底薪资，前5天每天保底150元 有工龄奖、、过节补贴 有老师傅带，教到会为止

【岗位】 自动化分拣操作岗 【任职要求】 1、男女不限，年龄：18-48-53周岁 2、学历不限，有较强的责任心 3、身体健康且无遗传病史，无不良嗜好，能接受夜班，服从公司的管理和相关规章制度。 【薪资待遇】 综合工资：分拣扫描岗5500-6500元/月，装车卸车岗6500-8500元/月 【福利待遇】 1、提供免费食宿＋公寓式宿舍＋独立空调＋独立热水器＋独立卫生间＋节日福利等； 2、入职满一年，工龄奖增加100元/月，500元封顶； 3、晋升机制非常完善，每年2次晋升季 4、内部推荐福利丰厚，推荐越多，福利越多。 【公司地址】 地址：山西省太原市阳曲县侯村乡申通快递太原转运中心

录单员 扫描快递 拆包裹 打标签 基本电脑操作

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岗位职责： 1. 负责快递包裹的扫描、分拣、理货、配货及装车发货，操作规范高效； 2. 按标准完成打包、拉包、倒包等仓储作业，确保快件准确及时出库； 3. 使用电子设备完成系统扫码与数据录入，保障信息实时准确； 4. 协同团队完成夜班作业任务，服从现场调度与工作安排； 5. 保持作业区域整洁有序，遵守仓库安全与现场管理要求。 任职要求： 1. 身体健康，能适应夜班工作节奏； 2. 学历不限，具备基本识字能力和手机/扫码设备操作能力； 3. 责任心强，吃苦耐劳，无重体力大货搬运要求； 4. 接受长期稳定工作，入职即签劳动合同，公司直招零收费； 5. 提供免费住宿、WiFi及450元/月餐补（打入饭卡），薪资计件制，综合收入5500-7000元/月，每月15日准时发放。

长期合作，工资面议