
生产管理负责人
8千-1万/月
车间主任5-10年本科工程机械经验有生产管理经验质量管理经验工装设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验精益改善经验冲压工艺经验焊接工艺经验
岗位职责:
1.制定并落实生产计划,保障生产流程有序运行,确保生产任务按时完成;
2.对生产现场进行监督与管理,保证产品品质和作业安全达到公司规范要求;
3.统筹协调各部门资源,推动流程优化,提高生产效率并有效控制成本;
4.汇总分析生产相关数据,发现流程瓶颈与改进空间,制定并推行改善方案;
5.构建畅通的团队沟通渠道,及时处理现场问题,增强团队协作与工作积极性。
任职要求:
1.具备优秀的领导才能和团队管理经验,善于激发团队成员的工作热情;
2.拥有较强的逻辑分析与应变能力,能快速解决生产过程中出现的各种问题;
3.熟知生产管理运作体系,具备实际参与并成功落地效率提升项目的经验;
4.具备良好的沟通表达能力,可与各层级人员及外部合作方高效对接;
5.工作责任心强,态度积极,能在高强度工作环境中保持稳定高效输出。
机加工车间主任
9千-1.3万/月
车间主任3-5年中专/中技有生产管理经验质量管理经验工装设备经验自动化设备经验机加工工艺经验机械加工制造经验
【岗位职责】
1. 负责机加工车间的日常生产管理工作,确保生产任务按计划完成;
2. 协调车间各工序之间的衔接,优化生产流程,提高生产效率;
3. 监督产品质量,推动车间持续改进,提升产品合格率。
【岗位要求】
1. 具备扎实的机械加工或相关领域专业知识;
2. 有较强的组织协调能力和现场管理能力;
3. 工作认真负责,具备良好的团队合作精神;
4. 有相关车间管理经验者优先。
煅烧车间主管
1.5-2.5万/月
车间主任5-10年高中
任职要求:
1、具备5年以上炭素煅烧、成型、焙烧车间工作经历,具有2年以上煅烧车间主任或班组长管理经验,掌握石油焦煅烧全过程生产工艺。
2、熟悉设备运行原理及煅烧工艺规范,可独立完成工艺参数调节、生产异常应对和产品质量控制。
3、了解煅烧车间设备维护保养、安全作业规程及环保相关要求,具备现场协调组织、突发情况处理及团队管理能力。
4、掌握生产管理、成本控制与现场运营,执行力高,责任感强,能适应车间工作环境,吃苦耐劳。
5、具有大型炭素企业煅烧车间全面管理、质量提升、降本增效及技术改造优化经验者优先考虑
生产管理专员/车间主管(生产运营方向)
5-7千/月
车间主任1-3年大专现场管理
岗位职责:
1. 人员统筹协调:结合公司发展目标及项目团队实际能力,合理规划人员分工,依据项目周期细化各阶段任务目标,确保各项工作有序衔接、高效推进。
2. 对接沟通协调:承担项目落地执行工作,与各方相关单位保持良好沟通,明确协作规则与执行标准,定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题,及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持:监督项目执行质量,组织对项目成员开展操作指导与问题解答培训;实施定期质量检查,保障流程规范,推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析:完整记录客户拜访信息及项目运行数据,完成基础汇总与分析工作,为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘:配合企业生产订单用人需求,对接如康家园及各区市县残联资源,拓展残疾人员工 recruitment 渠道,补充项目人力。
6. 生产现场运营管理:全面负责生产现场的组织与监管,制定并落实作业流程规范,督导员工按标准操作,杜绝违章行为;科学调配人力与物资,优化作业区域布局,提高作业效率;排查治理安全隐患,贯彻安全管理制度,妥善处置突发生产事件,确保生产稳定运行;监管物料使用情况,保障供应及时、存放有序,降低损耗,把控关键质量控制点,协调工序衔接,保证生产节奏与项目整体计划同步。
任职要求:
1. 大专及以上学历,持有C1或更高类型驾驶证,具备熟练驾驶技能。
2. 能够适应长期在省内各地出差的工作安排。
3. 具备基础数据统计和表格制作能力,能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好,语言表达清晰,具备较强的沟通能力和人际亲和力。
5. 工作态度积极,责任心强,具备良好的抗压能力。
6. 拥有生产现场管理实践经验,了解现场作业规程、安全生产规范及流程改进方法,能快速响应和处理现场突发状况,具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
喷涂车间主管
6-7千/月
车间主任月结1-3年大专机械设备/机电/重工生产跟单团队管理生产成本管理
1、负责公司制度体系的建设与维护,以及生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政事务等相关工作;
2、统筹协调生产部门人员配置及各项生产运营活动,实现高效运作;
3、开展生产线产能评估,保障生产计划科学合理,并组织实施对生产资源配置与生产能力的分析;
4、制定并下达生产任务计划,统筹安排生产作业进程,把控执行进度;
5、实时跟进生产进度、产品需求、制程状况及产值达成情况,确保按时完成既定目标;
6、快速响应生产过程中的异常情况,及时追踪问题根源并提出有效改进建议;
7、参与推动提升生产效率与产品质量改进方案的策划与落地实施;
8、监督操作流程规范化执行,落实公司6S标准,保障生产现场安全整洁;
9、牵头开展生产设备日常管理工作,合理调配设备资源,办理设备折旧、损坏申报及报废手续;
10、制定年度生产安全工作计划,严格落实安全生产管理制度,保障各类设备稳定安全运行;
11、组织员工开展安全生产培训,及时调度人员处置生产过程中发生的安全事故和潜在风险。
热电中心主任
1-2万/月
车间主任5-10年学历不限锅炉设备热力设备节能系统热电中心运营管理安全生产管控跨部门协作协调
工作职责
1. 全面主持热电中心日常运营管理工作,统筹协调水处理、锅炉、汽机、电气、环保脱硫脱硝等系统运行,确保生产所需蒸汽与电力供应安全稳定。
2. 组织编制并落实热电系统年度检修计划及节能降耗措施,持续提升能源使用效率,有效控制运行成本。
3. 完善安全生产管理体系与标准化操作流程,开展安全教育和应急演练,实现重大安全事故零发生目标。
4. 推进团队组织建设与人才梯队培养,建立科学绩效考核机制,增强团队专业水平与执行效能。
5. 联动生产、设备、环保等相关职能部门,协同解决系统运行过程中的技术问题与流程堵点。
任职要求
1. 不限学历背景,热能与动力工程、电气工程等相关专业优先,具备注册安全工程师或特种设备作业资格者更佳。
2. 拥有5年以上大型化工或新材料行业热电中心管理经验,精通流化床锅炉、汽轮发电机组的运行维护技术。
3. 熟悉能源管理体系(ISO50001)要求,具备实际节能技改或环保减排项目实施经历。
4. 具备突出的突发事件应对能力,可独立处置热电系统故障,并制定切实可行的应急方案。
5. 具备良好的团队领导力与跨部门沟通协作能力,能够推动多部门协同运作与流程改进。
涂装车间主任
8千-1.2万/月
车间主任1-3年学历不限
【岗位职责】
1. 负责涂装车间整体生产统筹、班组管理、工艺管控与质量把控。
2. 熟悉钢结构、机械工件防腐喷涂全套工艺,懂除锈、喷漆、烘干工艺标准及质量问题整改。
3. 负责车间安全生产、设备维保、成本管控。
【岗位要求】1. 有多年涂装车间带队管理经验。
2. 执行力强,能落地各项生产管理制度。
生产主管
6千-1万/月
车间主任1-3年高中安全管理质量管理设备管理
生产管理:统筹安排生产任务,保障生产计划顺利实施。包括编制生产排程,协调各工序衔接,把控生产节奏,并对生产所需的物料、人力及设备进行高效调配与管控。
质量管理:落实生产环节的质量监督,确保产品品质达标。涵盖工艺规范执行的督导,及时处理生产中的技术难题,并牵头开展质量问题的分析与整改。
设备管理:负责生产设备的日常维护与保养,提升设备运行效率和完好水平。包括建立设备档案,拟定维保方案,组织实施设备检修及技术改造。
安全管理:全面负责车间安全运营,防范各类安全事故。包括开展安全教育培训,落实安全巡查机制,制定并推行事故预防与应急处置措施。
人员管理:承担车间人员的组织管理、技能培训与绩效考核工作。包括推行各项管理制度,提升员工综合能力,妥善处理员工纪律相关事项。
成本控制:主导生产成本管控,促进生产效能提升。通过分析生产数据,提出优化建议,有效遏制生产过程中的资源浪费现象。
环境管理:负责车间现场环境治理,确保生产符合环保规范。推行5S管理标准,严格控制生产过程中产生的各类污染源。
部门协作:做好跨部门沟通协调,保障生产流程顺畅运行。加强与采购、销售、技术等职能部门的配合,积极解决协作过程中的问题。
持续改进:推动车间管理持续优化,不断提升生产运作水平。积极引入先进管理理念,对现有流程与作业方法进行系统性改善。
遵守规章制度:严格执行公司各项管理规定,包括信息安全及其他相关制度要求。
喷涂车间主任
7-8千/月
车间主任3-5年大专
【岗位职责】
1. 负责公司的规章制度建设与管理、生产现场管理、6S管理、生产设备管理、生产安全管理、部门行政管理等工作;
2. 全面控制、协调生产部门的人员管理及各项生产活动;
3. 负责生产线的产能分析,确保生产计划的合理性,并负责对生产部配备和生产能力的评估工作;
4. 下达生产计划和任务,安排和控制生产作业进度;
5. 跟踪生产情况、产品需求、生产过程、产值目标等,按时完成生产目标;
6. 及时对生产异常做出反应,发现问题及时追踪,并提出合理建议;
7. 参与提高生产效率和改善产品质量的行动计划与实施;
8. 监控规范操作方法,执行公司6S规范,确保生产现场的安全和清洁;
9. 组织对企业生产设备的例行管理并合理调拨、分配,办理生产设备的折旧、报损、报废事宜;
10. 编制年度生产安全计划,严格执行生产安全管理制度,确保各类设备的安全运行;
11. 对员工进行安全生产教育,及时组织人员处理生产中出现的安全事故和安全隐患。
生产主管
5-8千/月
车间主任1-3年学历不限质量管理生产计划管理现场管理
1. 统筹车间日常运作,协调各项生产活动,保障生产目标高效达成。
2. 依据生产安排科学配置人力、设备及物资,确保各环节有序衔接。
3. 严格把控生产过程中的品质管理,监督产品达标,维护质量稳定性。
4. 推进车间团队管理,实施员工培训与绩效考核,增强团队协作能力。
5. 执行安全管理体系要求,规范现场操作流程,杜绝安全隐患发生。
日照莒县有4000²600×1200的地面,钱快混子勿扰
300-400元/天
贴砖1-2个月3-5人600*1200
日照莒县有4000²
600×1200的地面,钱快混子勿扰
月薪8300/月,可预支工资,18-54岁
8-9千/月
轮胎厂包住11-20人月结经验不限两班倒三班倒
临沂沂水县轮胎厂
工人:18-54岁
管住宿,福利餐厅
中间可预支工资
工作地址:临沂沂水县
厨工
莒县海汇加油东边,杨记蒙山全羊馆,招员工,年龄30岁到45岁,上班时间,两点到10点,8个小时120元,帮忙卖卖羊肉干点杂活,联系电话,
山东省日照莒县招指挥/司索工工资5500+20,身体健康,有证。
5-6千/月
司索工指挥工长期1-2人月结塔吊
日照市莒县招指挥/司索工工资5500+20,身体健康,有证。入职体检
焊管道焊工药芯下向焊
管道焊接推荐采用手工下向焊工艺。手工焊焊条选用原则:根焊均选用 AWS E6010 φ3.2 纤维素型下向焊条焊接,填充、热焊、盖面选用 AWS E7010 φ4.0 纤维素型下向焊条焊接。
碰死口、返修口根焊采用 AWS E6010 φ3.2 纤维素型下向焊条焊接,热焊、填充盖面均采用 AWS E7018-A1 φ4.0 低氢型下向焊条焊接。
也可采用半自动焊填充盖面(不含碰死口、返修口),焊接用焊丝宜选用 AWS E71T8-K6、E71T8-Ni1J 药芯焊丝,具体数量及做法按照焊接工艺
接线工焊工控制柜20人以上月结
招聘安装电工、焊工共30名(须持有应急管理局颁发的相关证书):1.具备电气、仪表设备安装及电机维修经验,能够独立完成电气、仪表柜的安装与接线工作;有拆解电控箱、控制柜换新利旧、更换防爆灯、电气及仪表末端防护等相关经验者优先考虑;2.,年龄18—45岁,无不良嗜好,工作热情饱满,积极向上,能吃苦耐劳;3.服从工作安排,可适应长期驻项目工作;4.主要负责现场施工、沟通协调及配合验收等工作;5.工资面议,工作地点覆盖全国,需随项目转场;6.薪资范围为6000-12000元/月,具体根据个人能力定薪;驻项目期间提供餐补和住宿补贴。7.身体健康且需提供二甲及以上医院出具的体检报告和无犯罪记录证明。本次招聘同时面向职场新人开放10个岗位,无论是否持有相关证书均可报名。应聘人员,年龄在18至30岁之间,具备灵活应变能力,无不良嗜好,身体健康,并需提供二甲及以上医院出具的体检报告和无犯罪记录证明。联系电话:董经理
接线工焊工控制柜20人以上月结
招聘安装电工、焊工共30名(须持有应急管理局颁发的相关证书):1.具备电气、仪表设备安装及电机维修经验,能够独立完成电气、仪表柜的安装与接线工作;有拆解电控箱、控制柜换新利旧、更换防爆灯、电气及仪表末端防护等相关经验者优先考虑;2.,年龄18—45岁,无不良嗜好,工作热情饱满,积极向上,能吃苦耐劳;3.服从工作安排,可适应长期驻项目工作;4.主要负责现场施工、沟通协调及配合验收等工作;5.工资面议,工作地点覆盖全国,需随项目转场;6.薪资范围为6000-12000元/月,具体根据个人能力定薪;驻项目期间提供餐补和住宿补贴。7.身体健康且需提供二甲及以上医院出具的体检报告和无犯罪记录证明。本次招聘同时面向职场新人开放10个岗位,无论是否持有相关证书均可报名。应聘人员,年龄在18至30岁之间,具备灵活应变能力,无不良嗜好,身体健康,并需提供二甲及以上医院出具的体检报告和无犯罪记录证明。联系电话:董经理
气割1-2人
招聘专业气割师傅一名,要求年龄55岁以下,爱岗敬业。薪资按计件计算,多劳多得。工作地点位于山东省日照市莒县。
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供莒县压路机招聘在线招聘信息,主要招聘莒县压路机司机相关人才。作为压路机司机工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解压路机司机的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。