生产管理储备人员
1-1.5万元/月
车间主任月结经验不限大专有生产管理经验农/林/牧/渔经验食品/饮料/烟酒经验
一、生产管理岗岗位职责：
1、统筹现场管理工作，及时协调处理影响质量、成本、效率等方面的异常问题，保障各项业务目标顺利达成；
2、全面管控生产全过程的产品品质，通过人员技能、设备条件、工艺方法等要素的优化，制定并实施改进措施，增强产品质量竞争优势；
3、编制车间生产排程，组织落实生产任务，协调解决从生产执行到产品出货各环节的问题，确保订单准时保质保量完成交付。
二、任职要求：
1、学历：专科，专业不限，工商管理、工业工程、食品类、会计学、财务管理等相关专业优先，年龄不超过38周岁；
2、素质能力：具备强烈的目标意识，抗压能力强，执行高效，拥有良好的组织协调与问题应对能力；
3、经验：具有扎实的车间班组管理实践经历，能熟练运用管理工具推动现场改善及团队管理；
4、定位：直接定岗为储备干部或以上级别；
5、需接受在内乡进行为期1个月的实习安排
机加工车间主管
5000-7000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验AutoCAD工装设备经验自动化设备经验机械加工制造经验焊接工艺经验
岗位职责：
1、负责生产车间的日常运营统筹，保障生产任务按计划有序推进；
2、监管机加工设备的操作规程执行，确保产品品质与作业效率达标；
3、调配车间各类资源，及时应对并处理生产中的技术问题；
4、制定并落实设备维保方案，减少设备运行故障频率。
任职要求：
1、具有扎实的机加工设备操作背景及现场管理经历；
2、掌握机械加工工艺流程，能有效带领团队完成既定目标；
3、具备优秀的组织领导力和跨岗位沟通协作能力；
4、能适应制造现场工作条件，拥有较强的问题分析与解决能力。
食品厂车间主任
5000-8000元/月
车间主任1-2人1-3年大专
岗位职责:
1. 负责食品生产线的整体管理，确保生产流程的高效运作；
2. 监控并优化生产流程，保证食品的质量与安全；
3. 执行和维护公司的食品安全标准，确保生产现场的安全卫生；
4. 协调内部部门资源，确保生产问题及时解决；
5. 推动生产效率和质量的持续改进。
任职要求：
1. 具有良好的组织和领导能力，能够有效管理团队；
2. 对食品生产流程有深入了解，具备强烈的食品安全意识；
3. 能够有效沟通，协调生产过程中的问题；
4. 具备分析和解决生产问题的能力；
5. 有责任心，能够在压力下工作并达成生产目标。
生产管理专员/车间主管（生产运营方向）
4000-6000元/月
车间主任月结1-3年大专生产计划管理
岗位职责：
1. 人员统筹协调：结合公司发展目标及项目团队实际能力，合理规划人员分工，依据项目周期细化各阶段任务目标，保障项目按计划高效推进。
2. 对接沟通协调：承担项目落地执行工作，与各相关方保持良好沟通，明确对接标准与流程要求，定期反馈项目进度、潜在风险及存在问题，及时协调处理项目实施中的各类事项。
3. 质量管控与培训支持：监督项目执行质量，组织对项目组成员开展操作指导与问题解答培训；实施定期质量检查，确保质量达标，推动验收环节顺利进行。
4. 数据整理与分析：完整记录客户拜访信息及项目运行数据，完成初步汇总与分析工作，为管理决策提供有效数据支撑。
5. 辅助就业人员招聘：满足企业生产用工需求，对接如康家园及各区市县残联等合作单位，拓展残疾人就业渠道，补充项目所需人力。
6. 生产现场运营管理：全面负责生产现场调度管理，规范作业流程，监督员工按标准操作规程执行，杜绝违章作业；科学调配人力与物资资源，优化作业区域布局，提高作业效率；排查治理安全隐患，落实安全管理制度，妥善处置突发生产事件，确保生产秩序稳定；加强物料使用监管，保障供应及时、存放有序，降低损耗，把控关键质量控制点，衔接各工序节点，确保生产进度与项目整体节奏一致。
任职要求：
1. 大专及以上学历，持有C1或更高级别驾驶证，具备熟练驾驶技能。
2. 可接受长期在省内范围内出差。
3. 具备基础数据统计与表格制作能力，能熟练操作Excel等常用办公软件。
4. 形象良好，语言表达清晰，具备较强的沟通能力和亲和力。
5. 工作态度积极，责任心强，能够适应一定强度的工作压力。
6. 拥有生产现场管理实践经验，熟悉现场作业规范、安全生产规定及流程改善方法，能快速响应并处理现场突发状况，具备较强的现场组织协调与问题应对能力。
生产主管
9000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专精细化工有机合成
工作内容
1.负责生产车间的日常运营管理，包括生产计划的编制与进度的实时跟进；
2.负责生产设备的日常维护与保养，保障设备稳定高效运转；
3.负责生产现场的规范化管理，监督作业指导书的落实及生产流程的执行情况。
任职要求
1.具备良好的沟通协调能力及团队协作意识，能有效推动跨部门协作；
2.具备较强的分析与应变能力，能够快速识别并处理生产过程中的异常问题；
3.具备高度的责任感和执行力，能适应一定工作压力，确保生产目标按时达成。
生产主管
5000-8000元/月
车间主任月结3-5年大专新能源
工作内容：
1.生产管理：统筹车间生产运作，协调各项资源，保障生产计划按时、保质、保量达成。
2.质量管理：落实公司质量标准，监督各环节执行，确保产品品质稳定达标。
3.成本控制：管控车间各类生产支出，优化资源配置，减少浪费，提升效率。
4.人员管理：带领车间团队，组织实施技能培训，持续提升员工专业能力与综合素质。
5.设备管理：组织设备日常维护与保养工作，保障生产设备稳定高效运转。
6.安全管理：严格执行安全管理制度，落实责任分工，防范安全事故的发生。
7.现场管理：保持车间环境整洁有序，推进5S管理措施落地执行。
8.其他工作：完成上级安排的其他相关工作任务。
任职要求:
1.大专及以上学历（具备制造行业管理经验者可适当放宽条件）；
2.三年以上管理岗位工作经验；
注：该岗位需轮岗作业，无法接受者请勿投递。
浸出车间主管（湿法冶金）
1.2-1.5万元/月
车间主任5-10年大专
岗位职责：
负责浸出车间的全面运营与管理，分解并落实生产任务，合理调配人员、物料及设备资源，保障湿法浸出各环节高效稳定运行，确保浸出率、镍钴浓度等关键指标达到标准要求。
监控浸出工艺参数，推动工艺优化和技术改进，协同研发与技术团队实施技术改造及自动化升级，保障产品品质持续稳定。
全面承担车间安全与环保管理工作，规范危化品使用流程，定期开展隐患排查，确保废水、废气、废渣排放符合环保标准，杜绝各类安全环保事件发生。
组织车间设备的日常维护与保养，参与设备选型、技术改造及验收工作，严格控制生产成本，持续推进降本增效措施落地。
构建高效车间团队，组织实施员工培训与绩效评估，协调前后工序及跨部门协作，提升现场管理规范化水平。
贯彻执行公司各项管理制度，完成领导交办的其他工作任务，积极参与企业生产战略的制定与实施。
任职要求：
大专及以上学历，冶金、化工、材料等相关专业优先考虑。
具备5年以上镍钴湿法浸出领域工作经验，其中至少2年车间管理经历，熟练掌握浸出工艺流程及反应釜、压滤机、DCS控制系统等主要设备操作与维护。
熟悉危化品管理规范、安全生产标准化体系及环保相关法律法规，具有较强的现场管理、问题处理及组织协调能力。
责任心强，能适应一定强度的工作压力，具备良好的团队领导力与统筹规划能力。
菏泽曹县快餐店招聘副灶两名5500-6500月休两天，过年八天带薪休假。晋升空间大，年龄4
5500-6500元/月
炉灶师傅1-2人月结
快餐店招聘副灶两名5500-6500月休两天，过年八天带薪休假。晋升空间大，年龄45岁以下，地址曹县，具体面议
裁剪师傅
5000-7000元/月
裁剪工社保1-2人月结
任职要求
1. 有布艺、垫子、箱包、户外用品裁剪经验优先，熟悉整匹面料裁剪；
2. 能独立完成拉布、排版、裁剪工作，尺寸把控精准；
3. 做事细心负责、执行力强，服从管理，能配合车间工期；
4. 年龄45周岁以内，身体健康，长期稳定做工。
啤酒搬运工290一天长白班+包吃住+五险一金+可带手机+可饮用
8000-9000元/月
工厂搬运工夜班补贴包住包吃20人以上周结长白班全坐岗
工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12 夜班12+补贴20/40元 小时计薪）
工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12 夜班12+补贴20/40元 小时计薪）
工价28元一小时，300一天，日结，周结，月工资保底8500，随走随结，包食宿，上班满7天可预支2000。(白班12 夜班12+补贴20/40元 小时计薪）
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
每月10号准时发放薪资，小时工不补差价，直发，纯工价
1、可选一直上白班或一直上夜班。
2、加班自由:只要你愿意加班:，每天可以额外加班2小时自愿选择
【福利待遇】
1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市，网咖，图书馆，篮球场，银行，健身房等基础设施齐全。
2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。
4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。
5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。
6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。
7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。
8、外宿补贴每人500一个月。
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奔驰配件厂260-300/天免费三餐＋五险一金
7000-8000元/月
长白班操作工配件厂免费培训包吃有提成交通补助夜班补贴保险餐补高温补贴社保加班补贴五险五险一金包住20人以上月结
厂区制造部门新产线扩招招聘长期小时工/正式工均可，无需工作经验，直接入职上岗，包教包会手工活!!!!我会详细给你解答你的问题并发给你定位!
【稳定280~308／天】
一、薪资待遇:
1、【现在入职工价】:280~308/天
280/天×26=7280/月【最高7280】
280/天×28=7840/月【最高7840】
308/天x26=8008/月【保底8008】
308/天x28=8624/月【最高8624】
2、【发薪准时)
每月15号发工资，直接打进工资卡，一次性发放，不拖欠不扣押工资，月月结清，！各岗位工资不低于每月保底7500。
3、工资结清，不压工资，员工身上没有钱了，可预支工资15-20天可预支1000-2000元!
【工期灵活自由】
工期1-6个月，自由选择，最短要求工作一个月，最长可以干6个月，6个月以后依然可以续签，自己想干多久签订多久!
三、【工作内容】:
1、普工、操作工、均无须经验,一学就会,活不累简单活,坐着上班,不穿无尘衣
2、岗位很多组装、检验、包装，品检，物料仓管.....
【入职要求】:
1、男女不限，不限学历，不限经验,无须考试、工作轻松容易一看就会。
2、年龄16-45周岁,无门槛,来100%入职，入职通过后需常规体检统一安排
五、【包吃包住】:
1、公司提供免费住宿，标准4人间(独立卫生间、阳台空调洗衣机、WIFI等)。
2、免费提供1日3餐，4菜1汤、米饭、馒头、吃饱为止
六、【班次选择】：
1、长白班、两班倒，入职自行选择
【工作地点】：这里是分项目！总部在合肥有些区域项目会饱和，当天过来入职当天安排住宿（公司可包车+400~600交通补助）
缝纫工
4000-6000元/月
平车工缝纫工社保3-5人月结全职
任职要求
1. 熟练操作平车、包缝机，有布艺、箱包、垫子缝纫经验者优先；
2. 18–50周岁，手脚麻利，做工细致，服从车间安排；
3. 有无服装经验均可，熟手优先，可接受学徒带薪培训；
4. 工作踏实，长期稳定干活。
压路机司机双钢轮1-2人
招聘一名双缸轮压路机替班司机，在大通工作。岗位职责包括：需进行弯道、路口、井盖周边的碾压与避让操作；掌握与摊铺机、运输车协同的碾压节奏配合；懂得液压油、振动轴承异响或漏油时的停机报修；审验备案复审该配合的配合；会夜间作业时的灯光与慢速操作；具备顶班、替班时的设备交接与当班任务衔接能力。
生产领班/产线主管
5000-7000元/月
生产组长/拉长月结经验不限学历不限
1、基本要求：
【1】无犯罪记录、无大额异常贷款（房贷车贷除外）
2、身体及年龄条件：
【1】健康状况：高血压、高血糖、重大病史、体弱者，无法长时间站立，有骨折、旧伤、腰椎间盘突出等情况者不适宜。
【2】年龄范围：正式工：男25-49岁，女25-44岁；
【3】需具备基本识字能力，能适应高强度作业，吃苦耐劳；
3、车间情况说明：
【1】工作环境、温控情况、每日作息安排；
【2】岗位薪资结构、日均产出收入、月综合收入水平；
4、招聘岗位信息：
【1】胴体班组：招聘10人，男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00
【2】副产头蹄、副产白脏、副产红脏：各招10人，男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00，中午休息一个半小时
【3】气调班组：招聘30人，按车间排班执行（白班8:00-20:00，夜班19:00-7:00），男25-49周岁，女25-44周岁
【4】分割主车间、分割包装：男25-49周岁，女25-44周岁，工作时间：5:00-19:00
胴体、副产岗位实行计件工资，月收入5000-7000+元，需识字，能承受持续站立作业。
【5】仓储物流配货员：招聘15人，男22-32岁，班次安排：早班7:00-18:00；中班10:00-21:30；晚班17:00至发货结束，月薪6000+
电焊长期3-5人月结
菏泽市曹县招电焊项目还差三个人/长期使用/包吃住//一天9个小时/-、18岁60岁之间不偷懒不打滑，踏实能干优先。（重点信息异地招工，工作地点在河南商丘永城，能出门干活请联系我）前三个月6000每月
栏目概述
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