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江苏宿迁有震感压路机的联系
压路机司机
有震感压路机的联系.人带机器
宿迁
5月5日 16:26拨打电话
江苏常州招铆工/钣金工、压力焊
1-1.1万元/月
铆工钣金工压力焊长期1-2人月结
常州市招铆工/钣金工、压力焊
常州
6月1日 09:25拨打电话
生产主管
8000-10000元/月
车间主任月结3-5年大专有生产管理经验其他家居家具经验
1、依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序运转。 2、按照订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产作业,保障生产任务按时达成。 3、掌握当日需发货产品的完成进度及相关生产数据,并进行整理分析,为后续生产计划提供决策支持。 4、配合厂长落实生产管理及其他相关管理工作,负责组织、协调、执行与监督各项任务。 5、建立并维护生产现场设备等生产资源的台账、使用履历,组织实施保养维护及更新申报工作。 6、推动生产与前端业务之间的协作、沟通与衔接,确保信息畅通、运作高效。 7、协同综合部推进现场6S管理工作的实施与落实; 8、全面负责生产全过程的安全管控工作; 9、完成上级交办的其他临时工作任务。
车间主任
1-1.5万元/月
车间主任学历不限
管道上的弹簧支架 岗位职责: 1.全面负责生产制造项目的计划制定、进度管控与交付管理,确保项目按时保质完成 2. 协调研发、采购、生产、质量等跨部门资源,推动项目高效落地 3.识别并管控项目风险,制定应对预案,及时解决技术、工艺及供应链问题 4.编制项目预算,监控成本执行情况,提升资源使用效率 5. 组织项目复盘与经验沉淀,持续优化项目管理流程与标准 任职要求: 1. 具备生产制造类项目管理经验,图纸深化熟悉精益生产、APQP、PPAP等工具方法 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力,能有效推动多方协作 3.熟悉制造业生产流程及常用ERP/MES系统操作 4.具备较强的数据分析与问题解决能力,逻辑清晰、结果导向 5.持有PMP或IPMA认证者优先
焊管道气保焊二保焊压力焊焊工探伤焊接1-2人
岗位职责: 1.负责钢结构、压力容器、管道等工件的焊接作业,熟练操作二保焊、气焊、压力焊等工艺 2.严格按图纸及工艺要求施焊,确保焊缝质量符合国家标准及客户验收标准 3.做好焊前准备、焊中自检及焊后清理工作,及时反馈质量问题 4.配合质检部门完成焊缝探伤检测及相关记录填写 5.维护保养焊接设备与工具,落实现场5S管理及安全生产规范 任职要求: 1.焊工相关工作经验不限,持有效焊工操作证(IC卡)者优先 2. 熟悉常用焊接材料特性及不同母材的焊接参数调整 3.具备基本识图能力,能理解简单结构图纸与焊接符号 4. 身体健康,无恐高症,能适应车间作业环境及阶段性加班 5.遵守安全操作规程,具备较强责任心和团队协作意识
无锡 江阴市
6月6日 09:41拨打电话
常州溧阳市招电焊,二保焊/气焊,压力焊,埋弧焊王总
压力焊二保焊电焊气保焊埋弧焊工
1常州8溧阳招电焊,0二保焊1气焊3压力0焊8埋弧焊4672 王总
常州 溧阳市
4月16日 12:08拨打电话
镇江润州区招电焊,铆工/钣金工,其他焊工,压力焊
其他焊工压力焊钣金工铆工电焊
镇江润州招电焊,铆工/钣金工,其他焊工,压力焊
车间主任月结5-10年本科
岗位职责: - 负责原料药生产车间的日常运行管理与生产组织; - 确保生产工艺流程满足GMP规范及企业内部质量标准,保障产品品质稳定; - 跟踪生产执行进度,确保各阶段生产任务按计划顺利推进; - 组织车间人员的日常管理与技能培训,持续提升作业效率; - 针对生产过程中出现的问题及时分析并实施优化措施; - 统筹车间设备的维护保养及现场安全管理,保障生产环境合规安全。 岗位要求: - 化工、制药或相关专业本科及以上学历; - 具备5年以上原料药生产管理领域工作经验; - 熟知GMP管理体系及相关药品生产法律法规; - 具有较强的组织协调能力与跨部门沟通技巧; - 工作认真负责,具备良好的团队协作意识; - 能够有效应对和处置生产过程中的突发状况。
苏州昆山市招压力焊
400-500元/天
压力焊1-2人
苏州市昆山市招压力焊
苏州 昆山市
5月13日 19:11拨打电话
食品厂生产主管
8000-11000元/月
车间主任月结3-5年大专食品/饮料团队管理生产计划与物流控制
1、大专及以上学历,食品相关专业者优先考虑; 2、具备2年以上食品工厂生产管理相关工作经验; 3、具有较强的组织协调能力,沟通顺畅,团队协作佳; 4、能够制定生产管理相关制度,并具备良好的执行落实能力;
搬运工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助免费培训3-5人日结全职人走账清
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江苏宿迁金镇三一75挖机找带班整地,打更,一星期活,二把刀勿扰
挖机司机5-14天
金镇三一75挖机找带班整地,打更,一星期活,二把刀勿扰
宿迁
6月6日 13:01拨打电话
宿迁泗阳县招电焊350一天八小时4/5活人走帐清
340-350元/天
电焊3-5人日结
宿迁市泗阳县招电焊350一天八小时4/5活人走帐清
宿迁 泗阳县
6月6日 12:58拨打电话
宿迁沭阳县招装修木工电焊,做门头铝塑板r
300-400元/天
门头电焊铝塑板装修木工1-2人
宿迁市沭阳县招装修木工电焊,做门头铝塑板r
宿迁 沭阳县
6月6日 12:56拨打电话
普工电子厂五险一金20人以上月结
电子厂,主做电子产品, 上六休一,交五险一金, 交完五险一金,实发到手约6000最右 18-45周岁
压路机司机推土机司机1-2人
吉林市蛟河市招推土机司机、压路机司机 岗位职责: 1.操作推土机、压路机完成道路、场地等土石方平整与压实作业 2.严格按照施工图纸及技术规范进行机械作业,确保工程质量达标 3.负责日常设备检查、保养及简单故障处理,保障机械安全高效运行 4. 配合现场管理人员调度,服从统一指挥,落实安全生产要求 5.如实填写作业记录,及时反馈施工中发现的问题 任职要求: 1. 持有有效的特种作业操作证(推土机、压路机操作资格) 2. 具备相关机械实际操作经验,熟悉设备性能与作业流程 3.身体健康,无妨碍高空或机械操作的疾病,能适应户外及野外作业环境 4.吃苦耐劳,责任心强,具备基本的安全意识和团队协作精神 5.最低学历不限,具备中专/技校工程机械类相关学习经历者优先
吉林 蛟河市
6月6日 13:03拨打电话
内蒙古呼和浩特来个压路机司机,带证上岗。
压路机司机
来个压路机司机,带证上岗。
呼和浩特
6月6日 12:55拨打电话
伊犁新源县七十一团附近有没有压路机
压路机司机
新源七十一团附近有没有压路机
伊犁 新源县
6月6日 12:54拨打电话
压路机司机
招聘徐工303k胶轮驾驶员,工地格尔木,,能适应高原的,,年龄不能超过55,干到天冷,现在是水稳,后期在干油面,国道,
海西 格尔木市
6月6日 12:46拨打电话
江苏徐州招聘徐工303K胶轮驾驶员,能适应高原的联系我,前期是水稳,
压路机司机
招聘徐工303K胶轮驾驶员,能适应高原的联系我,前期是水稳,
徐州
6月6日 12:42拨打电话
宿迁泗洪县招氩弧焊、二保焊/气焊
350-400元/天
二保焊气保焊氩弧焊工1-2人
宿迁市泗洪县招氩弧焊、二保焊/气焊
宿迁 泗洪县
5月13日 09:30拨打电话
宿迁泗阳县有十多个螺丝要切了,重新焊自带氩弧焊给370
300-400元/天
氩弧焊工1-2人
有十多个螺丝要切了,重新焊自带氩弧焊给470
宿迁 泗阳县
5月29日 09:30拨打电话
宿迁泗洪县招氩弧焊
350-400元/天
氩弧焊工1-2人
宿迁市泗洪县招氩弧焊
宿迁 泗洪县
5月12日 19:09拨打电话
宿迁宿城区有焊工证,识图,会二保焊和氩氟焊
8000-12000元/月
二保焊氩弧焊工3-5人
有焊工证,识图,会二保焊和氩氟焊
宿迁 宿城区
4月15日 09:30拨打电话
宿迁沭阳县招电焊,零时工,
电焊1-2人
宿迁市沭阳县招电焊,零时工,
宿迁 沭阳县
2月13日 09:34拨打电话
宿迁泗洪县招二保焊/气焊
1-1.2万元/月
气保焊二保焊1-2人
宿迁市泗洪县招二保焊/气焊
宿迁 泗洪县
6月6日 09:38拨打电话
生产主管
8000-10000元/月
车间主任3-5年大专车间生产管理经验
1、依据前端订单情况,统筹协调各生产环节有序开展。 2、按照订单需求,合理调配人员、物料及设备,组织生产活动,保障生产任务按时完成。 3、掌握当日必发产品的完成进度及相关生产数据,并进行分析,为后续生产计划提供决策支持。 4、协助厂长落实生产管理及其他相关管理工作的组织、协调、执行与监督。 5、负责生产现场设备等生产资源的台账建立、使用履历记录、维护保养及更新申报工作。 6、协调生产与前端之间的对接、沟通与协作,确保信息畅通、配合高效。 7、配合综合部推进现场6S管理的实施与落实; 8、全面负责生产全过程的安全管控工作; 9、完成上级交办的其他临时工作任务
宿迁沭阳县招电焊
200-300元/天
电焊长期20人以上月结点工二把刀勿扰
宿迁市沭阳县招电焊
宿迁 沭阳县
3月8日 13:26拨打电话
宿迁沭阳县招二保焊/气焊
200-300元/天
二保焊气保焊1-2个月1-2人完工结算点工技术好
宿迁市沭阳县招二保焊/气焊
宿迁 沭阳县
1月7日 16:42拨打电话
车间主管
7000-9000元/月
车间主任1-2人月结3-5年大专全职有生产管理经验
岗位职责: 1、负责生产线的日常管理,确保生产计划按时、保质、保量完成。 2、优化生产流程,提升效率,降低生产成本。 3、负责人员培训、生产安全管理。 4、协调与其他部门的沟通,确保物料供应与生产进度匹配。 任职要求: 1、大专以上学历,机械制造、自动化、机电一体化等相关专业优先。 2、3年以上小家电/厨房电器行业生产管理经验。 3、责任心强,具备抗压能力和团队领导能力,良好的沟通协调能力,能跨部门解决问题。
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