
高空作业水暖工焊接焊工电焊焊管道长期3-5人月结
水暖工岗位职责:
1、日常巡检换热站、管网、阀室,记录运行参数,排查隐患。
2、执行注水、试压、调试、停暖保养、大修改造。
3、处理用户报修、测温、投诉回访,解决不热、漏水等问题。
4、管理工具、备品备件,规范用料,杜绝浪费。
5、遵守安全规程,做好应急值班与抢修。
任职要求:
1、责任心强、吃苦耐劳,适应供暖期加班、倒班、户外 / 高空作业。
2、良好沟通与服务意识,对接用户与调度。
3、团队协作,服从安排,严谨记录,安全第一。
工作时间及福利:早7点30——晚17点 中午提供午餐;
薪酬待遇:底薪+倒班补助(冬季)+五险
电焊工岗位职责:
1. 负责供暖区域的各种管道及阀门焊接工作;
2. 承担水暖系统安装、调试与日常维修工作,包括管道铺设、阀门安装、漏水检测及故障排除
3. 配合施工图纸进行现场放样、下料及组件装配,及时反馈技术问题并提出合理化改进建议
4. 做好焊接设备、气瓶、工具的日常点检与基础维护,落实安全操作规程,杜绝违章作业
任职要求:
1. 持有效焊工操作证,熟悉电焊、水焊等常用工艺
2.具备较强的安全意识和团队协作能力
3. 吃苦耐劳,责任心强,无不良职业记录
药厂生产主管
5-8千/月
车间主任5-10年大专
岗位职责:
1. 统筹车间日常生产运作,依据公司月度生产目标,编制车间周/月生产计划,科学配置人力、设备及物料资源,确保生产任务准时、保质、保量达成。实施全过程管控,跟踪生产收率、物料消耗、工时利用率等关键指标,持续推进成本优化与浪费减少。
2. 核查所有生产记录及原始数据,确保信息真实、齐全、可追溯,满足药品监管审查要求。
3. 严格执行药品GMP管理标准,主导车间GMP文件体系建设,组织SOP等文件的编制、更新与培训,协同开展内部审计、客户审计及药监飞行检查,落实缺陷项整改并组织复盘总结。
4. 强化车间现场管理,明确区域责任分工,规范物料、工具及半成品的定置存放,建设标准化洁净生产环境。
5. 定期组织全员开展GMP法规、岗位操作技能、安全生产及洁净区行为规范专项培训与考核,完成新员工上岗带教,提升团队合规意识与操作能力。加强劳动纪律管理,规范洁净区人员着装与操作行为,杜绝违规作业。
任职要求:
1. 大专及以上学历,药学相关专业;
2. 具备生产负责人工作经验,掌握固体制剂生产工艺及设备特性,熟悉药企GMP生产管理体系;
3. 具备独立统筹车间生产运行、团队管理及现场问题处理的能力。
压路机司机长期
九台沐石河长期招聘压路机司机替班人员。要求有顶班、带班经验,掌握静压与振动模式的切换及碾压遍数、速度控制,具备初压、复压、终压的工序与温度、厚度匹配认知,了解沥青与水泥稳定层等不同材料的压实要点,有钢轮与胶轮在不同路段的选用与配合意识,需具备弯道、路口、井盖周边的碾压与避让操作能力。
配菜餐补月结
企业食堂招聘员工,有食堂工作经验,会切菜,头脑灵活,干活麻利,月休四天,节假日串休,能上早班5:30前到岗,工作地点大东门,工资3500,电话
外墙保温1-4天6-10人
吉林市(九站)招聘外墙保温工人,工作内容为13公分白板保温施工。薪资为18~22元/平米,按一跳一结账方式结算。施工要求:一层采用两网三胶,二层以上采用一网两胶,使用气钉打钉,造型少,活好干。需要技术熟练的师傅10人,搅拌钻需自备,不管吃住。16号(明天)开工。
外墙保温3-5人
吉林市昌邑区招聘白板施工人员,薪资为20/18元每平米。需要两到三人,要求附近干活手法好的人员,有意者请联系。
福建三明招铆工/钣金工、压力焊、埋弧焊
9千-1万/月
埋弧焊工铆工钣金工压力焊长期3-5人月结点工吃苦耐劳专业师傅技术好高空作业证焊工证
三明市招铆工/钣金工、压力焊、埋弧焊
吉林蛟河市招聘焊工一名,要求持有焊工证。工作地点在,工期为一个月。薪资待遇需电话联系详谈。
电焊15-30天1-2人焊工证
招聘焊工一名,要求持有焊工证。工作地点在蛟河,工期为一个月。薪资待遇需电话联系详谈。
吉林吉林龙潭区招电焊工,吉化三四天天活,要求有高处安装证,年龄50以内,有意者电联,在
电焊1-4天
招电焊工,吉化三四天天活,要求有高处安装证,年龄50以内,有意者电联,在吉林吉林
铆工/钣金工15-30天1-2人完工结算
吉林市化工司102厂招聘铆工一名,负责球罐安装工作。薪资500元,工作时间为九小时,工期一个月。人走账清,有意者请尽快联系。
吉林扶余县招二名有电焊证师傅三百伍一天,干上高的。加工粮食囤子。一个半月。焊接技术好的。电
350元/天
焊接电焊1-2个月1-2人日结焊工证
吉林扶余县招二名有电焊证师傅三百伍一天,干上高的。加工粮食囤子。一个半月。焊接技术好的。电话
设备经理(鞍山海城/吉林舒兰)
1.3-1.8万/月
生产设备管理员5-10年大专机械设备维保电机设备制冷设备
工务/设备经理(工作地点:鞍山海城、吉林舒兰)
1、负责制冷、热力、污水、生产传动等基础系统的运行管理;
2、组织特种设备年度检验、换证及审核手续办理;
3、编制并执行设备年度、季度、月度维保计划,推动检修实施,确保台账完整;
4、开展设备日常巡检,及时排查与处理故障,保障系统稳定运行;
5、统筹管网规划布局,明确管线走向与安装规范,参与新改扩建项目方案制定;
6、结合生产实际,动态调整供热与制冷运行策略,落实季节性预防性维护措施;
7、推动设备优化与工艺改进,提升运行效率,降低故障率与运营成本;
8、协同外部安全监管检查,执行现场作业安全监督及6S管理要求;
9、负责维修团队人员培训、技术带教与绩效考核工作。
任职要求:
1、大专及以上学历,机械或电气类相关专业,持有电工证;
2、5年以上大型食品行业从业经历,具备3年以上设备管理或动力系统管理经验,能独立诊断和处理设备异常,并具备团队管理与人才培养能力;
3、熟练掌握生产车间各类设备,熟悉制冷、热力、污水及传动系统运作原理;
4、具有服务300人以上规模企业的实际工作经验。
福利待遇:入职缴纳五险一金,月休3天,提供福利体检、免费住宿、餐补、节日福利及年终奖金
栏目概述
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