招聘：招仓管、办公室跟单、普工 薪资：面议 招聘， *，线上仓管一名，45岁以下 *，办公室跟单1~3名，45岁以下 *，纸板抬板2名，45岁己下 工作要认真负责，年后上班，包食宿 汨罗市丰正纸制品有限公司

五、平江新能源工厂高薪诚聘！①名仓库管理员1名。②生产开机员6名。③质量检验员6名。④材料清洗员2名，男女不限，22-42岁，包吃包住，工资4500-6500/月，交社保五险应聘面试热线：甘女士

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岗位:成品仓管员 待遇4500-5000 岗位职责: 1、仓库管理:带领库工对仓库实物/数据收、发、管理，做到账实一致;管理所属仓库区域“6S”，各区域产品标识完善，做到“先进先出”;监督物料卡、台账是否按要求及时记录，落实年/月度盘点。 2、区域规划:物料管理规范，严格按照物料存储要求进行存储管理，根据产品特性，适时调整存放区域;科学管理货品仓位,提出改进方案,保证仓库最大化的使用率，做到仓库目视化管理。 3、人员管理:对所属库工进行现场管理机工作分配，对仓库人员进行工作指导、业务知识培训。 4、安全管理:仓库所属区域、设备安环排查/监督，监督仓库供电设备、特种设备等规范操作，人员安全作业监督，落实仓库“防火、防盗、防潮”三防工作。要求: 1、大专及以上学历，有仓储物流相关工作经验优先; 2、对OFFICE办公软件及ERP操作熟练， 3、工作有责任心，有一定的跨部门沟通及团队协作能力。 福利:五险一金、周末双休、年假、加班费、包食宿、 公司名称:湖南农大海特农化有限公司 地址:湖南省岳阳市云溪区云溪工业园杨帆大道16

招聘：仓管 薪资：4000-5000元/月 湖南昊柏智联机械制造有限公司 招聘需求：仓库管理员 一、公司简介 湖南昊柏智联机械制造有限公司是一家专注于混凝土泵车、布料臂等工程机械设备研发、制造与销售的技术驱动型企业。公司拥有从设计、生产到售后服务的完整链条，产品广泛应用于基建、隧道、市政等工程领域。我们坚持“质量为先、效率为重、信誉为魂”的经营理念，**于为客户提供稳定、耐用的机械产品。 公司目前团队规模约30人，管理扁平，注重实效，为员工提供清晰的成长路径和务实的工作氛围。 二、招聘岗位信息 岗位名称： 仓库管理员 所属部门： 仓储物流部 / 生产运营部 招聘人数： 1名 工作性质： 全职 汇报对象： 生产主管 / 运营负责人 三、岗位职责 全面负责仓库日常管理，包括原材料、零部件、成品及工具的接收、检验、入库、存储与发放； 根据销售订单和生产计划，准确、及时地完成备货、拣配、打包及发货工作，并协调物流运输； 严格执行仓库管理制度，确保物料分类存放、标识清晰、账实相符，保持库容整洁有序； 定期组织并参与库存盘点，编制盘点报告，分析差异原因并提出改进措施； 监控库存状态，对库存预警（呆滞、短缺、积压）及时上报，配合完成库存优化； 负责仓库相关设施设备的日常维护与安全管理，落实防火、防盗、防潮等安全措施； 协助仓库文员（或独立）完成系统数据录入、单据整理及报表统计工作； 配合财务、生产、采购等部门完成物料核对、交接及流程优化工作。 四、任职要求 【硬性要求】 高中/中专及以上学历，物流管理、仓储管理、机械类相关专业优先； 3年以上仓储管理工作经验，有机械制造、五金机电、设备装配等行业仓库经验者尤佳； 熟悉仓库管理流程及规范，具备较强的库存控制和现场管理能力； 能熟练操作办公软件，有ERP/WMS系统操作经验者优先； 具备基本的机械零部件识别能力，能看懂简单图纸或物料清单者优先。 【素质要求】 责任心强，工作细致严谨，原则性强，能确保账实一致； 身体健康，能适应仓库工作环境，具备一定的体力劳动能力（如搬运、整理）； 具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，能承受一定的工作压力； 学习能力强，愿

岗位名称：货车司机（A2驾照）;搬运工；仓库管理员。 岗位要求：1.持有A2驾照；2.拥有货运经验或仓库管理经验；3.能吃苦耐劳，适应高强度工作。 薪资待遇：面议。

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岳阳康王最优质的新能源厂，家门口的好工作，明天下午面试装备工 ‍【招聘岗位】打磨(要求熟手)，装配工，焊工(要有证)，点焊，叉车，质检 【招聘要求】，身高1.68m以上， 18~45岁，焊工可以放到48岁 【薪资待遇】打磨工26元/时，286元/天，质检、装配工，仓管19元/时，209元/天，焊工40元/时，440元/一天，点焊35元/时，385/天，长白班为主 【食宿待遇】包两顿工作餐，目前是餐补，12元一餐，一天补24元，住宿170元/月，（4人间），水电费平摊 ⏰【工作时间】点对点8-8，按11个工时计算 ☎：()

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招聘湖南岳阳的货车司机（需持A2驾照）、搬运工及仓库管理员，要求有货运或仓库管理经验，能吃苦耐劳，适应高强度工作，薪资待遇面议。

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招聘：仓管 薪资：2330.00-3000.00 能吃苦耐劳，服从工作安排。 负责仓库来料清点，货物整理，工单物料备料、发料。协助仓库主管完成其他部门工作。 需要配合加班 福利待遇：1、上班期间,免费提供工作餐，加班提供晚餐，（含：不定时水果福利）。2、各种福利：端午节礼品,中秋节礼品。3、工作时间：上午八点至十二点，下午一点至五点，，周一至周五加班1.5倍薪资，周末加班双倍薪资，法定节假日加班3倍薪资。请在白天工作时间联系，谢谢！

车队队长岗位职责： 负责全面管理车队的日常运营活动，确保车队高效、安全地运作。 制定并执行车队的各项管理制度，包括驾驶员的管理和考核。 监督车辆的维护保养，确保所有车辆处于良好的工作状态。 调度与安排： 负责车辆的调度安排，合理规划车辆的使用，确保运输任务的顺利完成。 监督车辆的保险、年审、养路费等相关手续的办理。 安全与法规遵守： 定期组织驾驶员进行安全教育培训，提高安全意识。 监督执行交通安全法规，预防交通事故的发生。 费用管理： 控制车队的运营成本，包括油耗、维修费等，负责车队的财务预算和费用报销。 沟通协调： 与行政部门、业务部门保持良好的沟通，协调车队与其他部门之间的合作。 处理车队日常运营中的问题，保持良好的团队合作关系。 突发事件处理： 在运输过程中遇到突发情况时，及时采取措施，确保任务顺利完成并处理相关报告。 需有A2驾照，有2年以上相关经验。

岗位名称：货车司机；跟车搭档。 岗位要求：1.身体健康；2.年龄20到50岁；3.责任心强，吃苦耐劳。 薪资待遇：货车司机薪资35006000元/月，具体细节面谈；跟车搭档薪资面议。

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岗位职责: 1.负责营业部日常运营管理工作，保障各项业务目标顺利达成； 2.带领团队推进市场开发与客户关系维护，持续提升业务规模； 3.与团队成员密切协作，优化作业流程，增强整体运作效率； 4.跟踪关键业绩数据，落实改善举措，促进营业部绩效增长； 5.参与销售策略的规划与执行，助力营业部完成销售任务。 任职要求： 1.具备优秀的管理能力及团队带领经验； 2.拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能高效处理客户需求； 3.具备较强的市场洞察力和业务开拓能力； 4.能适应高强度工作节奏，具备积极的自我驱动力和结果导向意识； 5.热爱业务发展工作，能在竞争激烈的环境中保持进取心态。

岗位名称：快递供件员；锁袋打包员；岗位要求：年龄在要求内；身体健康；服从工作安排。薪资待遇：锁袋打包员月薪为人民币（￥）约数：最低可能工资是人民币￥4,500元至最高可能工资是人民币￥5,500元；条件：包吃包住；购买五险；每月休息两天。工作地点在湖南岳阳地区。

岗位名称：分拣员；叉车工； 岗位要求：分拣员：1.年龄在2042岁以内；2.有工作经验，身高160CM以上；3.能接受加班和站班。 薪资待遇：分拣员底薪4000，，第二个月个人计件，工资58K。叉车工： 岗位要求：1.年龄在45岁以内；2.需持有叉车证；3.会开高位叉、侧叉。 薪资待遇：叉车工工资56K。其他福利：以上岗位月休4天，轮休，买社保，空调车间，可以提供住宿，节日福利。

招聘：调度工程师薪资：8-10K/月一、岗位职责：1、负责公司所有运行项目的中枢监控，对各项目运行数据进行跟踪统计；2、根据项目数据统计分析，对项目运行状态进行判定，针对异常，了解原因并形成解决方案。二、任职资格：1、水泥工艺专业，大专及以上文化程度；2、从事新型干法水泥线窑操+磨操5年以上工作经历；或从事窑操、磨操、调度长、值班长累计3年及以上工作经历；3、驾龄3年及以上，高速公路行驶里程不少于1万公里。

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