招聘仓库管理员。薪资为3000-6000元。基本要求：高中或中专及以上学历，物流管理、仓储管理、供应链等相关专业优先；，年龄18至40岁，身体健康，能适应体力劳动；有仓库管理、物流或相关领域工作经验者优先，无经验者可接受培训，但需学习能力强。核心技能：熟悉仓库管理流程，包括入库、出库、盘点、库存维护等；能使用仓储管理软件（如ERP、WMS系统）及办公软件（如Excel、Word）；能搬运货物、操作叉车，持叉车证者优先，适应长时间站立或走动；熟悉仓库安全规范，具备消防、货物堆放等安全知识。个人素质：工作细致，确保库存数据准确，避免错发、漏发；能与采购、物流、销售等部门高效协作；适应旺季加班或高强度工作，及时完成紧急任务；愿意接受新系统或流程的培训。优先条件：持叉车操作证、仓储管理相关证书（如物流师资格证）；有制造业仓储经验者优先；会驾驶小型货车或有驾照者优先。

招聘仓管员。要求年龄18-45岁，高中及以上学历，熟悉仓库管理流程。薪资福利方面，综合月薪4500-6000元。小时工薪资为18元/小时；正式工薪资为计件薪资。提供五险一金、免费食宿、节日福利、带薪年假、年终奖金、生日福利、技能培训及晋升通道。工作地址位于湖北省恩施市高新技术产业园立讯精密工业（恩施）有限公司。

保障专员在恩施市金桂大道汽车商贸城负责物流验收、出入库、仓储管理及车辆清洁等工作，并可以协助客户办理新车上牌业务，享有面议的薪资、五险及食堂福利，单休。

招聘：仓储物流部主管薪资：面议职位详情："一、岗位职责1.收货验收：负责日常生鲜产品收货，核对到货数量、检查新鲜度、规格及包装完好性，严格拒收不合格品，完成系统入库录入2.：严格执行“先进先出”原则，合理规划常温、冷藏、冷冻库货位；定期盘点库存，确保账实相符，及时预警滞销、临期商品。3.发货协助：根据配送订单整理单据，配合配送人员完成货品核对、打包及交接，保障发货流程顺畅4.维护仓库环境卫生，规范管理仓储设备，落实安全生产要求，杜绝安全隐患。5.数据管理：准确记录出入库单据，及时更新库存报表，核查并上报库存差异，确保数据精准。二、任职要求1.年龄20-45岁，身体健康，能适应仓库倒班及冷链作业环境。2.

【招聘岗位】仓库分拣 / 包装工（电商件，轻小件为主） 【上班时间】 白班：上午8:30-12:00，下午13:00-17:30 纯白班，不用熬夜，不倒班，每天8小时 每周固定轮休1天（月休4天） 【工资待遇】 月综合 3500 元/月 = 基本工资 2250 + 固定加班费 1250 每月 15 号准时发上月工资，从不拖欠！ （8小时以外加班另算 15元/小时） 【干什么活】 按分拣单拣货（有单子对着拿就行） 扫码复核 按要求打包 → 称重 → 贴快递单 都是轻件操作，流程简单，有人教，不会的带两天就会 【我们要谁】 18-50岁，身体健康，手脚麻利就行 不挑学历，不挑经验，来就能干 试用1个月，合适长期干优先 【地址】东西湖区宝湾物流(食品一路店）3号库2层6号（导航：货易储）（到了打电话） 联系电话：（直接来电，微信同号）

武汉京东物流快递仓储直招临时工，可以转正 临时工工资18元/小时，需要做到8.31，工作内容：拣货、打包、上架、 发薪节点：7月21日到7月20日这30天的工资在月底7月31日发，节假日，双休日工资提前发。后面月份以此类推 转正后待遇：6000-7500，缴纳六险一金，餐补360一个月

仓库管理员（工业制造车间仓管） 岗位职责 1、对接供应商来料验收，核对送货单与采购计划是否一致； 2、规范库房内、外分区摆放，货物分类码放，悬挂物料标识卡； 3、日常物料领用、出库登记，做到账、物、卡一致； 4、定期月度/季度盘点，核对库存差异，做好进销存台账； 5、定期清扫、通道畅通，消防器材、危化辅料按规定单独存放； 6、根据车间生产状况及库存情况，通知采购备货。及时反馈物料缺货、积压、过期物料情况。配合采购完成退换货、来料异常处理； 7、做好入库单、出库单、送货单等单据整理归档。 任职要求 1、，30-55岁，中专及以上学历，会使用遥控器操作航吊。有工业制造车间仓库相关经验5年以上； 2、会看产品图纸。会基础电脑操作，能使用Excel做库存台账，有金蝶、ERP系统操作经验更佳； 3、了解基础仓储安全规范，知晓消防通道、重物堆放、危险品存放要求； 4、无不良从业记录，细心负责，能吃苦耐劳。做事踏实，不推诿，有团队配合意识。 薪资福利 薪资：5000–6000元（试用期3个月） 作息：长白班，月休4天 保障：入职缴纳社保，法定节假日休假 福利：包中餐、通勤车 工作地点：武汉市黄陂区滠口冯岭村彭家大湾内 联系电话： 联系人：贾女士

东西湖蕉内服装仓 宿走舍路5分钟 打包 复核 质类检的轻松活 20/H+300/月餐补+包住4人间宿舍 月稳定6500-8000 上时班间：9：00-21：00左右

常福广场附近长班白长期日招结聘 缺口如下:复核打包 18-48岁，不限 包住，长白班，轻松活 日模结式17/时， 半个月后计件20左右每小时多劳多得 吃自饭费十钱块管饱.2荤6素 工福厂利：全勤300元26天班 产绩量效奖励200-900元 上时班间:8:00-21:00左右，工饱时满

岗位内容：主要负责快递的分拣、扫描、供件等工作内容 工作形式：站立作业，常规快递岗位，操作单一不累，新手可快速上岗 作息班次： 半白班:7:30-14:00 半夜班:18：30-1:00个人选择，班次固定不倒班 薪资待遇：月综合3000-4000元，每月15号发放 食宿福利：包吃包住，环境整洁，统一发放工服 任职要求：身体健康，能吃苦耐劳，服从岗位安排，有无经验均可 踏实肯干就能多赚钱，无套路直招，有意向欢迎随时咨询！

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招聘烧饭阿姨一名，年龄不限。工作内容为专门给一位老爷爷煮三餐饭，并顺便做卫生。活路轻松，主要是陪伴，洗衣机洗衣服。薪资为3000元/月，包吃住。工作地址在利川金龙北路。

有没有打替师傅。

[庆祝][庆祝][烟花][烟花]牛奶库房招聘库管员产品货位管理库存盘点产品出库，入库散货，漏货整理工资2800+绩效工资=3200-3600月休4天要求：1.会简单的电脑操作2.年龄50岁以下3.有内勤或库管经验4.有责任心，吃苦耐劳，家住净月新园丰裕，附近优先联系电话

1.负责煤矿生产物资（如设备配件、劳保用品、爆破材料等）的入库验收、分类存储与出库管理，确保账物卡一致。 2.严格执行煤矿仓储安全规范，对易燃易爆、腐蚀性物资进行专项管理，定期检查存储环境（温湿度、通风、防爆设施）。 3.定期盘点库存物资，编制库存报表，及时上报物资短缺、积压或变质情况，提出合理化库存优化建议。 4.配合生产部门做好物资调度，确保井下及地面生产所需物资的及时供应，保障生产连续性。 任职要求 1.大专及以上学历，具备1年以上仓储管理经验，有煤矿行业仓储经验者优先。 2.熟悉仓储管理流程及ERP/WMS系统操作，能熟练使用办公软件记录库存数据。 3.了解煤矿常用物资的特性及存储要求，具备基本的安全防护知识，能识别仓储环境中的安全隐患。 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力及应急处理能力。

招聘走跳小弟地址，大坑

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助查明原因 3. 按规范整理货位，保持仓库整洁有序，落实防火、防盗、防潮等安全措施 4. 使用ERP或WMS系统准确录入和更新库存数据，确保信息实时可查 5. 配合采购、物流及销售部门完成跨部门协作与单据交接 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基本的数据统计与文档处理能力 3. 能适应仓储环境，吃苦耐劳，服从工作安排 4. 具备良好的沟通协调能力与团队合作意识 5. 包吃包住，提供稳定工作环境与职业发展支持

招聘仓管员。要求两年以上相关工作经验，熟悉物流仓储作业流程及仓储货物的规格，会基本的电脑操作。具有良好的沟通协调能力及现场管理能力，能够迅速果断处理现场问题。薪资为4000.0-6000.0。

招聘车辆总调度。要求年龄30至50周岁，持有有效相关证件，有建材、砂石、商砼行业车队调度从业经验者优先。需熟悉道路运输法规、本地路况及工地运输流程，熟练操作GPS监控系统及办公软件，可独立完成数据统计与报表制作。具备基础车辆维保辨识能力，有成本管控意识，可接受轮值、夜班及节假日应急加班。工作内容包括运力统筹调度、在途监控与异常处理、安全与人员管理、台账与成本管控、内外协同对接。薪资福利为8000至10000元每月，提供食宿。

招聘电商打包人员2-3名，。薪资为5000元加提成，具体面议。工作地址位于后宅街道三里店2号。有意者请电话联系。

招聘车辆总调度1名。基本要求：高中及以上学历，30-50周岁，无重大交通违法及事故记录，持有有效相关证件，有建材、砂石、商砼行业车队调度从业经验者优先。专业能力：熟悉道路运输法规、本地路况及工地运输流程；熟练操作GPS监控系统、办公软件，可独立完成数据统计与报表制作；具备基础车辆维保辨识能力，有成本管控意识。综合素养：具备优秀的统筹协调、应急处置和沟通能力；抗压性强，可接受轮值、夜班及节假日应急加班；工作严谨负责、执行力强，能高效统筹运力、化解运输纠纷。工作职责：运力统筹调度，对接矿山、搅拌站运输需求，制定每日运输计划，统筹自有车辆及外协运力，优化运输路线与配载，减少空驶，提升运输效率与车辆周转率，应对订单加急、变更等临时调整。在途监控与异常处理，通过GPS系统实时监控车辆行驶状态，纠正超速、偏离路线等违规行为；快速处置车辆故障、道路拥堵、工地纠纷、交通事故等各类运输突发问题，保障运输顺畅。安全与人员管理，负责全体驾驶员日常排班、安全交底、培训及绩效考核，核查驾驶员从业资质与车辆车况，杜绝疲劳驾驶、带病出车，落实安全生产管理制度，稳定驾驶团队。台账与成本管控，建立车辆、运输趟次、油耗、维保等台账档案，规范运输单据登记核对；统计每日、月度运营数据，制作调度报表，配合财务结算，优化运输流程，压降运输成本。内外协同对接，联动生产部门、施工工地、维修机构及外协车队，协调装卸货、运力补给、车辆维保等工作，妥善处理运输投诉与各类对接问题。薪资福利：月工资8000—10000元，包吃住。

招聘车辆总调度。要求30至50周岁，持有有效相关证件，有建材、砂石、商砼行业车队调度从业经验者优先。需熟悉道路运输法规、本地路况及工地运输流程，熟练操作GPS监控系统及办公软件，可独立完成数据统计与报表制作。具备基础车辆维保辨识能力，有成本管控意识，可接受轮值、夜班及节假日应急加班。工作内容包括运力统筹调度、在途监控与异常处理、安全与人员管理、台账与成本管控、内外协同对接。薪资为8000至10000元每月，提供食宿。

公司名称：中国邮政利川分公司快递处理中心岗位一：快递分拣员薪资待遇：底薪3000+200餐补任职要求：1，年满20周岁及以上，男女不限，2，能吃苦耐劳，听从安排，上班时间：十二到十点，加班另算上班地点：学府大道快递物流共配中心联系电话：

招聘物流收货开单文员，要求长期工作，有责任心，需为熟手。上班时间为早9:00至晚20:00。薪资面议。

招聘电商打包人员，。薪资为5000元加提成。招聘人数为2至3名。工作地址位于后宅街道三里店2号。

招聘汽车配件分拣员、打包员、装卸工，，年龄18-45岁。要求熟练掌握汉语汉字，吃苦耐劳，干活利索。薪资待遇：周结工资，每小时15元；月结工资，每小时16元。免费提供住宿，自费吃饭。

公司名称：中国邮政利川分公司快递处理中心岗位一：快递分拣员薪资待遇：底薪3000+200餐补任职要求：1，年满20周岁及以上，男女不限，2，能吃苦耐劳，听从安排，上班时间：十二到十点，加班另算上班地点：学府大道快递物流共配中心联系电话：

招聘分拣打包工。薪资3000元以上/月。有经验者优先。请联系陈女士。