岗位职责: 1.负责仓库物资的入库验收、出库拣货及日常收发管理，确保账物相符。 2.执行先进先出原则，规范物料上架存放，做好防潮、防尘等基础防护工作。 3.定期参与库存盘点，及时录入系统数据，处理盘盈盘亏差异，保证数据准确。 4.配合生产部门进行备料与发货，优化仓储作业流程，提升出入库效率。 任职要求： 1.具备仓库管理或物流相关经验，熟悉出入库操作流程及单据处理。 2.能够熟练使用办公软件及基本的仓储管理系统（如WMS）进行数据录入。 3.工作细致认真，责任心强，具备良好的数字敏感度和执行力。 4.身体健康，能适应仓库工作环境，服从工作安排，具有团队协作能力。 5.白班为主，需要能接受偶尔晚班，能接受出差者优先 福利待遇：底薪+全勤奖+绩效奖+岗位津贴+餐补+夜班补贴+加班费 综合工资6500-8000元，年终奖+逢年过节红包。

【岗位职责】 1. 跟进每日生产计划，协助主管安排班组生产，保障订单按时、按量完成。 2. 巡查生产线操作规范，监督员工标准化作业，及时纠正违规操作。 3. 配合品控完成抽检、留样、消杀记录，跟进品质异常整改闭环。 4. 监督车间卫生、工器具消毒、人员着装洗手。 5. 协调班组生产问题，疏导现场矛盾，提升班组执行力。 【岗位要求】 1. 接受基层轮岗。 2. 具备基本的数据统计、报表填写、电脑办公能力（Word、Excel）。 3. 学习能力强，能快速熟悉生产工艺、设备操作、食品安全规范。 4. 具备良好沟通协调能力，能统筹现场、带动班组、处理现场突发问题。 5. 有一定逻辑思维和执行力，服从车间管理，配合生产安排。 6. 能吃苦耐劳，接受车间站立作业、车间恒温环境。

岗位职责： 1、负责所辖区域的日常运营统筹，依据公司标准调配资源，并与相关职能协同推进各项任务实施； 2、负责车间人员的日常管理，涵盖考勤管理、岗位技能培训、工作分配及劳动纪律维护等事项； 3、落实车间生产计划的执行，协调配套资源并组织员工按计划开展生产作业； 4、推进车间5S管理落地，依照公司5S规范在生产现场严格执行并持续优化； 5、负责车间各类数据及相关信息的统计汇总，按时准确完成各项生产报表的填报工作； 6、完成上级交办的其他临时性工作任务。

【岗位职责】 1. 负责现场5S管理，工艺纪律执行监督培训，负责生产线员工管理、排班安排，确保按时达成工作计划； 2. 准确及时向班组成员传达上级领导发布的各类信息，并组织班组成员进行贯彻实施； 3. 对班组成员的岗位进行合理调配，有效组织生产； 4. 对当班的生产计划完成情况、生产质量负责，负责当班设备的安全运行，确保生产正常有序进行，发生异常或安全问题及时处理或上报； 5. 负责做好各种记录及交接班工作； 6. 负责对新员工进行岗位培训。 【岗位要求】 1. 两年以上生产组长/线长管理工作经验，有食品厂管理工作经验者优先录用； 2. 有一定的沟通能力和协调能力，具备较强的责任心和团队合作精神，能够有效地协调工作和处理问题； 3. 具备基本的安全意识和操作技能，能够遵守相关的安全规定和操作程序； 4. 能配合倒班作业； 5. 年龄40岁以下，能力优秀者可放宽至45岁；高中及以上学历。

岗位职责 1．统筹注塑车间各项日常运营与管理事务，确保生产有序高效推进； 2．依据业务端每日计划，科学制定并执行生产排程，提前规划人力、设备、物料及工艺等资源需求，严格落实公司对交付达成率与产品合格率的考核要求； 3．组织实施生产人员的绩效评估与团队管理，优化人力资源配置，提升团队作业效率； 岗位要求 1．年龄在30至38周岁之间； 2．具备中专或同等以上学历； 3．熟悉注塑成型相关的工艺流程、设备操作及模具基础原理； 4．具备对注塑成型后产品异常问题进行判断与处理的能力； 5．能够接受轮班工作安排

1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，试用期期间产生的吃饭住宿公司全额报销， ------------------------------------- 二、【薪资待遇】 1、第一个月试用期综合工资6800-7800元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8500-9500左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月，生活补贴不计算在工资之内 ------------------------------------- 三、【任职要求】 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母 ------------------------------------- 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全；

1、统筹班组人员的工作安排及考勤管理。 2、负责班组日常所需耗材的申领、分发与保管工作。 3、在生产过程中对员工进行操作示范、技能培训、返工指导及现场监督。 4、负责本生产线人员的管理，组织生产员工参与培训学习，严格执行工艺要求和岗位操作规程，确保当班任务高质量完成。 5、积极配合生产主管召开小组质量分析会议，持续提升产品品质与合格率。 6、认真填写当班生产交接记录，准确统计班组产量数据。 7、每日组织召开班前会与班后会，总结生产情况，积极传达公司各项要求，加强班组团队建设。 8、及时收集员工关于工艺流程、设备优化等方面的合理化建议，协助主管与工程师推进持续改进工作。 9、发现员工违反公司规定或未按工艺规范、岗位操作要求作业时，有权责令其纠正，情节严重者可暂停其工作，并立即上报生产部门主管处理。

岗位职责： 1、工作对接部门包括：供应商、生产车间、客户，负责物料点收、储存与出库执行工作； 2、做到进出库必须有单据，记录完整，单据/数据不得有遗漏； 3、每日统计并提交进出库报表，每周提交库存报表； 4、当日事当日毕； 任职条件： 1、45岁以下，高中/中专（含）以上学历，电脑熟练，办公软件熟练，有1-3年仓管实际工作经验（硬性条件）； 2、熟悉仓库工作流程，原则性强，忠诚本职工作； 3、有创新思维，沟通能力强

一：工作内容 1 安全管理： 编制并实施车间安全管理方案，规划安全培训与检查工作安排 2 质量管理： 确保各项制度文件有效落地执行，跟踪小分切环节的质量异常，开展问题分析并推动改进措施落实 3 计划管理： 与计划部门协同推进转产安排，科学制定生产排程及物料管控计划 4 成本控制： 依据部门成本指标，监管车间原材料、辅料、备件使用及人力、水、电、蒸汽等资源消耗，保障成本目标达成 5 设备保养： 制定管辖区域内设备的清洁与维护计划，并监督保养工作的执行情况 6 物料管理： 负责责任区域内的工单运作、账务处理及异常物料处置进度跟进 7 生产数据： 对车间各类生产指标完成情况进行分析评估，提出优化对策并推动改善 8 团队管理： 加强班组人员管理，提升员工工作积极性、责任意识和团队凝聚力 9 协调管理： 联动相关部门（设备、工艺、品质、计划、制膜、分切）协同处理生产过程中的异常问题 10 数据管理： 具备较强的数据分析能力，能迅速识别异常趋势并组织整改行动 二：专业技能 1．掌握锂电池隔膜生产工艺流程及不同产品对应的质量标准要求 2．具备良好的沟通协调、组织管理和领导能力 3．擅长数据整理、问题剖析及报告撰写 4．熟练运用常见生产管理工具进行问题解决，如PDCA、5Why、目视化管理等方法 5．精通Office办公软件操作

岗位工作：负责渗滤液处理系统现场运行值班、巡检、数据记录、辅助运维工作 岗位职责： 1. 现场巡检渗滤液处理设备，观察设备运行状况，发现异常及时上报。 2. 填写运行台账，记录流量、压力、药剂投加等运行数据，做好交接班。 3. 协助取样、配药、现场卫生清理等运维辅助工作。 4. 遵守安全操作规程，服从现场安排，完成领导交办其他工作。 任职要求： 1. 中专/高中以上学历。 2. 能接受外地常驻，接受倒班值班。 3. 工作踏实细心，有安全意识，吃苦耐劳。 实习福利： 1.实习补贴，包食宿 / 餐补 2.师傅带教，学习渗滤液现场工艺实操 3.开具实习证明，优秀可优先转正 4.提供劳保、工作服 注：工作环境有异味、噪音，需现场作业。

厂区赶订单，为保证生产进度，现批量招聘员工。 当天办理入职入住，入职无费用 【薪资待遇] 1，320一天。保底薪资8000每月(工资不压不扣) 2，提前报名入职额外奖励5000元 3，包吃包住 二，【福利待遇] 1，厂区统-提供食宿吃住条件非常好 2，签合同当天安排宿舍 3，公寓式住宿4-6人间(独立卫生间，阳台空调洗衣 机 主要生产:手机配件，电脑配件。不无穿尘服作工轻松。岗位坐着上班，当天安排住宿，无金押，住宿空调热水器齐全，主要负责产品的/组装、测试、检验、包装、封箱、扫码、贴标签。 招聘的岗位很多 仓管 品保 质检 物料 打包 印刷 操作工岗位 新厂产线订单充足，转正可安排四人间全新宿舍，公寓式宿舍，设施齐全 【一】薪资待遇： 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 小时工：32元/小时--320/天（入职人到厂门口后在接你进新人入职奖励5000元，无任何套路） 1、32元/小时----320/天----全勤月薪保底8500-10000 2、由于现在是旺季.加班比较多. 3、加班自由；只要你愿意加班；每月可以上280一332个工时，自愿选择 4、小时工：辞工只需提前7天，小时工可以选择短期或者长期做。 【四】包吃包住： 1、公司提供免费住宿，标准4-6人间（独立卫生间、数字电视、空调、洗衣机、WIFI等）仅收取超出额度水电费宿友均摊。 2、入职当天工厂提供饭卡，不用自己充钱吃饭！免费提供1日3餐（）4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止，另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等.. 3、厂区生活区设施有：网吧、篮球场，足球场，医务室、餐厅、超市、各种商业小吃、休闲娱乐等设施..节假日都举行大型活动（相亲赛跑球赛小型演唱会跳舞联欢..） 公司人性化管理可以调换岗位，(可预支工资)-投递简历过多，不能一一查看，有意者请（直接致电)或（点右上角微聊小头像）直接咨询详谈报名 【六】待遇福利 （1）保险：公司为员工缴纳五险（养老、医疗、失业、工伤、生育） （2）设施：公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐； （3）娱乐：公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。 （4）节假：享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天 （5）出行：上下班有厂车接送，外地来我司工作的人员，工作地点在苏州工作，公司每周提供班车到购物中心 （6）年假：过年过节（带薪休假）每次发放800-1500不等的超市购物卡 （7）生日：生日福利：生日当天可领取200-400元大红包！

招聘早餐厨房大姐一名，要求：熟手，手脚麻利，干净整洁，薪资面议联系电话：地址：南滨花园老家酸茄子面馆

恩施市恩施招泥瓦工

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济南港沟招仓库保管员1名，实习生2名，栋号长1名，有和中建系统对接的经验包住包吃。用人单位：济南全鑫建筑劳务有限公司项目劳务部（主营工程总承包、劳务分包）工作地点：济南（具体地址电话告知）工作内容：负责项目现场管理。任职条件：有一定工作经验，能独立完成工作薪资：3000-10000元/月，按能力面议。（岗位招满后不再处理来电），可点击”拨打电话”或点击右下角”联系TA”联系老板（本平台申明：已电话核验岗位真实，当日内尽快联系，招满即止，当天未及时下架，属于系统延迟，非虚假招聘，三天后统一下架，如有问题及时联系客服反应，我们将在30分钟内处理，有问题请优先通过客服沟通处理，感谢理解与配合！）

岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备房建类项目栋号长或工长相关工作经验，熟悉施工全流程 2. 熟练掌握建筑施工规范、质量验收标准及安全生产法规 3. 具备良好的组织协调能力、现场应变能力及团队管理意识 4. 责任心强，能适应工地环境，可长期驻守项目现场 5. 持有安全员证或建造师证书

龙翔集团在菏泽郓城县三个项目联动，同时施工，项目多招人，公司月结薪资快。 岗位职责： 1. 全面负责单栋建筑施工全过程管理，包括进度、质量、安全及现场协调 2. 组织班组交底、工序验收及隐蔽工程检查，确保符合规范与图纸要求 3. 编制并落实栋号施工计划，动态调整资源，保障工期节点按时达成 4. 监督材料进场验收、使用及现场文明施工管理，控制成本与损耗 5. 及时处理施工中各类技术问题与突发状况，并向上级汇报重大事项 任职要求： 1. 具备建筑工程类相关专业背景，学历不限 2. 有施工现场管理经验，熟悉房建施工流程与标准规范 3. 具备良好的组织协调能力与责任心，能适应一线作业环境 4. 持有施工员、安全员等岗位证书者优先 5. 吃苦耐劳，具备较强执行力和团队协作意识

技术员，栋号长安徽省的二建证书，证书要调进公司，工作经验5年以上

伊金霍洛旗招聘楼栋负责人一名，联系电话:李经理

食品仓管员（冻货冷链）22‑45岁，身体健康，可适应冷库低温作业；有生鲜/冻品仓储经验优先；细心严谨，对数字敏感，责任心强，服从管理有，讲文明有素质，有C1D驾照的优先。负责冻品入库验收、拣货出库、库间调拨；冷库日常巡检、5S现场管理；执行日常及月度盘点，核对系统与实物库存，处理库存差异，单据整理归档，管控临期货品，降低仓储损耗。薪资福利:底薪+岗位+绩效+全勤，薪资面议；月休2天，节日福利，劳保用品，岗位稳定，发展空间良好。工作地址:恩施市华硒物流园6栋1-3号五湖冷冻

招聘副厂长一名 岗位职责： 1. 负责修理厂配件出入库、结算打单、工时统计。 ​ 2. 负责车辆建档、合格证开具等车辆手续办理。 ​ 3. 负责修理厂收支登记、账目核对、票据整理归档。 ​ 4. 对接并推广业务，拓展客户资源。 ​ 5. 完成公司交办的其他业务。 任职要求： 1. 年龄35-40周岁，身体健康，能适应综合岗位工作强度。 ​ 2. 高中及以上学历，具备基础文字处理能力，熟练使用Word、Excel等办公软件。 ​ 3. 持有有效驾驶证，具备熟练驾驶技能。 ​ 4. 形象气质良好，性格开朗，沟通表达能力强，工作认真负责，态度积极，效率高。 ​ 5. 服从管理，有团队协作精神，能胜任多任务处理的综合岗位。 薪资待遇：3000元/月+绩效奖励，具体面议。 我们提供良好的发展空间，期待你的加入！ 有意者请联系： 联系地址：恩施市汽车客运中心站

宣恩招个精装修施工员（酒店装修），工资面议，联系电话：

会简单使用电脑，细心，耐心，脾气好，容易相处，有会计资格证者面议工资，有过往经验者可优先

宣恩城区附近需要一个桥梁施工员，联系电话（唐）

有工厂管理经验，吃苦耐劳，懂得电工，焊工，机修常识。会开叉车，小铲车，有相关经验者优先考虑。

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招聘：库管人员急招！薪资：5千-5.5千大专及以上学历，有大厂原材料仓、半成品或者成品库管经验，erp系统操作熟练，试用期1个月，学习期150/天，转正后综合工资5000-5500。

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岗位职责： 1.负责施工现场的测量放线、技术交底及工序验收工作 2. 监督施工进度与质量，协调各工种配合，确保按图施工 3.编制施工日志、检验批资料及现场签证等工程资料 4. 落实安全文明施工措施，排查并整改现场安全隐患 5. 配合项目经理完成进度款申报、材料计划及现场变更管理 任职要求： 1. 专业不限，具备施工员相关工作经验者优先 2. 熟悉建筑施工规范、质量验收标准及常用施工工艺 3.具备CAD识图能力，能熟练使用水准仪、全站仪等测量工具 4. 责任心强，吃苦耐劳，适应工地现场作业环境 5.持有施工员岗位培训合格证书者优先

【岗位职责】 1. 生产计划与执行：根据公司战略目标，制定并分解月度/周生产计划，统筹安排生产任务，确保订单按时交付；监控生产进度，协调资源解决瓶颈问题，优化生产效率与产能利用率。 2. 团队管理：负责生产班组的人员管理，包括排班、培训、绩效考核及团队文化建设；培养基层骨干，提升团队技能与执行力，营造安全高效的生产氛围。 3. 质量管理：监督生产过程严格执行工艺标准，推动质量管控措施（如SPC、FMEA），降低不良率；主导生产异常分析（如设备故障、物料短缺、品质问题），制定纠正预防措施。 4. 成本控制：监控原材料、能耗及人力成本，推进精益生产改善项目，降低单位生产成本；落实设备TPM（全员生产维护）管理，减少设备故障导致的停机损失。 5. 安全与合规：贯彻EHS管理体系，确保生产现场符合安全、环保及6S管理要求；组织安全巡检与隐患排查，主导事故应急处理与整改闭环。 6. 跨部门协作：联动工艺、设备、仓储等部门，优化生产流程与资源配置；定期向上级汇报生产数据（如OEE、直通率、人均产出）及改进建议。 【岗位要求】 1. 教育背景：本科及以上学历。 2. 工作经验：5年以上制造业生产管理经验，3年以上锂电池/新能源行业生产主管经验；熟悉结构件生产工艺（如钢壳、铝壳自动化组装等）者优先。 3. 核心能力：精通生产计划排程（APS）、精益生产（Lean）及质量管理工具（如PDCA、5W1H）；熟练使用ERP/MES系统及办公软件，具备数据分析和报告撰写能力；持有注册安全工程师、PMP或同类证书者优先。 4. 素质要求：目标导向，具备较强的决策力与抗压能力，能适应快节奏生产环境；优秀的沟通协调能力与团队领导力，擅长跨部门协作与冲突解决。