岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，包括人员调度、商品陈列、库存管理及客户服务，确保门店高效有序运行 2.制定并执行销售计划，分析经营数据，提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，提升团队专业能力和服务水平 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户关系 5.配合总部完成各类营销活动落地执行，推动品牌在当地市场的影响力提升 任职要求： 1.具备良好的沟通协调能力和团队管理经验，有较强的服务意识 2.能适应快节奏的工作环境，具备较强的抗压能力与问题解决能力 3.有零售、餐饮或相关行业门店管理工作经验者优先考虑 4.熟练使用办公软件，具备基本的数据分析能力 5.学历不限，对工作充满热情，愿意与团队共同成长

有品牌门店管理经验，性格开朗

宴秋私房菜诚聘店长1名，手脚麻利，待人热情，有餐饮经验优先。地址:平云三路宏信公园里。联系电话:

伍家岗福鹅火锅：新店开业需要一名店长，男女不限，工资面议，联系方式：王先生

（许）招聘长期店长：有责任心，有管理经验，综合工资5800+全勤200+团队提成（6个月稳定后分红）。包吃，上班时间为：9点至9点半（提前10分钟点到开晨会），下午休息2小时，月休三天。联系电话：

后厨薪资福利:店长：5K-6K、后厨：3.6K-4K、前厅：3.6K-3.8K

招聘豚满满&零食优选（恒大山水城店）即将开业，现面向社会招聘以下岗位：店长1名工作职责：门店日常管理、货品盘点、人员安排，统筹门店销售。要求：有超市/零食店管理经验，吃苦耐劳，责任心强，有团队意识。店员3名工作职责：商品陈列、收银、顾客接待、门店清洁。要求：工作认真细心，服务态度好，有责任心，服从安排，有收银经验优先。薪资待遇：底薪+社保补贴+岗位工资+全勤+提成+加班费地址：宜昌市伍家岗区前坪路恒大山水城(花溪路社区服务中心旁）联系电话：

招聘在玻璃上贴保护的人员。

今天下午4点军博接去公益东桥17座大马能干的打电话

招人，土门新时代超市面点柜招员工或学徒2人，随时可以调上班时间，非常方便，节假日有福利，月休两天，半年后能留下来长期做可以买社保。要求50岁以下员工，有超市销售经验的优先，有意者到超市面谈，陈

福江铭座（宜昌江豚公园对面）招聘高压电工1名，要求持有高压电工证，熟悉配电设施巡检、维护，有物业相关经验优先，月薪面议。 招聘保安，要求62岁以下，身体健康，无犯罪记录，上四休二，月休10天，月薪2500-3100元，可购买社保。 招聘保洁数名，男女均可，月休4-6天，月薪2200-2700元，可购买社保，要求工作认真负责，服从管理，有责任心。

招食堂阿姨，工资3000，月休三天，包吃住工作时间：8：00-12：40，16：00-18：40，或上早班工作地点：信通电缆电话：王

老意法4楼韩系休闲风档口店长1名1。有店长经验2年以上，韩系休闲风格，懂审美，会陈列会搭配。2。有客户资源，会带团队，不负能量，有激情3。有良好的沟通能力，能够把控货品数据。4。有团队精神，不矫情精英销售3名有意法销售3年以上经验，穿版销售，业绩能力突出想要赚钱的待遇优薪资面谈电微话‬信同步：

登塘糖巢中心广场店即将开业招聘岗位：店长、店员，男女不限▷店长：有零售门店管理经验，负责门店整体运营，薪资面议。（年龄18岁-38岁，有经验者年龄可以适当放宽）▷店员：理货、收银、货品整理，有工作经验优先，无经验的可以培训，能轮班，踏实肯干，薪资面议。（年龄：18岁-38岁）联系电话：

招聘长春红旗街万达女装万达茂招聘店长、导购店长薪资面谈导购薪资待遇:底薪高额提成（五险法定假日三薪+月休4天要求:有两年以上女装销售管理经验！应聘热线：同步

【招聘】御锦新天地二楼趣玩空间游乐场：店长：1名，5000-8000元要求：员工，45岁以下应聘专线：

乔丹成人店招优秀店长大连百年奥莱一店要求：年龄18—38岁有责任心有团队意识有销售经验优先服从管理吃苦耐劳底薪提成三薪奖金补贴

【百果蜂精品水果店·万达店】招聘啦！招聘岗位：水果切配/店员/店长岗位要求：18-45岁，干活利索，头脑灵活，热爱水果，有服务意识。工作内容：鲜果切、水果捞制作、门店卫生。工作氛围轻松，就在万达商圈！月休四天，月薪4000左右/店员5000-1万/店长工作地点：万达百果蜂精品水果店东山大道196号联系电话：（欢迎直接到店咨询）

湖北宜昌招聘店长，店员，薪资福利:8000-15000（上不封顶）二楼MlSSJANE女装 优秀导购：5000-10000 优秀店长：8000-15000（上不封顶） 任职要求： 年龄25-40岁，形象气质佳 性格开朗，积极主动，沟通能力强，有团队协作精神，有高端女装销售经验者优先。 余经理

宜昌招聘一人，重庆招聘一人，要求持有Q2管道司机资质，有意者可报名。

江汉路小学对面，零食很忙枝江江汉大道店，招店长，年龄20-48岁，工资4200-5000

岗位职责： 1.本店主营鲜啤酒散白酒，全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉酒水销售，零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，注重细节，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先，学历不限

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店长有多年餐饮管理经验，有烤肉/中餐店长经验优先，有政府接待、企业商务接待经验，懂宴请礼仪，谈吐得体，熟悉门店成本管控、会员运营，执行力强，稳定性好，认同加盟品牌模式，能带团队，善于维护高端客源。薪资福利:月薪4000元+电话/工作地址:湖北省宜都市陆城三江风华二期附近

招聘长期店长：欢迎有责任心，想干实事想有拼劲的你加入，综合工资5800+全勤200+团队提成（6个月稳定后分红）。包吃，上班时间为：9点至9点半（提前10分钟点到开晨会），下午休息2小时，月休三天。联系电话：

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【急聘】华为门店店长 一、我们需要这样的你： 1、大专以上学历，专业不限（市场营销、管理类、信息技术类优先）； 2、热爱科技产品，对华为生态有基本认知； 3、具备沟通力、团队协作精神及服务意识，敢于接受挑战； 4、有零售行业管理经给者优先（可接受优秀应届毕业生且愿意从基层岗位踏实成长）； 二、你将收获： 1、行业顶配的培养体系； 2、清晰的晋升通道； 3、竞争力的薪酬福利 1）年薪5-15W（底薪+绩效+奖金），凭实力拿高薪； 2）五险一金、带薪年假、节日福利、华为产品内购权益； 3）定期团建、培训机会。 4、高含金量的职业背书。华为核心经销商的实战经验，为你未来在科技、零售、管理领域的职业生涯注入强劲动能。 三、工作地点：湖北省宜昌市各大商圈 四、联系我们 人力资源部韩老师（微信同号） 王老师（微信同号） 加入我们，一起做非凡之事！

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