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工作内容：生产光电子器件，光猫，路由器，通讯设备。 工作性质：纯坐岗，工作轻松，人性化管理 工作时间：8:00-20:00 两班倒，半个月倒一次班 薪资待遇：5500-6500，每月18号按时发薪 吃饭住宿：提供免费工作餐、免费住宿（标准6人间，空调、热水器、卫生间等）水电平雅 工作环境：坐着上班，车间全年中央空调，冬暖夏凉，恒温恒湿，无尘无噪，无辐射无污染

名创优品长白班 18-45岁 综合薪资：6000-7000元工作轻松简单 急招复核 / 拣货员长期工 轻松易上手/手工活 岗位：复核打包/拣货/简单 分拣岗位轻松:日常内容日用百货、化妆品等轻便好物分拣，不费力，干活顺手又治愈。复核岗位：需要会简单的电脑操作。 工作详情： 时间：10.5小时-11小时，8.00-20.00 要求：45岁以内 长期稳定 地址：普洛斯常福物流园

江苏常州电子厂月薪9000，包吃包住，不限经验。

新冶钢外协 不流水线，不穿无尘服 【招聘岗位】 吊运工、精整工、天车工、记录修磨工、设备操作工 【任职要求】 男女不限：38–50岁 【薪资待遇】 入职前期：220–250元/天 入职3个月后：计件工资、多劳多得，上手熟练工资更高！ 综合薪资3500-6000/月。每月15号准时发薪，不拖欠！ 【上班时间】 8:00-20:00，每班12小时 排班模式：一白一夜休一，一个月20个班 【福利待遇】 外宿补贴100元/月。年终奖金 + 年度免费体检 【工作优势】 上班可带手机，管理宽松自由吗， 岗位超级稳定，适合长期务工

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武汉本地招工，100 多家工厂在招。 告诉我你的需求，先按你的情况发对得上的那几个。 ① 日结组　200-300 元/天 管住不扣床位费，当天结清 ② 周结月结组　4000-6000 元/月 人走账清，可预支 ③ 长白班计时/计件组　5000-9000 元/月 焊渣厂长白班 5000-5500 ／ 游戏厂计件 5000-9000 ④ 叉车/焊工等技术岗　25-30 元/小时 有证优先 住宿：4-6 人间，独立卫浴、空调、热水器、洗衣机，拎包住 上班：每天上午 9 点 沌口集合上车，不押证件、不扣押金、不收任何费用 不确定适合哪一档？点我私聊，告诉我男/女、年龄、想日结还是长做， 我发对得上的那几个岗 + 厂区定位给你。 常见问题： 问：收费吗？答：不收费，厂里直接发工资，我这边只帮厂里招人。 问：没经验能上吗？答：能，日结岗零经验可做，16-60 岁男女不限。

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湖北襄阳，招两对夫妻，一对养1300头左右，一栋栏，工资：10000元，按月发，过年不回家一对1000元，联系：焦

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招聘职位：对色师傅（校服面料 一、职位描述 我们是一家专业从事针织面料染整加工的企业，拥有高温高压溢流染色机、气液染色机、定型机等先进设备，主要加工全棉、涤棉、CVC、粘胶、莫代尔、涤纶、锦纶等针织布种。现因产能扩大与品质升级需要，诚聘对色师傅一名，负责染色车间的现场对色、配方管理、颜色质量控制及工艺优化，确保染色一次成功率，提升车间效益。 二、岗位职责 1. 现场对色与颜色判定 负责染色车间出缸布面的颜色对色工作，依据客户标准样（原样、确认样）或对色灯箱（D65、TL84、CWF、UV等光源）判定色差（包括深浅、色光、缸差），及时调整染色配方或修色方案，确保缸差、批差控制在客户允许范围内（如4级以上）。 2. 配方管理与工艺优化 根据坯布材质、染料特性（活性、分散、酸性等）及设备特性，制定或优化染色配方；对加色、回修、改染提供有效技术方案，降低回修率；参与染色工艺（升温曲线、加料顺序、保温时间等）的制定与持续改进，提升一次成功率。 3. 头缸/复样跟进与异常处理 负责新配方、新工艺的头缸试产，跟踪染色全过程（化料、入缸、升温、保温、后处理等），及时发现并解决色花、色渍、色点、染不深等异常问题；对已生产的异常批次提出返修或补救方案。 4. 染料与助剂管理 协助主管评估染料、助剂的配伍性与稳定性；监控染液浓度与助剂用量，指导称料、化料作业，减少浪费并保证染色一致性。 5. 配合品检与批色 与批色组、品检部门协作，确认成品出库颜色，处理客诉颜色问题，提供技术分析报告；参与客户颜色样打样复样及确认工作。 6. 对色设备与光源维护 负责对色灯箱、分光光度计（Datacolor或X-Rite等）的日常校验与维护，确保对色环境符合标准；指导员工正确使用对色设备。 三、任职要求 1. 基本条件 · 初中及以上学历，纺织染整、轻化工程等相关专业优先； · 年龄25～45岁，身体健康，，视力良好； · 5年以上染厂现场对色工作经验，其中至少2年以上针织染厂对色师傅岗位经验。 2. 专业技能 · 精通针织布种（全棉、TC、CVC、人棉、莫代尔、涤纶、锦纶等）的染色工艺及对色技巧，能独立判定各类光源下的色差； · 熟悉活性染料、分散染料、酸性染料等特性及配伍性，能快速调整配方解决色差、色花、色渍等问题； · 掌握高温高压溢流染色机、气液染色机等设备的操作原理及对工艺的影响； · 会使用测配色系统（如Datacolor）者优先，能够进行电脑读数和修色配方建议； · 了解染料称量系统、化料输送系统及染色助剂的搭配使用。 3. 质量控制与管理能力 · 能严格执行AATCC、ISO或客户内部标准进行对色评判； · 具备缸差管理能力，能通过工艺控制减少缸与缸之间的色差； · 对染色一次成功率指标有清晰概念，能够分析失败原因并提出改进措施。 4. 职业素养 · 工作认真负责，原则性强，对颜色敏感且具有较高的审美判断力； · 具备良好的沟通协调能力，能与车间主管、调色员、操作工及品检部门高效配合； · 吃苦耐劳，适应染厂12小时两班倒或长白班工作节奏（具体根据工厂安排）； · 具备安全生产意识，遵守染料、助剂使用规范。 加分项： · 有大型针织染厂或品牌客户验厂对色经验； · 熟悉ERP/MES系统中颜色管理模块的操作； · 能够培训指导调色员、打样员提升技能。 四、薪资福利 薪资范围： · 月薪：面议。根据个人技术水平、经验及一次性成功率综合评定

专业、敬业！

高新聘请住厂PU油漆服务工程师，会调色、改色、修补，待遇从优，面议

凹版印刷调色师傅一名

岗位职责： 1.负责涂料色彩调配与配方优化，确保色样精准还原及批次稳定性 2.根据客户色卡或实物样件进行调色打样，完成小试到量产的工艺验证 3. 熟练使用分光光度计、配色软件（如Datacolor、X-Rite）进行数据化调色与色差分析 4.协同研发、生产及质检部门解决调色过程中的技术问题，提升一次合格率 5. 建立并维护常用色浆数据库与标准色卡体系，持续优化调色流程 任职要求： 1. 具备调色相关工作经验，熟悉主流色浆体系及基料特性 2.具备良好的色彩辨识能力与色差判断经验，能适应高频次比色作业 3.熟悉涂料/油墨/塑料等行业基础工艺，有化工背景者优先 4. 工作细致负责，具备较强的数据分析与问题复盘能力 5.学习能力强，能快速掌握新型配色工具与行业标准

岗位职责 负责汽车线束的下线、分装、综配、缠线、铆压、包管等岗位工作。 按工艺要求完成生产任务，确保产品质量。 保持工位整洁，服从车间管理安排。 能接受站班及加班安排。 任职要求 年龄要求：18-45岁，男女不限。 视力要求：面试要测视力，要求眼睛视力1.0（近视可戴眼镜）。 身体条件：身体健康，无传染性疾病，能吃苦耐劳。 工作态度：工作认真负责，服从管理，有团队协作意识。 经验要求：经验不限，无经验可提供岗前培训。 薪资福利 薪资标准：月薪5000-7000元（根据岗位与工时定薪）。 结算方式：工资月结，发放准时。 福利保障：五险 + 包吃（中餐+晚餐） + 包住。 工作时间：长白班，具体班次面议，能接受加班。 工作环境：空调车间，手工活，环境舒适。

男女不限，学历不限，经验不限，25-45岁。 要求：做小件，要求认真仔细。能吃苦耐劳，两倒班，八对八12小时。 薪酬：计件工资，多劳多得，月结

全屋定制家居木工师傅要会封边，会封异形

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1.叉车工:白班8小时 到点下班 40岁以内 有叉车证 工价:18元/小时 2.年龄18岁--50岁，数控装配工/磨工 保底18/小时加计件综合4.5千--6千; 3.热处理/天车工，工价：17元/小时 4.工作时间：8-10个小时 两班倒 月休4天 5.不会的可以学，前期都有老师傅带 6.综合薪资4500--7000 免费住宿，上床下桌，环境好，厂内食堂吃住方便!

宜城回天‬胶业包吃住月薪5500-7500 岗位:普工（生产环保胶，包装、合成、灌装等） 班次：两班倒 工作‬：操作辅助机器灌胶粉料，打包，物流推车等岗位。 要求：42岁以下，168cm以上，身体健康。 待遇：试‬用期保底4500+，试用期后6000-8000元/月。 福利：缴纳社保，免费吃住，入职满一年带薪年假15天，高温假，节日福利，年奖终‬及各种‬福利等。

樊城区新五附近 1.清洗工（无需经验，简单工序。55岁以内） 2.操机工（普通操机，42岁以内，48岁以内，不会也可以） 3.数控工学徒（35岁以内，刚毕业也可以） 4.装配工/打包工，48岁以内均可。无需经验，非流水线 5.叉车工，有证均可 工作时间：9-10小时工作制，保底18元/时，计件工资大于计时，按计件工资发。 综合月薪 4500-6000元 表现优异者三个月后可以申请转合同工，交社保。 有住宿，有食堂，有餐补！！！

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