公司旗下现有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职直接与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险；厂区免费提供食宿，福利落实到位，无中介转包。 【岗位职责】 1. 负责化学反应器的操作和监控，确保生产过程的顺利进行。 2. 按照岗位操作要求进行生产操作，严格执行各项工艺指标。 3. 做好交接班日志及操作记录，协调相关部门及时解决生产中遇到的问题。 4. 积极参与月度安全培训。 【岗位要求】 1. 男女不限，大专及以上学历。 2. 化工专业，有化工厂经验优先考虑。 3. 具有良好的工作态度和学习能力，能够快速适应新环境。 4. 较强的事故判断和处理能力，动手能力强。 【福利待遇】 厂区提供免费食宿，入职缴纳社保。 工作时间：三班两倒（不考虑夜班的勿扰）

岗位职责： 1. 依据生产计划，科学调配各产线人员，统筹生产安排，确保生产任务按时保质完成，并跟进原材料及包装材料的供应到位情况。 2. 负责公司各项制度在本部门的传达、落实与监督执行。 3. 督导下属各班组开展现场巡检，及时发现并反馈问题，协同现场品管处理质量异常情况。 4. 监督各班组落实班前、班中、班后环境卫生清理工作，全面负责车间环境整洁与安全生产管理。 5. 负责生产报表及相关数据的审核、校对、汇总与上报工作。 6. 实时掌握车间生产进度、工艺执行、品质控制、工序衔接及产能状况，针对异常情况进行分析，提出预防措施及改进测试方案。 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 大专及以上学历，食品科学、生物工程等相关专业优先。 2. 具备5年以上工作经验，其中至少2年食品车间管理经验（速冻食品行业优先），具备6S现场实操经验。 3. 熟悉ISO与HACCP体系的实际运行，熟练操作ERP系统。 4. 了解蒸煮、速冻、热封等工艺相关设备的基本原理与运行判断。 5. 具备持续优化生产工艺、提升效率、降低成本的能力。 6. 具备良好的组织协调、沟通能力，执行力强，能承受较大工作压力。

工作内容 1.负责喷涂车间日常生产运营的组织与协调； 2.负责团队人员管理，指导员工规范开展生产作业； 3.负责生产设备的日常维护及运行管理。 任职要求 1.具有家居家具行业相关工作经历； 2.具备团队管理经验，能有效带领并培训员工； 3.熟悉生产成本管控，具备成本控制实践经验。

岗位职责: 1. 全面负责生产现场的组织与管理，确保生产计划按时完成 2. 合理调配生产资源，提高运营运作效率 3. 持续推进生产流程改进，保障产品品质及安全生产规范 任职要求： 1. 具备优秀的组织协调能力，能够高效促进团队协同作业 2. 具有较强的问题解决能力，能及时应对和处理生产突发情况 3. 工作态度端正，责任心强，具备良好的执行能力和敬业精神

熟悉铆，焊，机加工，识图纸，懂下料，熟悉车间管理，日常工作安排，生产协调能力强。50岁以下。

岗位职责： 1、依据集团公司部署，统筹年度生产任务安排，制定月度生产计划，并严格执行国家安全生产相关方针政策； 2、牵头建立并完善生产技术管理制度，组织落实制度执行工作； 3、组织编制与修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间装置维护方案，并推动实施； 4、负责归集、整理和保管分管装置的操作记录、报表、工艺图纸及技术资料，建立完整的工艺技术台账体系； 5、制定分管装置的工艺优化方案、检修规划、技术改造、创新项目及节能降耗等专项工作方案； 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划； 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查，制定日常维护与整改方案，并按时完成上级检查项的整改闭环； 8、支持班组生产运行，提供专业技术指导，解决生产过程中出现的技术问题； 9、组织实施班组员工的技术培训与技能提升工作，每月定期开展培训并留存培训记录，验证培训成效； 10、负责新入职员工的综合考核评估，涵盖岗位履职、工作态度、责任意识及执行能力，实施月度考评，为转正提供依据； 11、参与生产过程中事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及责任追溯工作。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类专业背景，具备氯化工艺经验者优先考虑； 2、具有相同岗位5年以上实际工作经验； 3、熟悉生产管理体系的运行机制，掌握生产管理理论并具备实操经验； 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等办公及工程软件； 5、具备良好的沟通表达能力、组织协调能力，目标导向强，善于识人用人并培养团队成员； 经验丰富、能力突出者薪资可面议 福利：包吃包住、入职缴纳社保、年度奖金、清晰晋升路径等； 优势：大型集团公司，旗下运营5家生产基地，拥有完善的晋升机制与发展平台，团队年轻富有活力。只要你有梦想，未来由我们共同成就。

岗位职责： 1、依据生产计划，组织并带领车间人员高效完成各项生产任务； 2、审核生产日报表及员工日工单数据的准确性与真实性； 3、对未按日/周计划完成的任务进行原因分析，确认责任并及时向直属上级汇报； 4、负责部门人员的入职、离职、培训安排、岗位调整及晋升管理等相关工作； 5、监督落实车间环境整洁、设备安全运行及日常点检执行情况； 6、全面推进并跟踪现场5S管理实施，针对发现的异常问题及时纠正并上报处理； 7、协调本部门与其他部门之间的协作、沟通与配合事宜； 8、完成上级领导交办的其他工作任务。 任职要求： 1.具备2年以上机加工检验工作经验，1年以上车间主任管理经验； 2.具有良好的沟通协调能力、逻辑思维能力和团队合作意识； 3.工作认真细致，责任心强； 岗位福利：不拖欠工资、节日福利、公司团建旅游、管住宿、五险、餐补、全勤奖、质量奖

【岗位职责】 1. 全面负责钣金车间的日常运营管理，确保生产任务高效有序进行； 2. 组织并监督生产计划的实施，协调各工序衔接，保障交付进度； 3. 推进现场5S管理与安全生产规范执行，维护良好的作业环境； 4. 管理车间人员绩效与团队建设，提升员工操作技能与工作效率； 5. 持续优化生产工艺流程，降低材料损耗，提高设备利用率。 【岗位要求】 1. 具备较强的组织协调能力，能有效统筹车间各项资源； 2. 熟悉钣金加工工艺及设备基本原理，了解生产管理流程； 3. 具有良好的沟通能力和团队管理经验，能够带领团队完成目标； 4. 工作踏实认真，具备较强的责任心和现场问题处理能力； 5. 能适应生产现场工作环境，具备一定的抗压能力。

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要有5年以上五金生产主管经验，沟通能力强，会数控铣床编程优先

岗位职责： 1、园林电动工具订单生产出货； 2、车间人员管理； 3、负责自动化改造和精益生产； 4、车间6S管理。 任职要求： 1、35-45岁，机械类大专以上学历； 2、5年以上装配型车间管理工作经验，有精益生产管理经验，懂工艺工装； 3、熟悉自动化改造和智能制造； 4、有园林电动工具生产管理工作经验者佳。

车间主任

一、岗位职责 1. 主持车间日常工作事务，使车间管理正规化、规范化、合理化。 2. 对外协调与其他各相关职能部门之间的工作，确保生产相关工作顺利进行。 3. 建立本部门的指标，其中包括产能指标、品质指标、成本指标。并进行持继改 善措施。控品质改善措拖。 4. 生产制程管控，生产成本控制。 5. 负责车间的安全生产管理，组织对生产安全培训，事故处理演习，致力减少安全隐患和避免安全事故的发生。 6.上级交办的其它工作。 7.遵守及执行公司信息安全管理制度及要求 8.监督及上报信息安全违规行为。 二、任职资格 1、从事生产管理工作三年以上。 2、能营造积极开放的沟通气氛，善于倾听。能够与各部门很好的沟通协调解决问题， 3、对于工作的问题能冷静思考分析并及时处理 4、在工作中能有一定的预期、前瞻性思维，感知事物的潜在问题。 5、有带过车间团队50人以上 薪资面议

岗位职责： 1、依据集团整体部署，统筹年度生产目标，制定月度生产计划，严格执行国家安全生产相关法规与政策； 2、组织建立并完善生产技术管理体系，推动制度落地实施； 3、编制及修订岗位操作规程、现场应急处置方案、开停车方案及停车期间设备维护方案，并监督执行； 4、收集、归档分管装置的操作记录、报表、工艺图纸及相关技术资料，建立完整的工艺技术台账； 5、制定分管装置的工艺优化方案、检修安排、技改项目、创新举措及节能降耗措施； 6、提出备品备件采购计划及化工原辅材料使用需求计划； 7、协同安环部门开展工艺系统安全检查与隐患排查，制定日常维护和整改方案，并按时完成上级检查项整改； 8、为班组提供生产技术支持，指导解决生产过程中遇到的技术问题； 9、组织开展班组员工的技术培训与技能提升工作，每月定期实施培训并留存记录； 10、负责新入职员工的综合考评，涵盖职责履行、工作态度、责任意识及执行能力，实施月度考核，作为转正依据； 11、参与生产事故或异常事件的应急响应、原因分析、处理处置及责任追溯。 岗位要求： 1、大专及以上学历，化工类专业背景，具备氯碱工艺经验者优先考虑； 2、具有相同岗位5年以上工作经验； 3、熟悉生产管理体系运行机制，掌握生产管理理论并具备实际应用能力； 4、熟练操作CAD、Excel、Word、PPT等常用办公软件； 5、具备良好的沟通表达、组织协调能力，注重结果，善于识人用人，能够有效培养团队成员； 经验丰富、能力突出者薪资可面议 福利：提供食宿、入职缴纳社保、年度奖金、职业晋升机会等； 优势：大型集团公司，旗下运营5家生产基地，拥有完善的晋升体系与发展平台，团队年轻富有活力。只要你有梦想，未来由我们共同创造。

岗位职责1. 全面负责氯化工艺车间的生产运营、安全管理、人员管理、工艺管控、品质把控及现场管理工作。 2. 统筹车间各项事务，保障车间安全、稳定、高效、合规生产。 【岗位要求】 1. 精通氯化反应工艺参数调控、危化品安全管理、化工车间6S管理、设备运维及质量管控流程；具备独立处理生产工艺异常、设备故障、安全突发问题的能力，熟悉化工安全生产、环保法律法规及行业规范。 2. 具备优秀的生产统筹、团队管理、沟通协调及问题解决能力，擅长人员排班、产能规划、成本管控；执行力强，责任心重，抗压能力强，能适应化工车间生产管理工作节奏，具备极强的安全底线思维。 3. 作风严谨、原则性强，恪守安全生产准则，无重大化工安全事故从业记录，具备良好的职业操守与团队协作意识。 【薪资待遇】 1. 8000-15000元/月，根据个人经验、资质及能力面议，能力优异者薪资可上浮，月度绩效、年终奖金丰厚。 【福利待遇】 1. 缴纳五险、带薪年假、法定节假日、节日福利、定期体检、高温补贴、岗位补贴、夜班补贴。 2. 生活保障：提供员工宿舍、员工食堂、通勤保障，食宿便利。

【洛阳市急聘】叉车工（250-330元/天）工作地址：河南省洛阳市涧西区南昌路85号先进制造园岗位内容：负责本工种日常作业，按班组安排完成当日任务，做好现场整理与设备点检。应聘条件：具备一年以上同岗位经验，能独立上岗作业；持有效身份证件，入职体检合格；会使用常用量具与辅具，能看懂简单作业图纸。薪资福利：250-330元/天，周结，不压工资；另享全勤奖与绩效奖金、加班费按国家规定计发。

铆工学徒！基本点焊就可以

【岗位职责】： 综合类管理岗位 1、入职后系统学习企业文化与产品知识，面向客户推广相关产品，并定期做好老客户维护工作； 2、配合经理开展新人带训，统筹团队日常事务，组织并主持常规工作会议； 3、负责组建团队，拓展新城市及新市场业务，独立运营分公司，承接新项目与新产品落地。 【薪资福利待遇】： 1、综合薪资5500元（早8晚6），包含无责底薪3000元+补贴500元（含300全勤+100车补+100房补）+2000元绩效＋团队管理奖金＋年度奖金，缴纳社保； 2、公司提供免费住宿（交通便利，配备洗衣机、空调、热水器等生活设施）； 3、每年享有公开的2-3次学习提升机会及2-3次集体旅游活动。 【培养与成长】： 无需相关工作经验，公司设有完善的人才培养机制，帮助0基础人员高效入门； 提供清晰的职业发展路径，鼓励参与内部培训、带教新人等成长计划，主动掌握管理与市场运营专业知识，支持长期职业进阶。 【晋升方向】： 学员—部门主管—部门高管—部门准副理—部门副理—部门经理（公平、公正、公开，支持跨越式发展）

火神凹拆装柜招点焊三个人

生产任务的下达，数据收集录入，

公司旗下现有五大生产基地，厂区分布于湖北潜江、河北沧州、河南洛阳，能接受异地调配者欢迎投递。 入职直接与公司签订正式劳动合同，依法缴纳五险；厂区免费提供食宿，福利落实到位，无中介转包。 【岗位职责】 1. 统筹车间设备的定期巡检、维护与保养计划，建立设备健康档案，确保生产连续性。 2. 主导生产设备及附属设施的故障诊断与维修，快速响应突发停机问题，降低生产损失。 3. 对班组维修人员提供技术指导与实操培训。

洛阳市孟津区招打胶

岗位职责： 1）编制非标结构件的生产排程，依据计划推进生产进程，并对执行偏差进行及时调整； 2）落实非标结构件生产全过程的质量管控工作。 任职要求： 1）具备五年以上中厚板筒体、框架类非标结构拼装制作实操经验； 2）熟练掌握Excel、Word等办公软件的基本操作； 3）拥有丰富的现场管理经历，能独立安排生产任务，带领团队高效完成生产目标； 4）责任心强，抗压能力突出，具备应对挑战和解决复杂问题的能力； 5）具备良好的沟通技巧及组织协调能力； 6）年龄要求38至50周岁。

嘿，你！我们正在寻找一位富有热情的车间主任，与我们一起打造高效生产团队！ 你的职责将包括： 带领团队达成既定生产目标； 挖掘提升生产效率的优化空间； 保障作业环境的安全与规范执行； 协同各部门紧密配合，确保生产流程顺畅； 维护生产设备运行状态，确保其稳定高效运转。 如果你具备： 大专及以上学历，机械、电子等相关专业更佳； 五年以上车间管理实战经验； 熟练掌握生产管理软件及常用办公工具； 具备出色的组织协调能力，能妥善处理突发情况； 拥有强烈的责任意识和良好的团队合作精神； 那么，别再等待，加入我们！让我们共同成就非凡业绩！

岗位职责： 1、依据标准作业流程规范执行设备操作与产品制造，确保生产质量与效率，并协助指导新员工上岗培训； 2、快速处理常见设备异常，完成日常基础性设备保养维护工作，开展简易机械运行数据分析； 3、准确记录产品生产过程中的各项关键数据信息； 4、监控本岗位生产环节的质量状况，确保产出符合工艺及品质标准； 5、发现设备或产品异常时及时上报，并对所辖机台实施基本的维护与点检； 6、遵守现场5S管理规定，保持责任区域环境整洁、作业秩序井然； 7、完成上级安排的各类临时工作任务； 8、落实组织分配的其他相关职责。 岗位要求： 1、大专及以上学历，机械、自动化等相关工科专业优先考虑； 2、掌握机械安全基础知识，具备AM&PM、TPM等设备维护理念者优先； 3、具备良好的沟通表达能力及带教培训能力； 4、具有电子厂3年以上设备操作经验并具备设备维护背景，或拥有锂电行业2年以上同类岗位工作经验且参与过设备维护； 5、能适应加班，吃苦耐劳，反应迅速，学习接受能力强； 6、工作细致认真，责任心强，具备较强的品质意识和自我管理能力，团队协作积极，能高效完成交办任务。

【岗位职责】 1. 负责机加工车间的日常生产管理，合理安排生产计划，确保零部件按时、按质、按量完成； 2. 监督加工流程（如车、铣、刨、磨、钻等），控制工艺标准，保障产品质量稳定性； 3. 组织车间人员管理，协调各工序分工，推动团队高效协作； 4. 推行安全生产规范，检查设备运行及操作合规性，杜绝安全事故发生； 5. 优化生产成本与资源利用，提升加工效率与车间整体运营水平。 【岗位要求】 1. 具备良好的沟通协调能力，能有效推动跨班组协作； 2. 拥有较强的现场管理能力和问题解决能力； 3. 熟悉机械加工工艺流程及常用设备基本原理； 4. 具备安全生产意识和成本控制意识； 5. 工作踏实认真，责任心强，能适应车间工作环境。

岗位职责： 日常承担清洁生产审核报告、环评报告、环境应急预案报告及节能报告等环境工程技术类文件的编制工作，负责对接项目企业，收集并核实相关资料，独立完成所负责项目的报告撰写任务。 任职资格： 本科应届毕业生或以上学历，环境工程、环境科学专业优先考虑，具备环境类技术报告编制经验者可优先录用。 工作时间： 每周一至周五 8:30-17:30，中午12:00至13:30为午休时间，周末双休，支持调休，法定节假日正常休息。 福利待遇： 签订正式劳动合同后，公司按规定缴纳五险，节日享受公司统一发放的员工福利。 公司制度： 设有完善的薪资增长机制、项目评分奖励制度以及报告审核激励机制。 公司地址： 洛阳市生态环境局隔壁，金屏苑写3号写字楼601