有工作经验者优先！要求 18 至 35 周岁！

前台收银员，形象好气质佳 要求20-28之间 身高165以

打扫卫生收银理货

收银员两名！有工作经验者优先！。

高端会所收银｜高薪稳岗 + 福利齐全 诚聘精英 岗位：前台收银专员 一、薪资待遇 1. 基础底薪：5000元/月（稳定无套路，按月准时发放） 2. 满勤福利：500元/月 3. 综合薪资稳定可观，岗位长期稳定、晋升透明，适合长期稳定发展。 二、工作班次 实行12小时工作制，班次轮班、排班合理，工作节奏清晰 1. 早晚班：早7:00—晚19:00 2. 中班：暂定16:00—次日04:00 三、核心岗位职责 本岗位为门店核心前台岗位，不局限于基础收银工作，是门店前厅运营核心岗位，综合能力提升空间大： 1. 负责门店日常收银结算、顾客账单核对、账务清点，确保每笔账单准确无误，账务日清日结； 2. 负责店内技师排班、上钟派单、岗位调度登记，统筹前厅基础运营衔接工作； 3. 负责前台日常接待、台账登记、数据统计、单据整理归档； 4. 处理前厅日常琐碎行政、后勤辅助工作，配合门店完成前厅整体运营、客情维护、现场秩序协助等工作； 5. 配合管理层完成各项前厅工作落地，保障门店日常营业顺畅运行。 四、岗位要求 1. 年龄合适，五官端正，举止大方，有良好的服务意识与职业素养； 2. 工作认真细心、责任心强，熟练基础电脑操作，具备基础对账、数据整理能力； 3. 抗压能力强，服从门店排班及工作安排，做事踏实稳定、积极主动； 4. 有无相关经验均可，熟手优先，新手可带薪培训，快速上手。 五、岗位优势 高薪保底：底薪5000+满勤奖，薪资优于同城同岗位，收入稳定不拖欠 工作全能提升：不做单一机械收银，调度、账务，全面提升综合能力 岗位稳定：实体高端门店，客源稳定、经营稳健，长期招聘、长期留人 氛围轻松：团队氛围融洽，管理制度人性化，无复杂内卷 六、应聘须知 工作地点：本地高端休闲会所 工作性质：全职长期 有意向者可直接联系，面试定岗，尽快上岗！

高端会所收银｜高薪稳岗 + 福利齐全 诚聘精英 岗位：前台收银专员 一、薪资待遇 1. 基础底薪：5000元/月（稳定无套路，按月准时发放） 2. 满勤福利：500元/月 3. 综合薪资稳定可观，岗位长期稳定、晋升透明，适合长期稳定发展。 二、工作班次 实行12小时工作制，班次轮班、排班合理，工作节奏清晰 1. 早晚班：早7:00—晚19:00 2. 中班：暂定16:00—次日04:00 三、核心岗位职责 本岗位为门店核心前台岗位，不局限于基础收银工作，是门店前厅运营核心岗位，综合能力提升空间大： 1. 负责门店日常收银结算、顾客账单核对、账务清点，确保每笔账单准确无误，账务日清日结； 2. 负责店内技师排班、上钟派单、岗位调度登记，统筹前厅基础运营衔接工作； 3. 负责前台日常接待、台账登记、数据统计、单据整理归档； 4. 处理前厅日常琐碎行政、后勤辅助工作，配合门店完成前厅整体运营、客情维护、现场秩序协助等工作； 5. 配合管理层完成各项前厅工作落地，保障门店日常营业顺畅运行。 四、岗位要求 1. 年龄合适，五官端正，举止大方，有良好的服务意识与职业素养； 2. 工作认真细心、责任心强，熟练基础电脑操作，具备基础对账、数据整理能力； 3. 抗压能力强，服从门店排班及工作安排，做事踏实稳定、积极主动； 4. 有无相关经验均可，熟手优先，新手可带薪培训，快速上手。 五、岗位优势 高薪保底：底薪5000+满勤奖，薪资优于同城同岗位，收入稳定不拖欠 工作全能提升：不做单一机械收银，调度、账务，全面提升综合能力 岗位稳定：实体高端门店，客源稳定、经营稳健，长期招聘、长期留人 氛围轻松：团队氛围融洽，管理制度人性化，无复杂内卷 六、应聘须知 工作地点：本地高端休闲会所 工作性质：全职长期 有意向者可直接联系，面试定岗，尽快上岗！

有工作经验者优先

早八晚6，月工资2500到3500之间，看自己家小超市，收银员，可以面谈

岗位职责： 1.负责顾客购物结算，准确快速完成收银操作 2.核对商品价格与系统信息，确保账款一致 3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证，日清日结 4.维护收银区域整洁有序，协助商品陈列与基础盘点 5.主动提供礼貌服务，妥善处理顾客咨询与简单投诉 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及计算机操作基础 2.无经验要求，有零售或服务行业经历者优先 3. 责任心强，细心耐心，具备良好沟通能力 4.能适应轮班制工作安排，服从门店统一调度 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录

1. 负责门店日常收银结算工作，快速准确处理现金、线上支付等交易方式。 2. 主动接待顾客，耐心解答购物咨询，提供热情周到的服务； 3. 每日下班前盘点收银款项，按规定提交财务核对及相关物品，确保财物安全； 4. 维护收银台及周边区域整洁，妥善保管收银设备、现金及相关物品，确保财物安全； 5.年龄18-35岁，学历不限，有无经验均可 6. 沟通表达流畅，服务意识强，有亲和力，能耐心应对顾客需求； 7. 诚实守信，责任心强，遵守门店规章制度，无不良从业记录； 8. 能适应门店倒班制（含节假日），服从工作安排。 9.工作时间8:30-15:30或 15:00-22:00. 7小时制 10.薪资3000元

日结不要证不体检330-400元/天，长白班不是流水线，一天一结，不体检不要证，管吃住，18-50周

招日结普工230-260/天，长白班不体检，活简单好干，年龄18-45周，地址在廊坊燕郊

急招普工210-270/天，长白班不体检，打磨、补漆，普工活简单好干，年龄18-50周，地址在沧州

空调加佛，洗衣机维修有谁有时间？。

普工(日结普工)230-290元/天，包吃住，活简单好干，不要求工作经验，年龄18-50周岁

招聘收银人员。薪资为3000-4000元/月。工作内容包括负责门店收银结算、对账、台面卫生、接待顾客，配合门店日常工作。任职要求为细心稳重、手脚麻利、服从管理，有无经验均可，带薪培训。工作地点在洛阳涧西区、西工区、老城区，可就近分配。

招聘收银员，不招暑假工。薪资为3500-3800元/月。岗位职责包括承担日常收银工作，保障交易流程精准无误，确保每笔交易准确高效完成。任职要求：具备出色的服务意识，能妥善处理顾客结账需求；拥有较强的责任心与工作积极性；熟练掌握收银系统操作技能。工作福利：缴纳五险，提供工作餐，享有免费培训机会，具备广阔的晋升空间，定期安排体检。

招聘收银员。薪资为3000-4500元/月。岗位职责包括负责门店日常收银工作，确保账目准确无误；提供优质的顾客服务，维护良好的客户关系。有相关经验者优先，也可免费培训。任职要求：形象气质佳，具备良好的沟通能力和亲和力；有相关工作经验者优先，也可接受系统培训；具备基本的财务知识和收银操作技能，能熟练使用收银设备。上班时间为两班倒。薪资待遇包含工作餐。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统，确保账款日清日结 2. 核对商品信息与价格，处理退换货及优惠活动执行 3.保持收银台整洁有序 4. 主动提供礼貌服务，解答顾客咨询，提升购物体验 5.清理桌面卫生。 任职要求： 1. 学历不限，具备基本读写算能力及服务意识 2. 无经验要求，有零售或收银相关经历者优先 3.性格踏实细心，责任心强，能适应轮班工作制 4.熟悉常用办公软件及收银设备操作 5.遵守职业道德，无不良信用及违法记录。 3班倒 早班0:00-8.30， 中班8.00-16.30 晚班16.00-0.30 月薪3000。

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，准确操作收银系统并开具票据 2.核对商品信息与价格，确保账款一致、日清日结 3.保持收银台整洁有序，妥善保管现金及票据凭证 4.处理退换货、会员积分、优惠活动等基础服务事项 5.协助门店完成日常盘点及交接班工作 任职要求： 1.学历不限，有收银或零售服务经验者优先 2.具备基本计算能力与服务意识，耐心细致、责任心强 3. 能适应轮班制，服从门店排班安排 4. 无不良信用记录，能遵守财务及保密制度 5.具备良好沟通能力，能友好应对各类顾客需求

鞋吧：给客人换下鞋

有工作经验者优先，有意者请电话联系，具体情况面谈。

香河百川燃气公司诚聘岗位：安全管家2名年龄：40岁以内学历：专科及以上主要工作内容：负责所属网格内的用户置换、安检、抢修抢险、验收、燃气具维修维护、增值产品销售、安装、调试及安全宣传工作，保障用户正常用气。薪资待遇：底薪+计件+车补+话补+五险一金+员工体检+节假日及生日福利等工作地点：香河安平具体咨询电话：李女士

招 聘 本餐饮店招聘服务员一名 要求：1、形象体态良好，工作认真勤快，善于沟通交流 2、年龄25—40岁之间，。 工作内容：1、打扫店内卫生 2、传菜、结账以及跟客人的简单交流 3、其他临时性安排的工作 工作时间：早九点到晚十点（白天不忙时可自行支配时间） 待遇：1、底薪4000，试用期1个月，转正后底线底薪4500---6000，加满勤奖、酒水提成、推广奖、年终奖、临时加奖等各种福利 2、老板为人大方、事少。只要认真肯干，付出就有回报。 3、包吃包住 有意者请致电：（同微信）或来店咨询。（非诚勿扰！） 地址：高楼木子大集对面或导航搜“兄弟小院烤全羊” 兄弟小院烤全羊

50 岁下

1【急招木工，包住】实木木工2名，做茶桌的2名直播间卖货1名招喂大鹅的工人1名，62-65以上，包住地址：堂二里镇

招聘店员，熟悉办公软件，工资月结，管吃

店员两名的，店张1明销售

下午五点到十一点，底薪三千加满勤加提成，工作要求吃苦耐劳，有语言接待能力！

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、上菜及结账等全流程服务工作 2. 保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供热情、细致、有温度的服务体验 4.协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5. 配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 年龄18-45岁，身体健康，无传染性疾病 2.具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 3.吃苦耐劳，适应轮班制及节假日工作安排 4.有餐饮行业服务经验者优先，无经验者可带薪培训 5.学历不限，具备基本读写算能力