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库存管理，大专学历，具有1-3年库管/仓管经验，偏向食品快消品等行业。负责仓库半成品、成品等的出入库数据盘点，确保台账清晰，合理安排优化库位，核对产品规格等信息准确无误，管理司机搬运工的日常工作。薪资福利:薪资4000-5000左右联系电话：（同步）免费提供一日三餐,免费住宿,水电全免工作地址:临漳县朱明北大街与招贤路交叉口南100米

邯郸烽海文化传媒有限公司招聘库管员2名。薪资为2400-2800元。工作内容包括负责仓库货品出入库管理、库存盘点、数据统计等日常库管工作，工作时间自由。工作地址位于邱县兴工街南段路西。联系人李，招满即下架，有意者可点击左下方拨打电话联系。

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招聘库存管理岗位一名，，大专学历，具有1至3年库管或仓管经验，优先考虑食品快消品行业背景。负责仓库半成品、成品的出入库数据盘点，确保台账清晰，合理安排并优化库位，核对产品规格等信息准确无误，管理司机及搬运工的日常工作。薪资福利为4000至5000元左右。工作地址位于临漳县朱明北大街与招贤路交叉口南100米。

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医疗器械销售公司行政专员/主管 岗位说明书 一、 岗位基本信息 • 岗位名称： 行政专员 / 行政主管 / 办公室主任 • 所属部门： 行政部 / 综合管理部 • 汇报对象： 行政经理 / 运营总监 / 总经理 • 工作地点： 邯郸公司（通常支持各销售区域） 二、 核心岗位职责（行业特色鲜明） 医疗器械行业的行政不仅仅是“管后勤”，由于行业受到药监局（NMPA）强监管，行政工作带有很强的合规性与资质管理色彩。 1. 证照与资质管理（重中之重）： ◦ 负责公司《营业执照》、《医疗器械经营许可证》、《第二类医疗器械经营备案凭证》等资质的申领、变更、年检、续期及保管。 ◦ 建立“首营企业”和“首营品种”档案（这是GSP规范要求），确保公司经营的产品资质齐全、在有效期内。 ◦ 管理销售人员的个人资质（如《医疗器械从业人员上岗证》）。 2. 印章与档案管理： ◦ 负责公司公章、合同章、法人章的日常使用审批、登记与管理。 ◦ 归档管理销售合同、招投标文件、政府批文等重要资料，确保可追溯。 3. 办公运营与支持： ◦ 办公环境维护、固定资产管理（电脑、车辆等）、办公用品采购及供应商对接。 ◦ 负责公司各类会议（如月度销售启动会、学术年会）的后勤保障与组织。 4. 合规与内外审配合： ◦ 配合质量管理部门迎接药监局的日常检查、飞行检查（飞检）。 ◦ 协助整理药监上报数据，确保行政流程符合GSP（《药品经营质量管理规范》引申至器械）要求。 5. 车辆与差旅管理： ◦ 管理公司公车（特别是用于运送样品或紧急配送的车辆）。 ◦ 审核销售人员的高频差旅报销单据，确保票据合规。 6. 人力资源辅助（视公司规模而定）： ◦ 办理员工入离职手续，管理社保公积金。 ◦ 核算销售团队的绩效提成底表（需严格保密）。 等…… 三、 任职要求 1. 学历与专业： ◦ 大专及以上学历，行政管理、工商管理、文秘等相关专业。 2. 经验要求： ◦ 有医疗器械、医药流通或相关医疗行业行政经验者优先。 ◦ 熟悉当地药监部门办事流程者极大加分。 ◦ 优秀应届生需具备极强的细致度和责任心。 3. 知识与技能： ◦ 法规知识： 了解《医疗器械监督管理条例》、《医疗器械经营质量管理规范》（GSP）的基本框架。 ◦ 办公软件： 精通Word, Excel, PowerPoint，尤其擅长Excel数据透视表（用于处理库存盘点、证照有效期提醒等）。 ◦ 公文写作： 具备良好的文字功底，能撰写通知、通报、总结报告。 4. 核心素质： ◦ 极度细心： 证照过期一天可能导致公司停业，必须零失误。 ◦ 保密意识： 接触大量销售数据、商业合同及高管信息。 ◦ 服务意识： 能够耐心地支持一线销售团队，解决他们的后顾之忧。 四、 关键考核指标 (KPIs) • 证照有效性： 无过期、无吊销（一票否决项）。 • 档案完整率： 首营资料、合同档案缺失率为0。 • 行政费用控制率： 办公费、差旅费等控制在预算内。 • 后勤响应及时率： 物资采购、会议支持的及时性。 • 合规检查通过率： 顺利通过药监局等各类检查。 五、 职业发展路径 • 纵向： 行政专员 → 行政主管 → 行政经理 → 首席行政官（CAO） • 横向： 转岗至质量管理部（QA/QC）（因熟悉GSP）、人力资源部、采购部或商务部门。 ------ 行业提示：做好医械公司行政的专业和心理建设！ 1. 飞检风险： 不同于普通公司，医械公司随时可能面临药监局的“飞行检查”。行政必须在平时就把档案管理做得滴水不漏，临时抱佛脚必死无疑。 2. 业务节奏快： 销售为了拿单，经常急需盖章或借调资质复印件，行政既要把控风险（防止违规盖章），又要提高效率，非常考验沟通能力。 3. GSP思维： 普通行政只要东西不丢就行，医械行政必须建立“进、销、存、档”的逻辑闭环，知道每一份重要文件的去向。 等

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招聘：仓库出库员 【工作内容】 负责货物核对、出库、现场整理等仓储相关工作。 【薪资福利】 1. 入职前一个月保底工资5000元/月； 2. 第二个月起执行绩效薪资：底薪1500元 + 全勤奖500元（满勤28天）+ 计件提成（0.4元/立方）； 3. 熟练上岗后日均6-8车，综合月薪可达5500元以上； 4. 包吃包住，个人水电费自理。 5. 节假日发放节日礼品 【任职要求】 1. 身体健康，能适应体力工作，吃苦耐劳； 2. 工作细心负责，遵守规章制度，服从管理； 3. 有无相关工作经验均可，上手简单。 有意向欢迎咨询面试！

招聘库管1人，要求大专以上学历。负责厂区铝材原料、喷涂辅料、配件、成品铝单板出入库管理，包括入库点数、验收、登记台账、分类摆放、标识清晰；出库核对工单、领料登记、账物相符；成品铝单板分类堆放、标识板号、项目、规格，避免混板、错板。定期盘点库存，上报缺料、呆滞料及库存异常。保持仓库整洁，物料摆放规范，做好防潮防磕碰管理。配合发货装车，清点数量，核对发货清单。薪资4000-5000元/月。工作地址：鄂尔多斯市达拉特旗经济开发区纬二路北100米兴成产业发展有限公司院内。

招聘冷库库管一名，性别不限，年龄50岁以下，符合条件者年龄可适当放宽，有无经验均可。工作地址为南安市梅山镇梅峰村杨厝3号。

仓库管理员工作地址:定远县张桥镇纺织产业园5000-7000元负责原材料、辅料、成品出入库登记，物料盘点、分类摆放、库存台账核对，保持仓库整洁有序，做到账物相符。

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1、仓配体系搭建与流程管理 2、生鲜仓储与库存管理 3、分拣、备货与出库管控 4、配送调度与线路管理 5、团队管理与现场管控 6、供应链协同与损耗管控 7、资料台账与检查对接

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【招长期，临时工暑假工勿扰！！】22-48 主要负责快件的分拣、扫描等工作。福利好:包住（宿舍干净，有空调） 节假日福利发放多， 每月准时发工资 不招聘临时工小时工 要求长期稳定

装卸工/分拣员 快递分拣员和小件装卸工两个岗位。 1. 年龄要求:招 18-65 周岁，18－60 周岁 装卸第一个月薪资 8000-9000以上，第二个月9500以上， 薪资:7500－8000，带薪月假四天。 3.【工作时间】每天在岗工作十个小时，超过十个小时算加班，加班一小时30米，带薪月假四天，年终奖，员工优秀奖 4.工作内容:主要负责快递小件的分拣，装卸（衣服，鞋子，最重不超过三十斤） 5.包吃包住，当天安排食宿，干满七天可预支资。 名额有限招满即止，有意向可投递简历详谈～

馆陶县冰宇物流招聘文员和装卸工。文员需熟悉电脑操作。装卸工需吃苦耐劳，且能长期在河北地区工作。

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库房工作地址:永年区城东二环加油站东行200米路北