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岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、美体塑形等美容服务，确保服务流程规范、效果达标 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐适配产品 3.做好仪器设备日常清洁、保养与基础维护，保障操作安全与卫生标准 4.主动维护客户关系，记录服务档案，提升复购率与口碑转介绍率 5.积极参与店内培训与技能提升，持续精进手法、产品知识及美学素养 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤理念与操作流程 3.经验要求：不限（接受应届生及转行人员，公司提供系统带教） 4.学历要求：不限 5. 工作地点：根据企业实际填写；行业信息：美容美发/健康养生/生活服务类

招美容师.美容学徒各两名，工资面议

一、核心岗位职责 1. 门店全面运营：统筹日常管理、人员排班、卫生规范、物料库存、门店合规，保证门店正常高效运转。 2. 业绩与销售管理：制定业绩目标，主导拓客、锁客、升单，推进卡项/项目销售，完成月度/年度业绩指标。 3. 技术与服务管控：亲自上手操作核心项目，把控服务质量、手法标准，处理客诉、维护老客口碑。 4. 团队带教管理：带教员工手法、销售话术，规范服务流程，稳定团队、提升整体执行力。 5. 日常实操执行：兼顾前台接待、客户护理、项目操作、店内杂事，一岗多能、亲力亲为。 二、任职核心要求 1. 有美容/养生/头疗/皮肤管理相关从业经验，懂项目、会手法、能直接上手服务。 2. 具备销售能力+门店管理经验，能独立扛业绩、带团队、做日常运营。 3. 责任心强，执行力高，擅长客户维护、客诉处理，懂门店成本与合规管理。 4. 能兼顾管理岗与实操岗，不推诿、肯落地，适配门店全流程工作。

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现在好多美容院都是仪器好多顾客反应没有手法舒服，咱们店里纯手法给顾客做顾客都说舒服，所以决定招点学员，学会可留店工作（店里不缺顾客）可以自己开店我可以全程扶持你把店开起来。

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某美容店招聘美甲美睫手艺伙伴，人数若干。薪资按业绩四六分账结算。要求技术熟练，新手勿扰。

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