招聘：洗头助理 薪资：面议 熟手优先，负责敬业热爱美发行业者

招聘美发助理 用一定基础，保底2000，包教 有意者联系：

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，提升复购率与口碑转介绍率 4. 配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助完成业绩目标 5.保持操作区域整洁有序，定期保养仪器设备，及时补充耗材用品 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及技术流程 3.工作经验不限，有连锁医美机构或高端 salon 实习/从业经历者优先 4. 学历不限，中专及以上学历优先，接受应届毕业生带薪培训 5. 能适应轮班制，具备团队协作精神与持续学习意愿

岗位职责： 1. 为顾客提供专业面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案并实施操作 3. 熟练使用各类美容仪器及产品，确保操作安全与效果呈现 4. 维护美容室环境整洁及仪器耗材的日常管理与消毒 5. 积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强 2. 形象气质佳，注重个人仪容仪表与职业素养 3. 学习能力强，能持续跟进美容行业新技术与趋势 4. 有美业门店工作经验者优先，学历不限

个体店 接受无美容师经验 连锁店 不需要美体 美容院 岗位职责： 1。为顾客提供专业的美容美体护理服务； 2。根据顾客需求推荐合适的护理项目及产品；3。协助维护门店服务流程及客户体验。 任职要求： 1。性格开朗，具备良好的沟通能力和服务意识；2。热爱美业，有责任心，能吃苦耐劳； 3。具备团队合作精神，能快速适应工作环境。 4。有销售经验的学徒小白宝妈均可，手把手一对一保姆式教学，提供就业，7天上岗，个人发展空间大。

任职要求 1. 按公司规定统一形象标准，保持良好的精神面貌 2. 熟练面部护理操作手法，为顾客提供面部护理服务以 及家居护理方法； 3. 清洁店内外的环境卫生，备齐必需的美容用品、用 具； 4. 按照每个项目标准流程为顾客提供护理，并为顾客推 荐适合疗程的产品。细致入微、热情周到、规范使用礼 貌用语，诚恳听取客人意见、要求。并及时向上级主管 反馈信息； 5. 遇到客诉，以客观公正的态度面对投诉，态度和蔼、 语气婉转地给予解释； 6.认真学习产品知识和业务技术，提高自身素质和专业 技能。 职位晋升：美容师一资深美容师一店长助理一店长一分 店老板(3个月一考核) 上班时间 早班：9:00-18:00 下午：11:30-21:00 月休息4天

岗位职责： 1. 为顾客提供专业头面部护理、身体护理及美容咨询等服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化护理方案 3. 规范使用美容仪器及产品，确保操作安全与效果 4. 维护美容室环境整洁及工具消毒管理 5. 积极参与客户回访与会员维护，提升客户满意度与复购率 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的服务意识与沟通能力 2. 会基础手法 3. 具备基础皮肤生理学与美容产品知识 4. 学习能力强，能持续接受新技术与项目培训 5. 无学历及经验硬性要求，欢迎应届毕业生及转行人士加入

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助提升到店转化与品牌影响力 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤理念与操作流程 3. 经验不限，不限 4.学历不限，中专/技校及以上学历，接受应届毕业生带薪培训 5.积极上进，认同团队协作文化，愿在美容行业长期发展

本店招美容师，采耳师 每月全勤补助 新手可带薪，免费培训上岗

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2.根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3.维护客户档案，定期回访跟进护理效果，提升客户满意度与复购率 4.参与店内美容项目推广、体验活动执行及新项目学习落地 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1.热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉基础皮肤生理学与常见问题处理 3. 具备基本美容实操能力，有无经验均可，公司提供系统带教培训 4.学历不限，踏实肯学，能适应美业服务节奏与灵活排班 5. 无不良从业记录，认同门店服务理念，注重职业素养与持续成长

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招聘：洗发技师薪资：2500-5500元/月寻找热爱养发行业、用心服务客户的你！<BR>负责头皮检测、养发护理、头部按摩等专业服务，<BR>用专业手法帮客户改善头皮问题，重拾健康秀发<BR>1.有养发/美发/美容相关工作经验优先，零基础可带薪培训<BR>2.沟通亲和力强，服务意识佳，做事细心有耐心<BR>3.热爱美业，愿意深耕养发领域<BR>

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化妆师（含彩妆） 提供日常妆容、彩妆造型设计与打造，适配各类场合的化妆需求。 薪资福利:面议 招工人数:1人 截止日期6月29日 工作地址:仁怀市苍龙街道公租房

美甲美睫师 提供美甲、美睫设计与制作服务，打造精致的手部与眼部美学效果。 薪资福利:面议 招工人数:1人 截止日期6月29日 工作地址:仁怀市苍龙街道公租房

招聘：瑷芦荟招聘美容人员 薪资：3000-6000元/月 瑷芦荟招聘美容美发人员岗位薪资：工作餐+餐补+年终奖+节假日福利任职要求：形象好，气质佳，在18到40岁之间。具有亲和力和团队精神，沟通能力强，有服务意识。具有良好的学习力，熟练掌握美容的技术操作流程。为顾客提供皮肤护理，美容美体服务。安装美容仪器要求，程序，美体，性能，进行美容护理操作。保持工作环境的干净整洁，热爱美容行业，有责任心。学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能。了解企业文化，对顾客提供周到细致的养生服务。

岗位职责： 1. 为顾客提供专业面部护理、身体护理及美体塑形服务 2. 根据顾客肤质与需求定制个性化美容方案并实施 3. 熟练操作各类美容仪器，做好设备清洁与日常维护 4. 主动介绍产品功效，协助完成合理销售目标 5. 维护服务区域整洁卫生，保障操作环境安全规范 任职要求： 1. 热爱美容行业，形象气质佳，具备良好服务意识 2. 持有国家认可的美容师资格证书 3. 具备基础皮肤管理知识及实操能力 4. 沟通表达清晰，亲和力强，有团队协作精神 5. 学习能力强，愿意持续提升专业技能

岗位职责： 1.为顾客提供专业面部护理、身体护理、脱毛、美甲等美容服务，确保操作规范、安全卫生 2. 根据顾客肤质、需求及季节特点，定制个性化护理方案并推荐合适产品 3. 主动维护客户关系，记录服务档案，定期回访提升复购率与口碑转介 4.配合门店开展促销活动、体验课及会员沙龙，协助提升到店转化与品牌影响力 5.保持操作区域整洁有序，规范管理美容仪器、耗材及产品库存 任职要求： 1. 热爱美业，形象气质佳，具备良好的沟通能力与服务意识 2.持有国家认可的美容师资格证书，熟悉主流护肤品牌及技术流程 3. 经验不限，有连锁医美机构或高端salon 工作经历者优先 4.学历不限，接受岗前带教与持续技能提升培训 5.责任心强，能适应轮班制，认同团队协作与客户至上的服务理念

招聘：瑷芦荟招聘美容人员 薪资：3000-6000元/月 瑷芦荟招聘美容美发人员岗位薪资：工作餐+餐补+年终奖+节假日福利任职要求：形象好，气质佳，在18到40岁之间。具有亲和力和团队精神，沟通能力强，有服务意识。具有良好的学习力，熟练掌握美容的技术操作流程。为顾客提供皮肤护理，美容美体服务。安装美容仪器要求，程序，美体，性能，进行美容护理操作。保持工作环境的干净整洁，热爱美容行业，有责任心。学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能。了解企业文化，对顾客提供周到细致的养生服务。

招聘：瑷芦荟招聘美容人员 薪资：3000-6000元/月 瑷芦荟招聘美容美发人员岗位薪资：工作餐+餐补+年终奖+节假日福利任职要求：形象好，气质佳，在18到40岁之间。具有亲和力和团队精神，沟通能力强，有服务意识。具有良好的学习力，熟练掌握美容的技术操作流程。为顾客提供皮肤护理，美容美体服务。安装美容仪器要求，程序，美体，性能，进行美容护理操作。保持工作环境的干净整洁，热爱美容行业，有责任心。学习产品知识和专业技术，不断提高自身职业素质和技能。了解企业文化，对顾客提供周到细致的养生服务。

招聘：奢思雅招聘美容师、化妆师 薪资：3500-8000元/月 岗位职责： <BR>1，接待顾客咨询，回答解决顾客问题；2，了解顾客的需求并达成产品销售； <BR>3，为顾客提供 部基础皮肤护理等服务； <BR>4，学习产品知识及专业技术，不断提升职业素养和技能； <BR>任职要求： <BR>1，形象气质佳，学习三个月以上，从业一年及以上，喜欢美妆，注重打扮，不排斥销售； <BR>2，服务态度好，意识强，良好的表达和沟通能力，执行力强；3，适应零售业工作环境，积极上进，愿意学习，抗压能力较强； <BR>薪资待遇： <BR>1，底薪+提成+奖金+补贴(综合4000-7000/月); 首页 <BR>2，轮班制，上五休一，月休5天，法定节假日补贴； <BR>3，带薪年假/婚假/产假，节日/生日福利，年底红包，国内外旅游，股权激励等； <BR>4，发展空间大：店员-店长-督导-经理-总监