岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图及竣工图各阶段的技术方案制定与图纸绘制、校对工作； 2、承担风电、光伏项目升压站电气一次系统设计任务，具备独立完成国网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够解决关键技术难题并进行专业技术把关； 3、负责所承担项目从可研到竣工验收全过程的电气一次专业相关工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的技术对接与协调、技术交底、现场技术支持，以及设计阶段的评审和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，从事变电一次设计工作满三年以上；积极进取，愿意拓展电气二次设计知识领域，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具有丰富的现场设代经历，具备较强的现场问题分析与处理能力；

1.掌握电气设计相关规范，具备较强的自学能力。 2.可独立承担新建与改造类配电工程，具备10kV配网及市政电力项目经验者优先考虑。 3.能适应出差开展外业勘察，准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4.具备良好沟通协调能力，能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5.工作认真负责，执行力强，能在既定时间内高质量完成工作任务。 6.需具备三年以上设计院工作经历。 ，全职岗位，招聘1人，年龄要求25-30岁，电气类相关专业。 缴纳五险，周末双休，节假日正常休假，享有单位不定期提供的各项福利待遇。

1. 掌握电气设计相关规范，具备较强的自主学习意识。 2. 可独立承担新建与改造类配电工程，具有10kV配网及市政电力项目经历者优先考虑。 3. 能够适应出差开展外业勘察，准确记录现场设备布局、架空线路及电缆走向等信息。 4. 具备良好沟通协调能力，能与业主及相关设备管理单位顺畅对接。 5. 工作态度认真负责，能够在既定时间内高效推进并完成工作任务。 6. 需具备三年以上在设计院从事相关工作的实际经验。 ，全职岗位，年龄要求25-30岁，招聘人数1人，电气类相关专业背景。 提供五险缴纳，实行周末双休，节假日按规休息，享有单位不定期组织的员工福利待遇。

可承担光伏电站及用户侧220千伏以下变电站电气一次部分的设计工作

1、负责输电线路设计相关工作的具体实施； 2、按时完成公司下达的各类输电线路设计任务； 3、牵头组织项目建设过程中可行性研究、初步设计、施工图设计等各阶段的线路专业设计工作，严格执行设计规范；确保项目设计标准与质量满足业主需求与期望； 4、在各设计环节中，统筹协调各专业间的协作关系，保障设计成果质量，并对设计全过程履行专业技术管理与责任； 招聘要求 1、本科及以上学历，电力系统自动化或输电工程相关专业； 2、熟练掌握AutoCAD及常用办公软件操作； 薪资待遇： 1、设总岗位月薪1万至1.5万，或可面议。 2、具备3至5年工作经验，能独立承担主设人职责者，月薪7000至12000。

岗位职责： 负责技术交流对接，电气项目报价与成本核算，现场勘查及方案设计输出。 任职要求： 熟悉高低压开关柜（61柜、28柜、抽屉柜）、配电柜、配电箱、箱式变电站，光伏并网柜，光伏及风电升压变设备；具备变频柜、PLC控制柜相关知识者优先考虑。 岗位福利： 单休，薪资10000-15000元，具体可面谈

岗位职责： 1、承担220kV及以下输变电工程中变电一次部分的设计任务，涵盖可行性研究、初步设计、施工图设计及竣工图各阶段的技术方案编制与图纸绘制、校对工作； 2、负责风电场和光伏电站升压站的电气一次系统设计，具备完成国家电网及用户侧220kV及以下变电站电气一次设计的能力，能够组织技术攻关并把控关键环节； 3、负责项目从可研到竣工验收全过程中的电气一次专业技术工作，包括现场资料收集、与业主及施工单位的设计协调与沟通确认、技术交底、现场技术支持，以及各设计阶段的审查和技术联络会议。 学历及工作经验要求： 1、电气工程及其自动化或相关专业本科及以上学历； 2、具备较强的学习能力和环境适应力，具有三年以上变电一次专业设计经验；积极进取，愿意拓展电气二次设计领域知识，能接受出差安排，有电气二次设计经验者优先； 3、具备丰富的施工现场代表工作经验，具备较强的现场问题分析与处理能力。

公司采用利驰企业版所有功能 岗位职责： 1、需具备3年以上高低压配电箱柜制作经验，熟悉GXM、GGD、GCS、XL-21等型号的生产流程。 2、掌握成套电气设备的结构设计、安装布局、成本核算、元器件选型及生产工艺。 3、能熟练操作CAD及其他绘图工具，了解各类电气元件的技术特性与应用选型。 任职要求： 4、具备较强抗压能力，拥有良好的职业操守和团队协作意识，执行力强，积极进取。 5、综合能力：精通配电箱柜的一次、二次图纸设计及实际制作流程。 年龄要求：28-40岁，超出年龄范围者请勿投递

大专以上学历，从事电气检修工作三年及以上，熟悉一次二次设备检修流程，有新能源场站工作经验，有高低压电工证

有做过电厂经验的

乌鲁木齐市水磨沟区招电焊工一名，带证

招聘临时驾驶员一名A2危货

有没有专业摆路缘石的？需要两个人！

乌鲁木齐市招水电大工2名，要求干过园林绿化，会用对接热熔机，赶工期，工资日结

职位描述及工资看清楚了再打电话 乌鲁木齐市米东区招聘木工学徒工 岗位职责： 1. 在师傅指导下学习并参与室内装修木工施工，包括吊顶、隔断、橱柜、门窗等木作安装 2.协助测量放线、材料搬运及现场清理等基础工作 3. 掌握常用木工工具（电钻、切割机、气钉枪等）的安全操作与日常维护 4. 配合团队完成工地各阶段木工工序，确保施工质量与进度 5.严格遵守施工现场安全规范，佩戴劳保用品，服从现场管理安排 任职要求： 1.年满18周岁，身体健康，能适应工地作业环境 2. 学历不限，有志于长期从事装修木工行业者优先 3.吃苦耐劳，责任心强，具备基本学习能力与动手能力 4. 无经验可带薪学徒，需踏实肯学、服从指导 5.无不良记录，无恐高及严重晕动症，能接受乌鲁木齐市米东区就近项目安排

机械电气自动化设计与测试

岗位职责： 1.负责电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底工作 2.参与项目前期调研、负荷计算、设备选型及成本估算 3.编制电气设计说明书、技术规范书及相关验收资料 4.配合施工过程中的现场技术支持与问题整改 5.协同建筑、暖通、给排水等专业完成机电综合协调 任职要求： 1. 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 2.具备电气设计相关工作经验，熟悉国家及行业设计规范 3. 熟练使用AutoCAD、EPLAN或Revit等电气设计软件 4.具备良好的沟通能力与团队协作意识 5. 工作严谨细致，责任心强，能适应阶段性出差

电气设计职责： 1.设计变更检讨：承担各类简单电气设计变更业务，负责变更方案的技术可行性评估与影响分析。以电源产品回路设变为主。 2.部品变更对应：包括PWB（印刷线路板）材料变更、电阻/电容等被动元器件设变、简单4M变更（如电子部品内部金线→铜线等）的技术检讨。 3.图纸与文档审核：解读电气原理图、PCB图纸，确认变更对原有设计的影响，并输出变更检讨报告。 要求： 1.学历专业：大专及以上学历，电子、电气、机电、自动化等相关专业。 4.工作经验：2年以上电子/电气行业相关工作经验，有设计变更、BOM维护或零部件选型经验者优先。电源产品回路设计/变更经验者优先。 2.元器件知识：熟悉电阻、电容、电感、二极管等基础电子元器件的特性、选型要点及替代规则。 3.PWB知识：了解PWB的材质、工艺流程及基本设计规范（如线宽、间距、过孔要求等）。 4.图纸阅读：能熟练识读电气原理图、PCB layout图纸，理解电路功能及信号流向。 5.办公软件：熟练使用Excel、Word、PPT等办公软件，能制作规范的变更评估报告。 6.其他：学习能力强，工作仔细认真，逻辑清晰，具备良好的沟通协调能力，能稳定长期合作。

岗位职责： 1. 负责电气系统设计、图纸绘制及技术方案编制 2. 参与项目现场电气设备安装、调试与验收工作 3. 解决电气运行中的技术问题，提供运维支持与优化建议 4. 配合完成电气相关安全评估、能效分析及合规性审查 5. 编写技术文档、操作规程及培训资料 任职要求： 电气工程及其自动化或相关专业背景，学历不限 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 工作认真负责，具备较强的学习能力与问题解决能力 长白班8：00-20：00，时薪在32-38

会画高低压配电箱配电柜壳体图

工作内容 1、参与大型游乐设施的方案规划与设计，保障项目施工质量及推进进度； 2、负责工程项目施工现场的组织协调，及时应对并解决各类技术问题； 3、协同团队高效完成项目实施、交付及相关验收工作。 任职要求 1、具备扎实的机械设计理论基础及实际应用经验； 2、能独立分析并处理工程实施过程中的复杂技术问题； 3、具备良好的沟通能力和团队协作意识。

一、岗位职责 1. 使用SQL对电网项目数据进行查询、清洗及分析，构建数据交互流程，确保业务系统数据的准确与稳定； 2. 在Linux环境下完成服务器配置优化与日常运维工作，开发Shell/Python等自动化脚本，提高项目交付效率； 3. 配合客户沟通，梳理并明确业务需求，转化为可行的技术方案，参与项目相关文档（如交付报告、操作指南等）的撰写与归档。 二、任职要求 1. 2025届硕士及以上学历，电力系统及其自动化、电气工程、计算机科学与技术、数据科学等相关专业背景； 2. 了解电网基本业务场景（如电力调度、配网运行、计量计费等），具备电网方向课题研究或实习经验者优先考虑； 3. 熟练掌握SQL数据库操作（如MySQL/Oracle等），可独立开展数据提取与分析工作；熟悉Linux常用命令，具备Shell或Python脚本编写能力； 4. 具备较强的学习适应能力，良好的沟通协作与逻辑思维能力，有志于长期发展电网数字化方向。

1. 可独立完成高/低压配电柜、配电箱的安装、调试、缺陷消除及故障处理工作； 2. 具备较强的学习能力，能适应现场作业环境，吃苦耐劳，服从工作安排，一、二次接线技能熟练； 3. 拥有1年及以上配电室线路施工与技术管理相关工作经验； 4. 电气工程类相关专业背景（具备初级以上职称或机电二级建造师资格者优先）； 5. 熟悉电力行业规范及国网公司相关制度、标准工艺、施工安全规程等要求。

一、岗位职责1、可以独立完成中大型PLC项目的设计，选型，绘图，安装，调试，售后； 2、独立完成指定PLC、触摸屏和上位机软件的中大型PLC项目的设计，选型，绘图，安装，调试，售后； 3、处理本公司及其他公司生产的PLC设备售后工作； 4、可以在无设备图纸等特殊情况下进行设备检修； 5、可以独立完成上位机组态画面设计。 6、有j较强的电工操作能力； 7、熟悉各类电气元器件的技术参数并能够准确选型； 8、精通西门子三菱PLC和熟练其他主流品牌PLC的选型设计，硬件配置，原理图绘制，程序编写，程序调试，软硬件故障诊断等； 9、精通昆仑通态，威纶通触摸屏和其他主流品牌触摸屏的组态设计和选型； 10、熟练应用WINCC等组态软件； 11、精通一定的PLC解密技术，并可以实际应用。 二、任职要求 1、大专及以上学历；有从事矿业、能源、钢铁、发电行业者优先考虑； 2、电气自动化、计算机、自动控制等相关专业； 3、电工基础知识； 4、熟悉电气布线、电气控制柜设计、电气部件选型； 5、熟练使用CAD，EPLAN等绘图软件；

岗位职责: 1. 负责运用Solidworks软件开展绘图相关工作 2. 依据项目具体要求，完成对应图纸的设计与绘制任务 3. 配合团队成员进行图纸的校对及优化调整 任职要求： 1. 精通Solidworks软件的操作与应用 2. 具有扎实的绘图功底和一定的设计能力 3. 能够按时高效完成绘图工作，确保图纸准确性与规范性

⼯作内容 1. 负责电气工程项目的方案制定、设计及落地执行； 任职要求 1. 持有注册电气工程师资质； 2. 具备出色的沟通与组织协调能力； 3. 具备较强的故障分析与处理能力。

电气施工

岗位职责： 1.负责35KV及以下新能源成套电气系统方案设计、图纸绘制及技术交底，确保符合国家电气规范与项目需求 2.参与配电系统生产设计、智能化控制设备的选型、安装调试及运行维护 3.配合项目进度开展现场电气施工指导、问题排查与技术整改，保障工程安全与质量 4. 协同机械、软件等专业完成成套电气一体化系统集成与联调测试 任职要求： 1.学历不限，成套电气、自动化、智能电气一体化等相关专业优先 2.具备电气工程师相关工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑 3.熟悉CAD/EPLAN等电气设计软件，了解高低压电器等常用元器件 4.具备良好的沟通协调能力与团队协作意识，能适应短期出差或现场工作 5.在同行业中对35KV及以下智能预制舱箱变，高低压成套配电设备5—10年以上工作经验优先考虑

岗位职责： 1. 熟悉所辖工程机械车辆的结构特点、技术参数及相关操作规程； 2. 掌握所辖工程机械车辆的运行状态、技术性能及存在的故障隐患； 3. 负责所辖工程机械车辆的日常维护、巡检及必要的调整作业； 4. 按要求准确完成保养、检查、维修记录及相关的检验工作； 5. 有权拒绝执行任何违反安全操作规定的指令； 6. 妥善保管和维护所使用的维修工具、备品及备件； 7. 负责所辖工程机械车辆的维修作业及零部件的采购申报工作； 8. 向设备操作人员传授安全操作知识，指导并监督其开展日常保养，确保责任人员经培训后方可上岗； 9. 负责编制工程机械车辆大修、中修计划，并组织实施； 10. 参与新购工程机械车辆的安装与调试配合工作； 11. 完成上级交办的其他临时性工作任务。 其它要求： 1、可接受在疆内各区域间调配安排； 2、具备2-4年特种机械车辆售后服务工作经验； 3、精通特种机械车辆油路、电路及机械系统工作原理； 有徐工/戴纳派克/维特根/悍马等品牌公路施工机械运维经验者优先考虑。

任职要求 1、机械、工程、自动化等相关专业本科及以上学历； 2、掌握机械制图知识，了解工装、检具及非标机械设备的结构设计与加工工艺； 3、熟练操作SOLIDWORKS、CAD等绘图工具； 4、具备5年以上非标设备设计工作经验； 5、工作认真负责，具有较强的团队合作意识、沟通能力和学习能力，动手实践能力突出； 6、有玻璃深加工车间相关设备，如行吊、切割机、磨边机、夹胶机、打孔机、钢化炉、打胶机、折弯机、吸盘机、叉车、高低压配电箱等使用或维护经验者优先考虑； 7、持有电工证及工程师职称证书者优先。 岗位职责： 1、制定车间自动化改造方案，对接非标设备供应商并审核其技术方案； 2、主导设备开发过程中的规划、外协加工及装配实施等工作； 3、开展非标自动化设备供应商的筛选与采购组织工作； 4、组织实施非标设备的引进与落地； 5、负责设备投入使用后的操作培训及安全教育培训； 6、完成上级交办的其他工作任务。