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广西来宾招聘店长2名,年龄要求22岁至38岁。综合工资5000至15000元。
5000-15000元/月
店长1-2人月结
招聘店长2名,年龄要求22岁至38岁。综合工资5000至15000元。
来宾
8月7日 16:36拨打电话
店长月结
招聘凯小姐超市店长。薪资为3000-7000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理,确保服务与销售目标达成;监督员工工作表现,组织培训提升团队专业能力;协调商品陈列与库存管理,优化卖场动线布局。任职要求:高中以上学历,零售或工商管理相关专业;3年以上超市或零售行业管理经验,熟悉ERP系统;具备良好的沟通协调能力与团队领导力。工作时间:月休三天。
来宾
8月2日 08:41拨打电话
店长客房服务员
武宣宏锜酒店招聘客房服务员。年龄要求50岁左右,身体健康。工作内容为负责客房清洁、布草更换、房间整理等日常工作。要求做事勤快,服从安排,有经验者优先。薪资待遇为底薪2100元加全勤奖加打扫提成,多劳多得。工作地点在武宣城北路188号宏锜酒店。欢迎有意者来电咨询或到店面试。广西武宣瑞隆矿业有限公司招聘杂工1名,,年龄35-55岁,不限学历。要求身体健康,能吃苦耐劳,工作认真,责任心强。薪资待遇为3000元/月,购买五险,食宿全包。试用期一个月。有意者可带相关证件(身份证)到公司应聘。公司地址在武宣县黔西工业园区瑞隆矿业。招聘店长2名,年龄22岁到38岁,综合工资5000到15000元。店员10名,工资3500到10000元。地址在鸿福鑫成女装童装集合店。
来宾 武宣县
8月5日 22:23拨打电话
广西来宾招聘店长2名,年龄要求22岁至38岁。综合工资为5000至15000元。
5000-15000元/月
店长1-2人月结
招聘店长2名,年龄要求22岁至38岁。综合工资为5000至15000元。
来宾
8月3日 18:20拨打电话
店长
招聘生鲜处长。工作地址位于武宣县武宣镇城东新区裕达七星广场一楼。薪资福利包括:购买五险,月休4天,享受节假日福利,提供培训团建,享受国家法定休假天数。
来宾 武宣县
8月6日 12:37拨打电话
店长月结
招聘岗位为店长,所属公司为来宾诚恒贸易有限公司(外贸女装)。薪资为6000元/月。要求具备较强的管理和销售能力。
来宾
8月6日 18:30拨打电话
主管
4000-5000元/月
店长1-2人
有管理能力
铣刨机司机6-10人
岗位职责: 1、提供设备操作培训技能 1. 主要操作滑移清扫机、铣刨机进行路面、停车场、料厂等区域的清扫作业; 2. 接受能力快者可学习操作双钢轮压路机、摊铺机; 3. 接受设备操作培训,掌握设备使用技能并规范操作; 任职要求: 1. 机械类、汽修类相关专业; 2. 责任心强,做事沉稳,积极主动,吃苦耐劳;
南宁 江南区
4月21日 09:48拨打电话
店长店员
4000-5000元/月
店长3-5人月结全职
门店管理门店运营门店销售
店长6-10人月结全职
每日工作时间低于8小时,开业期间上午7:00-10:00 下午2:00-4:00,后期调整时间只减不加,工作轻松,无业绩压力,30岁以上55岁以下,主要负责店铺秩序维护,礼品发放,打扫卫生,客情维护!
木模
木模工工作地址:武宣黔西工业园面议有1‑3年铸造木模实操经验,优先招懂V法铸造木模师傅;普通木工无铸造经验勿投,看得懂机械铸造图纸,会放样、测量,空间感好,能独立做模、修模,会使用各类木工机具
来宾 武宣县
8月11日 03:03拨打电话
洗碗工
粉店急招二名早班员工工作内容:点单,出粉,洗碗,搞卫生。上班时间:6点至下午4点详情面议地址:泰德花苑联系人:梁电话:
来宾
8月11日 02:10拨打电话
种植工
武宣人社服务--【就业服务】私人招聘1、临时工2名要求:身体健康,吃苦耐劳,有经验。工作内容:打甘蔗叶,割草的。工期:4-5天上班时间:明早,8:00开始薪资待遇:120元/天,午餐自己解决。联系人:刘女士
来宾 武宣县
8月11日 01:32拨打电话
烧烤绿化
武宣人社服务--【就业服务】物业公司招聘1、园林工作人员2名要求:身体健康,具有良好的沟通能力。工作内容:绿化养护管理、设施维护、景观设计与施工。上班时间:8:00-12:00;15:00-18:00薪资待遇:2500元/月,月休4天2、烧烤师傅1名要求:身体健康,有工作经验优先工作内容:负责烧烤菜品的标准制作,确保食品质量和口感;维护烧烤设备的清洁与保养,保证食品安全和卫生;参与后厨团队管理,协助完成日常运营任务。薪资待遇:3000-4000元/月联系人:刘女士
来宾 武宣县
8月11日 01:32拨打电话
快递员3-5人月结
武宣圆通速递招聘诚聘快递员5名1.负责区域内快递包裹的派送、分拣工作;2.熟悉当地路况,有快递/物流相关经验优先;3.年龄:18-50周岁会使用智能手机,自带车辆。薪资待遇3500-6000地址:武宣县西环路圆通快递联系电话:田主管觉得岗位还不错,请拔打联系人电话或投递简历,讲在信息看到的招聘信息#:#:#:#:#:#:
来宾 武宣县
8月11日 01:32拨打电话
天津急缺店长:1名经理:1名商场店,要求年龄35岁以内工作地点联系电话:王总欢迎朋友推荐!
店长1-2人
急缺店长:1名经理:1名商场店,要求年龄35岁以内工作地点天津市联系电话:王总欢迎朋友推荐!
天津
8月11日 03:24拨打电话
店长月结
沙河万佳一楼十街招聘批发店长【档口地址】沙河万佳一楼【风格】轻文艺、简约【薪资结构及待遇】底薪+总提+奖励+全勤+社保,综合15-30K联系方式:杨小姐(同)
广州
8月11日 03:14拨打电话
店长1-2人月结
李老板沙坪坝区大学城招聘早餐包子店长(懂技术)1名工资7000+绩效奖金,年龄28-50岁,有管理能力,有责任心,熟悉包子店所有岗位流程,包吃包住!
重庆 沙坪坝区
8月11日 03:14拨打电话
店长
急急急招职位一:彩票店店长!月薪5000-10000职位二:彩票店打票员工资保底3000要求23岁-30岁之间,能长期干的,早晚班轮流上,有假期,有全勤奖金!有提成!零食无限供应,氛围好。有销售经验的优先地址:好又多超市向南300米路东体彩店!电话:
新乡
8月11日 03:14拨打电话
山东济南东北饺子城招优秀店长一名,长期做店长的优先,待遇优厚,电话详谈!招聘电话:林先生
店长1-2人
山东济南东北饺子城招优秀店长一名,长期做店长的优先,待遇优厚,电话详谈!招聘电话:林先生
济南
8月11日 03:14拨打电话
来宾武宣县招其他工程司机
其他工程司机长期3-5人月结
来宾市武宣县招金属矿山锚杆支护台车司机
来宾 武宣县
4月30日 19:41拨打电话
防城港港口区招其他工程司机
7000-9000元/月
其他工程司机11-20人月结长期A2照
防城港市港口区招其他工程司机
防城港 港口区
6月15日 20:18拨打电话
铣刨机司机6-10人
岗位职责: 1、提供设备操作培训技能 1. 主要操作滑移清扫机、铣刨机进行路面、停车场、料厂等区域的清扫作业; 2. 接受能力快者可学习操作双钢轮压路机、摊铺机; 3. 接受设备操作培训,掌握设备使用技能并规范操作; 任职要求: 1. 机械类、汽修类相关专业; 2. 责任心强,做事沉稳,积极主动,吃苦耐劳;
南宁 江南区
4月10日 19:26拨打电话
绿化园林养护其他工程司机1-2人周结
钦州市钦北区招绿化种植、园林养护、其他工程司机 水车一台 加师傅 一个礼拜打这个电话 林
钦州 钦北区
3月20日 15:04拨打电话
店长1-2人月结全职
招聘店长。要求有营销经验,曾担任美容、理疗、养生等行业店长职务,熟练掌握整店运营机制,包括店铺引流、截流、回流等方法和技巧,具备一定的拓客能力和升单能力。薪资为3001-5000元/月,具体为月工资3000元/月加营业额分成和业绩提成。
店铺主管,助理
2000-4000元/月
店长3-5人月结全职
每日工作时间低于8小时,开业期间上午7:00-10:00 下午2:00-4:00,后期工作时间只减不加,工作轻松。30岁以上55岁以下,无业绩压力,主要负责:店铺运营,客户接待,秩序维护,礼品发放,打扫卫生等!
店长11-20人月结全职
急招1名店长、1名副店长和13名收银员: 收营员:理货员13名(年龄18-45岁) 店长、副店长:各1名,年龄25-40岁,有超市工作者优先 薪资待遇面谈,有意者电话联系:
桂林七星区招高空作业车、其他工程司机,有意者电联
5000-6000元/月
其他工程司机1-2人月结B2照
桂林市七星区招高空作业车、其他工程司机,有意者电联
桂林 七星区
3月20日 15:00拨打电话
优秀店长和导购
3000-8000元/月
店长1-2人月结全职做过家具珠宝房产销售优先考虑
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设,持续提升团队专业能力与服务意识 4.处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,执行力强,能独立统筹多线程工作任务 4.熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力 5. 最低学历不限,有连锁品牌管理经验者优先
店长
3000-6000元/月
店长1-2人月结全职
岗位职责: 1.全面负责门店日常运营管理,包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动,提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设,持续提升服务意识与业务能力 4. 处理顾客投诉与突发事件,维护品牌形象与门店运营秩序 5.定期分析经营数据,优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求: 1. 具备门店管理相关工作经验,熟悉零售/服务业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强,注重细节,具备较强的数据分析与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力,能熟练使用POS系统及进销存工具 5.有同行业店长经验者优先,学历不限
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