贺州昭平招砍伐工，种植工/杂工 因生产需要，现急招砍伐工人若干名，要求如下： 1. 身体健康，能吃苦耐劳，有砍伐、伐木相关工作经验者优先； 2. 服从管理，遵守工地规章制度，能适应户外作业； 3. 年龄20–55岁，无高血压、心脏病等不适宜体力劳动的疾病。 薪资待遇 • 工资面议/计件/日结均可，多劳多得 • 包住，工资发放准时 有意者直接电话联系，非诚勿扰。

招聘保洁员/绿化员和秩序员。 保洁员/绿化员要求55岁以下，身体健康，敬岗爱业，能吃苦耐劳，服从公司规章制度管理，遵守工作纪律。 秩序员要求20-50岁，身体健康，无不良记录，有较强的纪律性和责任心，服从组织安排，能吃苦耐劳。 工作地址位于柳州市鱼峰区官塘大道联盟新城。

贺州八步区门镇下寨招砍伐工砍甘蔗按吨算80一吨 有600百亩砍 包住生活自理 住街上走路十分钟到地里！

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店长拥有销售管理经验，具备统筹能力，擅长带领团队。负责门店日常运营管理、人员管理、业绩目标达成。薪资福利:底薪6000-8000元，享有门店总提成综合薪资8000-15000元

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要求年龄18-52岁 芜湖新开小厂，招几个能做到年底的临时工，一个月八九千，每月10号准时发放工资，重点是人走帐清,不压工资 每天下班准时发放工资，包吃住，坐班，长白班

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专职护林员储备人员1.拥护中国领导，遵守国家法律法规，品行端正、作风踏实，无违法违纪记录，热爱林业管护工作，责任心强、吃苦耐劳，能适应户外巡护作业。2.熟悉东阁镇、文教镇辖区林区地形地貌，长期在本地居住，岗位稳定性高者，在同等条件下优先录用。3.身体健康，无高血压、心脏病、传染病等不适宜户外巡护作业的疾病，体能良好，能够适应野外常态化巡护工作，具备正常履职的身体条件。4.大专及以上学历，熟练掌握基础电脑操作，能够独立完成数据录入、文档整理、信息上报等工作；会使用智能手机开展巡护打卡、日常工作报备。5.党员优先入库、优先聘用；持有C1及以上驾驶证、具备摩托车/电动车驾驶技能，有林区巡护、森林防火、野生动植物保护相关工作经验或无人机操作证书者优先。1.林区日常巡护：常态化开展责任片区林区巡护工作，熟悉辖区林地范围、植被分布，做好日常巡护记录，及时掌握林区动态。2.森林防火工作：开展林区防火宣传、日常防火巡查，排查整治野外用火、易燃堆积物等火险隐患，发现火情、火险隐患第一时间上报，并协助开展初期火情处置、防火值守等工作。3.野生动植物保护：常态化巡查林区，排查制止非法猎捕、伤害野生动植物及破坏动植物栖息地等违法行为，及时上报相关线索，做好林区野生动植物保护宣传工作。4.安全隐患排查：全面排查林区内火灾隐患、林地破坏、设施损坏、违规作业等各类安全隐患，建立排查台账，及时上报隐患问题并跟踪整改情况。5.数据录入与信息上报：熟练完成简单电脑操作，做好巡护数据、隐患数据、林区动态等信息的整理、录入、归档，按时完成各类工作台账及信息上报任务。6.服从单位统一管理，适应节假日值守、应急值班及野外作业，积极配合完成上级交办的其他林业管护相关工作。薪资福利:岗位薪资福利参照文昌市在岗专职护林员统一标准执行，具体可电话咨询，待遇稳定、福利完善，包含野外巡护相关补贴本次为劳务派遣制护林岗位储备招聘，主要用于补充辖区林业管护岗位空缺。资格审核合格人员，将统一纳入文昌市护林岗位人才储备库管理。报名截止时间：2027年6月30日。用工方式：正式录用人员与我司签订劳动合同，实行劳务派遣用工。工作地址:文昌市东阁镇、文教镇辖区林区

林业调查需要4个精干腿脚利索的工作人员，包吃住，有保险，7天试用期150元/天.过后200元/天。

环卫园/林工：35-58岁，35-48岁，综合工资税前4500-6000元，联系电话：郑工 

岗位名称：护林员；园林工程师（技术员）。岗位要求：1.能服从命令，听从指挥；能吃苦耐劳，恪尽职守；有责任心、事业心强。薪资待遇：月薪税后2600元左右，每周享有两天假期，按规定缴纳社保及住房公积金。享受其他福利包括住房公积金、社会保险、带薪年假等。此外，提供住宿和一日三餐。具体福利待遇视实际情况而定。

招聘江西景德镇林场管理员，薪资高于每月2070元，联系人王经理。

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公司名称：广西光大农业科技有限公司招聘岗位：杂工1名岗位要求：2、会开电动三轮车优先工作内容：1、场区内拌饲料，送饲料(有三轮车)。2、领导交代的其他工作，能吃苦耐劳，见工就做，配合工作。薪资待遇：3500-3800元，包吃包住，买社保，工作稳定工作时间：7:30-12:0014:00-18：00月休2天联系电话：（微信同号）陈先生工作地址：贵港市东津镇洋七桥村大王冲屯[烟花]咨询时，请说是在看到的,谢谢！[玫瑰][玫瑰]

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