
广东汕头招聘应届毕业生(储备干部)5人。薪资为4-6K元/月。岗位职责包括:协助专业技术经
4000-6000元/月
其他施工管理月结
招聘应届毕业生(储备干部)5人。薪资为4-6K元/月。岗位职责包括:协助专业技术经理做好本专业的技术管理工作;参与图纸预、会审,及时联系处理设计图纸的问题;参与工程施工组织设计的编制,编制本专业施工技术方案、技术安全措施等;办理上级领导交代的其他事项。任职条件:专业不限,无经验亦可,需有一定的逻辑思维;学习能力强,工作热情高,富有责任感;中专及以上学历,2024年或2025年应届毕业生;吃苦耐劳,责任心强,工作严谨、勤奋,性格开朗;具有良好的团队意识和沟通协调能力,能适应流动性工作生活环境。
广州番禺区招2名牵引顶管小工,工资待遇优厚,有意者请联系黄总工期两个月左右
小工顶管1-2个月1-2人
广州招2名牵引顶管小工,工资待遇优厚,有意者请联系黄总工期两个月左右
深圳宝安区《诚聘小工月薪6600+》工作内容:1:年龄18岁至55岁。2.有工地经验和顶管
6000-8000元/月
小工顶管6-10人
《诚聘顶管小工月薪6600+》
工作内容:
年龄18岁至55岁。
2.有工地经验和顶管从业经验优先。
3.服从管理安排,做事有责任心。
工作待遇:
1.月薪6600+
2.公司免费提供住宿。
3.公司免费提供商业保险。
4.不定期组织聚餐。
5.可晋升技术岗位。
6.可晋升管理层岗位。
报名地址:深圳市宝安区航城街道黄麻布西区4巷7号101(九龙实业)
广州花都区招管道安装/维修、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、顶管工程
300-400元/天
浇筑打灰小工管道安装顶管砼工1-2人
广州市花都区招管道安装/维修、工地小工/杂工、砼工/打灰/浇筑、顶管工程
要求
1-1.4万元/月
技术负责人长期1-2人完工结算
一、项目经理(现场总负责)
基本要求
学历:中专及以上,电气/机电/新能源/工程管理优先[__LINK_ICON]
经验:3–5年光伏施工管理,有地面/分布式/屋顶光伏完整项目经验
年龄:一般 45岁以内,经验强可放宽
必备证书(硬性)
机电工程二级建造师(必备)
安全员B证(必备)
加分:低压/高压电工证、高处作业证、中级职称
能力要求
能看懂电气+土建施工图,熟悉GB 50794光伏施工规范
会做进度计划、成本控制、分包管理、并网协调[__LINK_ICON]
强沟通:对接业主、监理、电网、村委、设备厂家[__LINK_ICON]
二、施工员/现场主管(直接管班组)
基本要求
学历:中专/高中及以上,电气/机电优先[__LINK_ICON]
经验:1–3年光伏/电力现场管理,带过10–30人班组
能长期驻场、户外作业、出差[__LINK_ICON]
必备证书
安全员C证(必备)
低压电工证(必备)
加分:施工员证、高处作业证
能力要求
精通支架、组件、线缆、逆变器安装流程[__LINK_ICON]
会质量检查:支架水平、组件间距、接线规范、接地可靠
会安全管理:高空作业、临时用电、消防、班前交底[__LINK_ICON]
会做资料:施工日志、隐蔽验收、签证、影像留存[__LINK_ICON]
三、安全员(专职安全)
要求
安全员C证(必备)
熟悉高空作业、临时用电、起重吊装安全规范
能做安全交底、隐患排查、应急演练、安全台账[__LINK_ICON]
四、技术负责人(技术把关)
要求
电力/电气相关中级及以上职称
熟悉光伏设计、施工方案编制、图纸会审、技术交底
能解决现场技术问题、对接设计院与厂家
五、特种作业人员(班组骨干,必须持证)
低压电工证:组件接线、逆变器调试、并网
高处作业证:屋顶/山地安装(≥2米)
焊工证:支架焊接(如有)
六、你自己做光伏劳务,建议人员配置(1个项目)
项目经理:1人(二建+B证)
施工主管:1–2人(C证+低压电工证)
安全员:1人(C证)
技术/资料员:1人(懂图纸+会资料)
特种作业:电工2–3人、高处作业2–3人
七、快速达标建议(适合你现在情况)
先考:低压电工证 + 安全员C证(最快拿证,现场必备)
技术员-预算员
7000-8000元/月
技术负责人技术员长期1-2人完工结算
岗位职责:
1. 负责工程项目的技术管理与施工方案编制,确保技术标准符合规范要求
2. 组织图纸会审、技术交底及现场技术指导,协调解决施工过程中的技术问题
3. 监督施工质量、进度与安全,参与关键工序验收及技术资料归档
4. 配合项目负责人完成成本控制、材料选型及工艺优化工作
5. 指导并培养基层技术员,提升团队整体技术水平
任职要求:
1. 具备建筑工程、土木工程或相关专业背景,学历不限
2. 有施工现场技术管理经验,熟悉国家及行业施工规范
3. 熟练使用CAD、广联达等工程软件,具备BIM基础者优先
4. 责任心强,具备良好的沟通协调与团队协作能力
5. 持有建造师、施工员或技术负责人相关证书者优先
技术员
4000-8000元/月
技术员长期1-2人月结
招聘LED显示屏技术员,要求:
1.有驾照,会开车。
2.善于沟通,热爱工作。
3.能够接受加班。
4.无犯罪记录,无纹身。
5.信用正常,无逾期。
待遇:
1.中午包吃一餐。
2.买社保。
3.不包住。
4.底薪+加班费。
汕头潮南区招打孔。开一个热水器排烟孔。已经贴好了瓷砖的混凝土墙面。
100-200元/天
打孔1-2人
汕头市潮南区招打孔。开一个热水器排烟孔。已经贴好了瓷砖的混凝土墙面。
要几名看机器的 320一天包吃住 人走账清 不需要经验和学历
300-320元/天
普工免费培训包吃保险高温补贴社保加班补贴包住11-20人日结
新能源常州厂目前缺几个看机器的普工, 16-55周岁都可以无需经验/320一天*月薪9500+包吃住
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其他施工管理
新疆化工厂防腐保温长期项目,招施工带班的队长,要求施工经验丰富业务熟练,二把刀不要来,需要经常与甲方沟通陈总
技术员月结
招聘其他专业技术人员。要求中专(高中)以上学历,化学化工专业、土木工程专业或有本行业相关工作经验者优先。工作时间:8:00-12:00,14:00-18:00。工作内容包括:经过培训能够独立完成对公司产品的常规检测;负责对每批次生产所用物料的计量和清点;经过培训能够独立完成对混凝土一般物理性能检测、评定;完成技术部主任交代的其他临时工作。薪资待遇:公司提供专业技术培训;试用期3个月,试用期工资4100元/月;转正工资根据试用期表现进行调整,不低于4300元/月;公司提供食宿。
技术员
岗位要求:
1.熟练使用CAD软件进行工程图纸绘制、修改及优化;
2.负责施工图纸审查,协助解决现场技术问题;
3.完成预制梁施工、路基、涵洞、挡墙等工程的简单测量及数据记录;
4.配合施工团队完成技术交底、进度跟踪及质量管控;
5.负责工程收方、计量等内业资料整理;
6.适应项目阶段性加班及工地现场工作环境。
任职要求:
1.大专及以上学历,土木工程、道路桥梁或相关专业;
2.基本熟练操作CAD制图软件,能独立识图、绘图;
3.基本掌握水准仪、全站仪等基础测量工具使用方法;
4.有公路改扩建项目经验或相关证书(如施工员证)优先;
5.责任心强,吃苦耐劳,具备团队协作精神;
6.能适应工地驻场及弹性工作时间,接受必要加班安排。
污水处理顶管1-2人
招聘污水顶管工 工资7000包住不包吃,会装管以后7500包住不包吃,做满一年加300一月,需做长期的
建筑垃圾清运现场管理员
5000-8000元/月
其他施工管理月结全职购买社保包吃包住早八晚六工期稳定劳保用品配齐
台山核电站急招|建筑垃圾清运现场管理员1名
岗位职责
1. 负责建筑垃圾中转场整体管理,垃圾分类规范堆放,严禁危废、生活垃圾混入渣土,堆场裸土全覆盖防尘网,每日排查安全隐患。
2. 监管全部清运车辆,检查车辆密闭顶盖、出场洗车、篷布遮盖,杜绝带泥上路、沿途遗撒。
3. 统筹扬尘、噪声治理,管理雾炮、喷淋、洗车台、沉淀池等环保设备,定时洒水抑尘,满足环保检查要求。
4. 现场安全管理,规范指挥装载机、运输车作业,监督工人劳保穿戴,防范机械安全事故。
5. 落实班前交底、每日现场巡查,做好清运台账、隐患整改记录、巡查拍照归档。
6. 处理扬尘超标、车辆故障、路面撒漏、群众投诉等应急事件,管控司机运输路线,禁止私自改道。
任职要求
1. 年龄25-50周岁,有工地渣土、建筑垃圾管理经验,会操作挖机、铲车优先,熟悉核电厂区管控条例优先录用。
2. 熟知工地扬尘治理标准,掌握抑尘设备日常运维。
3. 擅长现场管理,能统筹司机、保洁、装车人员,应变能力强,快速处置突发问题。
4. 责任心强,沟通顺畅,可对接厂区、监管单位,服从项目管理。
5. 无不良从业记录,严格遵守文明施工及核电厂区管理制度。
薪资福利
月薪5000-8000,能力定薪,薪资面谈;入职缴纳社保,包吃包住,劳保用品全套配齐;工期稳定。
工作地点:台山核电站
上班时间:早8晚6,应急情况偶尔加班
有意向可直接私聊约面试!
小工
5000-8000元/月
顶管小工长期1-2人月结
招聘小工2人,要求:
踏实肯干,为人诚恳;
服从管理,服从工作安排;
有顶管小工或者焊管经验者优先。
正规公司按月发放工资,社保福利齐全。
50岁以下,长期工作者优先,非诚勿扰
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供潮南顶管工程招聘启事在线招聘信息,主要招聘汕头顶管工程相关人才。作为顶管工程工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解顶管工程的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。