悉度服装正在招聘形象顾问和店长，形象顾问月薪2300-3200元加提成，店长月薪8000-10000元加提成，工作地点位于A2F，具体联系方式将通过其他途径告知，位于广东潮州。

连锁超市招聘水果主管数名7000-8000月休2天、包吃住、上班9.5小时工作地址：潮州电话：

卫浴门店经理年龄35-45岁，有卫浴相关经验者优先薪资福利:面谈招工人数:1名薪资、食宿、待遇均可面谈工作地址:国雅市场A区

招聘职位：店长，顾问，美容师，学徒地址：彩塘镇玉林路60-4号一六•静舍联系电话：

岗位职责: 1、负责油站日常的运营，负责加油站油品、便利店非油品销售及利润目标，完成公司下达的目标。 2、负责执行、推进公司品牌战略、营销策略，打造油站竞争优势。 3、负责油站客户服务管理并及时解决客户投诉，不断创新服务模式、提升客户满意度。 4、负责执行成本控制、存货及现金管理程序、计划，降低营运成本。 5、负责油站员工入职、在岗培训、管理，不断提高团队工作技能及营造良好的团队氛围。 6、确保加油站员工按公司要求接受相应的培训并按公司标准提供服务。 7、负责油站健康、安全、质量、环保、设备维护管理，确保油站安全、优质运行。 任职要求: 1、大专以上学历，具有2年以上油站或零售管理经验，尤其中石化、中石油经验者优先。 2、良好的沟通协调能力，能够与内外部利益相关者进行良好有效的沟通。 3、具有较强的责任心，良好的承压能力以及解决问题能力。 4、有较强的应变能力及危机事件处理经验，能够应对突发性事件。 5、熟练运用办公软件。 6、服从公司规培要及调剂要求。 7、实际工作地点在潮州市饶平县钱东镇，联系电话

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店长1、年龄：18‑30岁；2、，学历不限，性格外向，手脚麻利优先；3、有连锁品牌奶茶工作经验优先考虑；4、热爱茶饮行业，吃苦耐劳。详细工作内容面谈薪资福利:3800‑6000元工作地址:沙溪镇中明亭

奶茶店店长/店助 要求： 有茶饮品牌店长/店助经验，形象气质良好 负责内容： 1 物料管理和采购 2 产品和服务质量监督，处理客诉 3 培训新人 底薪+津贴 4500-5000 月休4天（非周末节假日调休轮休）

招聘潮玩集合店 急聘熟手随时上岗 招聘职位：导购员+店长（全职）或者兼职 招聘人数 : 3名+1名 招聘年龄：20至35周岁 工作地点：中山服务区 工作时间：跟随服务区营业时间 工资待遇：5000-10000元，以面谈定薪为准 招聘要求：有潮牌服饰销售经验者优先，要有亲和力，沟通能力强，服务态度好，会连单销售！ 低头族 冰美人 爱放飞机的勿扰。

潮州市饶平县招竹架师父！

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店长有经验者优先。要求维护店内日常工作，带领团队完成公司的各项任务薪资福利:薪资3000～10000，带薪公休2天工作地址:地址药威家园北区底商

招聘：店长营业员薪资：2700-3200岗位职责：1.按照要求完成商品上架，确保货架整齐、陈列规范。2.定期检查商品保质期，及时清理临近过期或已过期商品。3.负责收银操作，准确快速完成顾客结账流程。4.协助整理货品库存，配合盘点工作。5.保持工作区域清洁，维护店面整体卫生环境。任职要求：1.能够适应轮班制工作安排，有责任心，做事细致。2.熟悉基础数字运算，能熟练使用收银设备。3.有零售行业经验者优先，无经验也可带教上岗。4.工作期间遵守门店日常管理规定，服从合理工作安排。

招聘：咖啡馆棋牌室店长薪资：7000-120001.要会，和有自己的麻友圈子，因为要运营店里的麻友搭子群。店里有自己的搭子群。如果你也有那就好上加好了。负责联系接待所有麻友搭子。2.负责本店官方账号运营，闲暇时开开直播。2.负责门店日常管理，和协助店内服务员做好接待客户。不负责具体的服务工作。也就是说只是在他们忙不过来的时候才去做服务工作。工作时间下午12.30点到10点月休4天。工资底薪3000＋每个月业绩50000提成%10每个月业绩40000提成%8每个月业绩30000提成%6综合薪资8000+优秀者底薪可涨很少看信息直接电联

[烟花]上蔡万家乐生活超市招聘收银员理货员店长收银员:18-40有收银经验的优先上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元理货员:18-50岁有无经验均可上班时间:每天8-9个小时薪资待遇:2400-2800元店长:有店铺管理经验薪资待遇：5000-6000元地址:东城国际北门

店长倒班制工作轻松不累招工人数:店员2名，店长1名同微

烧烤店楼面店长招聘，潮汕人优先 岗位职责 1. 全面负责烧烤门店整体运营，统筹前厅、后厨日常工作，把控出品质量与出餐速度。 2. 管理店内员工，安排排班、人员培训，做好团队管理，提升服务标准。 3. 管控食材成本、物料损耗，做好库存盘点，把控采购，节约门店开支。 4. 处理顾客投诉、突发状况，维护门店口碑，提升顾客到店体验。 5. 落实门店卫生、消防安全，执行店内各项规章制度。 6. 落地门店营销活动，完成门店经营目标。 任职要求 1. 有烧烤/餐饮门店管理经验优先，熟悉夜宵烧烤行业。 2. 具备人员管理、沟通协调能力，能吃苦耐劳。 3. 适应餐饮晚班、节假日上班，责任心强。 4. 懂成本管控，做事踏实，有较强执行力。 薪资待遇 薪资：6000元（含全勤），月休两天，包吃包住。 工作地点：广州市海珠区露天烧烤吧 有意向欢迎联系。

深圳市龙岗区招铣刨机司机

一、岗位定位 店长为五金门店第一负责人，全面负责门店销售、人员管理、货品管理、客户维护、成本管控、安全管理、日常运营，对门店整体业绩、盈亏、服务、安全全权负责。 二、任职基本条件（硬性标准） 1. 年龄：25–45岁，身体健康，能适应门店早晚班、日常值守。 2. 经验要求：具备2年以上五金、建材、机电、劳保类门店管理或销售经验；熟悉工地五金、装修五金、水电材料、工具耗材、配件型号规格。 3. 能力基础：会报价、会对账、会库存管理、会接待散户与工程客户，能独立带店运营。 4. 品行要求：诚信踏实、责任心强、无不良嗜好、不私收款项、不飞单、不私自外借货品。 5. 基础技能：熟练手机开单、电脑记账、库存登记、微信客户维护，简单Excel对账。 三、专业能力标准（必须达标） 1、产品专业能力 - 熟练掌握五金工具、电动工具、水暖配件、管材管件、劳保用品、电线电缆、建筑耗材、小型机电配件等主营产品型号、规格、用途、优劣、常用替代型号。 - 能快速根据工地需求、装修需求、维修需求精准配货、合理备货、避免错单漏单。 - 熟悉常用产品进价、卖价、利润空间，能灵活把控零售、批发、工程报价。 2、销售与客户能力 - 能独立开发装修队、包工头、工地项目部、工厂维修、散户长期客户。 - 会维护老客户、登记客户资料、跟进复购、处理欠账对账。 - 擅长议价、搭配销售、大单促成、工程单对接、送货跟单、售后处理。 - 能妥善处理客户投诉、质量异议、退换货，维护门店口碑。 3、库存与采购管理能力 - 每日检查畅销货、常用货库存，提前补货，杜绝缺货丢单。 - 把控进货验收、点数、验货、质量把关，杜绝残次品、错货、少货。 - 分类摆放货品、货架整齐、标识清晰、工具耗材分区明确。 - 每月定期全盘库存，账实相符，排查滞销品、积压品、破损品，及时清库存、报损耗。 - 控制库存积压、减少资金占用，合理优化备货结构。 4、人员管理能力 - 负责店员排班、考勤、日常工作分配、新人带教、技能培训。 - 监督店员服务态度、接待话术、开单规范、卫生纪律。 - 调动团队积极性，带领团队完成月度、季度、年度销售目标。 - 杜绝店员懒散、玩手机、离岗、服务怠慢、乱报价、私自优惠等问题。 5、账务与资金管理能力 - 所有销售必须正常开单入账，禁止私单、漏单、挂单不报。 - 每日核对营业额、收款、微信、支付宝、现金、记账台账。 - 清晰管理客户欠账、对公对账、工地月结，定期催收、登记明细。 - 严格把控门店成本、损耗、赠品、折扣权限，不乱让利、不乱记账。 四、日常工作标准（每日/每周/每月） 每日工作 1. 开门检查卫生、陈列、货品整齐、灯光设备。 2. 检查昨日账务、核对营收、有无漏单错单。 3. 巡查库存、补空缺畅销货。 4. 监督店员接待、服务、纪律。 5. 主动接待大客户、工地客户、谈大单、做报价。 6. 整理当日欠账、登记客户台账。 7. 晚间盘点畅销货、对账、关门安全检查。 每周工作 1. 全面整理货架、分类归位、清理灰尘、整理杂物。 2. 统计本周销量、畅销品类、滞销品类。 3. 跟进老客户回访、维护、激活复购。 4. 复盘本周盈亏、利润、问题整改。 每月工作 1. 全盘库存、账实核对、报损耗、报积压。 2. 制定下月销售目标、备货计划。 3. 员工月度考核、工作复盘、问题整改。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2.制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户复购率 3.组织员工培训与团队建设，持续提升服务意识与专业能力 4.处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，向上级提交运营报告并提出优化建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具有良好的沟通协调能力、团队管理能力及抗压能力 3.责任心强，具备较强的数据分析意识与问题解决能力 4.具备基础办公软件操作能力，能熟练使用POS系统者优先 5.诚实守信，认同企业价值观，服从公司统一管理

深圳招聘电抓斗顶班人员。要求与自卸车配合就位准确、节奏跟得上；多台挖机同时作业时不抢活、不挡道；在高压线、管线附近作业时保持安全距离。

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括销售目标达成、人员调度与现场服务监督 2.制定并执行门店营销活动方案，提升客户到店率与复购率 3. 负责员工招聘、培训、绩效考核及团队建设，营造积极向上的工作氛围 4. 管理门店库存、商品陈列及损耗控制，确保账实相符与货品安全 5. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与客户满意度 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营流程 2.具备良好的沟通协调能力与团队领导力 3.责任心强，抗压能力好，能适应灵活排班与节假日工作 4.具备基础数据分析能力，能根据销售数据优化经营策略 5.学历不限，有连锁品牌管理经验者优先

招店长，外卖水果，果切店，工作在松岗，有果切一年以上工作，工资6000元，包住，月休2。

职位:导购/店长 要求:年龄20-35岁，性格开朗，积极向上 薪资福利 导购6000-7000 店长6000-10000 综合底薪3500+全勤+高额提成+节假日双薪+包住宿+过节福利 联系电话:（微信同步）