
酒泉肃州区招涵洞、桥梁,能看懂图纸,会拼装钢模板,责任心强,工资打电话谈,活长期稳定
安装模板钢模桥梁涵洞长期包住包吃1-2人月结
酒泉市招涵洞、桥梁,能看懂图纸,会拼装钢模板,责任心强,工资打电话谈,活长期稳定
植筋综合承包1-2人
酒泉市肃州区招植筋 做点工 要会的师傅 包工勿扰
岗位职责:
1.负责建筑结构加固工程中的植筋施工,包括钻孔、清孔、注胶、植筋及固化养护等全流程作业
2.严格按设计图纸和《混凝土结构加固设计规范》(GB 50367)要求操作,确保锚固质量与拉拔检测合格
3.配合项目管理人员完成施工交底、工序验收及现场安全文明施工管理
4.及时反馈施工中遇到的技术问题,并提出合理化改进建议
5.做好工器具日常维护与材料耗用记录,保障施工效率与成本可控
任职要求:
1. 具备植筋相关实操经验,熟悉化学锚栓与植筋胶性能及施工工艺
2.能独立完成点工类植筋任务,适应酒泉市肃州区本地短期项目作业
3.吃苦耐劳,责任心强,具备基本识图能力与安全作业意识
4.持有建筑施工特种作业操作资格证(如建筑架子工或钢筋工证)者优先
5. 无不良从业记录,服从现场管理,包工类人员谢绝应聘
甘肃甘南职工食堂需厨师一名,要求技术过硬,身体健康。法定节假日带薪休息。工资7000元,有
7千/月
厨师1-2人月结
甘南职工食堂需厨师一名,要求技术过硬,身体健康。法定节假日带薪休息。工资7000元,有想法的联系。
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厨师1-2人月结
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桥梁工程师
1.1-1.5万/月
桥梁工程师10年以上大专
项目地点云南。招聘桥梁工程师,特别熟悉预应力张拉施工、内业计算、(有体外预应力工作经验者优先)。工作经验10年以上,吃苦耐劳!待遇面议,工期为一年
桥梁施工现场管理人员
8千-1.2万/月
桥梁工程师3-5年大专沟通表达能力强,踏实肯干
主要负责桥梁现场施工协调管理,要求熟悉图纸及规范,能统筹安排现场施工,具备相应专业知识,沟通表达能力强,能独立解决现场问题,月薪12000,年龄35---50,有一定高速施工工作经验,会开车。
中交路建沙湾特大桥项目方案工程师
7-9千/月
桥梁工程师1-3年本科方案工程师
中交路建沙湾特大桥项目招聘方案工程师
因项目需要,中交路建沙湾特大桥项目现面向社会招聘方案工程师2名,具体招聘要求如下:
一、招聘岗位
岗位名称:方案工程师
招聘人数:2名
二、岗位职责
1.负责项目施工组织设计、专项施工方案及相关技术方案的编制、修改、报审等工作;
2.负责桥梁施工方案涉及的结构验算、有限元分析及计算书编制;
3.根据施工方案及现场实际需要,完成相关CAD图纸绘制、修改和优化;
4.参与项目重大施工技术方案研究、技术论证及专家评审等工作;
5.配合做好施工技术交底、方案实施检查及现场技术指导,及时解决施工过程中的相关技术问题;
6.完成项目安排的其他施工技术管理工作。
三、任职要求
1.大学本科及以上学历,土木工程、道路桥梁与渡河工程、桥梁工程等相关专业优先;
2.具有3年及以上工程施工方案编制工作经验,能够独立完成施工组织设计及专项施工方案编制;
3.具有桥梁、路桥、公路等工程项目施工技术工作经验,熟悉桥梁工程施工工艺及相关技术规范;
4.熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,具备较好的文字编写、资料整理及汇报能力;
5.具有较强的CAD制图能力,能够独立完成施工方案相关图纸绘制;
6.熟练使用MIDAS(迈达斯)等有限元结构计算软件,能够独立开展施工临时结构、桥梁结构等建模分析、验算及计算书编制工作;
7.具备较强的结构计算、技术分析及问题解决能力;
8.工作认真负责,责任心强,具有良好的沟通协调能力和团队协作意识,能够适应工程项目现场工作环境。
四、优先考虑条件
具有大型桥梁、特大桥、高速公路等项目施工技术及方案编制经验,或具有大型施工企业同类工程项目工作经历者优先考虑。
五、薪酬待遇
薪酬待遇根据应聘人员工作经验、专业能力及项目相关薪酬制度综合确定,具体面议。
六、应聘方式
有意向者请将个人简历、学历及相关资格证书、主要项目经历等材料发送至项目指定联系人。简历中请重点注明本人参与的桥梁、公路项目经历,以及施工方案编制、结构计算、MIDAS有限元分析等相关工作经验。
经简历筛选后,项目将统一联系符合条件人员进行面试,具体工作地点、薪酬待遇及到岗时间等事项面谈。
桥梁工程师
1.5-2.5万/月
桥梁工程师1-3年大专
【岗位职责】
1. 桥梁结构设计、计算。
2. 桥梁施工图绘制。
3. 解决桥梁施工阶段技术难题。
【岗位要求】
1. 本科学历,桥梁工程专业。
2. 3年桥梁相关经验,熟悉桥梁规范。
3. 会Midas等计算软件优先。
【福利待遇】
1. 五险一金。
2. 项目提成。
3. 年终奖。
4. 带薪年假。
5. 年度体检。
甘南碌曲县需要一个会地滚笼和滚笼机的师傅做兄弟班,要有焊工证,干活踏实手脚麻利的联系
300-350元/天
焊工钢筋制作1-2人
需要一个会地滚笼和滚笼机的师傅做兄弟班,要有焊工证,干活踏实手脚麻利的联系
矿山工程师
1.5-2万/月
矿山工程师10年以上大专采矿工程师地质工程师测量工程师安全工程师机电工程师
金矿招采矿工程师
(生产副矿长)3名
一、薪资福利待遇
1、享受五险一金,岗位稳定。
2、月薪15000元—20000元,薪资按月足额发放;综合能力突出、可独立解决矿山重难点问题、管理业绩优异者,薪资面议,上不封顶。
3、福利:(1)矿区专用宿舍,条件优;(2)矿区包吃包住,生活优;(3)享受高原补贴;(4)享受司龄工资补贴;(5)享受月度绩效奖金;(6)享受年终效益奖金;(7)享受专业证件补贴;(8)带薪节假日福利;(9)享受带薪探亲途中假;(10)享受探亲福利;(11)享受带薪年假。
二、任职要求
1. 采矿工程、地质工程、矿山安全、矿山机电等矿山相关专业,大专及以上学历,具备10年以上矿山生产、安全、技术管理工作经验,拥有金矿副职管理从业经历者优先。
2. 熟悉金属矿山安全生产规范、采掘施工流程、灾害治理标准及行业监管政策,具备扎实的专业功底和丰富的现场实操、问题处置经验。
3. 了解矿山生产成本管控、生产调度、提质增效相关管理工作,具备基本的经营管理思维,能够协助矿长优化生产模式、提升生产效能。
4. 具备良好的团队管理、统筹协调、沟通执行能力,能够高效落实上级工作部署,规范推进分管领域各项管理与技术工作。
5. 年龄49周岁及以下,身体健康,无高原、井下作业职业禁忌病症,能够长期驻矿履职,适应高海拔矿区工作生活环境。
6. 持有有效期内矿山企业主要负责人安全生产考核A证,从业履历清白,无重大安全生产事故主要责任记录,无安全生产违法失信、重大行政处罚等不良记录。
7. 认同企业管理制度,服从集团及矿长统一工作调配,能够配合团队开展各项管理工作,可接受跨矿山调动任职安排。
8. 全职在岗专职履职,严格执行矿领导带班下井制度,全身心投入矿区管理工作,严禁挂名、兼职、跨矿任职。
三、岗位职责
1. 协助矿长开展矿山安全生产、采掘生产、技术管控、经营管理、团队建设等各项日常管理工作,对分管领域的安全生产、生产进度、工作落实情况直接负责,严格落实矿山规范化、标准化管理要求。
2. 严格执行矿领导带班下井制度、安全投入保障、重大灾害治理、隐患排查治理及应急处置相关规定,牵头落实分管领域安全风险分级管控与隐患闭环治理工作,协助矿长完善矿山双重预防管理机制。
3. 协助矿长对接自然资源、矿山安全监察、应急管理等行业监管部门,配合开展各类检查迎检、问题整改、资料报备、证照年审等合规工作,保障矿山各项生产经营工作合法合规有序开展。
4. 协助制定矿井年度生产、安全、经营考核目标,配合矿长优化采掘接续规划、合理调配生产资源、严控生产成本,统筹推进分管领域各项工作落地,助力矿井实现稳产、高效、安全运营。
5. 负责分管班组及专业岗位人员的日常管理、工作调度与业务督导,完善分管领域管理制度与工作流程,配合矿长搭建稳定高效的矿山管理团队。
四、应聘方式
1. 应聘资料:个人完整从业履历、学历及职称证书、岗位资格证书、核心工作业绩材料。
2. 招聘流程:简历筛选→线上视频初面→矿区现场复试+实操能力考评→综合评定→录用入职。
3. 对接联系人:人事部 魏部长
五、注意事项
1. 入职前将严格核验应聘者学历、职称、资格证书、从业履历及安全从业记录,资料弄虚作假者一律不予录用。
2. 本次招聘为矿山直招,无任何中介费用,择优录用,优秀人选可快速到岗履职。
祥洲矿业集团人事部
2026年08月09日
栏目概述
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