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签劳动合同，入职交五险，无需出差 1、负责公司产品打磨工作，熟练使用角磨机，熟练打磨焊点，能满足客户品质要求，吃苦耐劳，适应加班，服从工作安排； 2、完成上级领导交办的其他事项； 3、吃苦耐劳，有打磨经验者优先； 4、免费工作餐(不包住)； 5、工作地址:海沧区东孚大道山边社区大庵1号(厦门宇春环保科技有限公司)。

二保焊工：370～420元/天 焊工：320~360元/天 油漆工：360～410元/天 打砂工：360-410/天 普工、机加工：320-380/天 月平均薪资9000-12000元 根据产量会有相应加班费 以上岗位包含全勤奖800元/月、餐补10元/天 高温补贴看季节10块钱一天或者15块钱一天

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1、处理日常车间员工提交的《设备维修申请单》内容； 2、新设备验收、安装、调试； 3、设备配件归类整理，按设备使用工序系列归类整理放置； 4、设备日常保养点检； 5、制定设备月度、季度、年度，保养计划与保养内容，并按照计划执行。 6、完成上级主管安排的工作。

皮带线/滚筒线/提升机调试大工

岗位职责： 1. 独立完成自动化设备强电、弱电的接线工作； 2. 负责电气元件的识别与电路接线图的识读； 3. 完成机器电控柜的配盘作业； 4. 负责线路问题的检查，熟练使用焊线工具、万用表等简易检测维修工具； 5. 独立完成配电相关工作任务，确保设备电力系统正常运行。 任职要求： 1. 有电工相关工作经验，能独立开展工作； 2. 熟悉自动化设备电气系统的接线与调试； 3. 能识别常用电气元器件，掌握电路图识图能力； 4. 熟悉电控柜配盘流程与工艺； 5. 具备基本线路故障排查能力，会使用万用表等基础工具； 6. 有电工证。

电工中工工作地址:井号宁德智子项目31元餐补30一天现场项目以及人工服务施工，设备维保自动化行业电工工作经验2年以上，能够看懂电路图，IO表，懂得常用电器元件的工作原理22-40岁，必须要有电工证

一、岗位职责 1、负责车间生产设备整体运维管理，统筹设备日常点检、定期保养、故障抢修工作，合理调配维修人员，快速处理产线设备异常，保障生产稳定，降低设备停机故障率。 2、制定并落实设备预防性维保方案，定期开展设备安全隐患排查与整改，负责设备技改优化，有效提升设备运行稳定性、工作效率及使用年限。 3、负责设备维保、故障数据的统计归档，完善设备运维台账，定期编制运维报表，分析设备故障原因，制定优化方案，杜绝同类故障重复发生。 4、负责备品备件台账管理、库存盘点与消耗统计，合理申报备件采购计划，规范备件领用流程，保障设备维修物资充足、管控规范。 5、配合新设备进场安装、调试及验收工作，梳理规范设备操作、维保作业标准，落实设备安全管理工作，带教、指导维修班组日常作业。 二、任职要求 1、大专及以上学历，机电、电气、自动化、机械相关专业，有汽车零部件行业从业经验者优先录用。 2、具备3年以上设备维修、2年以上班组管理经验，熟悉冲压、机加工、注塑等车间生产设备运维流程。 3、精通机械、电气维修技能，能熟练看懂机械、电气图纸，熟悉气动、液压、变频器、传感器等元器件，可独立排查、解决各类设备复杂故障，具备设备技改能力。 4、持有有效低压电工操作证，熟练使用各类维修工具，精通办公软件，可独立完善设备台账及各类运维报表。 5、熟悉车间安全生产管理制度，具备优秀的问题分析、统筹管理及团队协调能力，工作严谨负责、执行力强，能适应车间生产节奏，配合生产加班。

岗位职责： 1.负责电气设备、控制柜、配电箱等的安装、接线、调试及功能验证 2. 按照图纸和工艺要求完成装配作业，确保符合质量与安全标准 3. 配合质检人员进行出厂检验，及时整改装配问题 4. 协助处理现场安装及售后技术问题，提供基础技术支持 5.做好工位整理、工具维护及装配记录填写 任职要求： 1.熟悉常用电气元器件（如断路器、接触器、PLC模块等）及装配规范 2.具备基本识图能力，能看懂电气原理图、接线图和装配图 3.工作认真细致，有较强的责任心和执行力 4.服从安排，具备良好的团队协作意识和沟通能力 5.有电工证或装配相关经验者优先

一、时薪综合月薪 电工 小工22元/时 7000+ 新手可做，简单接线 中工36元/时 10000+ 会看图、基础接线 中大工40元/时 11000+ 配盘IO接线，懂PLC优先 大工43元/时 13000+ PLC接线，可带新人 ---------------- 钳工 中工34元/时 10000+ 基础设备装配、识图 大工42元/时 12000+ 设备调试、复杂装配 二、任职要求 1 45岁以下，身体健康，能适应基础体力工作 2 1年以上设备安装调配装配相关经验，会使用基础工具 3 能看懂图纸，识别零件，完成设备组装调试 加分 熟悉欧姆龙三菱西门子汇川任意一款PLC 三、食宿保险 宿舍200元/月，拎包入住，水电平摊 餐食自理 80万商业保险，，公司统一办理 自备基础工具 四、厂区相关 作业期间可携带手机，人性化管理 晋升通道小工→中工→中大工→大工，技能提升薪资同步上涨

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