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合肥市庐江县招其他工程司机

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1、统筹门店日常运营管理，确保经营流程顺畅高效； 2、负责员工排班、培训及团队管理，提升门店整体服务水平； 3、执行俱乐部运营策略，推动门店业绩达成及客户满意度提升； 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力与团队管理经验； 2、有较强的责任心与执行力，能适应门店一线工作节奏； 3、对台球运动及相关行业有一定了解，有相关工作经验者优先； 4、具备基本的数据分析与业绩跟进能力，能协助制定运营改进措施。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年连锁餐饮行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5. 认同企业价值观，责任心强，能适应灵活工作时间

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岗位职责： 1、带领店员完成店铺营业指标，收銀、记录、盘点、账目核对等工作； 2、按规定完成各项销售统计、整理、分析，编制报表并按时提交给相关人员； 4、按公司要求维护店铺及货品陈列； 5、监督并培训管理店员，确保他们具备并熟练了解公司产品及要求； 5、建立和培养团队，合理分配店员的任务，充分调动员工的销售热情并带头营造良好的工作氛围； 6、确保商品的来货验收、上架陈列摆放、补货、退货、防损等日常营业工作； 7、安排店铺卫生清洁工作； 8、完成上级领导交办的其他任务。 任职资格： 1、高中及以上学历； 2、有3年以上女装零售店长经验，有服装零售相关工作经验者优先； 3、性格活泼开朗、表达能力强，善于沟通，具有较强的沟通能力及交际技巧； 4、对店铺的货品/陈列/顾客心理等知识有一定的了解； 5、懂得运用销售技巧提升业绩。

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岗位职责： 1、提供设备操作培训技能 1. 主要操作滑移清扫机、铣刨机进行路面、停车场、料厂等区域的清扫作业； 2. 接受能力快者可学习操作双钢轮压路机、摊铺机； 3. 接受设备操作培训，掌握设备使用技能并规范操作； 任职要求： 1. 机械类、汽修类相关专业； 2. 责任心强，做事沉稳，积极主动，吃苦耐劳；

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信息更正： 赵一鸣零食（稼祥南路）招人啦 1.店长 薪资：4.5K-6.5K 负责门店日常经营及员工管理 工作认真负责，有零售行业店长经验优先 2.副店长 薪资：3.5K-4.5K年 负责门店日常收银，理货，协助店长带教员工及处理日常事务 工作认真负责，有零售行业1年以上工作经验优先 3.店员薪资：3K-4K 负责门店日常收银，理货工作认真负责，吃苦耐劳，有零售行业工作经验优先 张女士

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连锁店店长7000~12000

有有较强的语言沟通能力，性格外向学习能力强

岗位职责： 1. 全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动，提升门店业绩与客户满意度 3. 组织员工培训与团队建设，持续提升团队专业能力与服务意识 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营秩序 5. 定期分析经营数据，优化运营流程并向上级提交经营报告 任职要求： 1. 具备门店管理相关工作经验，熟悉零售/服务业运营逻辑 2. 具有良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3. 责任心强，具备较强的数据分析与问题解决能力 4. 熟练使用办公软件及主流POS系统 5. 诚实守信，认同企业价值观，能适应灵活工作安排

连锁店店长 工作地址:宣城同胜电脑手机连锁 7000~12000 带薪培训＋节日福利＋年终奖

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