
技术负责人(房建)
5000-12000元/月
技术员技术负责人长期1-2人月结
岗位职责:
1.负责工程项目的技术方案编制、图纸审核及施工技术交底工作,确保符合规范与设计要求
2.组织现场技术管理,协调解决施工过程中的技术难题,保障工程进度与质量可控3.监督施工工艺执行与材料使用合规性,参与隐蔽工程验收及分部分项工程验收
4.编制并更新施工组织设计、专项施工方案及技术台账,配合项目资料归档与迎检工作
5.指导一线技术人员开展工作,参与技术培训与经验分享,提升团队整体技术水平
任职要求:1.学历不限,土木工程、建筑工程、机电工程等相关专业优先
2.具备1-3年及以上施工现场技术管理经验,有完整项目参与经历者优先
3. 熟悉国家及地方相关施工规范、标准图集及质量安全强制性条文
4. 具备良好的沟通协调能力与责任心,能适应工地现场工作环境
5.持有一级建造师及技术负责人相关岗位证书者优先
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店长店员
阿正茶夫诚聘英才店长/店员薪资:4500元+绩效操作工薪资:3500元+绩效联系电话:
营业员1-2人月结
招聘体彩店打票员一名工作轻松,环境干净,带薪培训要求细心稳重,能正常上下班薪资面议,有意直接私信/电话联系
临时工包吃
高新区临时工,18元/小时,23-50岁男女不限,包吃不包住,家住附近的优先,工期10-15天!联系方式
机械顶管技术及现场管理
1-1.5万元/月
顶管长期1-2人月结
核心工作内容:
1.负责机械顶管施工现场管理,包括施工方案编制、交底与实施监督;
2.监督指导顶管设备安装调试、掘进参数控制及姿态纠偏等关键工序;
3.组织协调测量、监测、注浆等配套作业,确保施工精度与安全;
4.编制施工日志、验收资料及竣工技术文件,配合项目归档与结算
5.对接上下游合作单位,推动资源协同与项目高效落地
岗位基本条件:
1.有顶管工程施工经验,熟悉泥水平衡/土压平衡工艺者优先
2.具备良好的现场沟通与问题解决能力,能适应野外及地下作业环境
3.持有市政/机电建造师资格者优先
4.具备下游资源(如设备租赁、管材供应、检测单位等)者重点考虑
5.学历不限,责任心强,具备团队协作意识和安全红线意识
技术负责人技术员月结
安徽池州公司招聘具有五年以上光伏技术管理经验的资深光伏技术总工,候选人需精通光伏安装流程、电脑预算报价及制作材料清单,熟悉高低压安装,薪资待遇为1.3万。
技术员弱电工
招聘:技术员
薪资:5500-7000元/月
1、电子类、通信类、机械类专业2、能适应两倒班3、对设备维护有兴趣,懂设备维护原理并有相关从业经验者优先考虑 4、品正、敬业、有耐心。
持票负责人
4000-5000元/月
技术员长期6-10人月结
岗位职责:1。负责工程项目的技术管理与施工方案编制,交底及实担保施监督
2。组织图纸会审,技术复核与质量验收,确保符合规范及设计要求
3。协调解决现场技术问题,指导施工班组按技术标准作业
任职要求:
1。具备电力工程技术相关岗位从业经验,熟悉建筑/市政/安装等工程流程,接受小白
2。具备良好的沟通协调能力与团队协作意识
3。责任心强,能适应施工现场工作环境
有意者电联
,需招10名,要求年龄在30岁以下,会电脑的优先考虑
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