化工管道安装工程招聘安全员3名，要求持证上岗。工作地点在淄博，每天工作9小时，日薪240元，提供住宿，伙食自理（食堂用餐每天约20元）。

淄博市高青县招安全员/安全负责人

淄博市高青县招安全员/安全负责人

工地现场安全员，要有安全C证。负责现场安全管理和安全资料的办理。

淄博工地招聘劳资人员，要求持有安全员证。薪资为每天240元，工作轻松，提供食宿。有意者可联系咨询。

淄博市淄川区招安全员/安全负责人

淄博市淄川区招安全员/安全负责人

山东淄博火车站北附近项目招聘安全员C证人员一名，需到场工作，最少两个月工期，有意者可报名。

齐鲁石化建筑工地招聘零工，要求年龄在60周岁以下，无犯罪记录，需通过安全考试，身体健康。薪资为每天200元。电话联系我

张店钟点工张店北京路齐盛湖附近找上午8-12点的保洁员，不需要做饭，只打扫卫生，双休1500元。接单电话：刘老师

淄博市周村区招腻子/大白/墙漆，晚上干

招聘抹颗粒师傅，工作地点在山东淄博，需要4至8人。工作质量要求严格，需要技术熟练的人员。有意者可联系。

招聘抹颗粒师傅，工作地点在山东淄博，需要4至8人。工作要求严格，需技术熟练的好手。有意者可联系。

济南市济阳区招安全员/安全负责人

无锡市新吴区招安全员/C建安

百色市凌云县招安全员/安全负责人，有安全员C证，勤快负责，能独立完成日常检查和整改资料。

大连市金州区招安全员/安全负责人 以下为可直接复制到鱼泡直聘发布的招聘信息（已按平台习惯精简分段、突出薪资/地点/证书/联系方式）： --- 【大连长兴岛/松木岛】招施工安全员2名｜月薪7000元｜工厂维修维护方向 岗位：施工安全员（工厂维修维护方向）2人 工作地点：大连长兴岛、松木岛化工园区 用工形式：全职 薪资：月薪7000元 岗位职责： 1. 现场安全监督：负责工厂日常维修、设备检修、管道改造、电气施工等作业全过程安全旁站与巡查；监督劳保用品正确佩戴；检查脚手架、临时用电、手持电动工具、气瓶、索具等是否符合安全规范。 2. 特殊作业管理：严格执行GB 30871-2022，负责动火、高处、受限空间、临时用电、吊装、盲板抽堵、动土等作业票证办理、现场核查、过程监护；落实JSA前置，确认隔离、置换、检测、通风、急救措施到位后方可开工；对特级动火、有限空间等高风险作业全程旁站监护。 3. 隐患排查与整改：每日现场安全巡检，建立隐患台账，下发整改通知单并跟踪闭环；对“三违”行为立即制止并上报；参与周/月度安全例会，编制安全检查报告与整改建议。 4. 应急管理：参与编制现场应急预案，组织消防、触电、中毒窒息、高处坠落等应急演练；熟悉洗眼器、喷淋、灭火器、急救箱、气体检测仪位置并能正确使用；事故时第一时间启动应急响应、保护现场、配合调查。 5. 资料与台账：建立项目安全管理档案（人员花名册、特种作业人员台账及证书有效期跟踪、安全教育记录、设备检查记录、特殊作业票证归档）；按时填报安全月报、周报及属地监管部门统计报表。 任职要求： 1. 必须持证：住建系统《建筑施工企业专职安全生产管理人员证》（C证），满足即可，多证优先； 2. 经验：2年以上工厂维修维护、技改检修或施工项目安全管理经验；熟悉石化、化工、热力、机械制造、食品加工等工厂维修作业风险特征；有大修/停工检修集中作业安全管理经验者优先； 3. 专业能力：能独立办理特殊作业票证，熟悉气体检测（可燃气体、有毒气体、氧含量）操作与判定标准；懂临时用电规范（TN-S系统、三级配电两级保护）、脚手架验收标准（扣件式/门式）；能识别能量隔离（LOTO上锁挂牌）、工艺介质残留、交叉作业碰撞等常见检修风险； 4. 身体与素养：身体健康，无恐高、眩晕症，能适应现场巡检（含登高、受限空间外监护）；原则性强，敢于叫停违章，沟通表达清晰，能组织班前安全交底；无安全责任事故不良记录； 5. 学历：中专/高中及以上，安全工程、化工、机械相关专业优先。 报名方式： 鱼泡直聘直接投递简历或电话联系（请填写：联系人+电话/微信）。面试带证书原件现场核验，含安全知识笔试+现场情景问答（特殊作业票办理流程、应急处置步骤）

招聘安全员一名，工作地点为大重庆。要求技术过硬，技术不熟练者请勿联系。薪资待遇需电话咨询。有意者请提前准备好简历。

淄博市张店区招水电、工地学徒工

淄博市高青县招工地小工/杂工

淄博市张店区招工地小工，工资180-200一天年龄25-55周岁工资月结长期的

淄博市张店区急需空气能带队安装大工一名，工资面议。 安装学徒，小工两名，工资5000到8000，会用电锤，水钻，热熔水管的优先 范：

淄博市张店区招水电、工地小工/杂工、开槽/切割

淄川开发区附近招聘临时工，工作内容为设备清理，使用锤子和吸尘器清理焊渣，无重体力活。 工作时间：7:30-11:30，13:00-17:00。 薪资：120元/天，日结，干完工期后统一结算。 工期约半个月，年龄要求20-55岁以内。

淄博市临淄区招钢结构安装/打板

招聘打磨墙面的老师一名。

淄博市 高青招安全员/安全负责人

淄博市桓台县招工地小工/杂工

淄博张店招工地力工

安全管理 安全检查：定期对工作现场进行安全检查，识别潜在的安全隐患，提出整改意见，确保施工环境符合安全标准。 安全培训：组织安全知识培训，确保员工了解安全操作规程和应急处理措施，提高安全意识。 制度执行：监督执行安全生产规章制度，确保各项安全措施落实到位。 事故调查：对安全事故进行调查，分析原因，提出改进措施，防止类似事故再次发生。 安全记录：建立和维护安全管理档案，记录安全检查、培训、事故处理等情况，确保信息的完整性和可追溯性。 现场监督 现场巡查：定期巡查施工现场，确保人员佩戴防护装备，遵守安全操作规程。 危险源控制：识别并控制施工过程中的危险源，制定相应的控制措施。 应急预案：制定和完善应急预案，组织应急演练，提高应急反应能力。 安全标识：设置明显的安全标识和警示标志，提醒注意安全。 设备管理：定期检查施工设备，确保安全性能，防止设备故障导致事故。 沟通协调 与管理层沟通：汇报安全工作情况，提出管理建议，确保安全工作得到重视。 与施工单位协调：保持联系，协调安全管理工作，确保共同落实安全责任。 与外部机构联系：与监管部门、行业协会等沟通，了解新的安全要求。 信息共享：建立安全信息共享机制，及时传递信息，促进管理水平提升。 安全文化宣传：积极宣传安全文化，提高全员安全意识和责任感。 法律法规遵循 法律法规学习：掌握安全生产法律法规，确保安全管理符合法律要求。 政策落实：制定并落实安全管理政策，确保符合法律法规。 合规检查：进行合规性检查，确保工作符合安全生产法规。 责任追究：对违反安全规定的行为进行追责，确保安全管理的严肃性。 安全评估：参与项目安全评估，确保项目符合安全生产要求。 持续改进 管理评估：定期评估安全管理工作，提出改进措施。 技术创新：引入新的安全管理技术和方法，提高管理水平。 经验总结：总结安全管理经验，形成制度化的管理流程。 反馈机制：建立反馈机制，鼓励员工提出建议，促进持续改进。 绩效考核：参与安全管理绩效考核，推动管理提升。 现场安全员需具备专业知识、良好的沟通能力、分析能力、责任心和应变能力，以有效预防和控制安全隐患，保障人员安全与健康，推动项目顺利进行。