一、岗位职责 1、生产管理：负责日常生产业务的组织与推进，统筹调配现场设备、人力及物料资源，确保生产任务顺利完成，并达成质量、成本与效率等各项指标； 2、品质管理：依据工艺规范与产品标准，指导并监督生产过程，保障产品质量稳定可靠，满足客户要求； 3、现场管理：快速响应生产现场突发状况，及时发现、跟踪问题，提出有效改进措施并推动落实； 4、成本管理：结合屠宰工艺流程，通过优化人员作业方式，科学控制生产损耗，减少浪费。 二、任职要求 1、学历专业：本科及以上学历，专业不限，理工类、管理类、食品相关专业优先考虑； 2、素质能力：具备强烈的目标意识和执行力，抗压能力强，拥有良好的组织协调能力与实际问题处理能力； 3、其他：在校期间有学生会、社团管理、项目主导或社会实践经历者优先。 在这里，你可以成长为： 1、卓越经营者：精通管理与运营，双通道晋升机制助力实现管理职业发展目标； 2、业务专家：深入理解业务运作、客户需求与产品特性，整合资源提供高效解决方案，推动产品价值最大化。

锦州市义县招压路机司机

车间主任及主管日常生产计划人员管理安全生产，卫生等

本溪市明山区招电焊、压力焊

大连招聘摊铺机师傅2名、双钢轮压路机师傅1名，包月工作。有意者请联系冯总。岗位职责：发现漏料、振动异常等应立即停机报修。班前会需按时参加，明确当天工作内容及注意事项。离开驾驶室时需熄火并拔下钥匙，不得交给无证人员。需认真记录运转情况、台时油耗及故障交接事项。验收整改需跟进到底，确保闭环。油污、废料需按现场规定存放。

1、全面负责车间的日常管理，确保各项生产指标和任务高效优质完成。 2、依据生产计划组织车间作业，统筹各工序衔接，实时跟进生产进度，保障生产均衡有序进行。 3、严格落实安全生产与文明生产相关管理制度。 4、负责车间现场管理、产品质量控制、设备维护保养等基础管理工作。 5、承担车间人员日常管理及其他相关事务性工作。

机械类专业，本科及以上学历，具备清晰的管理思维和较强的沟通表达能力，熟练掌握办公软件操作。负责车间日常管理工作。

岗位内容： 辅助车间副总开展工作，直接管理下属车间主任 1. 制定并落实车间生产计划； 2. 统筹车间内部各环节协同运作，及时处理问题，提升生产效率； 3. 保障生产现场安全，监督质量控制标准的执行； 4. 推行5S管理； 5. 完成其他交办任务 任职要求： 1. 具备较强的沟通协调能力与应变能力，能迅速应对突发情况； 2. 熟悉车间生产工艺流程及设备操作，具备工艺调整能力； 3. 具有生产过程中品质管理、安全生产方面的实际经验与认知

葫芦岛市兴城招工地力工

1、协助厨师做好食材采购登记、验收工作，做到大公无私，确保食品的数量，并定期与食堂管理员核对。 2、负责帮助洗菜，切菜，摘菜等辅助工作，严格执行饰品卫生法，确保食物卫生。 3、负责搞好食堂卫生,要求实物存放整洁，炊具放置有序。 4、有从事过食堂的工作经验者优先。 工作时间：早8晚5，工作餐、月休4天

兴城铁锅炖明天找凉菜替班180一天联系电话

明天日月兴城附近需要一名焊工，要求会使用等离子切割。工资300元，日结。工作时间从早晨七点到五点半，供吃。

老区实验小学旁边小吃店招工：前台:早班9:30-7:30，晚班11:30-9:30月薪3000早9晚9月薪3500年龄50以下联系电话：

异形钢构安装 要求会看图纸

成都市郫都区招压力焊班组(氩电连焊)

福州市仓山区招电焊、二保焊/气焊、压力焊、埋弧焊

武汉市洪山区招电焊、压力焊、埋弧焊

磐安地区招聘一名电渣焊工。

急需一名，懂天然气PE焊接，定向钻，懂成本核算工程的技术人员，有意者请联系.于总

葫芦岛市龙港区招铆工/钣金工、气割

葫芦岛市连山区招铆工/钢结构铆工 450一天 ，管廊 预制安装 短期活，人走账清

化工电气安装施工，招小工1人、电工1人，会简单电焊就可以，支架能焊结实就可以，要求有电工证，要求不晕高。施工预计20左右，能吃苦耐劳者优先。

葫芦岛建昌招氩弧焊

招聘铆工二档人员，薪资为600元/天。 有现场经验但不懂图纸，或无实操经验但能看懂图纸者，均可培养上岗。

葫芦岛市兴城市招电焊、氩弧焊

核电干罐需要铆工大工1人管住管饭加班大班管饭500一天长期活核电工资联系电话

绥中县长期招二氧焊工。九个小时管住不管吃，常年活

找二氧焊工，日结，打鱼山

岗位职责： · 统筹车间生产计划排期，协调人员与设备 · 监督生产过程，把控质量、安全及交付进度 · 看懂图纸，指导一线员工规范作业 · 处理生产中异常问题，提升效率 任职要求： · 3年以上制造业生产管理经验 · 熟悉生产流程，能看懂机械图纸 · 具备计划协调与团队管理能力 · 有数控/机加工车间管理经验者优先 工作时间及福利： · 8:00-16:30，周末双休，法定节假日 · 五险一金、免费工作餐、带薪年假、节日福利

负责统筹落实公司下达的销售订单任务，预估并安排出货时间。严格执行生产规范、工艺要求及质量管理体系，对产品生产质量及车间日常管理承担直接责任。 组织协调生产部门各班组协同推进销售订单执行，合理制定生产排期计划。 参与不合格品管控工作，对因车间管理不到位导致的产品质量问题承担责任。定期组织召开质量分析会议，深入剖析问题成因，并制定切实可行的整改措施。 落实质量“三检制”（自检、互检、专检），积极配合并支持质量检验人员开展工作，严控车间产品质量关口。 加强生产数据管理，健全产品加工过程中的各项质量记录档案。 负责车间原材料消耗情况及劳动生产效率的统计、汇总与上报，确保数据真实、准确、完整。