岗位职责 1. 严格遵守交通法规及公司安全管理制度，负责指定区域的生活垃圾、绿化垃圾、建筑垃圾、固废等清运运输工作，主要服务小区、校园、监狱等固定点位，按照调度安排准时完成每日清运任务。 2. 出车前、收车后常态化检查车辆轮胎、刹车、油路、水箱、车厢等设备状况，做好车辆清洁、保养、消杀工作，及时上报车辆故障，杜绝带病出车，保障车辆正常运行。 3. 规范完成垃圾装卸、转运、倾倒作业，严格遵守固废、建筑垃圾运输规范，杜绝抛洒滴漏、违规倾倒等问题，维护市容环境及公司形象。 4. 认真填写运输台账、出车记录，配合公司日常安全检查、考勤管理及调度安排，服从管理、按时保质完成各项运输任务。 5. 妥善保管车辆工具、证件，做好车辆日常保洁与养护，节约耗材、合规驾驶，降低运营损耗

长沙市望城区浩源渣土运输公司，红岩渣土车，诚招驾驶员8名，工资提成计算，7000~10000待遇从优。联系电话朱总

1. 负责危化品（爆炸品）运输车辆的日常驾驶和维护保养； 2. 严格遵守相关法律法规和安全操作规程，确保行车安全； 3. 按照要求完成货物的接收、交付等工作； 4. 做好车辆日常清洁和消毒，保持车内环境整洁卫生。 任职要求： 1. 拥有B2以上驾照，具备至少一年危化品（爆炸品）运输经验； 2. 具备爆炸品道路货物运输驾驶员从业资格证；（同时具备爆炸品道路货物运输押运员从业资格证的优先考虑） 3. 对工作认真负责，有良好的职业道德素养； 4. 较强的团队意识和沟通能力，能够适长途出车业务； 5. 无违法犯罪记录，身体健康； 6.年龄30-50之间

货车司机-长沙县普货运输装卸（包吃住）薪资：5000-6000元/月地址：湖南省长沙市长沙县长沙经济技术开发区山河智能第二产业园(新安路)工作性质：长期主副驾：主驾运输货品：普货车型：厢式装卸要求：需要装卸经验要求：能开会倒

岗位职责： 1.负责B照准驾车型（如中型货车、大型货车等）的货物运输任务，确保安全、准时、合规送达 2.执行出车前、行车中、收车后的车辆检查与基础保养，及时报告异常情况 3. 配合装卸货作业，核对单据信息，保障货物数量与状态准确无误 4.遵守交通法规及公司运输管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾、超速等违规行为 任职要求： 1. 持有有效B2及以上驾驶证，驾龄满3年，近3个记分周期无满分记录 2.身体健康，无妨碍驾驶的疾病或生理缺陷，能适应长途/区域配送工作节奏 3. 具备基本车辆故障识别与应急处理能力，熟悉常用货运路线及物流节点 4.无重大交通责任事故记录，信用良好，责任心强。

招聘配送司机。薪资为6000~8000。负责日常货物的装卸、配送、签收工作，严格按照公司配送路线、时效要求完成当日订单，确保货物安全、准时送达客户指定地点。负责驾驶车辆的日常检查、清洁、基础保养，及时上报车辆故障、违章、损耗等问题，保证车辆合规、安全行驶。配合仓库完成货物清点、交接、单据核对。

招聘渣土车驾驶经验的驾驶员。

招B2货车司机，有3年以上物流货运驾驶经验，有责任心，爱护车辆，听从调度安排。开7.6米的厢式货车，不需要装卸。工资7000/月，月休3天，月结不拖欠工资，欢迎需要岗位的司机来电！ 工作地址：长沙 路线：长沙—永州；长沙—益阳

黄花京东家电送货司机招聘启事一、岗位要求1. 证件资质：持有C1及以上驾驶证，实际货运驾驶经验满3年，驾驶技术熟练，熟悉城乡道路，无重大交通事故记录。2. 年龄条件：40周岁以内，身体健康，体力充沛，能搬运家电货物，可承担上下货重体力工作。3. 技能要求：会家电基础拆装、简单调试安装，能独立完成送货+简易安装一条龙工作。4. 背景要求：无违法犯罪记录，入职需配合开具无犯罪证明；无酒驾、醉驾、多次违章等不良驾驶记录。5. 其他品行：踏实肯干、责任心强，爱护车辆与货品，服从门店送货调度安排，沟通良好。二、主要工作内容1. 按照订单完成家电配送、上门卸货搬运；2. 家电简易拆包、基础安装、摆放调试；3. 定期检查车辆车况，做好车辆清洁、保养；4. 核对货品清单，妥善保管货物，处理简单售后对接。三、薪资福利薪资面议，底薪+加班+话补+餐补，按月发放；四、联系方式地址：黄花京东家电门店联系电话：有意者可携带驾驶证前来面试，面试合格后安排上岗。

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幸福里托育早教中心招聘保育员任职资格:1、有保育员证或育婴员证2、热爱幼教、有爱心、耐心、责任心、亲和力3、有良好的沟通能力4、吃苦耐劳、服从安排、卫生习惯好5、有同岗位工作经验。联系电话:()园所地址:富春山居(玉潭中小斜对面)求职。有意向请电话联系，

长沙月湖街道招水台一位，需要会杀牛蛙和杀蛇，休三天，工资4500

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B2证小翻斗司机来一个

招聘A2货车司机，要求工作态度积极。薪资为每月10000至15000元。工作地址位于湖南省长沙市天心区新开铺路1348号。工作性质为长期。岗位为主驾驶。需持有货运从业资格证。驾驶车型为高栏货车。要求具备驾驶经验，能够进行会车与倒车操作，并熟练使用手机导航。

岗位职责： 1.具备焊接经验，焊接技术，识图能力 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成 2. 监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、操作及质量异常 3.组织班组早会、技能培训与安全教育，提升团队执行力与安全意识 4. 协调物料、设备、品质等部门，推动现场问题快速闭环处理 5.填报生产报表，统计分析效率、良率、损耗等关键指标 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业流水线运作模式 2.责任心强，具备良好的沟通协调能力与抗压能力 3.能熟练使用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先 5.身体健康，能适应倒班及一线工作环境

职位描述（主要职责和工作内容）： 1、组织召开制造部生产班组例会，运用运营管理工具开展生产小组的日常运作协调与管理工作； 2、依据生产计划指令监督制造流程，保障产品质量与生产效率全面达标； 3、对产线产品实施质量巡查，及时处理生产异常并做好相关数据记录； 4、负责团队成员的培训实施，以及新员工的岗前教育、考核评估与上岗资格确认； 5、执行生产设备的周期性点检与维护，确保设备稳定运行； 6、在主管指导下合理调配综合产能，科学规划生产排程与能源使用，有效控制制造成本； 7、落实上级交办的各项任务。 职位要求： 1、中技或高中及以上学历，具备3年以上机械制造领域生产管理经验，其中至少1年担任相同岗位； 2、熟练掌握装配工艺、生产计划编制及生产管理文件的制定与管控方法； 3、熟练掌握精益生产组织方式、5S现场管理、生产成本管控及设备维护体系； 4、熟悉装配图纸识读、装配作业流程，以及TS16949体系在生产环节的应用要求； 5、具备出色的生产组织能力、问题分析与解决能力，良好的团队协作意识与沟通影响力。

岗位职责： 1、开展航空发动机及飞行器燃油供给与润滑系统中液压泵、阀的工作原理与结构研究，依据技术需求完成相关产品的设计与开发； 2、承担液压元件、气动元件的仿真计算及试验验证工作。 任职要求： 1、统招本科及以上学历，专业包括能源与动力、力学、飞行器设计、流体力学、航空宇航推进理论与工程等相关方向； 2、年龄26岁以上，具备3年以上机械设计及相关领域工作经验，熟练掌握三维设计软件和二维绘图工具； 3、能熟练操作至少一种CFD流体仿真软件，同时具备机械结构仿真分析能力。

办公室接单，回单，跟踪客户，维护客户。

一：项目全周期管理 1.1：主导新产品导入项目的全流程规划，结合市场需求、技术可行性与资源约束，指定包含里程碑节点（如DFM评审、试产验收、量产爬坡） 的项目计划，明确各阶段交付和责任主体。 1.2：动态跟踪项目进度，通过日列会、周列会、阶段评审会等机制监控关键节点（如样品制作、测试认证、工装导入等）的执行情况， 运用甘特图、风险管理矩阵等工具识别偏差，协调研发、生产、采购等团队指定纠偏措施（如调整资源投入、优化测试方案），确保项目 按时、按质、按预算推进。 1.3：统筹项目资源调配，包括协调研发团队输出可制造性设计（DFM）方案、推动生产部门完成产线布局与工艺验证、联动采购团队完成 关键物料的打样与小批量采购，解决跨部门资源冲突，保障项目资源供给的及时性。 二：跨部门协同与问题解决 2.1：作为跨部门的协作的核心枢纽，建立常态化沟通机制（每日例会，专项检讨会），拉通研发、质量、业务，采购、生产等部门的需求与进展， 推动技术方案从实验室可行到量产可行性转化（例如协调研发优化产品酒后以适配现有产线工艺，或推动质量团队提前介入测试标准制定等） 2.2：牵头解决项目全周期的技术、工艺、供应链等问题：如新产品试产阶段的良率波动，需联合研发分析失效模式、协调生产优化作业SOP、 推动质量屯对建立检验标准，通过PDCA循环实现问题闭环。 2.3：定期向领导汇报项目进展、风险与决策点，针对客户需求变更、成本目标调整等外部变化，推动项目合理迭代，平衡各方面诉求。 2.4：牵头制定NPI项目的文档管理规范，确保项目各阶段输出物（BOM、测试报告、工艺文件等）的完整性与版本一致性， 为产品生命周期管理（PLM）与知识沉淀提供支持。 三：风险识别与管控 3.1：前瞻性识别项目的潜在风险，包括技术风险（如关键技术方案验证失效）、供应链风险（如核心物料交期延误）、合理风险（如认证标准更新） 等，通过PFMA（失效模式与效应分析）工具量化风险等级， 3.2：制定风险应对预案，例如针对供应链封信，推动采购团队开展备选供应商，或联合研发团队调整设计方案以兼容替代物料，针对技术风险， 提供储备技术攻关资源（如外部专家支持、内部技术小组），将风险对项目的影响降至最低。 3.3：监控小米执行过程中的突发风险（如客户需求变更、法规政策调整），快速响应并推动跨部门决策，确保项目与公司战略、市场需求的一致性。 四：团队赋能与能力建设 41：带领NPI项目团队（含工程师、技术员等）明确阶段目标与个人职责，通过任务分解，进度跟踪与绩效反馈，提升团队执行力。 4.2：组织内部培训与经验分享（如DFM设计要点、项目管理工具应用），沉淀项目经验转化为团队能力，为公司培养兼具技术理解力 任职要求： 学历与专业： 本科及以上学历，机械工程、电子工程、材料科学与工程、工业工程等相关专业。 工作经验： 5年以上消费电子、汽车电子、医疗器械等行业的结构/电子产品NPI或工艺研发经验。 具备丰富的产线问题解决经验，熟悉产品从0到1的量产过程。 专业知识与技能： 精通结构方面： 熟悉塑胶、金属等材料的特性及成型工艺；精通公差分析、尺寸链计算。 熟悉电子方面： 了解PCB/A工艺、FPC设计规范、常见的电子连接器（BTB, FPC等）及EMI/ESD防护设计。 熟悉生产工艺： 深入理解至少2-3种上述组装工艺，并能进行参数优化。 工具使用： 熟练使用CAD软件（如SolidWorks, Pro/E, Creo）进行图纸审查和简单修改；了解基本的测量工具（如CMM, 光学投影仪）。

一、岗位职责 负责工厂仓储工作的整体运作，重点做好胶粘剂、复合材料、AF 氟化学材料等原材料、半成品及成品的收发与存储管理 规范物料台账登记、定期盘点、分类分区存放及先进先出执行，确保账实一致 具备叉车驾驶技能，安全高效完成物料的装卸、搬运与堆垛作业 对接生产、采购等相关职能部门，保障物资流转顺畅，满足生产供应需求 严格执行仓库防火、防潮、防盗及危险化学品储存安全管理制度，定期排查并消除安全隐患 配合完成上级交办的其他仓储相关事务 二、任职条件 大专及以上学历，具备3年以上制造企业仓储管理经验，有化工类仓储背景者优先考虑 持有有效的叉车操作证，可熟练、规范驾驶叉车 熟悉仓储作业流程，具有较强的物料统筹、账目管理及盘点执行能力 工作态度端正，细致严谨，具备良好的执行力和责任意识 能适应生产车间现场环境，服从工作安排，无不良职业记录

招聘合作带车货车司机，需要装卸货物。薪资为8000-15000元/月。公司自有仓库，直接在仓库装货，无需自己抢单，固定配送区域，每天负责配送自己区域即可，早送完早回家，不需要返仓。线路较多，包括雨花、岳麓、湘潭、长沙县、望城、芙蓉、开福等，原则就近安排配送。配送米面粮油、果蔬生鲜、调味品、饮料等食材类货物，配送至酒店、饭点、外卖门店等商家。配送路线根据司机的居住地址，优先匹配家附近的区域，每天配送一趟，40公里范围以内，送完直接回家。该岗位需要自己装卸。

拉集装箱

长沙-广州，都是早上发车，一天一个单边，有快递驾驶经验，50岁以内，无犯罪记录，深圳考试提新车头上线，欧曼或者陕气天然气车，160方或者180方，自带三甲医院体检报告

招聘送货司机，薪资面议。岗位职责为按照生产、仓储调度指令，安全驾驶叉车完成原材料、半成品、成品、托盘、物料的装卸、堆码、转运、上下货架工作。规范叉取货物，轻叉轻放，严禁超载、偏载、单叉作业，防止货物倾倒、破损、磕碰。配合仓管、生产线完成货物入库、出库、盘点移位，按指定区域整齐堆放，通道保持畅通。岗位要求会开叉车，有叉车证。熟练驾驶燃油或电动叉车，会高位堆货、上下货架、货车装卸、托盘转运。能规范叉货，懂得平衡货物，不偏载、不撞货、不撞货架。会每日叉车点检，包括刹车、液压、轮胎、灯光、电池、升降系统，以及简单异常识别。其他待遇包括，以及节日福利、生日福利、出勤奖、绩效奖、年终奖。