熟悉图纸，CAD，勤快吃苦，熟悉钣金焊接工艺流程待遇优厚，服从管理！懂采购！联系人王生

1.负责日常机器废渣收集 2.负责车间地板油污清理

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪，协调采购、生产、仓储及物流环节，确保交期准确 2.整理并归档生产相关单据（如BOM、工单、入库单、出货单等），保障资料完整可追溯 3. 录入和维护ERP系统数据，及时更新订单状态与库存信息 4. 协助编制生产计划表、日报/周报，反馈异常情况并跟进闭环 5. 对接客户与内部部门，处理日常沟通、文件传递及基础数据统计 任职要求： 1.高中以上学历，具备基本办公软件操作能力（Excel、Word、ERP系统） 2.工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调与抗压能力 3. 有生产跟单、文员或制造业助理类工作经验者优先 4. 具备基础数字敏感度与文档管理意识，能适应快节奏生产环境 5. 服从安排，执行力强，注重团队协作

1负责货品、物料外观及细节逐项核对，对照既定标准进行细致查验 2 日常物品数量清点、核对、简单台账登记 3年龄 18-40 岁，视力良好，心思细腻，做事沉稳有耐心。 4 观察力强，注重细节，做事严谨负 责，不马虎敷衍。

东莞长安乌沙丝印厂招文员一名： 薪资：5K-7K包吃包住 要求：大专以上，愿意学习，沟通协调佳，细致耐心、责任心足，熟练office（尤其Excel）有经验者优先 职责：客户对接，跟踪生产进度/材料采购 处理交期调整与生产异常 、数据整理

【岗位职责】 1. 订单资料整理、图纸收发、客户报价资料归档； 2. 对接业务、车间，跟进生产进度，做好订单台账登记； 3. 出入库单据、送货单、对账单整理、录入； 4. 日常行政工作：文件打印、资料归档、接听客户来电； 5. 协助财务整理单据，完成领导安排的其他文职工作。 【岗位要求】 1. 熟练使用Office（Excel基础函数、表格制作）； 2. 做事细心有耐心，数据敏感，条理清晰； 3. 有工厂文员、钣金行业经验优先；看得懂简单钣金图纸优先； 4. 沟通良好，执行力强，稳定长期发展； 5. 年龄22–38岁。 【福利待遇】 月薪：4000–5500元（根据经验面谈） 月休4天，正常白班，不用熬夜 环境整洁，包食宿，节日福利 稳定订单，发展空间良好

岗位职责： 1.负责客户订单的接收、核实及全程跟进，确保订单信息准确无误； 2.组织协调内部资源，监控生产进度，保障产品按时交付； 3.响应客户反馈，及时处理订单执行中出现的问题，提高客户满意度； 4.维系客户关系，定期进行回访，收集市场动态与客户需求信息； 5.配合完成销售数据的整理与分析，为业务运营提供有效支持。 任职要求：（有家装石材行业经验优先考虑） 1.具备优秀的沟通能力与协作意识，能高效整合内外部资源； 2.了解订单管理流程，具备相关行业跟单工作经验者优先； 3.熟练操作办公软件，掌握基础数据分析技能； 4.工作严谨细致，责任心强，具备良好的抗压能力； 5.对高端建材领域有一定认知和浓厚兴趣。

1、负责办公室跟单文件整理归档、日常卫生清洁，做好接待服务。 2、购买社保，包餐。 3、年龄25～40周岁。 4、基础电脑知识，沟通能力强， 5、工作经验者优先录用，无经验者可享受免费培训。

钣金厂招聘生产跟单文员 【岗位职责】 1. 负责订单对接及跟进进度，从接单、排产、生产、出货全流程跟踪，及时反馈异常问题。 2.整理订单、生产和物流资料。 【岗位要求】 1. 有跟单经验优先。

岗位职责： 1.负责生产订单全流程跟进，及时协调采购、车间、质检及物流环节，确保交期准确、品质达标 2.整理并维护生产计划表、出货单、检验报告等文档，保证单据完整、归档规范、可追溯 3. 对接客户与内部部门，及时反馈生产进度、异常问题及解决方案，提升沟通响应效率 4. 统计分析订单交付达成率、返工率等基础数据，协助优化跟单流程与文控标准 5.协助完成日常行政事务，如会议记录、资料打印、办公用品管理等，保障部门高效运转 任职要求： 1.学历不限，具备中专/技校及以上学历者优先，熟悉办公软件（Word/Excel）操作 2. 有1-3年生产跟单、计划文员或制造业助理类工作经验，了解基本生产流程者优先 3. 工作细致耐心，责任心强，具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力 4.具备基础的数据统计意识和文档管理习惯，能适应快节奏、重执行的生产环境

招聘3名焊顶针人员，工作地点有2个。有意者请私信联系。

东莞市招工地小工/杂工贴地砖搞沙浆1天活260一天

本公司位于东莞市大岭山月山村，主营高低压机电、变压器安装维修，电器、水电、土木配套工程业务，业务稳定，订单充足。现因公司项目扩张、业务发展需要，面向社会公开招聘以下技术岗位。 招聘岗位：高低压电工5名，需持有效电工证。 岗位职责：负责厂区及工程项目高低压电气设备、变压器的安装、调试、巡检、保养；严格按照安全规范作业，排查抢修电路隐患，保障电气设备、线路正常运行；配合工程施工、现场配电、设备检修、整改验收等相关电工工作，遵守公司安全制度及6S现场管理，持证规范操作，杜绝违章指挥及违规作业，以保障零安全事故为目标。 以上岗位入职包吃住，购买五险，薪资面议。

东莞市国贸现在马上到，找一名 电工师傅 有高空证的师傅， 要精通广告牌 线路维修

东莞火炼树安装16台吊篮，材料需搬运上楼。要求队伍有空闲时间，且需携带相关证件。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟进，协调采购、生产、仓储等环节，确保交期准确 2.整理并归档生产相关单据（如工艺单、出货资料等），保障文件完整可追溯 3. 录入及维护 及时更新订单状态、物料进度与异常信息 4.协助处理客户反馈及内部跨部门沟通，推动问题快速闭环 5.定期汇总生产进度报表，为管理层提供基础数据支持 任职要求： 1.工作积极负责，具备良好的执行力与服务意识 2. 服从公司管理制度，遵守工作流程与保密要求 3. 责任心强，细致耐心，能适应快节奏的生产协调工作 4.熟练使用Office办公软件，有ERP操作经验者优先 5.学历不限，有生产跟单或文员相关经验者优先

入职无需缴纳任何之类，应聘当天入职、分配宿舍、第二天上岗! 【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 1,负责到下属子公司/合作客户公司常驻,每次3-5人/组,由组长带队一同前往; 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录: 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销, 二、[薪资待遇】 1、第一个月培训期综合工资5500---7000元; 2、第二月正式底薪6500元+绩效提成1500-3000元+全勤500元+话补300元=综合薪资8000-9500左右; 3、有退伍证额外加500工资-本科以上学历证书外加500工资 4,额外每个月外勤补贴生活费2000/月 三、【任职要求】 1,18-48周岁，(以身份证年龄为准) 2、身体健康，无重大犯罪记录， 3、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳,人品端正; 4、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收; 5、公司地址：江苏-苏州-虎丘区-枫津大街 【注:厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险(五险一金);2,公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食,水果等提供挑选; 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间(夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍)、空调、热水、电视、宽带无线俱全;

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

【有意向者，请直接打招呼点击微聊咨询，人事部24小时随时回复】 一、职位信息 工作具体内容： 1、负责到下属子公司/合作客户公司常驻，每次3-5人/组，由组长带队一同前往； 2、登记产品数据以及不良品数据，有不良品发回原厂维修做数据分析； 3、做好每日报备，总结并上传总部，做好下属子公司/客户公司反馈的问题记录； 4、周末双休，早八晚六，不加班，需要异地出差，出差期间产生的吃饭住宿公司全额报销！ 二、工作要求 1、身体健康，无重大犯罪记录， 2、有积极认真的工作态度，做事认真有责任心，能吃苦耐劳，人品端正； 3、认识和会写26个英文字母，不能接受跨省异地出差不接收。 【注：厂区停车位紧张，开车过来暂不接收.】 三、薪资详情 薪资结构： 1、第一个月试用期综合工资6800-7200元； 2、第二月正式底薪5500元+绩效提成2500-3500元+全勤500元+话补300元=综合薪资8800-9800左右； 3、有退伍证额外加500工资-大专以上学历证书外加500工资 4、额外每个月外勤补贴生活费3000/月， 结算方式：每月十号打卡，节假日提前发放。 四、【福利待遇】 1、公司为每位合同制员工缴纳社会保险（五险一金）； 2、公司免费提供工早中晚3餐，二荤二素；另提供面食、水果等提供挑选； 3、公司提供员工公寓，生活区4-6人标准间（夫妻入职可提供夫妻双人间宿舍）、空调、热水、电视、宽带无线俱全.

岗位职责 1、接收业务订单，核对产品规格、数量、交期等数据，录入ERP系统，下达生产工单给到车间。 2、跟进物料到料情况，跟进车间生产进度，跟进急单、插单，及时反馈生产异常，协调生产、品质、采购处理问题。 3、对接仓库安排出货，核对出货单据，跟踪发货，及时向客户同步订单进度。 5、订单资料、报表整理归档，做生产进度表、出货台账，定期汇报订单完成情况。 6、处理客户关于交期、产品问题咨询，完成上级安排其他工作。 任职要求 1、1‑2年工厂生产跟单、业务跟单经验，五金、注塑行业优先。 2、熟练Excel，会做表格、数据统计，会ERP系统优先。 3、沟通协调能力好，做事细心，抗压，能处理订单异常，能下车间了解生产情况。

岗位职责： 1.负责顾客接待、点单、及结账等全流程服务工作 2.保持用餐区域整洁有序，及时清理桌面与地面卫生 3.主动关注顾客需求，提供礼貌、热情、细致的服务体验 4. 协助处理顾客咨询与简单投诉，及时反馈异常情况 5.配合店长完成日常盘点、物料整理及交接班工作 任职要求： 1. 无学历限制，身体健康，形象端正，具备良好沟通能力 2.有餐饮服务经验者优先，无经验者可带薪培训 3.吃苦耐劳，责任心强，能适应轮班及节假日工作安排 4.具备基本服务意识和团队协作精神 5.遵守门店规章制度，服从工作调配

前台/办公室助理，接受应届生 主要负责来访人员的接待与登记，员工考勤管理等日常行政事务 协助整理公司文件资料，熟练使用基础办公软件 需保持良好仪容仪表，接受带妆上岗 薪资待遇：3500元底薪 + 全勤奖200元 + 绩效奖金 每月休息4天（固定周日休息），法定节假日正常放假 提供舒适住宿（配备空调、热水器等设施） 工作时间：11:00-19:00，中午休息1小时用于用餐 发薪日期：每月16日发放工资 特殊情况下可申请预支生活费用

年龄要求20-40岁，具备高中及以上学历， 有一年以上流水线作业经验， 能够独立完成排线工作，合理安排人员进行生产， 提供食宿。

生产跟单文员：大专或以上学历，1-2年以上生产跟单、订单管理或者相关领域工作经验，熟悉订单处理流程，能够准确跟踪订单进度，确保按时交付，具备良好的文档管理能力，能够准确记录和整理订单相关文件，具备良好的沟通能力，确保信息传递准确无误，责任心强，工作细致、耐心，具备良好的时间管理能力，团队合作精神良好，熟练使用各种办公软件，有表面处理企业工作经验优先。

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理，确保资料完整、分类清晰、调阅便捷 2.协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务 3. 收发邮件、传真及快递，做好登记与跟踪，保障信息传递及时准确 4.配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作，保证信息真实规范 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常行政支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力 2.熟练使用Office办公软件（Word、Excel、PPT） 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本保密意识 4. 有文员或行政类实习/工作经验者优先 5. 形象端正，亲和力佳，能适应快节奏协作环境

招聘SMT生产拉长 薪资状况：1.2W+/每月 工作坐标：东莞塘厦 联系人：刘先生 电话： 岗位职责 1.统筹本班人员安排，保证生产线持续运行达成每日产能与品质目标。 2.负责人员纪律及现场管理。 3.负责人员培训及相关任务安排。 4.配合工程/品质完成生产质量异常处理与跟踪。 5.按时完成领导交办的其它任务。 任职资格 1中专及以上电子，机电相关专业，2年及以上SMT生产现场管理经验。 2能够独立处理本班生产异常及进度跟进。 3熟练西门子贴片设备的操作，包括线体周边设备，如：正实印刷机，SPI，AOI，分板机等。 4良好的沟通，分析，解决问题的能力，执行力强。

岗位职责 1. 负责生产车间的日常运作管理、人员调度及工序协调，科学分配生产任务。 2. 掌控生产节奏与装配交付周期，保障订单准时高效、质量达标完成。 3. 监督车间工艺执行与操作标准，落实质量管控措施，降低返修率。 4. 落实车间5S管理、安全生产规范及设备工具维护，确保现场有序运行。 5. 对接技术、采购、售后等相关职能，快速响应并处理生产异常与物料短缺问题。 6. 完成生产数据记录与日报周报编制，持续提升生产效率，控制制造成本。 任职要求 1. 具备2年以上自动化设备或机械类车间管理经验，掌握设备组装流程。 2. 熟悉机械装配工艺，具备较强的现场问题分析与解决能力。 3. 拥有团队管理与跨部门协作经验，执行力突出，能适应高强度工作节奏。 4. 重视生产安全与产品品质，工作认真负责，坚持原则。 5. 遵守公司管理制度，有非标设备制造企业从业背景者优先考虑。

文员岗位职责： 工作内容： 1、负责日常文书事务，如文件整理、归档及信息记录的更新与维护。 2、与客户保持联系，通过电话进行后续沟通与需求跟进。 3、在工程类信息平台主动挖掘并拓展潜在客户资源。 4、协助整理公司内部会议所需的相关资料与文档。 岗位要求： 1、具备较强的条理性和语言交流能力； 2、能自主推进工作，具备良好的责任意识； 3、适应高强度工作节奏，心理素质良好，能高效处理多项任务； 4、本岗位不考虑短期过渡或频繁更换工作的求职者，需认同长期稳定发展的职业规划，愿意与企业共同成长。

岗位职责： 1.负责生产线日常管理与人员调度，确保生产计划按时保质完成，了解PCBA生产流程，回操作锡炉。 2.监督作业标准执行，及时发现并纠正工艺、质量及安全隐患 3.组织班组员工开展技能培训与绩效辅导，提升团队执行力与协作效率 4.做好生产数据记录与汇总分析，协助上级优化流程、降低成本 5.协调物料、设备、品质等部门，保障产线顺畅高效运行 任职要求： 1. 具备生产现场管理经验，熟悉制造业生产流程与精益生产理念 2.有较强的沟通协调能力与团队管理意识，能有效激励一线员工 3. 责任心强，具备问题解决能力及抗压能力 4. 能适应倒班或加班安排，服从生产调度 5.有相关行业（如电子、五金、塑胶、食品等）组长/拉长经验者优先

岗位职责: 1. 负责公司员工招聘工作的统筹与执行 2. 结合公司业务发展需要，制定科学的招聘方案与实施策略 3. 通过多元化渠道开展人才搜寻，高效完成简历筛选与初步评估 任职要求： 1. 具备较强的责任意识和执行能力，能适应快节奏工作环境 2. 拥有良好的协作意识，善于与团队成员进行沟通配合 3. 有招聘相关工作经验者优先考虑 4. 高中或以上学历 5. 年龄28-38岁 福利待遇： 工作时间：8:30-18:00 逢周日休息 节假日轮休 薪资：试用期一个月底薪3000+提成 试用期后3500底薪+提成 提成核算方式：每个入职司机每个月200提成（司机未离职每个月都有）