四川省会理市科技园找蓝莓采摘工人 2.7 一单斤 工资每月 10 号准时打卡 有意者联系 联系电话：

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四川绵阳招捡麦冬工人摘麦冬果2400块钱一，多劳多得200-400一天管住不管吃

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绵阳市三台县招种植工摘栽麦冬

四川省内江市威远县茶叶园区招采茶工： 有早奶白、安吉白茶、龙井黄茶、黄金芽、奶白茶五个品种公记约1900亩。 前后采摘时间约两个月。 预计需要600人。 要求：身体健康、服从管理。 采茶工期内自开始至结束的。人多可安排客车接送。包吃包住。 工资每天结算。 前半个月每斤30至45元（品种不同价格不同）。半个月后随着茶叶叶片变大逐步降价。 自身有疾病者拒收（工人隐瞒自身疾病所造成的一切后果自负）。 也欢迎劳务中介与我联系。 采摘时间:暂定阳历左右开始。 电话：张先生（）

绵阳三台县拔麦冬摘麦冬，工资150到300元一天不定，工资日结，招团队计件工

三台县收麦东，30人，包吃包住一千二百块钱一亩有意者联系简

司机招募启事 1. 主要负责川内及川渝地区环线货运，采用仓对仓直达、点对点配送模式，全程优先走高速，配送范围覆盖各区县，路线提前规划完毕，无需司机自行摸索。 2. 货物装卸工作均由专人负责，司机无需动手，仅需专注于安全驾驶，到达指定地点后，做好送货单的交接工作即可，大幅降低工作强度。 3. 运输品类以普通货物、日常民生必需品为主，严格杜绝危化品、易燃易爆等各类危险物品，保障司机运输过程中的人身及财产安全。 4. 公司设有专职调度团队，每日会提前为每位司机安排好当日的行车路线、运输任务以及货物交接相关事宜，司机只需遵照公司规定，安全准时完成运输即可，无需自行联系货源。 5. 本次招募为合作模式，特此说明：需合作司机自带车辆并亲自驾驶，公司负责统一调配货物、安排运输任务，不属于雇佣性质，请务必看清，非诚勿扰！！！ 6. 薪资待遇优厚，具体构成：7200元底薪+2000元全勤奖+4800元车辆补贴+70%盈余提成，额外享有公司专属福利，由公司报销；每月出勤需满26天及以上，收入稳定，多劳多得。 任职要求：男女不限，年龄在25至65周岁之间，持有C1及以上有效驾驶证，能熟练驾驶手动挡车辆；可接受工作流动性强的工作性质，具备较强的吃苦耐劳精神，不能吃苦耐劳、无法适应货运工作节奏者，请勿咨询！！！ 招募相关的具体细节、薪资结算标准以及合作具体流程，欢迎大家随时咨询或来电详细沟通！！！ 原标题：《招川渝环线物流货运司机，不装不卸！》

招聘：膜壳先锋手机配件店招聘导购员【待遇：3500-6000】薪资：4000-8000岗位职责：<BR>1.负责门店日常销售工作，为顾客提供专业的产品咨询与服务；<BR>2.维护店面陈列与商品管理，确保货品整洁有序；<BR>3.主动跟进客户需求，提升客户满意度，促进销售转化；<BR>4.参与公司组织的业务培训，持续提升产品知识与服务水平。<BR><BR>任职要求：<BR>1.高中或中专及以上学历，具备良好的沟通能力与服务意识；<BR>2.有相关零售或销售工作经验者优先，能适应8小时标准工作制；<BR>3.工作认真负责，具有较强的主动性和团队协作精神；<BR>4.月休3天，具体排班根据门店运营安排。<BR><BR>工作地点：苍溪县（具体地址详见面试通知）<BR>联系电话：

柳沟高速找挖机驾驶员，自己电话联系<br/>岗位职责:<br/>1. 监理业主来查配合整改、改完再验<br/>2. 油料、配件领用对上，该记的记<br/>3. 进度、质量、要料如实说<br/>4. 验收整改跟到底、闭环<br/>5. 守纪律、别违章

广元招指挥一名，6500还有几层封顶，无叠合板，高层，联系电话

手头紧，想赚钱的看过来，妹妹多，280一天，免费入职，没钱可预支，缓解经济压力 身体健康可以不体检，省去麻烦，快速入职 薪资待遇：28一个小时，280一天 工作时间：8:00~17:00, 自愿加班两小时，上六休一 招聘要求：16-45岁 男女不限 不限经验 不限学历 生产产品：主要做耳机，数据线，鼠标，键盘之类的，简单易学包教包会。 岗位：质检员，贴标签，包装，组装，扫码，巡线，仓管员，设备维护，坐着上班，从事产品包装，贴合格标签，放产品使用说明书等工作。 包吃住：免费公寓宿舍(4-6人间)，配空调，洗衣机，独立卫浴，食堂包三餐，不用花一分钱食宿

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济南朱凤山急需护林员一人 年龄65岁以内，身体健康，不喝酒，管吃管住，年工资3万。 工作内容：有个小菜园需要管理，山庄有3只狗，几只鸡，需要每天喂食。有200米左右山道，保持干净卫生就行。 急需厨一人 55岁以内，干净利索，会做家常菜就行，山庄预约客人为主，平时基本没有客人，管吃住，年工资4万。 联系电话：

林业技术员/林业施工技术员；学历要求：大学专科及以上学历；专业要求：林学、林业技术、林业信息技术与管理、森林资源保护等相关专业（相关专业可酌情考虑）。1.负责造林（抚育）、林业有害生物防治等各类林业项目的施工质量与进度全程监督管理，规范整理现场记录表格、影像图片等相关资料，定期以书面形式向公司、监理单位、建设单位汇报项目进展，确保施工流程符合行业规范及项目预期目标。2.熟练掌握林业专业知识，熟悉各类苗木生长特性、生长环境要求，严格遵循林业行业规范、施工工序及技术标准开展各项工作；熟练运用Office办公软件处理各类文档、数据统计工作，能够熟练使用AutoCAD、Photoshop、ArcGIS等专业软件，或通过方格纸绘制地形图、精准勾算工程面积；具备1:10000地形图使用能力及较强的外业勾图实操能力。3.能够适应项目驻点及林地野外现场工作，主动参与部门项目跟踪对接；负责全面收集项目相关资料、施工全过程影像图片，具备较强的应急处置能力，能妥善应对项目实施过程中的各类突发情况。4.具备较强的沟通表达与协调能力，能够高效对接公司各部门，以及外部建设、施工、监理等相关单位，开展顺畅的交流协作，妥善协调处理工作中的各类沟通事宜，保障项目顺利推进。5.工作态度端正，勤奋严谨、诚实正直，具备强烈的团队协作精神，吃苦耐劳、责任心强，服从公司合理工作安排，积极主动完成各项工作任务。6.有林业外业调查相关工作经验，或持有林业技术上岗证、相关专业资格证书，且拥有驾驶证者，优先考虑录用。薪资福利:面议招工人数:2人工作地址:惠州市惠城区天安数码城一期3号楼501号

应急分队工作人员（一）拥护党的理论和路线方针政策，具有良好的政治素养、专业能力和职业操守；（二）遵守宪法和法律，在维护祖国统一、维护民族团结、维护社会稳定等大是大非问题上，旗帜鲜明，立场坚定；（三）具有良好的道德操守，遵纪守法、诚实守信、爱岗敬业；（四）具有国家承认的全日制大专及以上学历，年龄30周岁以下，专业不限(退役军人及消防专业优先)；（五）身体健康，具备正常野外调查的身体素质条件，能够适应强度训练及应急救援工作；（六）工作积极，服从临时性工作安排，适应野外长期工作；（七）国语水平良好，具备工作职能所需的语言表达能力。主要负责森林草原防灭火、安全生产、森林资源管护等工作薪资福利:一经录用试用期为一个月，试用期工资2500元；试用期满，缴纳五险一金，月工资为基本工资3410元+月绩效943元；年底发放考核奖励金、取暖费；包食宿（重点防火期每人伙食标准40元/天，非重点防火期每人伙食标准30元/天）招工人数:3名报名时间:2026年5月6日-5月15日；资格审查时间：2026年5月16日；笔试及体能测试时间:2026年5月20日；面试时间:2026年5月21日；电话咨询受理时间：上午10:00-13:30、下午15:30-19:00；体检在二级甲等以上综合性医院进行；公示日期不少于7个工作日；一经录用，拟聘用人员与单位签订聘用合同及管护合同工作地址:博州三台国有林管理局护林防火办公室4036室（博乐市文化南路100号，州直综合2号楼4楼）

招聘:急招两位护林员，两口子的优先，地点西宁中医院附近，年龄65岁以下，工资面议，电话：吴先生有意者请联系，无意者请勿打扰，谢谢[合十]

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