
内勤文员
4000-5000元/月
文员1-3年大专资料管理后勤管理考勤管理五险一金节日福利档案管理晋升空间大部门日常事务
职位描述:
1、配合上级完成各项工作的具体实施;
2、负责公司档案的归档管理,以及各类文件、资料的审核与统计整理工作;
3、统筹日常事务的协调与落实;
4、协助部门负责人推进各项工作任务的规划与执行;
5、处理领导交办的其他日常行政事务。
任职要求:
1、大专及以上学历;
2、具有一年以上的相关工作经验;
3、掌握基础的行政管理理论与实务;
4、工作严谨、踏实肯干、富有责任感,具备良好的文字写作能力及较强的沟通协调与语言表达能力;
5、熟悉操作Office办公软件及常用办公自动化设备,具备一定的网络应用知识;
稳定室内专员入职五险+周末双休+年终奖
6000-12000元/月
文员经验不限中专/中技电销专员
【岗位要求】
1、性格积极乐观,20-40周岁,掌握基础电脑操作,能熟练使用普通话交流。
2、乐于与人沟通,具备良好的亲和力。
3、做事细致严谨,具备较强的责任意识,品行端正。
【工作内容】
1、入职单位,纯办公室坐班,常白班,无加班安排,无需外出拓展业务,依托公司提供的客户资源进行电话沟通,完成车险相关业务办理(车险为车辆必备项目,有车用户每年均需投保)。
2、客户资源由公司统一提供,无需自行开发客户,工作内容轻松,办公环境优越。
3、公司安排带薪培训,零经验人员也可快速上手开展工作。
【工作时间】
1、每日工作八小时三十分钟(含约一个半小时午休),实行单双休轮休制,每月休息5天。
2、依法享受国家法定节假日及带薪年假等全部休假权益(法定假日包括:春节、三八妇女节、清明节、五一劳动节、端午节、中秋节、国庆节、元旦,均按规定正常放假)。
【薪资福利】
1、薪酬结构为底薪+提成+岗位补贴+奖金+季度奖励+年终奖金;综合月收入5000-12000元,上不封顶,收入与业绩直接挂钩,新人经过三个月适应期后薪资普遍显著提升。
2、人才是企业发展的核心动力,公司为全体员工提供系统化带薪培训,涵盖岗前培训、在岗辅导、一对一帮带、外部学习、团队拓展等多种形式,构建完善的学习成长体系,助力员工实现职业进阶。每季度开放晋升通道,全年共四次晋升机会,符合条件者可获得职位晋升与薪资调整,提供多元化发展路径,鼓励员工通过内部竞聘晋升管理岗位,目前公司90%的管理岗位人员均从内部提拔产生,晋升路径清晰:客户经理-团队经理-区域经理-大区经理-室经理-处长-总经理
退伍军人培养生
7000-10000元/月
文员经验不限高中突出你的综合能力
退伍管培生
薪资待遇:
1、综合薪资7000-10000(无责底薪5100+1500绩效+(20%-70%)提成)
2、公司提供免费公寓式住宿,步行至公司仅需5分钟
3、实行内部优先晋升机制
岗位职责:
1. 参与健全公司管理规范、岗位职责划分及绩效考核体系的建设工作;
2. 根据上级下达的目标,策划并执行营销方案,达成运营管理各项指标;
3. 结合市场动态调整运营策略,并及时向上级提交合理化建议;
4. 负责新市场的开拓及分公司项目的落地运营工作;
晋升方向:
1、作为公司储备管理人才,初期将轮岗学习市场、团队管理及部门运营等基础内容,配备专人指导,系统融入企业文化和管理理念,明确管理者职责;
2、综合表现突出、成长潜力佳者,可向中高层管理岗位发展,具备独立负责业务单元的能力
任职资格:
1. 退伍军人优先考虑,无不良政治记录(亦欢迎未服役人员投递)
2. 高中及以上学历,专业不限,接受零经验人员
3. 品行端正、积极热情,具备良好的团队合作意识
4. 具备团队组建、管理、激励与培训的发展潜质
5. 沟通表达能力强,拥有较强的客户开发能力
6. 具备良好的服务意识及基本市场分析判断力
7. 富有进取心,敢于迎接挑战
【晋升通道】
基础岗—主管—高管—准副理—副理—经理
行政文员/助理
3000-8000元/月
文员经验不限大专
岗位职责:
1. 协助上级完成日常事务,协调公司内部事务及对外联络工作;
2. 负责各类信息的传递与跟进落实;
3. 负责人员招聘相关事宜。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄在22-55岁之间;
2. 熟悉使用excel、word等办公软件及办公自动化设备;
3. 具备良好的表达能力和沟通技巧,工作态度积极认真。
薪资福利:
1. 基本工资5K-8K+全勤奖+岗位津贴+补贴+奖金。
小工力工1-2人
通信铁塔土建挖基坑,打混凝土,安地笼,要求62岁以下,长期做,180一天中午管饭,能力出众的可以适当加工资
中介绕道!自家单位要几个装卸搬运月7000+
7000-8000元/月
搬运工装卸工包住包吃五险五险一金高温补贴有提成交通补助餐补免费培训20人以上月结全职
0元入职,当天安排佳宿
年龄:16-45
福利:现在入职发放300块钱入职奖励
工作满七天每周可以预支 500-1000生活费
临时工 220-240天
长期工 240-260天 6500-7500月(配合加班8000+)
上班时间8-8点一天10.5个小时,上六休一包吃住
当天入职安排宿舍(住宿4-6人间)人走帐清
数据统计分析员
4000-5000元/月
文员1年以下中专/中技
1、执行指定的数据统计与分析任务;
2、编制并提交统计报表,完善统计台账管理体系;
3、统筹统计信息系统的运行,保障数据平台的维护与更新;
4、落实统计资料的保密管理及归档保存工作;
5、依据统计指标体系,优化和提升统计方法与流程。
内勤专员
5000-7000元/月
文员经验不限学历不限
【福利待遇】
1、底薪5000+提成+年底旅游,表现优异者当月即可转正。综合平均薪资5K—7K
2、每三个月开放晋升通道,每位员工均有机会晋升为主管、经理,甚至进入管理层!
3、提供免费带薪培训,并由资深员工进行一对一工作指导
【工作内容】
负责客户资料的初步审核、统计整理及反馈工作
【任职要求】
1、具备良好的服务意识与沟通能力
2、性别不限、学历不限
3、年龄:18-30岁(条件突出者可适当放宽)
【工作时间】
1、上午9:30-18:30
2、周末双休、享受年假及国家法定节假日
厨师长月结
招聘:招大锅菜厨师长薪资:面议1.负责食堂大锅菜菜品的研发与制作,确保口味稳定、营养均衡,满足上千名就餐人员的日常需求;2.带领厨房团队高效运转,合理分配工作任务,监督食品卫生与安全规范执行;任职要求:1.60以内,熟悉大锅菜制作流程,具备扎实的烹饪功底和丰富的实操经验;2.有带团队经验,善于沟通协调,能有效管理厨房人员;3.工作认真负责,具备较强的责任心和抗压能力;4.身体健康,能适应食堂工作节奏,服从统一安排。薪资待遇面议。
面点1-2人月结
招聘:招有技术汤米粉、米凉面后厨薪资:3000-5000元/月诚招一位熟悉汤米粉、米凉面制作的后厨师傅,1名,学历不限,经验不限。要求有实际操作经验,能独立完成汤米粉、米凉面的制作流程,注重卫生与出品质量,工作踏实认真,配合度高。岗位职责:1.负责汤米粉、米凉面的日常备料、煮制、调味及出餐工作;2.保持操作区域清洁整洁,遵守食品安全规范;3.协助厨房其他基础工作,确保出餐效率和品质稳定。待遇为3000元以上,具体面议,工作地点在老桥附近。
四川广元招聘:招导购薪资:3000-5000元/月雷士照明诚聘导购2名岗位职责:1.负责门
3000-5000元/月
销售导购1-2人月结
招聘:招导购薪资:3000-5000元/月雷士照明诚聘导购2名岗位职责:1.负责门店产品陈列与销售服务;2.主动接待顾客,解答产品咨询,协助完成选购;3.维护店内环境整洁,及时补货并记录库存情况;4.配合开展促销活动,完成销售目标。任职要求:1.30-40以内,品行端正,沟通能力好,有服务意识;2.有零售或销售经验者优先,无经验可带教;3.工作积极主动,能适应轮班制。薪资待遇:综合月薪3000至5000元,月休2天,购买社保。欢迎踏实肯干、愿意长期发展的朋友加入,一起成长,共同进步。
文员
4000-6000元/月
文员物业内勤1-3年大专
因公司业务发展需要,现面向社会公开招聘办公室文员1名,欢迎踏实细心、责任心强的有志之士加入我们,携手共进!
一、岗位职责
1. 负责公司日常办公事务处理,包括文件收发、打印复印、资料整理归档、台账录入,确保办公流程高效顺畅。
2. 协助完成消杀、绿化业务订单对接,做好客户信息登记、服务单整理、派单跟进及售后沟通,维护良好客户关系。
3. 负责员工考勤统计、办公用品采购与发放、办公区域环境维护等行政后勤工作,保障办公室日常运转。
4. 协助完成公司简单文案编辑、数据统计、报表制作,配合各部门完成相关辅助工作。
5. 接听办公电话、接待来访人员,传达各类工作通知,做好内外沟通衔接。
二、任职要求
1. ,年龄18-45岁,大专及以上学历,文秘、行政、管理类相关专业优先。
2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件,能独立完成文档制作、数据录入与表格整理。
3. 做事细心严谨、踏实稳重,具备良好的沟通表达能力、服务意识和团队协作精神,执行力强。
4. 了解消杀、绿化行业相关知识者优先,有行政文员、办公室内勤工作经验者优先。
5. 遵守公司规章制度,工作积极主动,有责任心,能长期稳定工作。
三、薪资福利
1. 薪资:面议,每月按时发放。
2.联系电话:
内勤文员
2000-3000元/月
文员物业内勤1-3年大专弹性工作制
1. 精通Excel表格及各类办公快捷软件,高效完成各类数据统计、台账整理、报表制作工作;
2. 负责运输业务日常登记:每日精准记录车辆车数、各车牌加油明细,同步登记员工借支、预支款项,做好每笔收支明细留存;
3. 账务与薪资核算:负责公司日常记账、简单账务处理,核对运输业务收支,核算员工工资,确保账目清晰、数据准确;
4. 税务相关工作:协助完成公司记账、报税等基础税务事宜,保障税务事项规范办理;
5. 总结汇报工作:按时完成每日业务总结、每月月度总结、每年年度总结,梳理业务数据与账务情况;
6. 其他内勤工作:记录公司日常特殊事项、临时业务安排,配合完成各类辅助性工作。
二、任职要求
1. 年龄25-35岁,做事细心严谨、责任心强,有良好的执行力与沟通能力;
2. 有会计相关工作经验优先,具备基础记账、报税实操能力,熟悉财务办公流程;
3. 熟练运用Excel及各类办公软件,能独立完成数据统计、账务登记、报表编制工作;
4. 工作稳定踏实,服从工作安排,了解运输行业业务流程者优先录用。
三、薪资待遇
月薪2000-3000元,具体可面议。
四、联系方式
有意者请联系:李女士
联系电话:
工作地址:四川省遂宁市大英县
纯文员(只是用电脑处理简历,再没别的事了)(绝不打电话,绝不销售)
4000-5000元/月
文员经验不限大专电脑操作熟练混合办公
岗位说明:
一、敲黑板——划重点——
1、纯文员,绝不接打电话,绝没有销售性质。
2、全天安安静静操作电脑,收集整理求职者投来的简历,合格的写简要分析报告,就行了,再没别的事了。(都可以整天不说话)。
3、非常适合性格偏内向,整天安安静静坐办公室的人。
二、全部工作内容——就两项:
1、操作电脑,
2、收集整理求职者投来的简历,合格的写简要分析报告,就行了。
处理完简历,后续的事,就是别的部门的同事在做了,就都与你无关了。
三、本岗位任职要求。
1、要求电脑日常操作、各类功能键、快捷键、常用的各类办公软件,要非常熟练。
2、勤奋、努力、敬业!工作踏实,严谨认真,有责任心,有上进心,有长期稳定工作意愿。
四、本岗位相关说明。
1、早十点,晚七点。中午休息“一个半”小时。晚上到点准时下班。非常适合爱睡懒觉、喜欢熬夜的小伙伴。固定周日单休,法假正规休。国家规定休几天,我们就都是正常休几天的。只会多休,不会少休。
2、纯无责固定底薪3000元,另加绩效0-2000,多劳多得,综合4000多。每月10日准时发薪,从不拖延。可预支工资。
3、正规公司,入职签订劳动合同。社保五险一金。试用期一个月。绩优员工可以随时提前转正。(当月后续天数,即按正式员工标准计薪。)
4、办公地址,高新区唐延路35号旺座现代城。
五、后续可选择的三个发展方向。
1、想稳定的:可持续从事本岗位工作,本岗位工作长期稳定。(综合4000多 )
2、想多挣钱的:可选择猎头发展方向,努力工作,多多挣钱。(综合1-2万左右,绩优3万。)
3、想发展的:可选择综合管理方向,根据员工工作能力、业绩呈现等因素综合评估确定。
六:补充说明。(正规公司,实事求是)
1、本岗位不接打电话,不是客服,不是电销,也没有任何销售性质。当下没有,后续也没有。
2、本岗位不做招聘,没有任何约面、到面人数要求,也没有任何与招聘入职稳岗相关的考核要求。
七、最重要的事情,写在最后。
1、实话实说,因为现在找工作的人特别特别多,所以本岗位每天要处理的简历工作量还是比较大的。如果你是想找个轻松的工作,那这个岗位就真的不适合了。那就不耽误你的时间了,祝你生活愉快!
2、如果你是吃苦耐劳,勤奋努力、踏实肯干的人,想通过自己的努力工作,收获更高的经济回报;长期稳定的工作,长期稳定的发展,那非常欢迎投递简历,咱们随时沟通!
弱电工小工
招聘
招聘通信外线路施工人员(架空光缆作业),在广元周边县区干活,需要大工数名。小工数名。(长期工作优先)
管吃管住
工资面议
电话:
弱电工小工
招聘
招聘通信外线路施工人员(架空光缆作业),在广元周边县区干活,需要大工数名。小工数名。(长期工作优先)
管吃管住
工资面议
电话:
四川广元招聘:招搬运工薪资:2500-3000招聘搬运工一名,工作内容简单稳定,适合踏实肯
2500-3000元/月
搬运工装卸工1-2人月结
招聘:招搬运工薪资:2500-3000招聘搬运工一名,工作内容简单稳定,适合踏实肯干的劳动者。岗位职责如下:<BR>1.负责货物的装卸、搬运及整理工作,确保物品安全高效流转;<BR>2.按要求完成仓库或指定区域内的物资归位与清点;<BR>3.配合团队完成日常物流相关操作,保持作业环境整洁有序。<BR><BR>任职要求:<BR>1.50以内,为人踏实可靠,责任心强,能吃苦耐劳;<BR>2.身体健康,具备基本体力劳动能力,无重大疾病或职业禁忌症;<BR><BR>薪资待遇为2500-3000元,月休2天,具体详情可面谈。
栏目概述
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