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综合门窗店店长，负责销售，门店的客户接待，谈单，签单工作。负责门市一切日常事物，会自己独立开发客户。会做互联网，短视频平台获客。

招聘：指导（主管） 薪资：5000-10000元/月 1.负责专卖店的管理和指导工作 2.人员招聘、培训、管理 3.店里活动策划 4.工作区域：巴州区、南江、平昌 5.有大健康行业经验者优先考虑！ 6.巴州、南江、平昌分店也招销售精英

接手店里一切工作，有瓷砖销售经验

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海澜之家招聘啦！高薪半天班 每日工作时间：6.5小时左右，一天早班一天晚班，有半小时吃饭时间。 薪资4000-6000上不封顶。 基本工资+提奖+岗位等级工资+五险，半天班，月休4天。 岗位要求：年龄18-30周岁，有无经验均可（公司提供专业化的培训） 身高155cm-170cm 体重90斤--120斤 主观能动性强，态度端正者优先。不能有纹身! 福利待遇:半天班两班倒、参加专业培训、缴纳五险、法定假期三薪、免费工装、免费公司参观学习。 所有岗位均由公司统一管理，可为员工缴纳社会保险，并签订正式劳动合同，工作有保障。

homebar主理人 . 职位详情 1.自带客源或者能够快速拓客，维护客户，吸引客户； 2.能够做好活动策划； 3.能够做好店内管理，主导Homebar的运营 我们提供: 底薪2500+每月净利润10%-20%的提成

负责客户的开发和维护

恩阳地区招聘挖掘机带班人员，驾驶150型号的挖掘机。要求具备相关经验，新手勿扰。工作时间为明天一早开始。

有责任心 无安全事故

大量招聘施工班组，一户一结，180元/一块板子。屋顶支架安装、组件铺设、布线、逆变器、配电箱安装，配合验收并网 班组要求： 1. 成熟稳定班组，4–8人一组，带队师傅做过光伏，看得懂图纸； ​ 2. 自备全套工具、安全带等安全防护； ​ 3. 有低压电工证、登高证优先，会电焊加分； ​ 4. 爱惜农户屋顶，规范施工，质量过关、返工少； ​ 5. 服从现场管理，安全第一，无重大安全事故记录。 结算方式：计件结算，价格面谈，结算及时，不压款 施工区域：巴中、平昌及周边县域，能短期下乡出差 联系电话：________ ️新手队、混队勿扰，有现成光伏施工案例优先！

招聘140型号的破碎挖机操作人员。

巴中市通江县招挖机/钩机司机

招聘：超市储备干部薪资：4000元以上/月能吃苦耐劳。

张记臊子面店面升级，招店长一名要求沟通能力强男女均可，面点师两名，凉菜师一名，服务员若干，有经验者优先，薪资面议地址:扶风新区盛世名门尚府八号楼咨询电话:

上海青浦区招聘店长一名、要求有资源的、薪资面议要求近几天能上班的、

咖啡店店长全面负责门店日常运营，包括咖啡出品把控，服务流程优化，环境卫生监督、库存管理。确保门店高效有序运转。带领团队完成销售目标，负责员工管理招聘培训薪资福利:面谈工作地址:临沧市临翔区陶馨雅院北110米一方香野土陶咖啡馆

招聘：店长薪资：4000元以上/月懂数码产品，有管理经验

前厅主管限年龄35岁以下；形象气质佳，有会议相关工作经验者优先薪资福利:具体面议招工人数:1名即日起报额满为止工作地址:通江县壁州街道石牛大道红峰大厦一楼（嘉祐人力办公室）

中涧联华超市招，长促销一名，底薪加提成，联系电话

超市招营业员一名，员工，有超市工作经验，认真负责，两班倒，月休2天工作地址通江四方街联系电话

工作描述： 1、负责帮助顾客挑选照片，根据顾客需求介绍和推广产品； 2、 帮助顾客规划拍摄，根据顾客需求促进订单； 3、 维护新老顾客关系； 任职资格： 1、 有责任感和吃苦耐劳精神，有目标有梦想！ 2、 具备良好的沟通能力和销售技巧 若消息未回，+V 陈先生

前厅服务员6名(面议)吧台收银员1名(面议)薪资待遇前厅服务员:5000~6000元/月吧台收银员:5000~6000元/月职位要求:具有相关行业1年以上工作经验，会电脑，做事认真，性格开朗，有亲和力，沟通。工作要求:无不合适的相关疾病史工作地点:王府大街63号(新街口附近)联系电话:173****9509陈经理

招聘：导购员薪资：2800-6000元投递简历后请直接联系。<br>要求：<br>1.年龄22—40岁<br>2.做事认真负责，有较强的沟通能力。<br>3.有工作经验优先，长期稳定！<br><br>待遇：<br>1.底薪+提成+全勤+其它奖励，上二休一<br>2.综合工资2800——6000（多劳多得）

夫妻2人为好，送货理货出货，开单介绍商品，全职工资2个人共7w1年，包午餐，工作时间7.00-18.00 工作地点四川巴中国海渔具地图可以查到

招聘：餐饮负责人3-5年工作经验 巴中市

岗位名称：收银接待员；服务员。岗位要求：1.着工装上岗；2.性格开朗；3.有正义感，有责任心。薪资待遇：底薪+提成面议，提供餐补，每月200网费。

招聘岗位：茶楼领班2名岗位要求：22—38岁，形象大方得体，谈吐温和沉稳，待人有亲和力，气质干净舒展，举止稳重，有服务气场。薪资时间：具体面议地址：王府井八匹马斜对面同行书屋联系电话：

岗位职责： 1.全面负责餐饮门店日常运营管理，包括人员排班、服务质量监督与顾客满意度提升 2.制定并执行月度经营计划，管控成本、优化毛利，达成营收与利润目标 3. 负责员工招聘、培训、考核与团队建设，营造积极高效的工作氛围 4. 处理客诉及突发事件，维护品牌形象与门店安全运营秩序 5. 对接总部各项政策落地，按时完成数据报表、物料盘点及合规检查 任职要求： 1. 具备餐饮行业店长或储备店长经验，熟悉前厅后厨全流程管理 2.具备基础财务意识与数据分析能力，能独立进行经营复盘 3. 沟通协调能力强，责任心强，抗压能力好，适应轮班制 4. 有食品安全管理知识，了解《餐饮服务食品安全操作规范》 5.学历不限，持有健康证，有连锁餐饮管理经验者优先

一、工作内容：负责收银、上货、理货工作。 二、上班时间：排班制，9个小时（含吃饭时间） 早班8:00-17:00，晚班14:00-23:00（根据门店情况调整） 三、薪资：固定工资+绩效工资+加班工资+节假日福利 店长 试用期：4000元/月（70%底薪2800+20%绩效1200） 转正：4500元/月（70%底薪3150+20%绩效1350） 四、特别注意 1.试岗五天（前早九到晚九中间休息3个小时，后天两天分一早一晚，第五天晚上考试。） 2.实习三个月（） 3.月休四天（周一到周四排班休息） 4.工装我们提供，如果，有损坏自行赔付） 绩效是看门店业绩提升情况，会有上下浮动，都是上涨。 备注：注意看清该招聘门店地址，是否通勤便利，再投递