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榆林榆阳区招安全员/安全负责人
5000-6000元/月
安全负责人安全员
榆林市榆阳区招安全员/安全负责人
西安新城区招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人月结全职兼职
西安市新城区招安全员/安全负责人
西安新城区招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人月结全职
西安市新城区招安全员/安全负责人
咸阳长武县招矿工
矿工
咸阳市长武县招矿工
咸阳 长武县
12月18日 14:14拨打电话
煤矿小工
陕西延安黄陵县年后黄陵二号煤矿招外协队下井工人,小工一个班320、大工400往上,年龄50以下,有人想干的话联系张文
延安 黄陵县
3月20日 17:51拨打电话
榆林榆阳区招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人
榆林市榆阳区招安全员/安全负责人
安全负责人
岗位职责 1. 安全制度建设与执行:结合电厂生产特点,制定、修订并完善安全生产管理制度、操作规程及专项安全方案;监督各部门、岗位严格执行安全法规、行业标准及企业安全制度,确保生产流程合规。 2. 安全风险管控:定期开展生产现场安全风险辨识与评估,针对锅炉、汽轮机、发电机、高压配电、脱硫脱硝等核心系统,制定风险防控措施并跟踪落地;建立风险分级管控台账,动态更新风险信息。 3. 隐患排查与治理:组织日常、专项及季节性安全检查(如春检、秋检、节前检查等),排查设备隐患、作业隐患及管理漏洞;下达隐患整改通知书,跟踪整改闭环情况,对重大隐患及时上报并协调处理。 4. 现场作业安全管理:监督动火、高处、有限空间、临时用电、起重、受限空间等特殊作业的审批流程与现场执行,严格落实作业票制度、监护制度,杜绝违章指挥、违章作业、违反劳动纪律行为。 5. 安全培训与教育:组织开展新员工三级安全教育、全员安全培训、特种作业人员取证/复审培训及班前会、安全交底等活动;普及安全知识与应急技能,提升全员安全意识与操作规范性。 6. 应急管理工作:完善电厂安全生产应急预案体系(综合预案、专项预案、现场处置方案);组织应急演练并评估总结,优化预案实用性;负责应急物资、装备的日常管理与维护,确保应急状态下可快速调配。 7. 安全事件与事故处理:负责生产安全事件、未遂事故的调查、分析,明确责任主体,制定防范措施;按规定流程上报安全事故,配合上级部门及监管机构开展事故调查。 8. 安全资料与台账管理:建立并规范完善安全生产各类台账(检查记录、隐患台账、培训记录、应急记录、事故报告等);定期汇总安全生产数据,编制安全工作总结与分析报告。 9. 其他安全工作:配合开展安全标准化、职业健康安全管理体系(ISO45001)认证与审核;对接地方应急管理、能源监管等部门,落实各项安全监管要求;参与电厂技改、检修项目的安全方案评审与现场监督。 任职要求 1. 学历要求:大专及以上学历,安全工程、机电工程、热能与动力工程、电力系统及其自动化等相关专业优先。 2. 工作经验:3年及以上电厂一线安全生产管理工作经验,熟悉火电厂、水电厂、新能源电厂(光伏/风电)任一类型电厂的生产流程、核心设备及安全管理要点;持有电厂相关安全管理实操经验者优先。 3. 专业资质:持有注册安全工程师(化工/其他安全专业)、电力安全管理相关证书、**特种作业操作证(如高压电工、焊工等)**者优先。 4. 专业知识:精通国家《安全生产法》《电力法》《电力安全工作规程》《火力发电厂安全规程》等相关法律法规及行业标准;掌握电厂安全风险辨识、隐患排查、应急管理等专业技能;熟悉电厂锅炉、汽机、电气、热控等系统的安全运行要点。 5. 能力要求:具备较强的现场问题解决能力,能精准识别生产现场安全隐患并提出有效整改方案;具备良好的沟通协调、组织策划能力,可推动跨部门安全工作落地;熟练使用办公软件(Word、Excel、PPT)及安全管理台账工具,具备一定的文字撰写与数据分析能力。
榆林神木市招安全员/安全负责人
6000-7000元/月
安全员安全负责人
榆林市神木市招安全员/安全负责人
安全员
7000-9000元/月
安全员
岗位职责: 1、在项目总监的指导下开展监理工作; 2、担任现场监理工作,发现问题及时向相关人员报告; 3、对承建单位实施计划和进度进行检查并记录; 4、承建单位实施过程中的软件和设备安装、调试、测试进行监督并记录; 5、按设计图及相关标准,对承包单位的工艺过程和施工工序进行检查和记录。 任职要求: 1、大学专科及以上学历,建筑、土木、工民建、化工、水利类相关专业; 2、3年以上工程监理工作经验,有注册监理工程师资格证者优先; 3、精通工程监理,工程管理等相关专业知识,了解建筑法、合同法等相关法律法规; 4、具有较强的沟通能力和组织协调能力,能够合理、有效地协调各项相关工作,工作严谨、认真、细致,具备一定的计算机操作能力; 5、房建、市政、化工、电力、矿山、水利专业监理经验。
榆林榆阳区需要做安全员资料,开票
8000-9000元/月
安全员月结全职
需要做点安全资料,开票,有安全员证
渭南白水县招装配式构件安装(模块建房)、建筑木工
装配式安装建筑木工
渭南市白水县招装配式构件安装(模块建房)、建筑木工
渭南 白水县
4月28日 14:01拨打电话
陕西渭南烧烤店招热凉师傅一名,工资详谈,电话
凉菜1-2人
烧烤店招热凉师傅一名,工资详谈,电话
渭南
4月28日 13:55拨打电话
渭南韩城市枣庄煤矿招综掘机司机2个和支护工10来个。电工电话
电工支护工综掘机
渭南韩城枣庄煤矿招综掘机司机2个和支护工10来个。电工电话
渭南 韩城市
4月28日 13:48拨打电话
陕西渭南招聘渝千里牛肉火锅串串店招聘啦前台一名服务员三名洗完工一名联系电话餐饮工作经验者优
服务员洗碗工
招聘渝千里牛肉火锅串串店招聘啦前台一名服务员三名洗完工一名联系电话餐饮工作经验者优先地址:西六路
渭南
4月28日 13:48拨打电话
渭南临渭区招管道安装/、水工。水暖管道
280-300元/天
管道安装水工1-2人
渭南市临渭区招管道安装/、水工。水暖管道
渭南 临渭区 开发区
4月28日 13:47拨打电话
矿山工程师
职位描述: 1、矿业工程专业本科及以上学历,35岁以上,具备中级职称。 2、具备丰富的井下作业经验,能够独立完成采矿设计工作。 3、适应采矿现场工作环境,能够胜任井下工作。 4、具备良好的心理素质,能够应对工作压力。 5、具有矿区规划、矿山开采设计、岩层控制技术和工程设计能力。 6、具备良好的团队合作能力,能够有效协调团队成员合作完成工作。
选矿技术工程师
8000-10000元/月
矿山工程师1-3年大专金属矿选矿
岗位职责: 1. 负责选矿工艺流程的优化与技术参数调控,确保生产指标稳定运行。 2. 组织开展选矿试验研究,设计试验方案并进行数据分析,提出有效改进对策。 3. 指导现场生产操作,及时处理生产过程中的技术难题及设备异常情况。 4. 编写技术操作规程、作业指导书及其他相关技术文档。 5. 参与设备选型评估、技术改造项目的论证与验收工作。 6. 跟踪监测矿石特性、药剂使用量、精矿品位及回收率等核心工艺指标。 7. 协同推进安全环保管理,贯彻执行工艺安全与环保技术规范。 8. 对一线员工开展技术培训与操作指导,提升岗位操作水平。 任职要求: 1. 矿物加工工程、选矿、冶金等相关专业,具备大专及以上学历。 2. 具备2年以上选矿现场技术工作经验,了解钛、磷、铁等常见矿种的选矿工艺。 3. 熟悉磨矿、浮选、磁选等主要工艺流程及其关键操作环节。 4. 能独立完成工艺调试、指标提升、技术改进及试验数据的整理分析。 5. 掌握选矿药剂应用特点、设备运行性能及相关日常技术管理内容。 6. 具有较强的现场问题应对能力、沟通协作意识和工作责任感。
矿山技术工程师
7000-14000元/月
矿山工程师3-5年本科研发设计制图设计结构设计
岗位内容: 1. 负责机械设备的设计方案制定及制造工艺的持续优化。 2. 开展机械零部件的选型、材料性能分析与配比设计,确保产品品质达标。 3. 承担设备的安装调试工作,及时排查运行中的技术问题,保障生产线稳定运行。 4. 配合完成技术资料编制及标准作业流程的撰写工作。 任职要求: 1. 本科及以上学历,机械类相关专业背景。 2. 精通机电一体化设计原理与自动化控制技术。 3. 拥有扎实的机械设计与制造实践经验,熟知国内外行业标准与技术规范。 4. 具备良好的沟通协调能力与团队协作意识,能适应一定强度的工作节奏。 5. 安全意识:严格执行安全操作规程,主动识别并消除安全隐患; 协作沟通:可与生产、采购及供应商等多方高效协同; 学习能力:持续关注智能化装备(如无人掘进机)、新兴技术(如AI故障诊断)发展动态。 薪资福利: 薪资:7000-12000,社保,单双休,包吃住,节日福利
采矿工程师
1-1.5万元/月
矿山工程师5-10年大专采矿金属矿贵金属矿有色金属矿采矿工程师高级采矿工程师
岗位职责: 1. 掌握矿山开采技术、开拓方式、井巷掘进、供电、通风、运输系统,以及矿山地质与设备运行状况;熟知采矿相关的“三大规程”、质量标准化要求及安全技术措施; 2. 定期下井巡查,掌握采场生产技术条件与地质变化情况;针对可能影响安全生产的问题,及时向相关部门和负责人反馈,并提出整改方案; 3. 按时参与矿内动态达标检查,配合落实质量标准化管理相关工作; 4. 负责日常采矿技术事务,收集、整理相关技术数据与资料,编制并上报各类生产统计报表; 5. 主动提出可行性建议,优化回采工艺,提升采场工程质量,保障安全生产,提升经济效益; 6. 学习并推广应用国内外先进的采矿技术与管理方法,协助工程师推进技术革新; 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 本科及以上学历,采矿工程或相关专业,熟悉有色金属矿山作业; 2. 具备三年以上井下矿山实际工作经验; 3. 熟练操作CAD等制图软件; 4. 具有中级及以上职称者优先考虑。
采矿工程师
2.5-3.5万元/月
矿山工程师5-10年本科采矿金属矿有色金属矿能源矿
1、开展采矿作业,科学开发矿石资源,承担采场开拓工程的技术方案设计、施工监管与质量检查,积极应用先进技术和工艺,提升矿山经济效益,制定技术升级方案,并全程监督实施及验收工作。 2、负责采场单体工程技术设计,参与矿石损失率与贫化率的管控,组织分层采场的相关验收工作,根据矿山中长期发展规划及地质资料完成开采设计,编制年度采掘计划;研究优化采矿方法与设备配置,提升生产效率,确保月度采掘任务顺利完成。 3、负责采掘巷道布局、采掘工程设计及采掘计划的编制与落实,提供必要的采矿技术资料。参与安全检查,解决安全技术问题,参与事故调查分析并提出专业技术意见。配合安全管理人员开展安全技术培训教育工作。 4、深入生产一线提供技术支撑,关注采场作业安全,及时处理现场各类技术问题。 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格: 1. 采矿工程相关专业,本科及以上学历,熟练掌握办公软件及制图工具。 2. 具备8年以上矿山技术管理经验,熟悉地质、测量等专业知识,能适应矿山现场工作环境。 3. 具备闭环思维,工作认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与团队协作精神。 职位福利:项目奖金、包吃、包住
渭南富平县招钻工
钻工
渭南市富平县招钻工
渭南 富平县
12月8日 11:04拨打电话
安全员月结全职
岗位职责: 1.负责生产现场安全巡查与隐患排查,及时督促整改并跟踪闭环 2.组织开展安全教育培训、应急演练及事故案例警示教育 3.编制、修订安全管理制度、操作规程和应急预案,并监督执行 4.参与工伤事故调查分析,落实防范措施,按时完成事故报告 5.、特种设备台账及安全档案,确保合规可追溯 任职要求: 1.安全工程、机械、化工等相关专业优先,学历不限 2.具备1-3年制造业或施工现场安全管理经验者优先 3. 熟悉《安全生产法》及行业安全标准,持有安全员C证者优先 4. 责任心强,具备良好沟通协调能力与风险预判意识 5.能适应生产一线工作环境,吃苦耐劳,执行力强
渭南白水县招矿工
矿工
渭南市白水县招矿工,急招,。
渭南 白水县
3月30日 09:25拨打电话
渭南韩城市煤矿井下打钻队需要大工数名一班400块钱,小工300想干的赶快报名学习,联系电话
小工
煤矿井下打钻队需要大工数名一班400块钱,小工300想干的赶快报名学习,联系电话
渭南 韩城市
1月12日 15:04拨打电话
渭南韩城市招安全员/安全负责人(工地安全员)
6000-7000元/月
安全负责人安全员
韩城,3年以上工作经验,会做安全资料
渭南潼关县洛阳市洛宁县招采矿工三人一组自己打自己出,按吨位计算,干得多赚得多,一班400——500
1-2万元/月
矿工3-5人
洛阳市洛宁县招采矿工三人一组自己打自己出,按吨位计算,干得多赚得多,一班400——500
渭南 潼关县
4月23日 21:42拨打电话
渭南临渭区招安全员/安全负责人(安全员)
6000-7000元/月
安全负责人安全员
渭南市临渭区招安全员/安全负责人(安全员)
渭南韩城市招煤矿井下大工,要求有,瓦斯抽采证或探放水证
1.1-1.5万元/月
钻工3-5人
渭南市韩城市招煤矿井下打钻大工,要求有瓦斯抽采证,或探放水证,
渭南 韩城市
4月19日 13:41拨打电话
安全员技术员
陕西省渭南市澄城县某煤矿招聘 1.安全员4名,工资一万,无休假,工资,,两人间宿舍,要求:(1)有采掘一线工作经验三年以上;(2)持安全检查作业证件或者安全管理证件;(3)要求年龄在45岁以下。 2.防治水技术2名,工资一万二,四天休假(不休假带薪),工资,吃饭每月扣500,两人间宿舍。要求:(1)地质、防治水相关专业三年以上、持助理工程师者优先;(3)要求年龄在45岁以下。 3.抽带队技术员1名,工资一万二(无休),工资,吃饭每月扣500,两人间宿舍。要求:(1)地质、防治水相关专业、持助理工程师者优先 联系人段先生,电话:
渭南 澄城县
4月27日 08:47拨打电话
安全负责人
岗位职责: 1.负责施工现场安全管理制度的落实与执行,组织日常安全巡查及隐患排查整改 2.编制并实施安全教育培训计划,开展新员工三级安全教育及特种作业人员专项培训 3. 监督高风险作业(如动火、高空、有限空间等)审批与全过程管控,确保合规操作 4. 参与安全事故调查分析,及时上报并落实整改措施,防范同类事件重复发生 5.建立健全安全内业资料台账,配合主管部门检查及企业安全标准化建设 任职要求: 1. 持有有效的安全生产考核合格证书(C类)或注册安全工程师资格者优先 2.熟悉国家及地方安全生产法律法规、标准规范,具备现场安全管理实操经验 3. 具备较强的责任意识、沟通协调能力及应急处置能力 4. 能适应建筑工地工作环境,吃苦耐劳,原则性强 5.无不良从业记录,身体健康,符合岗位履职要求
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