岗位职责: 1. 主动在公司提供的各类出口车源群内与车源方建立联系并高效对接。 2. 通过各微信群拓展新商户资源，同时做好老客户的日常维护工作。 3. 协助销售团队筛选并获取性价比高、稳定的出口车辆资源。 4. 负责公司已采购车源的批量销售执行与推进。 平台资源： 1. “浙江帅车”为吉利汽车股东投资打造的汽车交易平台，具备行业上下游优质资源整合能力及信用支持。 2. 出口客户网络遍布多个地区，重点覆盖中亚、俄罗斯市场的出口企业。 任职要求： 1. 具备汽车销售相关经验者优先，有资源类公司从业背景更佳。 2. 热衷于汽车资源运营工作，认同团队文化、忠诚度高的人才将获得重点发展机会。

岗位职责: 1.为客户提供专业化的汽车美容与销售咨询支持； 2.结合客户需求，精准推荐适宜的汽车美容产品及相关服务； 3.持续维护客户关系，提升客户满意程度与忠诚度； 4.定期参加专业培训，持续提升业务能力与服务水平； 5.与销售团队高效协作，共同达成既定销售目标。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧与服务意识，能妥善处理客户疑问； 2.熟悉汽车美容领域基础知识，可提供专业指导建议； 3.拥有良好的团队协作能力，善于与同事进行有效交流； 4.学习能力强，具备自我激励意识，能快速适应行业变化； 5.工作认真负责，能在高强度工作环境下保持积极心态。

岗位职责（我们需要这样的你）： 1、在4S店面向车主推广产品，工作稳定无需外出奔波，公司统一提供销售支持与客户资源。 2、负责合同签订，客户信息整理及资料提交； 3、掌握门店车辆销售动态，保持与店面的良好协作关系。 我们不提倡加班，把时间留给你陪伴父母、爱人 工作地点：各大4S店 任职要求（我们需要你这么做）： 1、有志于从事销售工作，追求高收入，对汽车行业有浓厚兴趣； 2、具备团队协作意识和持续学习能力，乐于尝试新事物； 3、拥有较强的沟通技巧，能够建立长期稳定的客户关系； 4、思维清晰，面对挑战具备顽强毅力，善于分析并解决实际问题。 薪酬福利： 薪酬：无责任底薪+提成+奖金 福利：法定节假日、五险一金、国内外团建旅游等人性化待遇 发展空间：内训线、业务支持线、管理线 管理线：销售经理→销售总监→分总→区域总 内训线：内部培训师→培训主管→培训经理 业务支持线：业务支持部各岗位 薪资水平高于汽车服务行业平均水平 我们非电话销售，无需陌生拜访，属于已具市场基础的汽车延保后服务领域，客户资源由公司保障。我们期待积极阳光、热爱汽车的你加入！欢迎有猎头背景、汽车销售经验、车险经验或金融产品销售经验的人才加入，为你提供广阔舞台，凭实力实现收入突破！ 我们更看重做事的态度与做人的品格！

独立办公位4S店办公环境薪资优厚工作稳定无需频繁外出，公司提供成熟销售平台与客户资源综合月薪10k-15k 【岗位职责】 1.承担个人业绩指标，落实4S店内延保产品的推广与宣传； 2.掌握门店车辆销售动态及售后进厂数据，维系良好店端合作关系，配合开展各类营销活动的策划与执行； 3.办理合同签署手续，并通过POS机等合规方式完成服务费用收取； 4.收集整理客户资料及延保相关单据，确保信息的真实、准确与完整； 5.每日按时提交工作日报及客户信息统计报表； 6.完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1.全日制大专及以上学历（条件优异者可适当放宽）； 2.热衷销售岗位，积极进取，具备明确的职业目标； 3.性格外向，拥有良好的沟通技巧和服务意识； 4.具备较强的抗压能力与适应能力。 薪酬结构：无责任底薪+提成+绩效奖励 福利待遇：五险一金、带薪年假、生日福利、法定节假日礼品、团建旅游、聚餐、K歌、滑雪等丰富团队活动…… 晋升通道：销售顾问→销售经理→销售总监→分公司总经理→区域总经理 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

岗位职责: 1. 为客户提供专业、细致的购车咨询服务，协助其做出合理购车决策； 2. 利用多种线上渠道进行车辆展示与推广，提升客户关注度并挖掘潜在购车人群； 3. 结合客户实际需求，制定个性化购车建议，并提供完善的售后支持服务； 4. 维护客户关系，保持高效沟通，快速响应并处理购车流程中的各类问题。 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达能力及销售实战技巧； 2. 热爱汽车领域，具备较强的学习能力，能迅速掌握车型及相关产品知识； 3. 拥有团队协作意识，善于与同事协同配合，共同达成销售业绩目标。

岗位职责: 1. 为客户解答购车相关疑问，提供专业建议，确保客户需求被充分理解与满足。 2. 熟悉各类车型配置及市场行情，准确传递产品核心卖点与竞争优势。 3. 策划并执行购车推广活动，利用多种方式开发潜在客户资源。 4. 及时响应并妥善处理客户反馈与投诉，持续提升服务满意度。 5. 长期维系客户联系，增强客户粘性，推动转介绍与品牌传播。 任职要求： 1. 具备出色的表达能力和沟通技巧，能与客户建立有效互动。 2. 热爱汽车领域，具备较强的学习能力，能迅速掌握新车信息。 3. 工作积极主动，能在高强度环境下稳定发挥工作水平。 4. 注重团队协作，愿意与团队成员共同达成业绩目标。 5. 拥有较强的客户导向思维，致力于打造优质的服务体验。

独立办公位4S店办公环境薪资待遇优厚 无需外出奔波，公司提供成熟销售平台与客户资源 综合薪资10k-15k 【岗位职责】 1.承担个人业绩指标，落实4S店延保产品推广与宣传； 2.掌握店内车辆销售数据及售后进场情况，维护良好门店合作关系，配合开展各类活动策划与执行； 3.办理合同签署手续，并通过POS机等方式完成服务费用收取； 4.收集整理客户资料及延保单据，确保信息的准确与完整； 5.每日提交工作日报，统计并上报客户信息数量； 6.完成上级交办的其他工作任务。 【任职要求】 1、具备全日制大专或以上学历（条件优异者可适当放宽） 2、热爱销售行业，积极进取，具备明确目标导向。 3、性格外向，拥有良好的服务意识与沟通表达能力。 4、具备较强的抗压能力和适应性。 薪酬：无责任底薪+提成+额外奖励 福利：五险一金、带薪年假、生日惊喜、法定节假日福利、旅游、聚餐、K歌、滑雪等团队建设活动…… 晋升通道：销售顾问-销售经理-销售总监-分公司总经理-区域总经理 公司官网：http://www.lizhenauto.com/

我们正在招聘一名专业的汽车销售顾问，致力于为客户提供优质的购车服务体验。 工作内容： 1. 向客户展示并讲解各类车型的配置特点及核心优势； 2. 深入挖掘客户需求，提供匹配的车辆选购建议； 3. 协助客户制定购车计划，介绍金融方案及售后支持服务； 4. 持续跟进意向客户，建立并保持长期稳定的客户关系。 岗位要求： 1. 大专及以上学历，市场营销或相关专业者优先考虑； 2. 具备出色的沟通技巧和积极的服务意识； 3. 热爱汽车行业，熟悉当前汽车市场发展趋势； 4. 有汽车销售或相关行业从业经验者优先录用。

4S店汽车销售

汽车结构功能配置

新沂开发区招聘电工两名，工作时间早八晚五，上六休一，要求高中以上学历，年龄3045岁，持有低压电工证，高低压双证者优先，薪资待遇5000至5500元，明天下午两点于徐州面试。

徐州市云龙区招强电(电工)

花鸟市场对过不锈钢车架厂招熟练握弯工一名，联系电话张总

新厂新能源常州包吃包住 屏幕下方【免费聊】免费咨询！！！ 屏幕下方【免费聊】免费咨询！！！

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[烟花]招兵买马！于洪沙岭！ 沈阳地区规模最大的二手车销售公司！ 2万平方室内展厅，1000余辆现车！ 诚聘二手车销售:高底薪+高提成+高福利！ 一分钱工资嘎嘎准，干着得劲就干就完了搞钱，干着但凡有一点不舒服随时撤，氛围嘎嘎好，来了我亲自带你帮你助你圆梦，敢拼敢干认干的来，必须安排

招人啦｜汽车销售顾问（5名） 工作轻松稳定，环境干净舒适 要求：执行力强，沟通能力强，服从安排，有销售经验优先 待遇：8000-15000元/月+工作餐+五险 工作地点：松树坪汽车城（天瑜汽车） 有意请直接致电：（潘总）

岗位职责 1. 负责门店到店客户接待、需求分析、车型讲解、试乘试驾安排，完成整车销售目标 2. 跟进潜在客户，做好客户建档、回访与维护，提升客户转化率与复购率 3. 为客户提供购车方案、金融分期、保险、上牌、精品加装等一站式服务介绍 4. 配合完成门店交车流程，确保客户满意度，处理简单售后咨询与衔接 5. 熟悉在售车型参数、配置、竞品对比，主动学习销售政策与销售技巧 6. 遵守门店管理制度，完成销售数据统计、报表填写及上级安排的其他工作 任职要求 1. 年龄18-35岁，沟通表达自然大方 2. 热爱销售工作，有较强的目标感、抗压能力与服务意识 3. 有汽车销售、4S店/综合展厅销售经验优先，无经验可培训 4. 持有C1及以上驾照，驾驶技术熟练 5. 工作积极主动，责任心强，具备良好的团队协作精神

岗位职责： 1. 负责汽车品牌车型的销售推广，为客户提供专业、个性化的购车咨询与方案建议 2. 主动邀约并接待到店客户，完成试驾安排、报价谈判、合同签订及交车全流程服务 3. 维护老客户关系，开展售后回访、增购/置换跟进及转介绍开发，提升客户复购与口碑传播 4. 协同市场与金融团队，参与促销活动执行、金融方案匹配及上牌保险等增值服务落地 5. 准确录入客户信息及销售数据，及时反馈市场动态与客户需求，助力销售策略优化 任职要求： 1. 热爱汽车行业，具备良好的沟通表达能力与服务意识，形象气质佳 2. 具备销售经验者优先，无经验者可接受系统化带薪培训 3. 学历不限，高中及以上学历优先 4. 适应弹性工作制及阶段性加班安排 5. 诚信踏实，目标感强，具备团队协作精神与持续学习意愿

1、负责汽车销售全流程工作，包括客户接待、产品介绍、及成交跟进； 2、主动挖掘潜在客户资源，通过多种渠道进行客户邀约，提升到店率和转化率； 3、维护客户关系，提供售后支持，提升客户满意度和品牌忠诚度； 4、完成公司制定的销售目标及相关任务指标。

小区上房跑小区，加业主微信。

不加班，高分成。提成70%。

岗位职责： 1.负责公司产品的市场推广与销售工作，积极开拓新客户资源，维护现有客户关系 2.根据销售目标制定个人工作计划，完成分配的业绩指标 3.收集市场反馈信息，了解客户需求及竞争对手动态，提升产品销售策略 4.参与公司组织的各类营销活动，配合团队达成整体销售目标 5.定期跟进客户进展，提供专业解答与服务，促进成交转化 任职要求： 1.对销售工作有热情，具备良好的沟通能力和服务意识 2.具备较强的学习能力和抗压能力，能适应快节奏的工作环境 3.有销售经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑 4.熟悉基本办公软件操作，能够独立完成日常工作报告 5.工作地点需服从安排，具备团队合作精神

装饰装修前期客户开发，电话联系，邀约至店面，与设计师共同完成签约工作，各自提成按照项目2%。月休4天，早8:30–18:00，底薪3000（含全勤），五险。

打电话给给一定人群，进行销售课程，招生

一、岗位职责 1.线上开发肉牛养殖场、经销商等客户，通过电商/社群/电话推智能定制饲料，完签约目标； 2.远程维护客户（回访/社群运营），跟踪使用效果，保复购率与核心客户留存率≥95%； 3.跟进线上销售全流程（合同/回款/发货），完年度任务，同步销售数据； 4.收集客户意见与竞品动态，每月反馈市场信息。 二、任职要求 1.大专及以上，农牧/电商相关优先，1年线上销售经验可放宽至高中； 2.熟CRM/电商后台，会基础图文剪辑加分； 3.善线上沟通，能学产品技术，抗压执行力强，守营销合规； 4.适应办公室线上工作，会时间管理。

象牌股份：急招网络销售、市场销售和外贸销售！ 一、网络销售岗位职责: 1.电子商务、市场营销、电话销售，网络与新媒体运营相关专业优先 2.建立和维护销售渠道，定期与客户进行沟通，了解客户需求。 3.签订订单，确保合同的顺利执行。 4.有一定网销经验 二：市场销售岗位职责 销售，会开车，可外地出差 三：外贸销售岗位职责 英语四级以上，有中国制造，阿里，谷歌等外贸平台经验 薪资：3千～6千加提成，另加年终奖 工作地点： 徐州市泉山区翟山街道北京路1号（管道小区院内）懋源楼北四楼，象牌电气。联系人：

【关于我们】 丰e足食成立于2017年，由顺丰孵化，获多家知名企业投资；是国内领先的无人零售运营服务商；现有员工3000+人，业务覆盖全国74座城市，服务企业超18万家，用户规模突破千万。 【业务模式】 业务品牌：丰e足食-智能零食柜；面向企业客户提供服务，免费入驻企业场地，投放智能设备，员工可便捷选购食品饮品，享受福利化购物体验，合作方还可获得销售返利。 模式清晰，入门简单，配备专人一对一指导，客户资源获取轻松，展业高效。 【业务场景】 设备铺设场景包括：写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影馆等多元化场所。 【薪资福利】 底薪+绩效+交通话费补贴+阶梯式提成+季度奖金+高销售激励+资深/星级津贴，综合收入10-20K 其中底薪绩效起步4.5K，当前在职人员月均收入达10K以上；团队内资深或星级销售月入稳定在15K-25K 入职即缴纳五险一金，满一年享5天带薪年假，享有国家法定节假日福利及定期团建活动 【工作内容】 1、通过地推、拜访、客户维护与转介绍等方式，拓展智能零售柜的落地合作 2、完成签约后的设备激活跟进及日常客户关系维护 【工作地点、时间】 1、负责徐州区域，外勤作业灵活打卡，就近安排管辖范围 2、每日工作时段为早9:00至晚18:30，标准工时8小时 【岗位要求】 1、中专及以上学历，年龄22-39岁，无经验但踏实肯干、有强烈赚钱意愿者亦欢迎加入 2、具备良好沟通表达能力，抗压性强，积极进取 3、有企业端推广经验者优先考虑，具备本地生活类TO-B推广背景者更具优势 【晋升发展】 1、入职即配备导师全程带教，组内定期培训，助力快速上手与成长 2、晋升路径明确——资深BD→星级BD→储备主管→团队主管→储备城市经理，每阶段晋升均享补贴与提成叠加，BD晋升至储备主管后，绩效补贴最高可达5000元/月

坐办公室不用外出 上班时间12点-下午5点下午6点-8点单休年龄18-30岁 试用期1个月底薪2000＋高提成 试用期结束底薪2600＋高提成 工作地点：新人民商场楼上 电话：微信同号

高新聘家装业务员，要求有从业经验，沟通能力强。