
浇筑收面振捣工砼工6-10人
岗位职责:
1. 负责混凝土现场浇筑、摊铺、振捣、找平及收面作业,确保成型质量符合施工规范与验收标准
2. 熟练操作插入式/平板式振捣设备,消除气泡与空洞,杜绝蜂窝、麻面等质量缺陷
3. 配合模板工、钢筋工完成工序衔接,保障施工进度与现场安全
4. 按要求落实混凝土养护、成品保护及施工记录填写工作
5. 服从现场管理,严格遵守安全操作规程,正确佩戴和使用劳动防护用品
任职要求:
1. 年龄20-55周岁,身体健康,无恐高、眩晕等影响高空或体力作业的疾病
2. 具备砼工/振捣工相关工作经验,熟悉混凝土施工工艺及质量标准
3. 能适应建筑工地作业环境,吃苦耐劳,责任心强,具备团队协作意识
4. 持有建筑施工特种作业操作资格证(如混凝土工证)者优先
5. 学历不限,具备基本识图能力和沟通能力
榆林神木市招工地小工/打灰,要干活利索的,
130-200元/天
打灰小工1-2人
神木市锦界招工地小工/打灰,打三四个人的灰,要干活利索,吃苦耐劳长期小工,联系电话
生产组长
4000-7000元/月
生产组长/拉长1-3年本科生物制药提取生产原料前提取生产跟单食品/饮料
薪酬:面议(薪酬=基本工资+岗位工资+绩效工资+工龄工资+奖金)
福利待遇:五险+法定节假日+年假+节日福利+公司活动+伙食补助+包住宿
岗位职责:
1、在生产部的管理下全面负责车间的生产运行、质量管理、技术实施、设备维护及安全管理等工作,持续提升管理能力与生产效率,确保各项生产指标和任务高质量、高效率完成。
2、依据生产部制定的生产计划,组织并推进车间生产作业,协调各工序衔接,实时掌握生产进度,保障生产均衡有序,确保任务按时达成。
3、严格执行安全生产与文明生产规范,引导员工遵守劳动纪律、工艺要求及操作规程,做到按图纸、按工艺、按标准规范作业。
4、按照公司设备管理制度,切实落实设备日常维护与保养工作,定期开展设备检查与保养评估。
5、监督员工自觉执行生产工具的保管、送检及相关规定,正确使用各类工具,确保生产过程规范有序。
6、积极配合行政部门开展员工质量意识教育与技术能力培训,持续提升团队专业素养。
7、重视质量检验工作,及时组织处理各类质量问题,遇重大设备、技术或质量异常须立即上报。
8、对员工出勤状况、工作纪律、效率表现及责任意识进行管理,并监督检查工艺纪律的执行情况。
9、结合车间现有条件,科学合理规划生产现场布局,确保现场秩序良好、通道畅通,实现安全、文明生产。
10、每日上班前完成准备工作,下班后督促值班人员完成车间环境清洁、设备维护及安全巡查等收尾工作。
任职要求:
1.具备本科及以上学历,药学、生物医药等相关专业,应届生可由工厂培养;
2.具备良好的组织管理和沟通协调能力。
3.具有较强的责任感与职业使命感。
生产组长
7000-10000元/月
生产组长/拉长1-3年大专生产计划与物流控制团队管理物流仓储机械设备/机电/重工库存/仓储管理生产成本管理
岗位职责:
1、负责生产线的日常运营,保障生产任务按时高效达成;
2、监督生产环节,快速识别并处理生产过程中出现的各类问题;
3、统筹各班组协作,持续优化作业流程,提高整体生产效能;
4、落实安全生产相关措施,确保生产现场安全有序;
5、收集并分析生产数据,形成改进方案以支持决策优化。
任职要求:
1、有生产管理实践经验,了解仓储设备制造工艺流程;
2、具备优秀的团队管理能力及良好的沟通协调技巧;
3、能有效应对突发情况,拥有较强的问题排查与解决能力;
4、掌握质量管理体系知识,具备安全生产意识;
5、工作责任心强,可接受倒班安排。
6、工厂位于三原县西阳镇
缺钱的来,搬运抬400一天/包吃住/活好干/人走账清
1.2-1.3万元/月
搬运工包住包吃高温补贴有提成交通补助20人以上月结
招聘仓库搬、运、抬等普工岗位400一天,计时30一小时,每月10000 -12000+!夜班补贴40一晚,每周可以预支,不压工资,准时发放,不拖欠。真实可靠,放心入职,零入职。
【长期工、小时工、正式工】享受三包政策:一包:保证真实工价,每月工资保底10000+!二包:保证吃住全包!没有任何开销0费用入职!三包:保证工资待遇明明白白的签在合同上!签字画押按手印盖章!
来了发现上述如有一丝不真实,直接赔付
企业福利:新员工报到入职都外地过来有补贴,新人入职满30天奖励5000。9月30号之前报名享有。
负责产品 搬、运、抬、非常自由。中途也有休息时间,早8点到晚20
点,早晚吃饭各一小时,工作10小时,记薪12小时。【招聘
要求】发薪银行卡,微信,支付宝都可以发放。年龄16-55
岁,男女不限、身体康健,纹身/案底都可以
[吃住]
洗衣机,热水器,有夫妻宿舍。 工作地址:安徽滁州。
免费包吃三餐、包住宿4人到6人间,吃住都管,独立卫浴,
企业福利:外地过来,,新人入职满30天奖励5000元!!!
搬运工,日结400一天,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包住高温补贴有提成餐补免费培训20人以上日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
工作内容:装卸车。三个人装一车,装卸车,小件搬
运,箱20斤左右,自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。
[住宿】4~6人间,宿舍空调,洗衣机,热水器设施齐全。
都有,[火食]食堂免费吃。两荤两素,米饭,面条,馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。
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要几个焊工450一天不需要证包吃住工资不拖欠
380-470元/天
工厂焊工高温补贴包住包吃五险一金夜班补贴20人以上日结
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年龄18-48,
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挖机司机
招聘小挖机司机顶班人员,技术不熟练者请勿联系。岗位职责包括:油料、配件领用需对上账目,该记录的必须记录;进度、质量、要料情况需如实汇报;验收整改需跟进到底,确保闭环;遵守纪律,不得违章操作。
陕西安康因公司业务发展,面向全国大量招聘保洁。52岁以内,服从管理,工作认真踏实能干吃苦耐
7000-10000元/月
家电清洗月结
因公司业务发展,面向全国大量招聘保洁。52岁以内,服从管理,工作认真踏实能干吃苦耐劳,月休4天。家电清洗工程师,38岁。全国68个城市可安排工作,全国68个城市有保底,综合工资7000—10000元。免费培训,无需考证,提供住宿。联系人:张老师:
生产组长/拉长
6000-7000元/月
生产组长交通补助1-2人月结1-3年学历不限团队管理生产成本管理
招聘拉长岗位职责:
1.负责生产线日常管理,统筹人员调度、工序安排与进度跟进,确保生产计划按时保质完成
2.监督现场作业规范执行,落实5S管理、安全生产及质量标准,及时发现并纠正异常
3.指导员工操作技能与作业流程,组织班前会、技能培训与绩效反馈,提升团队执行力
4.统计分析生产数据(如良率、工时、损耗),提出优化建议并推动改善落地
5.协调物料、设备、品质等部门,快速响应生产异常,保障产线稳定高效运行
任职要求:
1.具备生产一线管理经验,熟悉电子/制造类产线运作流程者优先
2. 责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3. 能熟练使用办公软件,具备基础数据分析与报告撰写能力
4. 有班组长、拉长或同等岗位经验者优先
5. 学历不限,中专/技校及以上学历优先
分段制作
2.2-2.3万元/月
生产管理包住6-10人月结
车间制作分段。我们做分店是流水线,比方说你做一个形状的分段,你就一直做这个形状的分段。可包可点。每天工作8小时,管住不管吃,上班方便。走路5分钟。国有单位长期稳定。另招分段装配班组长。550+20%的提成。
瑞德丰生产组长
9000-10000元/月
生产管理生产组长包吃免费培训包住20人以上月结3-5年大专全职团队管理生产成本管理新能源
,薪资9000~10000
男女不限,年龄要求26~38岁岗位职责:
1. 负责生产班组的日常运作管理,合理安排人员分工,确保生产任务有序进行。
2. 监督生产流程执行情况,保障产品质量与生产效率,及时反馈并协助处理异常问题。
3. 落实现场5S管理及安全生产规范,维护良好的作业环境,配合开展安全培训。
4. 协助完成生产数据记录与汇报工作,参与物料使用和成本控制的基础管理。
5. 配合相关部门完成工序衔接、物料流转等协作事项,保障生产顺畅运行。
任职要求:
1. 高中,有生产管理经验,专业不限,对制造业生产管理岗位有积极发展意愿;
2. 具备基本的沟通协调能力,能够与团队成员有效配合完成工作任务;
3. 学习能力强,能快速掌握生产流程、作业标准及相关管理制度;
4. 工作认真负责,有责任心,能适应车间现场工作环境;
面试需要带上简历.
一线班组长,需要有管理经验,管理幅度50人左右
7000-10000元/月
生产管理1-2人1-3年学历不限
岗位职责:
1.负责生产线日常管理与人员调度,确保生产计划按时保质完成
2. 监督作业标准执行,及时发现并纠正工艺、操作及质量异常
3.组织班组早会、技能培训与安全教育,提升团队执行力与安全意识
4. 协调物料、设备、品质等部门,推动现场问题快速闭环处理
5.填报生产报表,统计分析效率、良率、损耗等关键指标
任职要求:
1. 具备生产现场管理经验,熟悉制造业流水线运作模式
2.责任心强,具备良好的沟通协调能力与抗压能力
3.能熟练使用办公软件,具备基础数据分析能力
4. 有精益生产、5S或班组长培训经历者优先
5.身体健康,能适应倒班及一线工作环境
高薪诚聘驻厂/带班班长+长白班五险
6000-10000元/月
生产管理有提成经验不限中专/中技
劳务外包带班班长
底薪5000+提成,综合工资10000左右
长白班
工作地点潍坊平度诸城
浇筑力工钢筋绑扎小工安装模板砼工1-2人
1. 负责施工现场的物料搬运、场地清理及基础辅助作业,保障施工流程顺畅
2. 协助技术工人完成钢筋绑扎、混凝土浇筑、模板支设等基础配合工作
3. 服从现场管理人员调度,严格遵守安全操作规程,及时报告安全隐患
4. 具备良好的身体素质和吃苦耐劳精神,能适应户外作业及阶段性加班需求
5. 年满18周岁,无传染性疾病及影响高空或重体力作业的健康问题
6. 学历不限,有工地从业经验者优先,无经验者提供岗前安全与技能指导
7. 遵守工地规章制度,服从管理,具备基本沟通能力和团队协作意识
矿山选矿副厂长(金矿)
2.8-3万元/月
厂长/主管10年以上大专
岗位内容:
1. 全面负责选厂的日常运营与管理工作,建立健全选厂质量管理体系,保障生产过程高效、安全、环保,达成金矿浮选生产的各项经济技术目标。
2. 主导日处理1000吨金矿选厂的基建施工、设备安装调试,以及选矿工艺技术管理与试验工作,确保各环节顺利推进。
3. 依据公司下达的生产目标,编制年度、季度及月度生产计划,细化任务至班组与岗位,动态跟踪生产进度,及时协调解决生产异常,保障计划有效执行。
4. 制定设备维保方案及标准操作流程,定期组织对选矿设备开展维护、保养与检修作业,确保设备稳定运行,延长使用寿命。
5. 协同相关部门协作联动,结合选厂产能与实际需求,科学配置岗位人员,明确职责分工与工作流程;组织开展技能培训、安全教育、质量意识提升等培训活动,持续提升员工专业能力与综合素质。
任职要求:
1. 统招大专及以上学历,选矿工程、矿物加工工程等相关专业背景,具备中级以上职称,熟悉选矿现场管理,具有8年以上选矿生产或技术研究经验,熟练使用办公软件
2. 精通金属矿选矿工艺,掌握选矿理论知识及常用设备性能,熟悉生产工艺流程;具备优秀的计划统筹、组织协调、沟通表达与管理能力
3. 具备闭环思维,做事有始有终,工作认真细致,责任心强,具备良好的人际沟通与团队协作能力
食品生产主管
4000-6000元/月
车间主任1年以下大专有生产管理经验质量管理经验烘焙食品经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
主要负责面条、米线、河粉等食品的生产工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专及以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业优先;
2.具备生产管理经验者优先考虑;
3.具有较强的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
生产督导
1-1.5万元/月
车间主任月结1-3年大专有生产管理经验谷物加工经验质量管理经验机加工工艺经验食品/饮料/烟酒经验
生产指导(薪资:10k-30k/年)
主要从事面条、米线、河粉等食品的生产技术指导工作
要求:
1.性别不限,年龄25-40岁,大专以上学历,食品科学与工程、食品质量与安全等相关专业者优先;
2.具备生产管理相关经验者优先考虑;
3.具有良好的问题分析与解决能力,能快速应对并处理生产过程中的突发状况;
4.身体健康,无传染病史,无皮肤病及其他影响食品卫生的疾病
安康汉滨区招打孔、砼工/打灰/浇筑、光伏安装
200-300元/天
打孔浇筑光伏安装打灰砼工11-20人月结包工吃苦耐劳技术好专业师傅
安康市汉滨区招打孔、砼工/打灰/浇筑、光伏安装
打灰长期1-2人月结
髙铁水沟,垫层支模打灰招两名熟手,年龄55以内,干活实在,能吃苦,月薪九千,干熟后可计件,工期一年,联系电话,非诚勿扰。
钻机浇筑长期20人以上月结包工技术好专业师傅
【急招】山地柔性光伏引孔浇筑班组
施工环境:山地项目
️ 核心要求:必须自带/熟练操作挖改钻、潜孔钻等机械设备
薪资待遇:面议(,绝不拖欠)
联系方式:颜 [](微信同号)
️ 活好钱稳,有实力的班组老板速联
安康汉滨区招打孔、砼工/打灰/浇筑、光伏安装
200-300元/天
打孔浇筑光伏安装打灰砼工11-20人月结包工吃苦耐劳技术好专业师傅
安康市汉滨区招打孔、砼工/打灰/浇筑、光伏安装
栏目概述
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