
维修电工机修工低压电电气工
江油融通高科招聘机修工和低压电工,为正式工岗位,提供五险一金、包吃包住,住宿为免费电梯公寓,4人间宿舍,配备独立卫浴和空调。
要求年龄在20至40岁之间,初中及以上学历,无纹身、无犯罪记录,持有电工证,熟悉厂区电气设备的操作与维护。
薪资约为5000元。
实行两班倒制度,白班时间为08:00至20:00,夜班时间为20:00至08:00,包含吃饭和休息时间。
有意者可报名,报名时需提供姓名、性别、身份证号码、电话号码、面试日期及面试单位,以便领取面试通知和工作定位。
维修电工低压电电气工月结电工证
招聘低压电工岗位。综合到手薪资为5000元左右。上班模式为12小时两班倒,白班时间为08:00-20:00,夜班时间为20:00-08:00,均含吃饭休息时间。任职要求:年龄20-40岁,初中及以上学历,身体健康,无纹身、无犯罪记录,有制造业工厂一线工作经验,必须持有电工证,熟悉厂区电气设备操作维护。
维修电工低压电电气工月结电工证
岗位一:低压电工。综合到手薪资5000元左右。上班模式为12小时两班倒,白班08:00-20:00,夜班20:00-08:00,含吃饭休息时间。任职要求:20-40岁,初中及以上学历,身体健康,无纹身、无犯罪记录,有制造业工厂一线工作经验,必须持有电工证,熟悉厂区电气设备操作维护。
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320-320元/天
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小时工:工价30元一小时,360一天,日结,周结,月工资保底9300+,随走随结,包食宿
每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
1、可选一直上长白班。
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搬运工,日结400一天,包吃住
400-400元/天
搬运工装卸工包住包吃五险一金高温补贴餐补11-20人日结
搬运工,装卸工:一天360,计时30块钱一个小时,每天工作10小时,计时12薪,包吃包住,一个月10000到11000+,工资半个月一结,不压工资,不限学历,不限经验,在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定,天天有活干,月薪资:10000到11000+,多劳多得
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小工装修木工建筑木工1-2人月结
绵阳市安州区招装修木工、建筑木工:
【项目部劳务技术工招用要求及规则】:
一、技术工短期临时劳务费约定:
①每天工作9小时,350元/天(不包吃住)
②如项目部因当日施工进度需要,需在工作时间以外安排加班的,不分时段,按照40元/小时计算,需配合完成指定工作。
③如携带自配搬运小工:按照220元/天(9小时),如需在工作时间以外安排加班的,加班不分时段按照25元/小时计算。
二、支付约定:
①施工人员的劳务费,公司对公账户直接转款到工人银行卡(提供身份证、银行卡信息),过程中不提供私人借支。
②每月15日后支付上一个月内的人工费,无论做1天还是做到结束,均需在次月统一发放劳务人工费。即:原则上是8月份内的人工费,9月15日后发;9月份内的劳务人工费,10月15日后发;10月份内劳务人工费,11月15日后发,依此类推。
三、劳务工人要求:
①年龄及身体状况要求:地面作业18-60岁,上架/登高或上屋面施工人员18-55岁,且身体健康,无心脏病、无高血压等不适宜体力劳动或高处作业的疾病。
②严格服从现场管理人员指挥与管理,严禁指东往西、擅自行事,拒绝违章违规作业,安全第一。
③为避免施工过程不窝工,不耽误等,施工效率高效,只招用熟练技术工,且自有全套施工所需工器具,“生手或二把刀”勿扰。工友间协同配合到位、相互协作顺畅,做到眼睛能观事、事事不需催、工序过程人不等材料、材料等人。
维修设备维修电工电气工机电工包吃餐补全勤奖社保包住1-2人吃苦耐劳技术好其他持证保养维修有机械常识电工证
岗位职责
1. 负责设备日常维护与故障排查
2. 执行定期巡检及润滑保养计划
3. 协助完成设备升级与技术改造
任职要求
1. 机电相关专业中专以上学历 , 2年设备维修经验
2. 熟悉电气控制原理,具备机械装配技能
3. 具备良好沟通能力与问题解决能力
4.会水电安装工程,弱电能力优
5.有电工证,能吃苦耐劳,配合生产需要
工作时间 :跟线作业
浙江电路维修工岗位,工作地址位于浙江诺晟电机有限公司。长白班,薪资为5000-7000元/
电工
电路维修工岗位,工作地址位于浙江诺晟电机有限公司。
长白班,薪资为5000-7000元/月。
浙江电路维修工岗位,工作地址位于浙江诺晟电机有限公司。长白班,薪资为5000-7000元/
电工
电路维修工岗位,工作地址位于浙江诺晟电机有限公司。
长白班,薪资为5000-7000元/月。
维修电工维修设备包吃包住1-2人月结电工证
待遇情况:试用期2个月6500元,试用期后7500元,同时也根据工作表现来加工资,包吃包住,每月2天假
工作内容:1.负责鸡厂外围设备保养维修工作
2负责鸡厂外围水电,协助水电主管发电
3.及时发现并反馈生产过程中的问题。
任职要求
1.年龄35→55岁之间
1.要求有电工证,熟悉电器自动化和二次电路
,大型发电机会使用
1.具备良好的身体健康状况;有健康证最好
2.具备踏实能干的工作态度;
3.具备水电维修一体相关经验者优先考虑。
4:熟悉设备维修保养、要会氧割、电焊工作
5.能适应鸡厂封闭式管理
饲料厂生产部主管
7-8千/月
车间主任月结5-10年大专有生产管理经验
岗位职责:
1.生产计划与调度:
依据公司生产安排,科学分配车间生产任务,保障生产进度按期推进并满足质量标准。
实时跟踪生产执行情况,灵活调整计划以应对材料供应异常、设备突发故障等状况。
2.人员管理与培训:
统筹车间人员的招聘、岗前培训、绩效考核与激励机制,持续提升团队专业能力与作业效率。
定期开展安全教育与技能强化培训,确保员工规范操作,降低安全风险。
3.质量控制与监督:
落实全过程质量管控措施,定期抽检产品品质,确保符合企业及客户标准。
针对不合格品进行溯源分析,制定并执行整改措施,杜绝同类问题再次发生。
4.设备维护与管理:
督导设备日常点检与周期性保养工作,保证生产设备稳定运行。
协调维修资源快速处理设备故障,最大限度减少停机对生产的影响。
5.物料与成本管理:
管控车间物料库存水平,做到供应不断档、储备不冗余,降低库存占用成本。
精细化管理生产投入,优化原材料使用与能耗控制,提升资源使用效益。
6.安全生产管理:
严格执行安全生产管理制度,定期排查现场隐患,落实整改闭环。
有效处置突发事件,如火灾、工伤事故等,保障人员安全与企业资产完整。
7.沟通与协调:
及时向上级汇报生产运营情况、存在问题及改进建议,保持信息畅通。
与采购、销售、技术等部门协同配合,推动跨部门问题高效解决。
8.持续改进与创新:
倡导员工积极参与流程优化建议,持续改善生产工艺,提升效率与品质。
紧跟行业发展趋势,积极引进先进技术和管理方法,增强企业竞争优势。
特种设备管理专员
5-6千/月
生产设备管理员1-3年大专设备管理机加工设备特种设备
岗位职责:
1、台账档案管理:建立并实时维护特种设备“一机一档”电子与纸质双轨台账,办理设备注册、变更、停用、注销等全流程手续,收集整理出厂资料、验收文件、检验报告、维保记录等全过程档案,确保账实一致、信息可查可溯。
2、现场巡检管控:制定设备巡查标准及巡检计划,组织实施日常现场检查,识别运行风险、安全附件异常及不规范操作行为,推动隐患整改闭环管理,及时制止各类违规作业现象。
3、维保与检验管理:制定年度及月度维保方案,监督内部及外包单位维保实施质量,核查维保文档完整性;建立检验周期预警机制,协调设备报检、复检及问题整改,保障设备按时检验、合法合规运行。
4、人员与培训管理:维护特种作业人员持证清单,动态跟踪证件复审与换证进度,杜绝无证上岗情况;定期组织安全操作规程、风险防范措施及应急响应专项培训,并落实岗前安全交底工作。
5、合规与应急管理:贯彻执行《特种设备安全法》及相关地方监管规定,健全设备安全管理规章、作业指导书和应急预案体系;组织开展应急演练,在突发故障或事故时迅速响应、上报并完成后续整改与复盘。
6、日常报表与迎检:汇总设备运行状况、维保执行、隐患治理、培训开展等数据,编制月度、年度总结报告及统计报表,配合各级监管部门开展专项督查、检查的对接与迎检准备工作。
任职要求:
1、学历专业:大专及以上学历,机电、机械、安全工程类相关专业优先,能力突出者条件可适当放宽;
2、资质要求:须持有特种设备安全管理人员A证(具备备案及复审资格);
3、工作经验:具有1年以上特种设备安全管理工作经历,了解工厂、园区或物业场景下设备管理流程,有制造、化工、仓储等行业背景者优先考虑;
4、核心能力:掌握特种设备相关法律法规,熟悉检验检测、维护保养、隐患排查等工作流程,能够独立完成台账建设、检验申报、迎检准备及隐患整改闭环管理,熟练操作办公软件,具备较强的沟通协作与执行落地能力;
5、综合素质:作风细致严谨、责任心强、坚持原则,具备较强的安全意识,能胜任现场巡查及应急值班任务,无安全管理责任事故记录。
气割工气保焊管道安装二保焊电焊氩弧焊
四川绵阳招聘装配电工,线上面试。要求持有电工证,具备3C液晶面板设备清洗机的相关经验,熟悉剥离、刻蚀、BOE、氢氟酸、纯水等清洗机。前期从事装配工作,后期进行调试。工作环境为恒温车间,需穿戴连体无尘衣、静电手套、无尘鞋,不能携带手机。薪资为47元/小时,包住,餐费自理。工期40-50天,项目结束后商保结束。预计28号进行培训。
河北唐山招聘装配钳工1名,电话面试。要求具备气割、电焊、钻孔、打表等技能。薪资为50元/小时,另有3元/小时餐补,包住宾馆。工期1个月,项目结束后商保结束。
昆山黄泾路和赵田路招聘品检员,现场面试。要求会看简单机械图纸,会使用游标卡尺、千分尺等测量工具。薪资为24元/小时,工期半个月,人走账清。黄泾路提供工作餐,赵田路不提供。
湖州南浔招聘机架二保焊/氩弧焊工,现场面试。白班薪资37元/小时,夜班薪资39元/小时,包吃包住。商保95元,工期2-3个月,无需体检。工作表现好可长期合作,具体视订单情况而定。
常熟招聘重工设备相关岗位,现场面试。装配钳工薪资45元/小时,气保焊/氩弧焊工薪资50元/小时,吊装工薪资40元/小时(需持有Q2证),管工薪资45元/小时。包吃住,长期工作,缴纳社保。
四川绵阳招聘电工两名,负责外部线路工作。提供食宿。有意者请联系。
水电1-2人
四川绵阳招聘电工两名,负责外部线路工作。提供食宿。有意者请联系。
品质管理主管
1.1-1.3万/月
厂长/主管3-5年大专全面质量管理体系
岗位职责
1. 每日跟进待处理稽查事项,每周汇总本周完成情况及下周工作计划并向上级汇报。
2. 负责8D报告撰写及相关英文资料翻译,同时执行上级交办的临时任务。
3. 主导生产过程中的品质管控,及时应对异常状况,优化作业流程,确保品质目标实现。
4. 定期组织召开品质周会及月会,召集相关部门参与,推动跨部门协作,检查与监督各项工作的落实,汇总并解决管理中的异常问题。
5. 组织并协调IPQC/IQC检验人员的日常运作;对内部人员的操作点检进行确认,确保符合标准作业规范;指导各制程IPQC依客户要求实施线上品质预防与控制;监督IQC依照公司品质标准对供应商及外协厂来料进行检验,保障物料顺畅流转。
6. 负责厂内各部门之间的沟通协调,以及与外部协作厂商的对接工作。
7. 处理客户端反馈的品质异常问题,维护客户关系;主导本部门工作有序推进,合理调配人力,高效执行工作计划。
8. 承担供应商资质审核及来料质量管控职责,定期牵头开展供应商评审工作。
9. 负责质量管理文件的编制、修订、发布,并跟踪异常文件的更新及组织相关培训。
10. 预防产品出现批量性品质问题,杜绝重大品质事故的发生。
任职要求
1. 学历要求:大专或以上学历。
2. 培训经历:接受过管理体系、品管七大手法、五大核心工具、8D方法等相关培训。
3. 具备ISO9001/ISO14001/IATF16949实际操作经验,并持有相关资质证书。
4. 工作经验:具有3年以上流程品质管理经验,且在PCB行业累计工作5年以上。
5. 能力要求:熟悉体系的规划、推行、维护与持续改进,具备过程监督能力;了解公司各职能部门运作流程,能独立完成体系文件的编写与修订,并组织实施培训;掌握IATF、ISO14001、ISO45001、QC080000等体系运行要求。
6. 个性特征:品行端正,责任心强,具备良好的沟通协调能力、领导能力和执行力。
7. 技能要求:精通质量体系运作与系统推行知识,熟练操作办公软件。
维修电工机修工低压电电气工
江油融通高科招聘机修工和低压电工,为正式工岗位。提供五险一金、包吃包住,住宿为免费电梯公寓,4人间宿舍,配备独立卫浴和空调。要求年龄在20至40岁之间,初中及以上学历,无纹身、无犯罪记录,持有电工证,熟悉厂区电气设备的操作与维护。薪资约为5000元。实行两班倒制度,白班时间为08:00至20:00,夜班时间为20:00至08:00,均包含吃饭休息时间。有意者可报名,报名时需提供姓名、性别、身份证号码、电话号码、面试日期及面试单位,以领取面试通知和工作定位。
水电工1-2人
水电工年龄35—63岁,持水电工证,消防设施操作员证,能吃苦耐劳识字身体健康,有相关工作经验优先。【财富首座物业中心】因工作需要,现向社会招聘水电工1名。薪资福利:工资面议;月休四天、包吃2顿、购买五险、节假日过节费。招工人数:1人查看详情,
弱电工水电工月结
招聘物业维修电工,负责水电、强弱电及物业相关设备的维修与维护,确保设施正常运行。
职位要求:具备电工知识,持有电工证或高压/低压电工证优先,有相关经验者优先考虑。
工作时间:09:00-18:00,按公司安排执行任务。
薪资福利:月薪3000-5000元,提供五险一金、交通补助、加班补助、饭补、话补
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