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招几位上文登干临时工

山东威海急聘暑假工多名。

明天用小时工包装刀鱼，20/小时，联系电话

刀鱼套袋子工作，每筐7块钱。有意者请联系。

岗位名称：合同员（威海云星生物）。岗位要求：1.工作时间：工作时间为早8点到下午5点，有吃饭和午休时间，公司提供午餐；2.年龄要求：要求应聘者年龄在40周岁以下；3.工作态度：工作仔细，听从领导安排。薪资待遇：实习期工资为3200元，转正后工资为3500元，本科及以上学历额外加300元。

大水泊仓库兼职，日结！日结！55周岁以下16元/小时，管饭车补10元/天需穿劳保鞋仓库不能带手机，不能吸烟工资日结，不拖不欠丛经理

薪资待遇，3500到4000福利待遇，公司聚餐，加节假日福利形象要求，端庄得体大方，会化妆，形象好优先考虑。

高区兼职下午12:30开始干到下班，15一个小时活简单，次日结账，

宝妈岗，早八晚五，上六休一，14一小时，管吃，也可以到四点半，报名电话：微同号

招聘铆工和二保焊工，长白班工作制，年底奖金为8000-12000元。

威海市荣成市招二次结构木工

招聘：酒店外围保洁（种菜）薪资：3300-3500元/月会种菜

招聘：威海华东修船兼叉车工（五险一金+提供食宿+节日福利）薪资：4800-5000元/月1、中专以上学历，有叉车证2、有一定工作经验操作叉车同时做好车辆的保养工作（会开叉车者优先）

招聘：厨师（五险+提供食宿+节日福利）薪资：4000-5000元/月工厂大锅饭，三顿，早、晚人少

招聘：订单处理专员薪资：5000-9000/月"工作内容:通过专项产品购销平台进行销售和卖出，有专业的教学如何操作公司账户，和仓库货量。公司全提供采购资金和采购卖出账户，主要管理账户运营和购销细节。无推销销售性质1.薪资待遇有责底薪5000，基础单量3万单量(每一套货品从12元到30元不等)购买一套算两单。日均在1000单-5000单左右。"

临时工年龄18周岁以上，需提供身份证正反面，手机号码薪资福利:每小时16元，日结，买意外保险，每日扣除3元招工人数:多名欢迎电联和工作地址:丰顺县汤南镇丰顺工业园丰旺路5号

沧州李一手瑶修堂诚招兼职人员，没有年龄限制，在家就能干，工作内容简单，时间灵活，不会占用大量个人时间，工资私聊，联系人李老师电话同

今晚前期，夜班员工，员工7点到7点50人，谁来微我

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公司直招（非第三方招聘，无中介） 在办公室内负责即将到期客户的车险续保与转保事宜 无需外出跑业务，纯文职类办公岗位，后勤支持性质 无需自主开发客户资源，工作内容简单易上手 接受零经验人员，欢迎应届生及求职者投递简历或咨询 二、任职要求： 1、工作态度积极，遵守职业道德； 2、具备基本的语言表达与沟通能力； 3、应届毕业生亦可报名应聘。 三、工作时间： 上午：8:30－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排5-8天休息，国家法定节假日全部放假 另享每年5-15天带薪年休假 四、福利待遇： 1. 薪资结构：底薪+绩效+津贴+奖金+补贴 月收入稳定在5000-7000元，资深员工月薪可达万元以上 工资按月准时发放至银行卡，绝不拖欠 2. 入职即签订正式劳动合同，并依法缴纳五险（含养老、医疗、失业、工伤、生育） 3. 员工活动：公司每月组织团建，包括聚餐、旅游、露营、运动会、电竞赛事等 4. 每月设有多种员工激励计划（涵盖现金奖励、实物奖品、培训机会等） 5. 提供系统化培训体系：包含新人指导、岗前培训、在职提升、晋升课程及学历提升支持，助力员工全面掌握工作技能，增强职业竞争力

岗位职责： 1. 负责来访客人的迎宾接待与咨询回应，保持前台区域干净整洁、秩序井然 2. 承担咖啡店日常运营工作，保障营业流程顺利进行 3. 制作各类饮品（包括美式、拿铁、特色调制等） 4. 管理饮品所需物资（如咖啡豆、牛奶、辅材等），定期盘点并及时补充 5. 落实咖啡设备的日常清洁及基本维护保养 6. 维持咖啡店整体环境的整洁度、舒适感与氛围营造 7. 配合度假区相关活动的基础支持工作 8. 完成上级安排的其他临时性任务

宝妈岗7.30--16.00日结17一小时男45内，女40内

年龄要求30-40。 有出入库管理，订单追踪、数据统计、资料收集等工作经验； 熟练使用excel函数及办公软件； 有一定的学习能力和理解能力； 有一定的抗压能力，能够与现场工作人员做好沟通及服务。 薪资：3k-4k 早八点半晚五点，工作稳定不加班。

办公室文员，负责日常考勤和办公室对接之类的活。任务轻松，工作简单，会使用电脑

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达与创新思维能力，富有团队协作意识和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，处事严谨； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件使用，具备基本的网络应用能力； 7. 性格积极乐观，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备较强的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐传菜、引导服务等现场运营工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常或临时交办的工作任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元；转正后综合月薪8000元—12000元，特别优秀者可单独面议。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习表现突出者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰期、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式工/实习生转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）提供工作餐与住宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申领住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得每年2000至5000元不等的教育补助； （5）大堂经理级别员工父母可领取每月400元父母津贴；店经理级别员工父母可领取每月1600元父母津贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）上述福利的具体享受条件与范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后上岗） 途径一：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—区域经理； 途径二：管培生—大堂/后堂/值班经理—店经理—职能部门（如人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

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明天七点用六个员工20一小时。日结。

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