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岗位职责： 1.负责各类升降设备 故障诊断与维修保养清洗工作，保障正常运行 2.执行突发性维修任务，及时响应并高效解决现场技术问题 3.规范填写维修记录，定期汇总分析常见故障类型并提出优化建议 任职要求： 1.维修相关工作经验不限，没有任何维修经验者培训 具备基础电工、钳工或通用机械维修能力者优先 2.学历不限，持有相关职业资格证书（如电工证、焊工证等）者优先3.责任心强，动手能力强，能适应现场作业环境及灵活工作安排 4. 具备基本识图能力，能看懂简单设备说明书和电路图 5. 无不良从业记录，身体健康，符合岗位安全从业要求 6.年龄要求 21岁-50岁 7.持有C1驾驶证 会开手动挡服务车

岗位职责： 1.负责吊篮设备的日常巡检、故障诊断、维修保养及应急抢修工作，确保设备安全稳定运行 2.按规范完成吊篮安装、拆卸、调试及验收配合，严格遵守高空作业安全操作规程 3.配合项目现场管理，及时响应施工方报修需求，提供技术指导与安全使用建议 任职要求：1.需要有电工证 2.具备吊篮结构原理、电气控制系统及安全装置（如限位器、安全锁、提升机）的基础知识与实操经验 3.身体健康，无恐高症，能适应建筑工地环境及阶段性驻场/外派工作 4. 工作认真负责，具备较强的安全意识、服务意识和团队协作能力 5. 工资 7000-8000 元

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搬运工，装卸工:一天360，计时32块钱一个小时，每天工作10小时，计时12薪，包吃包住，一个月10000到11000+,工资半个月一结，不压工资，不限学历，不限经验，在芜湖年龄:16~55岁。工作长期稳定，天天有活干，月薪资:10000到11000+，多劳多得 工作内容:装卸车。三个人装一车，装卸车，小件搬 运，箱20斤左右，自由不累。简单好上手。身体健康。吃苦耐劳。有团队精神。 [住宿】4~6人间，宿舍空调，洗衣机，热水器设施齐全。 都有，[火食]食堂免费吃。两荤两素，米饭，面条，馒头想吃啥吃啥。不浪费就行。 新厂新能源滁州包吃包住年龄16-55岁不限经验，360一天工作轻松人走账清非流水线!!!点击屏幕下方[免费聊】优先录用!!

招聘：工程人员薪资：5000-5500元/月岗位职责：1.负责商场水电、消防、暖通等设施巡检维保与故障处置，排查设备隐患并建立台账；2.对接商铺进退场及装修监管验收，落实消防隐患整改；管理工程耗材，管控物料；3.承担节假日及活动设备应急保障；4.按月统计水电气台账，对接物业，完成其他运维任务；5.服从安排，完成其他工程运维工作。任职要求1.本岗位更适合**，***及以下，持有有效低压电工证，1年以上商场/物业工程维修经验；2.可独立完成水电维修、设备巡检、隐患排查，熟练使用维修工具；3.责任心强，具备基础数据统计能力，善于沟通，有安全意识，能适应轮班、应急值班。

1、水电维修：负责小区公共区域及业主户内水电报修处理，灯具、开关、插座、线路排查更换、楼道照明检修；给排水管道疏通、水龙头、阀门、洁具维修更换，处理渗水、漏水、堵塞等问题。 2、园区设施维保：对小区楼道、停车场、围墙、休闲设施、健身器材、单元门、门禁、公共护栏进行日常巡检、保养、维修、加固。 3、土建小修：墙面掉皮、裂缝修补、地面空鼓修补、简单泥瓦、木工修补、打胶收口、零星维修工作。 4、设备巡检：每日巡查配电房、水泵房、消防设施、排水系统、电梯机房周边环境，做好巡检记录，发现隐患及时上报并整改。 5、报修服务：及时响应业主报修，上门维修、文明服务、完工清理现场，做好维修登记与回访配合。 6、配合物业工作：配合园区交付、巡查整改、节假日保障、突发事件抢修、上级安排的其他工程维修工作。 二、任职要求 1、年龄25–55岁，身体健康，无重大疾病，能适应小区值班及应急抢修。 2、懂水电基础维修，具备物业小区维修经验者优先，能处理日常综合零星维修。 3、持电工或维修相关的专业中级技术职称。 4、服从物业管理制度，工作细致、责任心强、服务意识好，无不良记录。 5、能吃苦耐劳，遇事主动解决，不推诿，长期稳定干优先。 三、薪资待遇 1、月薪4200一4800元（根据经验、持证情况定级），每月按时发薪，不拖欠。 2、福利待遇：月休、加班补贴、节日福利。 3、提供住宿、工作制服、工具配备。 4、工作稳定、小区常驻岗、不风吹日晒、工作轻松稳定，适合长期做。 四、工作时间 八小时工作制，月休四天 五、工作地点 邛崃，翡丽湾•阳光城 六、应聘方式 联系人：吴先生 联系电话：（微信同号）

招聘维修工和保洁员。维修工要求电工，年龄60岁左右，身体健康，每周休息1天，工资2330元。保洁员要求年龄60岁左右，身体健康，每周休息1天，工资2100元。工作地点位于五爱大厦。

绍兴市镜湖中学现面向社会公开招聘编外合同制人员，包括勤杂人员1名和保洁人员1名。 保洁人员岗位要求应聘者年龄在55周岁左右，身心健康，无传染性疾病，能适应日常保洁体力工作，品行端正，吃苦耐劳，做事细心踏实，有责任心，服从管理，爱护校园环境，爱护学生，待人温和，无不良嗜好，能遵守学校作息时间，节假日、大型活动可配合加班保洁。工资标准严格按照学校相关制度规定执行。 招聘流程为直接联系负责老师，提交相关资料，经面试筛选，体检合格后入职。报名材料包括本人身份证原件及复印件、近期体检报告、无犯罪记录。本次招聘招满为止，面试通过后安排岗前试工3个月，试工合格正式上岗。

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