店长/店员/服务员要求*性25-45岁之间，会讲闽南话五官端正能吃苦耐劳服从安排相互配合。参茸滋补品切片磨粉称重，电脑打单配货打包，月休两日，早8:30至晚6点下班薪资福利:加班补贴20/小时、包午餐月休2日，

文员/店长 有一定的语言表达能力和沟通能力，工作责任心强，有上进心，肯吃苦耐劳。 薪资福利:月薪4000+，淡季单休。旺季月休2天。后期可补假。可购买社保。具体面议 招工人数:1名

优秀店长 ，年龄25岁 - 45岁，形象亲和，有良好的沟通及协调能力，有建材销售经验优先 薪资福利:薪资待遇面议 招工人数:1名 工作地址:万家乐太湖专卖店（富强路店）

招店长, 薪资7000元以上/月, 有经验者优先! 联系陈先生

小米之家招聘店长、销售员多名 1⃣工作稳定，2⃣收入可观，3⃣提升空间大 有需要的朋友欢迎自荐或推荐 工作地点：宿松县城区 联系电话

店长 薪资福利:工资面议 工作地址:太湖人民医院对面

招聘：店长（底薪4000+五险+节日福利） 薪资：4000-10000元/月 岗位职责 1. 负责门店整体运营，确保业绩目标达成 2. 管理团队，做好员工培训与日常工作安排 3. 把控商品库存，及时进行补货与调货 任职要求 1. 零售管理等相关专业 2. 具备良好沟通能力，抗压能力强 3. 有门店管理经验者优先

安庆福康源商贸有限公司，店长，招聘要求：有门店管理经验，沟通统筹能力强，薪资待遇：面议。

【岗位职责】 运营管理：全面负责门店日常运营，包括排班、物料订货、库存盘点、成本控制。 团队带教：培训并督导店员的服务流程、茶饮制作标准、仪容仪表与待客礼仪。 顾客体验：处理客诉与特殊需求，维护茶馆口碑；定期策划小型茶会或会员活动。 营销推广：配合品牌方执行线上线下活动（如小红书/大众点评推广、节日限定套餐）。 业绩达成：制定并完成月度销售目标，分析经营数据，提出优化建议。 环境维护：确保茶馆空间、器皿、软装始终符合新中式美学标准。 【任职要求】 年龄：24–35岁（条件优秀者可适当放宽）。 经验：2年以上茶馆、精品咖啡馆、清吧或高端餐饮门店管理经验。（条件优秀者可适当放宽） 茶知识：了解六大茶类基本知识，会基础茶艺冲泡（入职后可进一步培训）。 能力：擅长人员排班、库存管理、简单Excel数据分析。 性格：责任心强，沟通顺畅，既能温柔待客也能果断决策。 加分项：有茶艺师证书、熟悉美团/抖音团购运营、会拍简单短视频。 薪资结构：底薪 + 全店业绩分成

怀宁县茶岭镇范塘村招铆工师傅

【工作内容】 18-38岁 男女不限 报名人多，请主动添加我的微信沟通！ ，免费安排就业！ CAAC机长证+无人机维修免费获得 能接受南京报到学习的再报名！ 岗位职责: - 负责无人机的日常操作与飞行任务执行； - 按照项目要求完成航拍、测绘、巡检等作业任务； - 协助完成无人机设备的维护与保养工作； - 配合团队完成相关数据采集与整理工作。 【任职要求】 - 初中及以上学历，身体健康，能适应户外工作环境； - 有责任心，具备良好的沟通能力和团队协作精神； - 欢迎应届毕业生或零基础人员报名，公司将提供免费CAAC无人机驾驶执照培训； - 有较强的学习能力，愿意接受新事物和新技术。

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老峰汽车零部件工厂独家招聘。 工资可月结，可下班拿钱（） 要求：18-50周岁，身体健康。 1、薪资待遇：，8-8两班倒。也可以月结，普工20元/时，月薪6500左右 2、用餐：公司提供 2 顿工作餐，不需要员工个人出钱，白班2顿，夜班1顿，夜班补贴15元/天，伙食好 4、住宿：公司为外地员工提供职工宿舍（4-6人/间，内有空调、独立的卫生间）水电平摊（住宿在厂外有厂车接送） 5、其它：每天实际在岗工作10.5小时，计薪时间11小时

空调安装，铜管焊接

招聘：储备干部（工龄工资+节日福利） 薪资：4000-7000元/月 岗位职责 1. 负责店铺整体运营管理，提升业绩与利润 2. 合理规划商品库存，确保货品供应充足 3. 带领团队完成销售目标 任职要求 1. 具备 1 年以上零售行业店长 2. 熟悉店铺运营流程，有良好团队管理能力 上班时间： 早班：8点-12点30,17点-晚22点 午班： 12点-晚10点 招长期工，寒假工勿扰

昆山立臻小吃店店长6000/月 ❤招工要求：20-55岁 长白班 店长：负责店里面日常运营管理，6000元/月 阿姨：凉菜制作员、后厨日常清洁、卫生整理，4500-5000元/月 包吃做的好有房租补贴 工作轻松、环境好、长期稳定 上班时间： 早8点-1:30 下午4:30-9:30 咨询电话：张

招聘：店长（4500~5000元/月） 薪资：4500-5000元/月 工作时间： 上午：05:30-10:30 下午：15:30-19:30（普通） 5点半到10点半 下午3点半到7点半 3500-5000+提成+额外团体绩效补助，全勤，高低温补助+提成 要求：吃苦耐劳，服从安排。

招聘：店长（无夜班+节日福利+奖金） 薪资：4000-7000元/月 职位描述： 负责店内日常理货，派单的安排， 负责店内人员入离职安排 负责整体店内运营，只负责一个店 任职要求： 25-45，有店长管理经验优先 工作时间： 午夜班 薪资福利： 面议

招聘：小院主理人薪资：5000以上岗位职责：1、负责小院日常运营与管理工作，包括活动策划、客户接待及场地维护；2、根据小院定位，设计并执行主题活动，提升**影响力和客户体验；3、维护与客户的关系，收集反馈意见，持续优化服务质量；4、协调内外部资源，确保小院各项事务高效运转。任职要求：1、热爱生活美学，对文化空间运营有独特见解和创意；2、具备良好的沟通能力和团队协作精神，能独立处理突发问题；3、有相关行业经验者优先，如咖啡馆、书店或艺术空间管理；4、工作认真负责，具有较强的服务意识和抗压能力。

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岗位职责： 1.熟悉生鲜产品销售，主要销售牛肉类产品，牛肉，牛排，牛腩，牛肉丸等 2.负责摊位/店铺的日常运营与商品陈列，确保环境整洁、货品充足 3.热情接待顾客，提供专业的产品介绍和优质服务，促进销售达成 4.准确完成收银操作，做好每日账目核对与营业数据记录 5.及时反馈顾客意见与市场需求，协助优化商品结构和服务流程 6.配合开展促销活动，主动吸引客流，提升店铺知名度与营业额 任职要求： 1.年龄30-50岁，身体健康，形象端正，具备良好的服务意识 2.普通话沟通顺畅，有亲和力，工作认真负责、踏实肯干 3.有销售经验者优先，应届毕业生亦可培养 4.能适应工作安排，服从门店管理要求 5.无不良记录，热爱零售行业，愿意长期发展