招聘设备维修工5名。要求大专及以上学历，愿意学习设备维修的可从学徒做起，有工作经验者优先考虑。需具备良好的学习能力，工作认真，理解并遵守公司各项规章制度，沟通协调素质佳，团队合作意识强。工作时间为周一至周六，上午7:30至11:30，下午12:30至17:30，周日及法定节假日休息。工作内容包括负责设备日常维护，对设备设施进行安全检查，以及进行综合维修的日常工作。薪资福利方面，试用期工资为3100元至3300元，独立顶岗后综合薪资为3600元至5500元。入职2年后可参加技工技师鉴定，技工技师补贴为3600元至8400元每年。公司免费提供食宿。。满勤奖为当月出满勤给予300元补助。另有工龄补贴、夜班补贴、高温补贴。每月之星奖励100元。每年评选公司标兵、突出贡献等奖项，奖励800元至5000元。节日福利包括食用油2桶每人，春节开门红100元每人，中秋过节费100元每人，法定节假日加班另有加班费。工作地址为省徐州市丰县东关开发区秦台路60号（修远学校北）。应届生可应聘。

徐州地区招聘维修人员。

徐州铜山区单集镇泰宇维修中心招聘：维修师傅一名，年龄25岁—45岁，能吃苦耐劳，服从管理。月薪试用期每个月4000元，试用期三个月，试用期满后留用每个月5000元。以后根据个人能力提升薪资待遇。联系人:张先生，

招聘：综合维修工主管：1名任职要求：要持有电工证上岗。熟知空调、机电设备等检查与维修保养，具有酒店机电设备运行工作经验者优先考虑，待遇优厚。招聘电话：

招聘加能站设备维修人员2名。岗位要求：大专及以上学历，机电设备相关专业毕业，年龄不超过40周岁，能够适应不定时工时安排。具备设备维修基础知识，接受过电工专业培训，并持有政府部门颁发的电工证。熟悉机械电路原理与机电设备构造、性能及维修方法，能独立完成维修、安装及改造工作。具有良好的品行和职业道德，遵纪守法，诚实守信，无不良社会记录。具有履行岗位职责所必需的心理素质和身体条件，能适应岗位工作需要，服从工作安排和岗位管理。持有C1驾驶证、高处作业证、焊工证者优先考虑。具有加油（气）站设备、洗车设备、监控设备、充电桩设备维修经验者可适当放宽条件。岗位职责：遵守公司加油（气）站设备检维修管理规定，服从安排，规范作业。负责加油（气）站相关设备设施维修保养工作。按照检维修工单实施加油（气）站设备维修保养计划。对加油（气）站设备故障能够快速进行响应，对突发情况具备应急处置能力，确保加油（气）站正常运营。按公司制定计划开展巡检，负责加油（气）站隐患整改跟踪及落实。参加公司不定期组织的业务技能培训。完成上级交办的其他工作。薪资福利：常规福利包括五险一金、伙食补贴、高温补贴、免费工作服、劳保及防护用品、年度体检，工作满一年享受休假补贴等。工会福利包括生日礼品慰问、节日礼品慰问、各类评先评优、团建活动等。薪资结构为试用期内薪酬3000元/月，试用期满后，采用底薪加工单绩效方式计算薪酬，薪酬随企业效益变化考核发放，预计年薪6-9万。报名截止时间为2026年6月15日。录用者与徐州市朝阳加油（气）站管理服务有限责任公司签订劳动合同，首次劳动合同期限为1年，试用期1个月。

招聘：综合维修工主管：1名任职要求：要持有电工证上岗。熟知空调、机电设备等检查与维修保养，具有酒店机电设备运行工作经验者优先考虑，待遇优厚。招聘电话：

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上海市招吊篮维修，年龄40岁以下！

工作内容： 1、熟练掌握一门技术方向，例如：强电；暖通；弱电。 2、故障排查：对系统异常或报警信息进行现场核实，初步判断问题并联系维保单位维修，跟踪处理进度。 3、数据管理：记录设备运行参数，存档并编辑运行报告。 4、系统监控：负责智能化管理系统的日常运行监控（BA)，包括暖通、电气、消防、安防等子系统参数及报警处理。 岗位要求： 1、25-40岁； 2、持有中控证（四级证） 3、熟练使用办公软件，具备良好的沟通协调能力。 薪酬福利: 1、餐补；高温补贴；缴纳五险一金 2、作息时间：12小时，做二休二，税前薪资5500-6500

南京市招吊篮安装工，年龄18-45，一天9小时，第一个月280一天，第二个月开始300一天。包住

土山明天要替班

高流夏唐用75.60挖机开沟，需要两台现金

睢宁东环岛大机子找带班

高集蔡庄找小挖机平路开沟2天活，开沟用40小斗，

明天要个带班1小挖机

————————————————招聘：环路快捷酒店。保洁2名，年龄50岁以前。前台：2名，年龄22–35。夜班维修师傅1名。

北京盈坤维景酒店诚招：综合维修弱电工上五休二，包食宿，待遇丰厚，五险一金，有意向投递联系人：孙女士（同步，请注明来意）

【招聘信息】项目名称：静安，黄浦，徐汇岗位：综合技术员（维修工，电工，暖通等）班次：做一休一07：30-19：30，时间可根据项目不同微调整薪资：5000-5300，兼职优先，提供社保缴费证明，需要高低压证，空调证等相关操作证，有登高证，有物业维修经验者优先考虑，53岁以下联系电话：徐女士面试地址：徐汇区中山西路2020号华宜大厦群房203

康居物业直招客服管家（3600-4000）：35岁以下，大专及以上学历，服务意识强，具有较好的沟通和解决问题的能力，有物业、酒店等服务行业工作经验者优先。综合维修工（3800-5000）：50岁以下，有电工证，熟悉小区水电维修，有物业维修工作经验优先。绿化工(2700-3000)：60岁以下，身体健康，吃苦耐劳，服从管理；有园林、绿化养护相关工作经验者优先，会使用修剪机、割草机等工具。面试地址：郑东新区康平路东方鼎盛御府电话：/薪资福利：免费食宿，工龄工资，高温补贴，节日福利，带薪年假等。

工程技工（水电工/维修工），1人工作地址:广东省鹤山市沙坪镇鹤山大道碧桂园•公园1号物业服务中心二楼8:00-18:00，休息两小时4200-4800元/月负责苑区水电维修工作，设备设施维护及检查等。20-50岁以内，持有电工证，高中/中专以上学历

岗位职责： 1、负责公司设备的日常维护、检修及故障处理； 2、执行设备的定期保养计划，确保设备稳定运行； 3、配合完成设备改造及优化方案的实施； 4、记录设备运行状态及维修情况，提交相关报告； 5、完成上级交办的其他相关任务。 任职要求： 1、具备基础机械、电气知识，能独立完成常见设备维修； 2、熟悉常用工具及设备操作，动手能力强； 3、工作认真负责，具备良好的沟通协调能力； 4、能适应一定强度的工作节奏，有团队合作精神。

招聘物业主管或经理。要求专科及以上学历，性别不限。需具备1年以上商业工程物业管理工作经验。要求具有较强的团队指挥能力，突发事件反应及应对能力强。持有物业管理相关资格证书者优先。岗位职责包括负责商场物业工作、维保工作。执行工程物业部规章制度和服务操作规程。负责商场保洁、安保、防火防盗工作，保障商场的物业环境和安全环境。薪资为4000-5000元每月。福利待遇包括员工餐、年终奖、年节福利。工作地址位于徐州市沛县鼓楼街与汉城路交汇处西南。

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岗位职责： 1.负责汽车换电站项目的现场安装 2.严格按照施工图纸和安全规范进行高处作业，确保安装精度与结构稳定性 3.配合项目团队完成设备吊装工作 4. 对安装过程中的问题及时反馈并提出合理化改进建议 5.做好工器具管理、现场清理及安全防护措施落实 6.有高处作业证 任职要求： 1.必须持有高处作业操作证 2.身体健康，能适应户外及高空作业环境 3.吃苦耐劳，具备较强的安全意识和责任心 4.学历不限，有同类项目经验者可适当放宽条件

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需要有登高证，四五米高工地在杭州，管吃管住，工资大概在260到280之间

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