岗位职责: 1.员工关系管理：负责员工日常事务处理，包括入离职、调动、转正、晋升、考勤管理及人员沟通面谈等工作； 2.招聘工作：根据公司业务发展需求，开展招聘流程，包括发布职位、简历筛选、面试安排与组织； 3.行政事务管理：承担公司行政运营工作，协调外部联络，办公用品采购，固定资产登记管理，保障办公环境整洁有序； 4.活动组织：统筹会议安排、团队建设活动、客户接待及企业文化宣传等相关活动执行； 5.完成领导安排的其他临时性工作任务。 任职要求: 1.本科/硕士/海归背景，人力资源、行政管理、工商管理等相关专业优先考虑； 2.具备3年以上人事行政相关工作经验，拥有良好的文案撰写能力，有销售类岗位招聘经验者优先； 3.具备较强的沟通协调能力与组织执行能力，能够高效推进各项人事及行政工作的落实

负责公司办公室对内及对外的函件、申请、通知等文件的撰写与拟定

工作内容： 1、负责日常行政事务管理，保障办公环境高效有序运行； 2、参与财务报表编制工作，配合完成税务申报相关事宜； 3、办理现金与银行收付款业务，负责发票及固定资产的管理工作。 岗位要求： 1、熟练掌握常用办公软件操作； 2、了解税务基础知识，能妥善处理各项税务工作； 3、具备良好的组织协调能力，可独立承担工作任务。

岗位职责： 遵守公司各项规章制度、工作流程指令 1.主要对接行政管理部，全面负责全业务流程中的行政支持事务，提供包括行政费用报销、会议保障及各类行政协助服务，有效控制行政成本，提升行政服务的效率与准确度； 2.负责战区行政费用的精准管控，通过预算编制、费用审核、数据分析与过程管理，确保各项支出合规合理； 3.负责战区行政资产管理，通过优化流程节点，落实资产调拨、盘点、使用、维修、报废及台账维护等日常管理工作；具备一定的财务基础知识； 4.负责战区门店证照相关事务，协调推进门店工商注册、变更及注销手续，监督公章证照的保管、使用及年审工作，保障证照使用的合法性与规范性； 5.负责战区门店行政5S与安全管理工作，通过制度宣导、培训实施、日常巡查与问题通报等方式，推动现场管理标准化； 6.负责战区日常行政会议统筹，协助总部及战区完成会议策划、组织与执行工作； 7.负责对门店风控综合岗的行政支撑，组织开展行政制度培训及执行情况检查； 8.负责行政档案管理工作，妥善保管并归档战区及门店各类行政文件，确保档案资料完整准确； 9.完成上级领导交办的其他工作任务。 任职条件： 1.大专及以上学历，具备5年及以上行政领域工作经验，其中至少3年从事行政管理相关工作； 2.熟练掌握Office办公软件；具备较强的公文写作能力，熟悉证照办理流程及相关规范；具备良好的沟通协调能力和组织能力，执行力强，具有较强的成本控制意识；熟练操作计算机，持有驾照并具备良好驾驶技术； 3.有互联网、汽车新零售等行业从业经历者优先考虑。

全面负责行政后勤与办公室日常管理工作 任职要求：具备3年以上相关工作经验，年龄在30至40周岁之间，本科或以上学历 岗位福利：月薪4000至5000元

招聘 赶牛工2人、挤奶工4人要求身体健康，能吃苦耐劳，服从管理，无不良嗜好。有工作经验者优先录用。 联系电话

1.负责日常行政事务及品牌相关工作的推进，支持公司经营管理的顺利运行。 2.制定、落实并监督公司行政管理相关的规章制度。 3.组织开展各类活动，包括后勤支持、会议安排、员工活动等具体实施工作。 5.协助公司管理层开展对外联络与接待任务，对接相关政府单位并维护良好协作关系。 6.及时完成公司管理层交办的其他工作任务。

岗位职责： 1、搭建并持续优化企业行政管理体系，保障行政运营高效有序； 2、全面负责日常行政工作，涵盖办公环境管理、资产及物资统筹调配； 3、主导公司各类活动的筹备与执行，增强企业文化氛围与团队向心力； 4、跟踪行政费用预算执行，落实成本管控，提升资源配置效能； 5、妥善应对突发状况，并完成领导交办的临时工作任务。 任职要求： 1、高中及以上学历，管理类、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具有5年以上行政管理工作经历，具备房地产行业经验者优先； 3、具备出色的组织协调与团队管理能力，能高效处理多项复杂事务； 4、精通常用办公软件，具备扎实的文书撰写功底； 5、沟通表达能力强，善于解决问题，可同时应对多重任务压力。

本公司为经相关部门联合审批并重点支持的实体企业，专注于康养旅居、休闲观光与安老服务为一体的综合性开发。因业务发展需求，现面向社会公开招聘。 要求： 年龄45岁以上，退休及军转人员优先考虑 工作时间： 上午9:00—11:30 下午14:30—16:30 周末休息一天半，法定节假日正常休假 联系电话：*********** 地址：银川市兴庆区民族街名人大厦B座7楼 公交线路：28路、40路、15路、38路、23路，新一中站下车即可

牧场招聘 1、挤奶工4名 80位转盘，3班倒，男女不限，有无工作经验均可，45岁以下，女40岁以下，身高1.6米以上，薪资:基本工资4300元+300元绩效（封顶），加日均加班工资，加月3天休（如不休假可算成加班工资），加工龄工资。 工作职责：三把奶、乳头药浴、擦拭、套杯等。电话:陈主管 2、修蹄助手1名， ，年龄25一45岁左右，身体健康，吃劳耐劳，有修蹄基本经验者优先，工资4000一5000元/月，电话：胡主管 3、扒粪工1名，年龄35一45岁左右，身体健康，工资4300一4500元左右十绩效，联系人：马主管： 月休3天，节日发放福利，一经录用食宿免费，清真餐，住宿：2人间，3人间，夫妻间。宿舍配置独立卫生间，中央空调，空气能地暖，直饮纯净水，无线网全覆盖。地址:白土岗三期泾西公路17公里处。

一、招聘岗位 1.电石炉前工2名 要求：能吃苦耐劳，身体健康。 薪资：5000-7000元/月 2.输料巡检工1名 要求：能吃苦耐劳，身体健康。 薪资：4500-5500元/月 3.天车工2名 要求：高中以上文化程度，能吃苦耐劳，身体健康。 薪资：5000-6000元/月 以上岗位员工入职后，缴纳五险。 二、福利待遇 提供住宿、食堂，通勤车，节日福利。 三、联系方式 联系电话： 联系地址：宁夏平罗工业园区太西园大地三分厂集中控制室一楼办公室

招聘 烧烤师傅一名 主管5名 洗碗工3名 地址：大武口 联系电话

石嘴山市大武口区招桥架/支架安装、强电

找长期押运员一名惠农上车，一天200元，吃饭自理，45岁左右，联系电话（如打电话忙1025077084:)

平罗找个服务员一位，

岗位职责: 1.负责公司日常行政事务管理，保障各项行政工作有序高效运行 2.策划并统筹公司内部会议与团队活动，确保会议效果和执行质量 3.维护行政部门的正常运转，持续优化行政流程以提升整体工作效率 任职要求： 1.年龄******，本科及以上学历，具备3年以上行政管理、人力资源管理、工商管理等相关领域工作经验，其中至少2年担任同岗位管理职务者优先考虑 2.具备优秀的组织协调能力，能高效应对多任务场景并及时解决突发问题 3.拥有良好的沟通表达能力，善于与团队成员及外部合作方建立良好协作关系 4.具备较强的领导力，能够有效指导团队成员，激发团队积极性，促进团队成长 上班时间7.50-12.3013.30-19.00

岗位职责： 1.统筹推进集团职能部门在招聘、培训、考勤、薪酬绩效、员工关系及企业文化建设等方面的人力资源全流程管理工作； 2.全面负责公司办公场所、食堂运营、安全保卫、环境卫生、绿植养护及厂区设施维护等后勤保障事务的组织与管理； 3.牵头开展集团级重要客户、政府要员及战略合作方的接待工作，策划并执行相关会务与交流活动； 4.跟进落实董事长批示事项的督办工作，协调推动各部门重点任务的协同落地与执行。 任职要求 1.学历要求：本科及以上学历，行政管理、工商管理、文秘类等相关专业优先考虑； 2.工作经验：具备5年以上相关领域管理工作经验者优先； 3.专业知识：掌握企业行政运作体系，熟悉制造业生产与运营基本流程； 4.技能要求：具备扎实的文字表达与公文撰写能力，熟练操作Office系列办公软件。

大家好，集团可招岗位如下： 有意向的联系我 急招岗位： 1、不良资产助理（做过律师，形象气质佳）（[烟花]急招） 2、营销董助（[烟花]急招） 3、行政经理（28-35岁，能接受应酬加班，单休）（[烟花]急招） 4、催收经理（有带过团队经验的，美琪银海上班）[烟花]加急 5、金融总经理（美琪银海上班，郭经理面试）（[烟花]急招） 6、金泽商管急招：招商总监1、招商经理1、招商专员5（[烟花]急招） 在招岗位： 1、实习置业顾问（形象气质佳可放宽年龄） 2、装修设计师（品泽、美颜） 3、房产销售业务员 4、民宿业务员（上班及面试：鑫隆国际，联系民宿梁总） 5、装修市场部经理（大泽/美颜） 6、装修业务员（大泽/美颜） 7、电销业务员（大泽/美颜面试、上班) 8、金融助贷经理、主管、业务员（鑫隆国际，郭经理安排面试） 9、财务董助（懂税筹管理） 10、新人事（招聘业务员） 11、置业公司总经理 12、不良资产收购处置总经理 13、不良资产收购处置副经理 14、自媒体主播、业务员 15、装修会计（有装修公司会计工作经验，36岁以下，财务李经理面试） 16、法务董助（董事长助理，有金融、房地产法务相关经验，有A证，周副总面试，周三下午不安排面试） 17、法务助理（上班及面试：鑫隆国际非董事长助理，需要A证， 18、装修董助（周副总面试，周三下午不安排面试）（[烟花]急招） 19、集采中心材料员（雷副总面试，简历先给雷总看，有装修经验） 20、培训经理 21、工程董助 招聘福利：伯乐奖，连带伯乐，超级伯乐，黑金伯乐 感谢推荐！[玫瑰] 集团人事部 2025年1月9日

岗位职责： 1、拟定并健全行政管理体系，推动流程规范化。定期检视制度运行情况，结合业务发展动态优化调整，提高管理效能。 2、统一负责办公设备与生产物料的采购、分配及日常维护，保障资源配置高效合理。 3、建立并维护资产明细账目，实施周期性盘点，杜绝资产遗失或闲置。 4、统筹食堂、住宿、安保、环境卫生等后勤保障工作，持续改善员工工作生活环境。 5、对外包服务单位（如绿化养护）履约情况进行监管，确保服务水平达标。 6、统一安排公司车辆使用，制定用车规则，控制运营成本。 7、审核出差相关费用，精简差旅审批流程，提升员工出行便利性。 8、编制年度行政经费预算，实时跟踪支出进度，严控超支现象。 9、深入分析费用结构，提出节约增效措施（如批量采购、节能改造）。 10、确保各项行政管理工作符合国家法规要求（如消防安全、环境保护）。 11、制定突发事件应对预案（如极端天气、安全事故），开展应急演练，减少潜在损失。 12、策划实施员工集体活动（如年终庆典、团队拓展），促进团队融合。 13、负责行政团队人员招聘与业务培训，增强队伍专业素养。 14、设定绩效评估机制，通过考核激励提升服务品质。 15、制定安全生产管理制度，明确各职能部门安全管理责任。 16、规范高风险作业审批程序（如动火、高空作业许可），确保操作合规。 17、定期识别安全隐患点（如机械伤害、危化品泄漏），形成风险台账。 18、组织每月安全巡查（如设备状态、消防器材），发布整改通知并跟进闭环处理。 19、设立隐患发现奖励机制（如“隐患即时报”），调动全员参与积极性。 20、落实新员工入职安全教育（如三级安全培训），通过考核方可上岗。 21、制定劳动防护用品配发标准（如安全头盔、防护手套），定期核查实际使用状况。 22、负责特种设备（如叉车）管理，确保按时年审、操作人员持证作业。 23、监督消防器材（如灭火装置、消防栓）的周期性检查与更新维护。 24、管理应急储备物资（如急救包、应急灯），保证紧急情况下可正常使用。 25、掌握基本商务礼仪与沟通方法，具备组织开展接待工作的能力。 任职要求： -本科及以上学历，行政管理、企业管理等相关专业优先； -具有5年以上相关工作经验，其中至少3年担任行政主管或类似职位； -熟悉行政管理流程，具备良好的组织协调能力和问题解决能力； -具备优秀的沟通能力和团队协作精神； -熟练掌握办公软件，如Word、Excel、PowerPoint等； -具备较强的责任心和执行力，能承受一定的工作压力； -普通话标准；

制度与预算：建立行政制度，制定并管控年度预算。 空间与环境：全面管理办公场所（租赁、装修、安保、保洁），优化空间布局。 资产与采购：负责固定资产和办公用品的采购、盘点及供应商管理。 后勤与支持：统筹车辆、接待、活动、票务等后勤保障与员工服务。 会议与活动：组织公司级会议、大型活动及重要接待。 安全与健康：负责办公安全、消防及应急预案管理，落实健康安全措施。 团队管理：领导行政团队，协调内外部资源，支持业务运营。

招聘 宁夏广德源农牧开发有限公 兽医助理2名 繁育助理1名， 位置：宁夏 平罗县 红崖子乡 工资：4000-6000元 月休三天 回餐 联系电话：王经理

兽医 执业医师优先。 薪资福利:3000-8000元/月 招工人数:1名

岗位需求 会驾驶，熟练使用基础Word办公软件，具备一定文字表达能力，性格亲和、待人友善 工作职责 1、经培训后可独立完成政府资料、三环材料、安全类文件的编写，以及会议纪要的整理与归纳； 2、协调并支持各部门开展招聘、培训实施及绩效考评等相关事务； 3、落实并优化员工入职、转正、调动、离职等人事政策及相关流程执行； 4、负责人事信息系统的数据维护及员工档案的归档管理工作； 5、负责小额物资采购，并完成日常文职类其他工作任务

招聘 马师静宁烧鸡（平罗店） 招聘:洗鸡工1名，时间灵活自由（每天下午2小时左右），周六周天可以不上班，年龄不限 工资计件面谈 电话（）

平罗陆家村急需招聘喂狗员，职位不设性别限制，工资商议，工作地点在宁夏石嘴山。

物流统计员 【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输各环节数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、运输时间（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销等具体内容。 2、每日核查运输相关单据（如磅单、交接单、运单等），确保各项数据真实、齐全、无误。 3、监控运输过程中的异常情况（如延误、亏吨、超载等），及时反馈并协助相关部门处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、对运输数据进行趋势分析（如运量变化、线路效能、车辆使用率），为运输方案优化提供数据支持。 3、协同财务部门核对运费结算数据，确保账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、归集运输相关费用（燃油费、路桥费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。 2、参与运输预算编制，监控实际支出与预算的差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度人员及承运单位保持对接，推进数据确认与问题解决。 2、参与业务会议，汇报统计成果并提出可行性优化建议。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。 2、根据业务需求提出信息化改进意见，配合完善统计流程。 【任职要求】： 1、统计学、物流管理、财务类或相关专业优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及相关办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任心强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输行业特性及基本运作流程，了解相关法规政策。 5、具备较强的沟通协调能力和团队协作精神。

岗位职责： 1.负责公司日常行政事务的执行，包括文件的打印、复印及归档管理； 2.协助开展公司内部会议的组织工作，并完成会议纪要的整理与记录； 3.配合办公用品的采购、登记、保管及发放等相关事务； 4.负责办公环境的日常维护，确保办公区域干净、整洁、有序； 5.按时完成上级安排的其他行政支持性工作。 任职要求： 1.大专及以上学历，行政管理、文秘类相关专业者优先； 2.具备扎实的文字表达能力，熟练操作各类常用办公软件； 3.工作态度严谨细致，责任心强，具备良好的执行能力和团队合作意识； 4.具备较强的沟通技巧与协调能力，能独立应对和处理日常工作问题； 5.有行政类相关工作经验者优先录用。 薪资待遇及福利： 应发4K，缴纳五险 工作地点： 大武口市区

【岗位职责】： 一、运输数据与记录 1、负责煤炭运输全过程相关数据的采集、整理及录入工作，涵盖卸车数量、车辆信息（车牌号、车型）、各环节时间节点（装车、发运、到货）、司机油气支出、运费明细、垫付款报销金额等。 2、每日核查运输凭证（如磅单、交接单、运单等），确保信息真实、齐全、无误。 3、监控运输过程中的异常状况（如延误、亏吨、超吨等），及时反馈并配合处理。 二、运输报表编制与分析 1、按时编制运输统计报表（日报、周报、月报），汇总卸车总量、作业效率、成本支出等核心指标。 2、对运输数据变化趋势进行分析（如运量起伏、线路运行效率、车辆使用率），为运输方案优化提供支持。 3、协同财务部门核对运费结算数据，保障账目与实际一致。 三、运输成本核算与控制 1、汇总运输相关费用（燃油费、过路费、车辆维保等），分析成本结构并提出降本建议。 2、协助开展运输预算编制，监控实际开支与预算的差异情况。 四、跨部门沟通协调 1、与物流调度团队、承运单位保持对接，推进数据确认及问题解决。 2、参与业务会议，汇报数据分析结果并提出可行性改进意见。 五、系统与工具维护 1、熟练操作运输管理系统（TMS）、Excel等工具，定期校验系统内数据的准确性。 2、提出信息化优化需求，配合完善数据统计流程。 【任职要求】：（公司无法提供食宿） 1、具备统计学、物流管理、财务或相关专业背景者优先考虑。 2、精通Excel、数据库软件及常用办公自动化工具。 3、工作细致认真，责任感强，具备良好的数据分析与问题应对能力。 4、熟悉煤炭运输行业特性及相关业务流程，了解行业法规政策。 5、具备较强的沟通协作能力及团队意识。

宁夏石嘴山市招聘犊牛主管一名，要求吃苦耐劳并服从管理。

招聘 宁夏广德源农牧开发有限公 兽医助理2名 繁育助理1名， 位置：宁夏 平罗县 红崖子乡 工资：4000-6000元 月休三天 回餐 联系电话：王经理