工装项目技工（木工/水电方向） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，有商场/奶茶店/餐饮店工装经验 木工需掌握吊顶、隔断等工装工艺 水电工需熟悉商业空间布线规范 持驾驶证、能适应夜班及加班者优先 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 夜班加班补贴10元/小时 外出餐补20元/餐 免费提供住宿（单人空调间） 【工作特点】 专注商业空间工装项目 四人共用卫浴洗衣设施 电费自理，其他费用全包 长期稳定项目合作

青岛市胶州市招装修工长

精装总负责，有经验的，具备能深化图、画竣工精装图、有多年大型精装经验，能排版放线，能技术交底等能力的人

威海市环翠区招工长/工程师

装饰工程施工管理。带班工长。

威海市环翠区招工长/工程师

会展活动搭建公司招聘领班1名，年薪12w+年底奖金，管吃管住。1.要求精通施工，施工图，调度人员.熟悉会展活动相关物料，管理工厂。 2.年龄35-50岁为人正直，会展活动行业从是5年以上工作经验，有意者私聊。青岛市李沧区招工长/工程师

招聘土建工程师，熟悉房建和市政工程优先。

工装技工招聘（木工/水电/带班） 【招聘岗位】 带班木工工长|装修木工|水电工 【岗位要求】 年龄40岁以下，能适应夜班及加班 有商场/奶茶店/餐饮店/服装店工装经验 木工需掌握吊顶隔断，水电工熟悉商业布线 持驾驶证、技术过硬者优先（二把刀勿扰） 【薪资待遇】 月薪6000-9000元（技术考核定薪） 加班补贴10元/小时，夜班额外补助 外出餐补20元/餐，免费包吃住 长期项目稳定，年终绩效奖励 【福利保障】 单人单间空调宿舍（电费自理） 四人共用卫浴洗衣设施 签订正规劳动合同 提供专业工具及劳保用品 【工作地点】 青岛市北区及周边工装项目

岗位职责： 1、掌握国家及地方相关法律法规，熟悉土建施工图纸、施工管理流程及相关施工标准与要求，了解项目规划、建筑设计、施工实施、验收规范等基本建设环节。 2、编制土建工程专项施工方案，制定材料及施工机具使用计划，并指导处理施工过程中的各类技术问题。 3、根据公司规定、现场实际条件及合同约定工期，科学编制切实可行的总体施工进度计划。 4、负责施工现场管理工作，对工程质量、进度、安全全面把控，确保工程按时、保质、保量完成。 5、按照要求控制工程质量、工期与资金使用，协调处理现场外部相关关系。 任职要求： 1、工程类相关专业毕业。 2、具备土建工程师岗位工作经验，熟练操作办公软件及CAD制图工具。 3、熟悉相关专业的设计标准、技术规程及行业规范，具备一定工程项目实施与管理经验。 4、具备良好的沟通表达能力，执行力突出。 工作地点：乳山市凤凰顶

明天需要2个磨光老师，

济宁嘉祥招建筑木工

金乡招熟练缝纫工七点半到八点半12小时管吃管住住宿舍自己带被子褥子做裤子可以做到年年后也可以一直做中途不挨款年龄不限240元一天工作话

明天嘉冠油厂附近用个替班

济宁市邹城市招工艺管道管工 济宁市邹城市招工管工 船舶管工大工5人，400每天，饭补20 船舶管工二把刀5人，280+20 供住不供吃， 工期常年，电话

工长工 招工年龄45 - 55岁工人 薪资福利:月薪4000 - 5000元，保底工资2000加计件，带薪月休带薪年假，节日福利，包吃住 非诚勿扰

工程师 大专以上学历，有二级建造师以上职称 薪资福利:工资7000元+，有月休，交五险 招工人数:1名 工作地址:莱阳市凤凰路威德广场北28米

土建类，有证，接受长期出差，直接打电话联系

上海/江苏/浙江多区域招聘工长: 1.上海:(全区，已招满暂时不需要） 2.江苏:杭州市、南京市、无锡市、常州市、苏州市、镇江市、扬州市、泰州市、南通市、 3.浙江:嘉兴市、宁波市、湖州市、绍兴市 岗位职责： 1.负责工装项目的全面施工管理，确保工程按照既定计划高效推进； 2.监督施工现场，把控工程质量与进度，解决现场突发问题； 3.组织协调各施工班组及相关部门，优化资源配置，提高施工效率； 4.编制并审核施工方案，确保施工安全及成本控制。 任职要求： 1.拥有丰富的工装施工管理经验，具备较强的现场指挥能力； 2.精通工装施工流程，熟悉材料特性及施工工艺； 3.具备出色的团队领导力和沟通协调技巧，能够有效管理多工种协作； 4.对安全生产有高度认识，能够严格执行公司安全管理制度。

高炉工长,8000-10000元,45岁以下，大专及以上，冶金工程、钢铁冶金相关专业，同岗位1000m³高炉3年及以上工作经验。

岗位职责​ ​技术战略与规划：​​ 1.协助总工程师制定公司技术发展路线图和中长期技术规划。 2.跟踪国内外综合能源领域的最新技术动态和政策法规，推动技术创新和转化。 ​项目技术支持与管理：​​ 1.全面负责大型综合能源项目（如区域能源站、光储充一体化、能源托管等）的技术方案评审、优化和决策。 2.为市场前端提供高级别的技术支持，参与重大项目的技术谈判和客户交流。 3.解决项目实施过程中出现的重大、复杂技术难题，提供专家级指导。 ​研发与创新能力建设：​​ 1.领导或核心参与关键技术研发工作，如多能互补系统优化、智慧能源管理平台、新型储能技术应用等。 2.负责公司技术标准、专利、工法等知识产权的规划、申报和管理工作。 ​团队建设与人才培养：​​ 1.负责技术团队（设计、研发、工程等）的建设、管理和培养，提升团队整体技术水平。 2.建立和完善技术培训体系，培养核心技术骨干。 ​质量与安全：​​ 1.建立健全技术质量管理体系，确保项目设计、设备选型、工程建设符合国家规范和质量标准。 2.督导技术安全管理工作，防范重大技术风险。 任职要求​ ​1.学历与专业：​​ 硕士及以上学历，电力系统、电气工程、动力工程、暖通、新能源科学与工程等相关专业。 ​2.工作经验：​​ 85年以上能源、电力、化工或相关领域的技术工作经验，其中至少3年担任技术总监、首席工程师、设计总监或类似的高级技术管理职务。 具备丰富的综合能源项目​（必须包含以下至少两项：光伏、储能、冷热电三联供、区域供冷供热、能效管理、充电桩）的全程（可研、设计、建设、调试）技术管理经验。 有成功主导过大型（投资额数千万以上）综合能源项目技术方案和实施的完整案例。 ​3.专业知识与技能：​​ ​技术精通：​​深刻理解至少一个核心专业（如电气、热动、控制），并对其他相关专业有广泛了解，具备系统集成的能力。 规范标准：​​精通国家及行业相关设计、施工、验收规范和安全规程。 软件工具：​​熟练使用CAD、Office等办公软件，熟悉能源系统建模、仿真或优化软件（如HOMER，TRNSYS等）者优先。 ​智慧能源：​​对能源物联网、大数据、云平台等智慧能源技术有深刻理解和实践经验者优先。 ​4.核心能力与素质：​​ ​卓越的领导力：​​能够激励和领导高水平的技术团队。 出色的解决问题的能力：​​具备解决复杂和突发性技术问题的能力。 清晰的沟通表达能力：​​能够与客户、管理层、跨部门同事及下属进行有效沟通。 强烈的责任心和抗压能力：​​能承担高技术责任，在压力下保持决策清晰。 ​战略思维与商业敏锐度：​​能够将技术方案与公司的商业目标紧密结合。

市政道路工程总监，具备相关工作经验，熟练驾驶，薪酬待遇优厚。 须持有监理工程师资格证书

精通市场行情价格、会提量预算、会钢结构网架方面的优化设计，会做施工方案，能出差，会开车

具备初级及以上职称证书或山东省监理协会监理证书，55周岁以下，身体健康，工作经验丰富，吃苦耐劳，工资面议。 联系人：徐先生

有十年管理公司经验，精通招投标，会制作标书，会预算，能很好的管理公司招投标，有自己的风格。

招土建工程师有建筑建造师证、b证、安全证，工作经验十年以上，招投标中有自己的想法、风格。

招聘土建技术工程师，年龄30到52岁，懂施工现场，会办公软件，不专业的，你不要浪费时间，不专业的勿扰。山东人优先，外省份的勿扰。本人电话可能有拦截电话打不通时可发站内消息联系。

石家庄新乐市装修工地现场管理，要求有工作经验，懂测量计算，最好有山东土建二级建造师

负责装修房屋，自带工人，按工程节点结算

任职要求：拥有建筑类中级职称及相关工作经历；能够配合公司的工作调配