岗位职责： 1、贯彻执行有关技术管理规定，协助上级领导做好各项技术管理工作。 2、负责房建项目水电专业施工技术管理，依据设计图纸、规范及施工方案，指导现场水电安装作业，确保施工符合技术标准与质量要求。 3、负责参与房建项目水电专业前期图纸会审、技术交底工作，梳理图纸问题并提出优化建议，负责办理现场设计变更和签证等工作。 4、负责编制施工作业指导书等技术文件，做好现场技术交底，对于存在的问题或隐患，提出技术解决和防范措施，在工程施工过程中监督执行并做技术指导。 5、负责编制水电专业施工进度计划，跟踪施工进度，协助上级领导完成施工进度计划的排期，并落实执行，定期回顾纠偏。 6、负责水电专业施工材料及设备的技术审核，把控材料进场质量，完成生产设备及材料等采购计划的编制工作。 7、负责完成水电专业培训工作，制定水电专业培训计划，组织开展培训活动，提升施工人员水电专业技能。 8、负责指导现场施工人员规范操作，落实安全技术措施，避免水电施工中的安全隐患，保障施工安全。 9、负责项目施工过程中的施工记录、报验单、签证等工作，确保资料完整规范满足项目验收要求。 10、负责协助资料员完成现场技术资料的编制工作。 任职要求： 1、基本要求：年龄25-45岁，五官端正，身体健康，能接受并适应长期驻外工作。 2、教育背景：建筑电气、给排水或机电专业统招大专以上学历相关专业，持有相关作业证书及上岗证。 3、工作经验：具备3年及以上房建项目水电施工技术管理经验，熟悉房建项目水电施工流程（有完整房建项目从开工到竣工经验者优先）。 4、工作技能：熟悉房建项目水电专业施工图纸，掌握国家及地方水电施工规范、验收标准；对房建水电项目有系统的了解，具备独立解决房建水电施工中常见技术问题的能力；熟悉国家相关政策法规及工艺标准，会看图纸会算量；能独立完成技术交底、施工方案编制等工作；熟练掌握办公软件及相关专业软件。 5、个人素质：具有良好的职业素养，做事严谨细心，具有良好的责任心、良好的执行能力和计划能力、沟通能力，具备成本意识，安全意识，团队意识，廉洁自律。 福利：五险一金、带薪项目休假、探亲交通费报销、慰问金、通讯补贴、年度体检、过节费、学习教育经费、证书补贴、带薪空档期、包吃包住、项目奖金、年度企业经营奖金、特殊项目补贴等

招聘：施工员 薪资：8000-15000元/月 熟悉钢结构施工流程，资料整理，

招聘：园林绿化工程施工员 薪资：3800-4600元/月 1.中专及以上学历，园林工程、园艺、景观设计等相关专业优先； 2.了解常见园林植物的生长习性和种植养护工艺，能看懂园林绿化施工图纸； 3.有1年及以上园林绿化施工现场管理经验者优先，熟悉园林施工工具和设备使用。 1.配合项目负责人落实园林绿化施工方案，按工期推进苗木种植、景观营造等施工工作； 2.负责施工现场的人员、物料、设备协调管理，把控施工工序和作业标准。

水利施工员，会办公软件使用，日常资料的编写收集，工程报检报验

岗位名称：压路机操作师；道路施工员。 岗位要求：1.熟悉压路机的操作流程；2.持有相应操作证书；3.具备机械维修知识，适应户外工作环境。 薪资待遇：薪资具体数额或面谈；工资发放以当地标准为主。

能服从和配合项目管理，刚毕业大学生也可以。批量精装修还迁房。有吃苦耐劳的精神。

北京地区急招园建施工员(2人) 要求: 一:3年以上园林现场施工经验；二、能熟练使用Office、cad、全站仪、gps等软件和仪器。4、能独立负责现场施工，会放线、安排组织工人，能做铺装电脑CAD排版和图纸优化。5、掌握工程技术类和经济类资料、会画园建竣工图。6、责任心强，现场沟通能力强。7、有中海、中建、龙湖、绿城等高端项目经验管理者优先。薪资待遇详谈 联系人蓁蓁

岗位职责： 1.负责施工现场的日常管理，包括进度跟踪、质量监督与安全巡查，确保施工按图、按规、按时推进 2. 协助编制施工组织设计及专项方案，做好技术交底与工序交接记录 3.核对工程材料、设备进场验收，配合资料员完成施工日志、隐蔽验收及竣工资料整理 4.协调各工种作业衔接，及时发现并反馈现场问题，协助项目经理落实整改 5.参与工程测量放线、标高控制等基础技术工作，保障施工精度与规范性 任职要求： 1.学历不限，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先，持施工员岗位证书者优先 2. 有施工现场实习或从业经验者优先，应届毕业生亦可培养 3.熟悉建筑施工流程及国家相关规范标准，具备基本识图与计算能力 4. 责任心强，吃苦耐劳，能适应工地现场工作环境，服从项目统一安排 5.具备良好沟通协调能力与团队协作意识，无不良从业记录

招聘：项目施工人员 薪资：5000-8000元 根据项目地点，长期出差，按在项目时间结算工资，包吃包住，发放工作服，，，主要是负责吊装需要的辅助工作。

招聘电力工程施工员一名，工作地点位于北京海淀区，专注于电力管井及架空改移工程的实施。

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【薪资待遇】 模式一:日结300/天 模式二: 1、月结，一天工作10小时310一天 一个月试用期，保底7800，新人奖励满30天奖励3000。 可以预支工资在职满7-15天以上1000～1500元 厂区全额缴纳五险一金，全勤奖500，岗位津贴500-800，工龄奖200-1000综合薪资:7800-8800。 2、工作时间:上6休1，每个星期6天，每天10小时，除外都按劳动法算加班时间(上6休1，加班自愿)加班费:平时加班1.5倍;周末2倍;节假日3倍。国家法定节假日正常放假。 3、招聘岗位: 组装，品检，包装，SMT，扫描，生产，操作机台，质检，贴签，看小型全自动机器等等岗位 【福利待遇】 1、厂区恒温车间冬暖夏凉，车间可以带手机，上厕所不管控，有专门抽烟区，有超市等基础设施齐全。 2、住宿:包吃包住，宿舍4-6人间，独立卫生间，空调热水器，洗衣机，wifi等。 4、伙食:厂牌刷卡就餐，有粤菜，川菜，湘菜，北方面点供员工自由选择，吃饱为止。 5、公司一年有四次晋升机会，可通过内部考试晋升。 6、长白班，坐岗，岗位比较多，有经验者可以自由选择岗位。 7、夫妻工可以凭借结婚证免费申请夫妻房。 8、外宿补贴每人500一个月。 【招聘要求】 1、年龄:16周岁---55周岁(男女不限)不限学历，不限经验，新手有老员工带教。 2、无不良嗜好，可以接受厂区安排。 3、经验不限、学历不限。 4、要求本人身份证，临时身份证也可 5、工作地点江苏无锡

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岗位职责： 1.负责来访客户/嘉宾的迎送、引导、登记及基础咨询，展现专业得体的形象与服务素养 2.统筹接待区域环境维护，确保前台整洁有序、物料齐备、设备正常运行 3.协助会务支持工作，包括贵宾接待动线安排、茶歇准备、资料分发及现场协调 4.准确记录并及时转达访客需求与反馈，配合相关部门高效响应 5.遵守保密要求，妥善保管接待信息，维护企业形象与客户隐私 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准流利，具备良好的沟通表达与应变能力 2.具备基本礼仪知识，有酒店、会展、高端物业或政务接待经验者优先 3.责任心强，细致耐心，能适应短时高峰接待及灵活排班安排 4.熟练使用办公软件，具备基础文书处理与信息登记能力 5. 学历不限，年龄18–35周岁，身体健康，无不良从业记录

招聘：施工员（五险） 薪资：6000~10000元/月 具有工程施工经验，工作认真负责，擅长与甲方、监理沟通。有二建证书者优先考虑。

月薪8000元，月发50%，年终结清，工地管吃住，自带行李，大专以上，带建造师证书，懂JPS，RDK仪器使用，懂施工流程及管理，年龄30岁以上。

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