分析口腔市场相关数据，开展客户邀约与拓展工作。

工作内容： 1、负责日常文书事务，包含文件整理及资料归档维护； 2、配合财务团队，参与会计凭证的编制与审核工作； 3、协助开展税务申报相关事务，保障税务操作合规。 岗位要求： 1、具备较强的组织协调与沟通表达能力； 2、能独立推进工作任务，工作积极主动且有责任心； 3、熟练使用办公软件，具备高效的文档处理与数据录入能力。

招聘文员： ​工作内容：报销审核整理，发票整理，数据统计，部分文员职能要求：认真负责，细心耐心，熟练使用电脑office办公软件，有工作经验者优先录取。 上班时间：8:00-17:00单休，工资4500-5000/月联系人：罗女士电话： 地址：浙江省湖州市德清县新市镇蔡界村蔡河路6号(杭州腾兴广告有限公司)

负责劳务业内资料，安全教育等资料办理

1.每年负责IATF16949(2016)、ISO14001、ISO45001体系的维护工作，并按时联络认证机构完成证书更新。 2.在新客户引入过程中，完成供应商审核所需调查表格的填写与提交。 3.统一整理归档各类质量管理体系文件，包括程序文件、生产作业指导书及质量控制文档。 4.定期开展公司内部5S检查，形成记录并督促责任部门整改，持续跟踪改善进展。 5.负责三级安全标准化建设（含风险防控、安全评估、清洁生产）、职业病防治、危废及固废管理清单的维护，以及相关政府申报系统的填报工作。

岗位职责： 1. 配合体系工程师开展体系认证及内审外审的辅助工作 2. 定期核查体系文档的齐全性与合规状况 3. 协助完成体系文件（如质量手册、程序文件、作业指导书等）的编制、更新与发放 4. 负责生产记录、检验报告、设备校验资料等文件的归档管理，保障合同所需质量文档完整 岗位要求： 1. 本科及以上学历，材料类、冶金类等相关专业优先考虑 2. 思维条理清晰，态度严谨细致，具备较强的责任心和抗压能力 3. 具备体系管理相关工作经验者优先录用

办公室文员

早九晚五，全职

招聘文员： ​工作内容：报销审核整理，发票整理，数据统计，部分文员职能要求：认真负责，细心耐心，熟练使用电脑office办公软件，有工作经验者优先录取。 上班时间：8:00-17:00单休，工资4500-5000/月联系人：罗女士电话： 地址：浙江省湖州市德清县新市镇蔡界村蔡河路6号(杭州三亚腾兴舞美广告有限公司)

发货入库

​招电脑车工熟练工数名！工资不超支随便借，每天记账，有住房补贴！本地老板，钱好拿，货稳定。淡季女鞋一直有 ​追求稳定，拿钱爽快的。来 地址西洋长兴街12号 ​电话

乾元生鲜空调仓 带娃岗位 每周预支 内容：打包分拣、推荐入职奖励红包 要求：18-45岁男女不限 能接受长夜班、能吃苦耐劳 蔬菜分拣:20:30-5:00左右 肉禽分拣:20:30-5:00左右 小组计件 平均工资在5500--7000左右 多劳多得 空调车间 月休2-4天 吃一餐付三块钱 报名电话： 注：每月 面试：每天看班次面试 地址：乾元德清港附近

【德清武康检验衣服厂】 （上午9点下午13点面试） 缺口50人 优势： 16-45岁工人（人年轻可放宽），长白班+不体检+不面试+月6000左右+全下铺+空调热水独卫厨房+接收少数民族+恒温车间冬暖夏凉！ 员工17元/时（部分岗位18元/时） （约2⃣0⃣4⃣-2⃣3⃣8⃣元/天） 月工时360个左右，，综合工资6000左右，全部站班！ 主要从事检验、包装、等工作，视力要好！ 管两顿工作餐，包住宿，住宿4-5人间全下铺，水电费平摊很低！很低！ 温馨提示：离职提前申请， 联系电话 地址，德清阜溪街道！

诚聘以下人员: 注塑开机：1名，工资：8500-12000+要求有经验， 位置：塘铺工业区 联系电话：

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沙田驾照诚聘 文员 2名，要求：懂电脑，有沟通能力，年龄22岁一35岁 业务员 10名，男女不限，手把手带。 科二科三教练 5名，年龄23岁一45岁，驾驶证5年以上，无经验的公司可培训上岗，有教练资格证及教学经验优先，能吃苦耐劳，有责任心。福利待遇好 非诚勿扰!

招开单一名 服务员一名 要要识字的能说普通话 联系电话 福建泉州安溪

本公司承接有大量活动，演唱会活动，会展活动，商场开业，餐饮，快递，排队，大量需要人员，基本上都是日结100一300左右，有兴趣的可以找我报名，无任何费用

工作内容:开销售出库单，收款单，报价单，文本工作 工作时间:早8点到晚6点半 待遇:食宿自理，月休4天， 工作地点:太原市尖草坪区小返南街屯汇果蔬交易中心东北角

日常记账，拟合同做表格

岗位职责: 1. 主导公司人事与行政事务管理，保障部门高效有序运转 2. 带领并持续优化行政团队，增强执行效能与服务水平 3. 参与企业战略制定，协同推动重点项目落地与核心决策实施 任职要求： 1. 具备优秀的领导力及团队管理实践经历 2. 能够高效统筹行政工作，具备突出的组织与协调能力 3. 拥有良好的沟通表达能力，善于跨部门协作并建立稳定的协作关系

岗位职责 1.根据行业发展趋势与公司产品特点，制定并落实消费电子业务的市场战略，明确品牌传播路径与市场扩展方向。 2.组织实施市场调研工作，跟踪消费电子市场变化、用户需求及竞争格局，为产品开发与营销策略提供有效数据支撑。 3.主导策划并执行各类市场推广活动，包括新品上市发布、促销方案、参展布展等，增强品牌影响力并推动销售增长。 4.建立并维护媒体渠道与合作方关系，整合优质资源，促进品牌形象建设与业务协同发展。 任职要求 1.市场营销、工商管理等相关专业背景者优先考虑。 2.具备5年以上市场领域工作经验，其中3年以上团队管理经验，有消费电子行业经历者优先。 3.深入了解消费电子行业的市场生态、销售渠道及用户行为特征，具备较强的行业趋势判断能力。 薪资福利 具有竞争力的薪资

一、核心定位 作为公司市场体系核心负责人，全面统筹品牌战略、产品市场及推广运营三大模块，以“品牌树形象、产品筑根基、推广促增长”为核心逻辑，构建协同高效的市场体系，推动品牌价值与市场业绩双提升，确保市场工作与公司战略目标高度同频。 二、核心工作职责 （一）品牌战略统筹：塑造差异化品牌价值 - 牵头制定品牌中长期发展战略及年度实施计划，明确品牌核心价值、定位及传播主张，确保品牌形象与目标客群需求、市场趋势精准匹配。 - 统筹品牌全触点管理，监督品牌、设计及内容团队工作，建立统一的品牌视觉识别（VI）、传播语言及体验标准，保障品牌形象在全渠道的一致性与创新性。 - 主导品牌资产建设与维护，通过舆情监测、消费者调研等方式追踪品牌健康度，制定品牌升级、危机公关等应对方案，持续提升品牌美誉度与用户忠诚度。 （二）产品市场赋能：驱动产品市场化成功 - 深度洞察饮料行业消费趋势、竞品动态及技术革新，结合公司资源禀赋，为产品研发部门提供精准的市场需求分析及产品方向建议，推动“市场导向型”产品创新。 - 主导新产品上市全流程市场策划，包括产品定位、核心卖点提炼、定价策略制定及上市推广方案设计，联动销售团队实现产品快速破局。 - 建立产品生命周期管理体系，跟踪核心产品市场表现，通过销量数据、用户反馈等分析，制定老产品迭代优化及潜力产品规模化推广策略。 （三）市场推广攻坚：构建高效增长体系 - 制定整合营销推广战略及年度预算，统筹线上线下推广资源，构建涵盖内容营销、数字营销、线下活动、渠道推广等多维度的推广矩阵，提升品牌曝光与市场渗透率。 - 牵头重大推广项目的策划与落地执行，组建跨职能项目组，明确分工、把控进度，确保推广活动达成预设目标（如获客、转化、品牌声量提升等）。 - 建立推广效果量化评估体系，运用数据分析工具追踪活动数据，定期复盘推广成效，迭代优化推广策略，实现营销资源效益最大化。 （四）跨域协同与管理：保障战略落地执行 - 搭建市场、销售、产品等部门的协同机制，定期组织跨部门沟通会议，确保市场策略与销售目标、产品规划无缝衔接。 - 打造高绩效市场团队，通过目标拆解、技能培训、激励机制设计，激发团队创造力与执行力，提升团队专业素养。 - 定期向高层管理层提交市场战略执行报告，包括品牌表现、产品业绩、推广成效及市场风险等核心内容，提出针对性改进建议及资源调配方案。 三、任职资格要求 （一）学历与专业背景 市场营销、商业管理、食品科学等相关领域本科及以上学历，具备系统的商业逻辑与市场理论基础。 （二）行业与工作经验 - 10年以上市场营销全链路工作经验，其中5年以上快消行业市场总监或同级别高级管理岗位经验。 - 具备食品饮料行业深厚积淀，熟悉饮料行业供应链特性、消费群体画像及渠道生态，有成功打造标杆品牌或爆款产品的实战案例。 （三）核心能力要求 - 品牌操盘能力：精通品牌定位、资产建设及整合传播，能基于市场变化制定差异化品牌策略，具备品牌从0到1搭建或从1到10升级的成功经验。 - 产品市场能力：敏锐的产品洞察力，能精准捕捉消费需求转化为产品机会，擅长新产品上市策划及生命周期管理，驱动产品市场表现提升。 - 推广策划能力：具备整合营销思维，熟悉线上线下推广渠道特性，能策划并落地低成本高转化的推广活动，精通数据分析及效果优化。 - 团队领导力：优秀的团队搭建与管理能力，能激励跨职能团队协同作战，具备目标管理、冲突解决及人才培养能力。 - 数据决策能力：熟练运用Excel、SQL、BI等数据分析工具，能基于市场数据、用户数据及销售数据制定科学的市场决策。 - 沟通协同能力：出色的内外部沟通技巧，能与高层、跨部门及合作伙伴建立良好合作关系，推动战略高效落地。 （四）职业素养 对市场趋势高度敏感，具备创新思维与抗压能力，结果导向，勇于接受挑战，坚守职业操守与品牌诚信。

公司新人月收入在15k-30k 全程运营指导，边教边带，团队氛围轻松活跃，成员均为00后 每日工作6小时，不加班，月休5-6天，休息时间可自行安排，支持连休出游 任职要求：形象气质佳，性格亲和，学习能力强，有强烈赚钱意愿 岗位待遇：提供6-12k高额无责任底薪 岗位福利：每天供应水果茶歇，每月组织团队活动，每半年安排一次国内外集体旅游

仓库账务员 负责仓库物资及相关单据的录入、分类与汇总； 负责仓储ERP系统的账目操作、数据更新与日常维护； 负责仓储相关资料的归集、归档及信息传递； 负责部门内考勤数据的统计与记录； 完成上级交办的其他工作任务 任职要求：该岗位加班较为频繁，需具备较强的加班适应能力，有仓库管理相关经验者优先

本人，，41岁目前经营一个团队，需要私人助理，日常负责开车，帮老板验收40人左右茶饮赛道，质检与验收。

三坐标测量员 （学徒可做） 工作地址:浙江省湖州市安吉县 5500-8000元

1、在各大商超设立服务点，向顾客讲解口腔健康知识及相关危害。 2、当有需求的客户主动咨询时，及时回应并提供专业、热情的服务。 3、通过轻松愉快的沟通交流，实现工作与收益的双重收获。 4、晋升路径清晰明确，提供充足的培训与成长机会。 5、只要积极投入，月收入达到数万元并非遥不可及。 6、鼓励持续学习，不断提升个人能力与职业素养。

1.所有工作人员岗位薪资2.厂房出租水电费管理3.负责人事调动安排4.全厂安排生产消防等事宜5.全厂行政工作管理

浙江星汉信息技术股份有限公司诚聘档案数字化专员 一、岗位亮点 1、灵活工作周期：支持短期或长期任职（不招暑假工） 2、全程指导培训：零经验可掌握办公软件及档案管理平台操作 3、公开计件制度：薪酬结构现场说明，每日完成基础任务享补贴 4、配套完善配置：政府办公场所+配备高速扫描设备（无需自带） 二、基本要求 1、年龄18-45岁，现需图纸扫描与装订还原人员 2、日均完成规定基础工作量（标准面议，适合新手起步） 3、细致沉稳，能胜任文档扫描类重复性作业（关键条件） 4、长兴县本地居住者优先考虑 三、工作安排 1、时间：8:30-12:00|13:00-17:30|18:00-20:00（视情况安排加班） 2、休息：每周日及法定节假日同步休 3、地点：湖州市长兴县人才大厦北楼三楼（长兴大道659东南方向190米） 4、可适应排班者优先录用 四、薪资待遇 1、按件计薪+阶梯式奖励（超量部分绩效逐级提升） 2、新人保障机制：试岗培训阶段80元/天 3、综合月收入4000-8000元（熟练员工日均处理600+份文件） 4、工资月结发放：含基础计件+满勤奖+绩效奖金 五、应聘方式 微信联系：***********（请标注"姓名+应聘"） 现场面试：湖州市长兴县人才大厦（到访前请先沟通） 六、注意事项 薪资构成包含全勤奖励与质量评估考核 工作区域配备饮水设施，午餐费用自理 表现优异者有机会参与后续智慧档案建设项目 联系电话/微信：***********