工作职责： 1、负责课程的宣传推广及学员的开拓与后续维护； 2、深入各大高校开展宣讲交流活动，组织专题讲座； 3、及时为咨询人员提供信息支持，精准解答各类疑问； 4、完善咨询登记台账，梳理分析客户需求，定期实施回访并反馈相关信息； 5、配合完成教学过程中的日常事务，协同其他部门推进教学中心各类活动的顺利开展； 6、暑期在高校承担班级管理工作，协调处理学员在学习、住宿等方面的问题； 7、对接场地提供方及合作机构，做好沟通联络与关系维护工作 任职资格： 1.年龄20-30周岁，具备市场推广经验，大专及以上学历 2.具备较强的沟通与表达能力 3.工作认真负责，服务意识强 4.有教育行业销售经历者优先考虑 北京方圆众合教育科技有限公司（简称众合/众合教育）成立于2009年，是一家专注于法律教育领域的专业机构。公司主营业务涵盖职业教育与学历教育两大板块，设有国家统一法律职业资格考试（简称法考）、法律硕士（简称法硕）考研、法律实务培训以及法律图书发行四大核心业务，致力于为用户提供全面优质的法律教育综合服务。

工作内容： 1、依据学员信息及当前英语水平，为学员规划课程学习安排（雅思、托福、PTE) 2、负责学员线上咨询和谈单，为学员预约试听课程 3、引导转介绍 岗位要求： 1、年龄；24-30岁 2、一年以上销售工作经验，有成人英语或K12相关经验者优先 3、沟通表达能力良好，头脑聪明，有赚钱欲望的即可上岗 福利保障： 1、一个月一次固定团建活动～ 2、入职有专业老师带薪培训，内部晋升周期短，处于高速发展阶段 3、不加班!不加班！不加班！ 4、公司氛围好，只需要干好自己工作，没有其他事处理 薪资详情 薪资范围：25000-30000元/月 职位底薪：5500元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成

公司业务：为企业提供质量管理、内审员、国内外标准、各种技术等培训业务，涉及汽车、机械、电子、医疗器械、能源计量、食品、实验室等行业和领域。 项目（职位）优势: 1、公司各类公益培训项目多（免费、特惠），极大的降低销售门槛，方便业务员快速开发和积累客户。 2、公司目前有近200个在线直播课程，客户可批量采购，利于业务员快速积累流水和提高业绩。 3、线上培训，招生不受地域限制，业务招生范围为全国范围。 工作内容： 1)通过直线座机电话和其他沟通工具（邮件、QQ、微信）完成客户开发和回访； 2)为你的客户提供全年培训计划和咨询项目的服务； 3)按公司要求完成工作任务。 任职要求： 1)18周岁以上，55周岁以下，初中及以上学历； 2)普通话标准，勤奋，敢于拿起电话与客户正常沟通。 薪资待遇： 1)试用期薪资：底薪4000元+业绩提成（8%-20%），试用期3个月； 2)转正后薪资：底薪4400元+业绩提成（8%-20%）； 3)若试用期内当月业绩超过2万，则当月底薪按4400元算； 4)试用期满后，公司根据试用期期间的表现、业绩等方面决定是否转正； 5)社保+住房公积金 工作时间： 上午8:20-11:50下午13:30-17:30 周末双休，国家法定节假日，无加班。

薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 职位底薪：5000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：年终奖、绩效奖金、工龄奖 职位描述 现因业务扩展，诚聘5名课程咨询师！！！（招满即止） 提供系统培训，资深导师一对一指导！入职一周内保障开单！！！ 选择比努力更重要，当前行业正处于快速发展红利期，追求安逸稳定者勿扰，渴望高收入、实现买车买房目标的请继续了解： 【福利体系】 1. 新人试用期月均收入1.5-2万元； 2. 入职即缴纳五险一金； 3. 试用期薪资全额发放，无折扣； 4. 每年开放3-4次晋升通道，内部竞聘，拒绝空降； 5. 公司每日供应下午茶、水果及各类零食点心； 6. 月度奖励、年度大奖、红包不断，收获满满； 7. 团队建设活动丰富，包含季度轰趴、国内外旅游、员工生日会等多重福利。 薪资详情 薪资范围：15000-30000元/月 底薪：5000元-8000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：工龄奖，绩效奖金 高薪咨询顾问岗位，新手前两个月平均薪资1.5万，转正后平均2万-5万，半年购车，一年置业不是梦！ 收入结构：无责任底薪5K~8K（不含绩效，表现优异者可享8~9K高底薪） 正常完成任务：15k-35k 积极投入工作：35k-50k 全力以赴冲刺：5万元以上（上不封顶，销售冠军月薪可达10万以上） 工作职责： 1. 负责电话接听与拨打（配备客户名单及工作手机），跟进回访潜在客户，挖掘家长真实需求，介绍公司服务内容，并预约家长和学生到访； 2. 面对面沟通交流，深入解答家长疑问，全面展示公司教学模式，推动学生报名学习； 3. 分析学生学习现状，进行学业诊断，制定个性化辅导方案，匹配合适课程服务。

加入我们，你只需做好以下事情： 1. 邀约宝宝和家长前来体验游泳课程。 如何邀约？打电话沟通、微信交流都可以！用你的真诚去打动每一位用户！ 2. 提供专业咨询服务，帮助家长全面了解并认可课程内容。 担心上手难？别顾虑，我们提供系统培训，还有专人带教，全程指导，确保你能快速胜任！ 3. 达成既定的销售业绩目标。 4. 需要你拥有一颗真诚、细致、乐于服务、热爱孩子的心。 岗位要求： 1、具备良好的协调能力、沟通能力、亲和力及抗压能力 2、具备一定的语言表达能力 3、能够准确理解并把握客户需求 福利待遇： 年薪12w-16w 五险一金+底薪+销售提成+饭补+房补+带薪年假+免费培训+零食供应+节日福利+年度晚宴。业绩突出者月薪可超20000元。 在黛米，每位管理层晋升前都会进入顾问部历练，加入顾问部是迈向晋升的重要一步！ 有相关工作经验者可免试用期，过渡期间提供薪酬保底方案，具体细节面议。 晋升路径： 实习顾问→初级顾问→优秀顾问→高级顾问→金牌顾问 ↓ 顾问组长→顾问主管→运营主管→大区负责人 工作地址 北京市西四环四季青军民融合产业园下沉广场（世纪金源大酒店南侧） 北京市通州区月亮河度假村河滨路1号 昌平区回龙观镇G6辅路旁黛米与我亲子游泳馆

岗位职责： 1、策划并执行社群活动，提升用户活跃度和参与度； 2、维护社群秩序，及时处理用户反馈和疑问，增强用户粘性； 3、收集并分析社群数据，优化运营策略，提升社群价值； 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和团队合作精神，能够高效协调资源； 2、做过短剧、短视频、大健康的优先 3、具有较强的数据分析能力，能够根据数据调整运营策略； 4、要求最少三个微信，能熟练运用CRM、企微宝等工具

工作内容: 1. 接听来电并接待到访的学生与家长，耐心解答课程相关疑问，清晰传达课程特色与核心价值。 2. 通过深入交流了解客户实际需求，引导其理解机构的教学理念，并量身定制合适的学习规划。 3. 按照公司设定的业绩目标，协同团队推进课程推广与转化，促进学员顺利完成报名流程。 4. 对潜在客户及在读学员进行定期回访，收集学习过程中的反馈问题，并提供有效支持与建议。 5. 配合校区负责人执行各类招生宣传活动，扩大品牌影响力，助力提升招生效果。 6. 数据管理：规范整理日常业务数据，按时记录工作进展，发现异常情况及时反馈上级。 7. 团队协作：积极联动其他职能部门，保障教学服务品质与客户体验，共同推动机构持续发展。 任职要求 • 学历要求：一般需具备大专或以上学历，表达流畅，善于沟通，富有亲和力。 • 工作经验：有销售经验或教育行业从业背景者优先考虑，具备基础市场洞察力与服务意识。 • 个人素质：乐观积极，反应灵活，能适应一定工作强度，具备较强的团队协作能力。

任职要求 以校区业绩为核心,充分调动资源； 学历不限 两年以上教育营销经验； 挖掘潜在客户;全面、准确且有针对性地帮助咨询者了解课程信息并推荐合适的课程 薪资待遇：无责底薪+绩效+提成（6000-上不封顶） 上六休一

【我们在做什么】 青少年全周期生涯规划咨询，让每个孩子都能遇见更好的自己 【什么是高报师】 高考志愿报考规划师，简称高报师，就是向学生家长提供一些关于高考志愿和职业发展的政策、数据和分析，当家长在众多信息面前迷茫纠结时，高报师是他们的疏导者和决策引导者。 高报师是一份理想副业,学习时间自由，服务时间较短，平时完全可以顾好自己的主业。 【需要什么样的你】 拥有助人达己的初心，用过硬的专业知识和自身的经验，帮助学生们少走弯路，尽早做好职业规划，让他们的人生走得更加成功、更加顺利，在职业道路上走的更长远。 【职位要求】 1.硕士及以上学历（能力优秀者可放宽至本科学历）； 2.热爱教育事业，善于沟通，责任心强，具有服务意识和销售意识； 3.有较强的逻辑思维、沟通表达及讲台表现力，工作敬业、诚实守信、有责任心； 4.自主学习能力强，有良好的团队合作精神； 【关于工作】 1.专业梳理服务：日常空余时间或周末节假日一对一服务，线上腾讯会议（也有线下面对面机会）模式，通过测评、分数、选科、资源、偏好等为学生选出适合且就业不错的专业； 2.高考季志愿填报：通过线下一对一咨询，帮助学生选专业、挑大学、填志愿，制定个性化高考报考方案，工作周期为5-10天，一般为6月底至7月初 【关于培训】 1.周末/节假日/工作日空闲时参加系统业务知识培训，熟悉高考报考相关知识，掌握基本咨询技巧和方法； 2.培训形式：线上

PS:公司老板/领导直接接触一线，从不压榨哦，现有员工近3月离职率0%！！幸福指数很高哦。找工作最重要是挣钱且开心。。。欢迎咨询！！距离稍远的小伙伴，也可以先交换联系方式，通过电话简单沟通咨询哦，帮大家减少面试的时间成本！！ 公考项目咨询师: 向在官网主动咨询的客户提供专业的课程体系讲解，向客户推荐专业化的学习课程，通过电话、微信、形式与学员沟通，帮助学员咨询解决职业规划，报考公务员，课程学习方面问题。 薪资:无责底薪+提成+全勤奖+开单奖，行业高水平提成，均薪15K+TOP在3W+ 课程客单价2K-20K都有，小伙伴根据实际情况推荐 公司提供精准的百度搜索数据，数据充足（只打大搜数据） 一.岗位职责: 1、熟悉公司业务知识，产品知识以及课程服务流程。 2、微信承接公司提供的精准客源，对有参加公考需求的学员，销售课程 3、通过电话、微信等方式与客户沟通。倾听，并挖掘客户的需求，根据客户的需求介绍公司的产品。 4、据公司的发展规划，完成销售业绩。 5、善于复盘与总结，在上司的帮助下不断精进自己的销售能力。 二、任职要求: 1、大专及以上学历(年龄18-32)优秀者可以特别放宽。 2、具有电话销售经验或者成人培训行业经历优先。 3、无经验应届生可以接受(提供专业系统性培训，销售大神1对1教学，帮你轻松入门) 4、沟通表达能力强，有亲和力。热爱教育行业，愿意长期发展，有野心抱负。 三、薪资福利: 公司提供完备的五险一金，超长的带薪年假 提供免费的专业技能、管理能力培训

招聘 厨师一名工资 8500——9000 川湘菜，京味菜家常菜 配菜一名工资6500__7000 打荷1名5000凉菜中工6000元 地址：北京市顺义区 节假日带薪休假 联系电话：路（）

年后招聘，精装盒打样师傅一名，自动覆膜机长一名，手工制作人员2名，地址北京顺义，电话

顺义后奉伯通下水。

分拣、装卸 工作地址:顺义南法信附近邮政 白班：8-8点；夜班：8-8点 白班：工人：240 230；夜班：工人：260 工人：250，工资不压当天结账 分拣、装卸 工人18-58周岁

快递装卸 工作地址:顺义顺丰顺航路 夜班：18:30-6:30 工资260，工资不压当天结账 快递装卸

【招聘】张家界云之驿旅行社有限公司 新年起航，招兵买马 本公司因业务发展需要， 招聘旅游规划师50名: 1、对销售行业感兴趣； 2、有良好的沟通能力，服从安排； 3、年龄25-45岁， 工资待遇:5000~20000不等 工作内容: 通过给客户推荐旅游线路，介绍旅游行程，并让客户在我们这预定行程。 客户都是精准客户 不需自己找。公司提供手机 电脑和业务号。 工作时间: 上班时间9:00-17:00，无夜班，周日固定休， 休息时间12:00-14:00，。 无责底薪2000+300餐补+200全勤奖+阶梯式提成， 销售主要看业绩，具体提成比例和各种奖励分红可以来公司面谈。 工作地点:九盛欣邦写字楼 联系电话☎

周口、淮阳、鹿邑、商水、项城、扶沟、沈丘、太康、川汇区、西华熟悉当地风土人情、景区景点、给客户游玩指导，帮客户避坑、砍价、采买，吃喝玩乐。如有体育项目、游戏项目、人文历史等技能加米。

岗位职责： 1、根据客户需求，独立完成个性化旅行线路的设计与方案制定； 2、结合目的地特色与客户偏好，提供专业的旅行建议与行程优化服务； 3、协助客户完成行程中的酒店、交通、景点等资源的协调与安排； 4、跟进客户旅行体验，收集反馈并持续优化服务流程。 任职要求： 1、热爱旅游行业，具备良好的服务意识与沟通表达能力； 2、具备较强的市场敏感度，能够根据客户需求提供创新性旅行方案； 3、工作细致认真，具备良好的团队协作能力和抗压能力。 无经验者可接受，公司免费培训。 薪资待遇： 1、首月保底无责薪资3000，提成35-40%，超出部分额外算薪资。 2.次月薪资根据个人能力上不封顶。（平均工资6000-12000，提成无上限） 上班时间：11：00-20：00中午休息一个小时，旺季单休，排休。 公司都是90后年轻人，有专业团队带~新手小白轻松上手~欢迎想赚钱的小伙伴加入我们哦~

岗位职责： 1.为客户提供专业的旅游线路咨询与定制服务，根据客户需求推荐合适的旅游产品 2.主动了解市场热门旅游目的地信息，及时更新产品知识库，提升服务质量 3.协助客户完成预订流程，包括机票、酒店、签证等相关手续办理 4.维护老客户关系，跟进客户反馈，提升客户满意度与复购率 5.配合团队完成销售目标，参与促销活动策划与执行 任职要求： 1.学历不限，具备良好的沟通能力和服务意识 2.热爱旅游行业，有亲和力，工作积极主动 3.具备一定的抗压能力，能适应节假日高峰期工作安排 4.有旅游顾问或相关服务行业经验者优先考虑 5.熟练使用办公软件，具备基本的电脑操作能力

第1招聘: 综合薪资范围:3200-20000元/月 职位底薪:3200-3500/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:销售代表(无需经验) 2公司提供部分老会员数据 3收集客户名单，整理客户，配合经理或店长开展 日常工作(能接受出团，都在川内，约1-3天内) 4薪酬待遇:无责底薪(3200-3500)+高额提成+每 日奖励+其他奖励 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 9公司晋升机制好，是追求发展得好平台 第2招聘: 综合薪资范围:4000-30000元/月 职位底薪:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 回到顶部 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行红我的职位详情 职位底新:4000-8000/月 职位详情岗位职责: 1招聘岗位是:经理，店长，负责人(需有同行经验) 2公司提供部分老会员数据 3负责店面每日工作开展，培训员工技能技巧，销 售会得部署。 4薪酬待遇:经理:4000，店长:6000，负责人 8000，无责底薪+个人提成+团队提成(优秀者可 享受店面分红) 5.免费提供住宿 6.每周休息一天，自行调整休息时间 7.上班时间8:30-11:3013:00-18:00 8.公司非常欢迎新老朋友，旅游+大健康行业，朝 阳行业会议营销(同行业回复同行可加速沟通交流) 重点，重点，重点(必看) 工作地点:(可谈) 金牛区解放路二段199号兴居大厦 青羊区一环路西一段20号怡和大厦 双流区协和上街115号华贵苑大厦 公司绝无任何套路以上信息绝对真实有效有分 回到顶部 聊欢迎有想法的你加入我们(^w^))

一、岗位职责： 1、公司提供意向学员资源，深入沟通了解学员实际需求，进行精准课程推荐； 2、采用顾问式销售模式完成签单，工作形式为线上咨询，无需外出拜访； 3、针对已有意向资源，细致耐心地提供咨询服务，全面解答学员疑问； 4、依托公司线上店铺引流数据、高意向精准客户池及公海数据库，资源储备充足； 5、可灵活运用电话沟通、微信互动、视频讲解、社群运营及互联网工具等多种方式并行推进； 6、独立高效接待来访学员，清晰介绍学历提升路径及报名后的配套服务，推动顺利完成报名。 二、岗位要求： 1、具备电销经验，或有专本科学历提升经历，或从事过教育行业招生相关工作的优先考虑； 2、性格亲和，为人真诚友善，年龄在20至30周岁之间，对销售岗位有积极发展意愿； 3、学历要求高中及以上，有销售实操经验，认同并热爱教育行业发展； 4、具备良好的语言表达能力与协调组织能力； 5、学习能力强，理解力佳，思维敏锐，能够快速掌握岗位所需技能与业务知识； 三、发展空间 课程顾问→高级课程顾问→代经理→高级经理→代总监→高级总监→分公司总经理 （公司处于初创阶段，业务稳步增长，晋升空间广阔） 四、薪资待遇 1、无责任底薪6000-9000元+绩效提成+奖金500-10000元不等 2、销售冠军额外奖励一万元 3、团队平均月薪达25000元及以上 4、员工及其亲属享受内部学历提升专属优惠 五、工作地点： 北京市顺义区南法信镇焦各庄街9号院城建道桥大厦4号楼10层 六、薪资详情 薪资范围：15000元（普通销售）-50000元（销冠）/月； 底薪：6000-9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按成单业绩流水计提提成； 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖； 入职即缴纳北京五险一金； 每月举办一次员工生日会；

咨询主管岗位职责： 1. 全面统筹校区招生咨询事务，优化并规范招生咨询流程； 2. 负责组织教育咨询师的入职培训及持续性在岗培训； 3. 支持咨询师开展客户咨询服务，推动签约达成； 4. 参与市场拓展工作，结合高中辅导市场需求动态调整咨询策略与流程； 5. 维护学生、家长及教师间的良好互动，跟进学生学习进展； 6. 配合处理家长反馈的意见与投诉事项； 7. 制定提升咨询转化效率的实施方案； 8. 负责咨询相关数据的采集、归集、分析及结果汇报； 9. 搭建并发展咨询师团队。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 具备亲和力，有1年以上团队管理经验； 3. 具备较强的管理能力与沟通协调能力； 4. 业绩导向意识强，热爱教育事业。

一、岗位职责： 1、公司提供意向学员资源，深入了解学员实际需求，进行精准推荐； 2、采用顾问式销售模式完成签单，无需外出，专注为意向学员提供咨询服务； 3、针对已有学员资源，细致耐心地开展咨询并解答相关问题； 4、依托线上店铺引流数据、高意向精准学员库及公海数据库，资源充足稳定； 5、通过电话沟通、微信运营、视频讲解、社群推广及互联网多种方式灵活开展工作，多渠道同步推进； 6、独立高效接待来访学员，全面介绍学历提升方案及报名后续服务，推动顺利报名。 二、岗位要求： 1、具备电销经验或专本科学历提升背景，或有教育行业招生经历者优先考虑； 2、性格亲和，为人真诚友善，年龄在20-35岁之间，对销售工作有浓厚兴趣； 3、高中及以上学历，有销售从业经验，热爱教育领域； 4、具备良好的语言表达能力与组织协调能力； 5、学习能力强，理解力佳，思维敏锐，能快速掌握岗位所需技能与业务知识； 三、发展空间 课程顾问→高级课程顾问→代经理→高级经理→代总监→高级总监→分公司总经理（初创企业运营稳定，晋升空间广阔） 四、薪资待遇 1、无责任底薪4000-9000元+绩效提成+奖金500-10000元不等 2、首单奖励300元+销售冠军奖金2000元 3、季度奖金+年终奖金 4、全勤奖300元+节日补贴+生日礼金等多项福利 5、平均月收入可达35000元及以上 6、员工亲属享受内部学历提升专属优惠 五、工作地点： 北京市顺义区南法信镇航港国际大厦八层。 六、薪资详情 薪资范围：15000元（普通销售）-50000元（销冠）/月； 底薪：4000-9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按成单业绩流水计提； 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖； 入职即缴纳北京五险一金； 每月举办一次员工生日会；

职位诱惑： 待遇优厚,晋升空间大,朝阳产业,优秀的团队 全英文环境,挑战自我,丰厚奖励 岗位职责： 1-解答各国来华留学生的各类院校报考问题； 2-了解国内各院校特点,帮助来华留学生甄选匹配的院校； 任职要求： 1-英语六级以上； 2-学历：本科及以上，有海外留学经历的优先； 3-具备较强的英语沟通能力，了解和熟悉外国人消费心理和生活习惯的优先； 4-勇于接受新挑战，抗压能力强； 公司部分福利待遇： 1-五险一金； 2-法定年假+奖励年假； 3-全面具体的多对一、一对一专业指导培训； 4-合理的职业规划及晋升空间； 5-优厚的绩效奖金； 6-锻炼英语及沟通能力，结识更多的外国朋友； 7-年度旅行、不定期团建及部门业余活动； 其它特殊资质： 公司已取得国家高新技术企业、中关村高新技术企业证书。

军队文职教育咨询师｜稳赚又省心的工作来了！ 为什么选我们？ 薪资：底薪5K起+5%-21%提成，一单提成6000+，月成交5-8单轻松过万 保障：五险一金全交，国家扶持赛道，需求稳不操心 氛围：团队协作无内耗，专注做事不内卷 新人入职20天内开单有额外奖金直接转账到手！ 除提成外最高奖金1000！业内最高！ 你要做的： 解答学员课程/备考问题，建立信任 按需求推荐课程，推动报名 跟进学习进度，维护学员关系 收集反馈，协助优化服务 0基础也能来： 新人100%首月开单！一对一师徒带教+主管帮扶，80%-90%成交率，上手超快 客源不用愁：百度+抖音精准引流，都是主动咨询的意向客户 我们要这样的你： 会沟通，能听懂需求 对教育有热情（新手也收） 目标感强，想赚钱 愿意团队协作 军队文职是考编热门，课不愁卖！业绩达标就能晋升，多劳多得不画饼～ 想找“稳定+赚钱”的工作？私我聊聊！ 有经验优先能随时面试并到岗的优先

我们专注于军队文职教育培训领域，属于国家重点扶持项目，行业稳定，不受外部环境与政策波动影响，零风险创业式发展。 业内权威品牌，被誉为军队文职培训奠基者，品牌影响力强，客户信任度高，转化更高效。大平台运作，发展空间广阔，积累优质人脉资源，业绩达标即可述职晋升。 零基础入职无忧，提供系统化岗前培训，配备一对一导师带教，主管全程帮扶，入职当月即享可观收入。 1、工作时间：无加班，结果导向，只看业绩表现 2、精准数据支持：客户资源来自百度搜索（高精准意向用户）+抖音、今日头条信息流投放（覆盖退役军人及军队文职目标人群，实现精准引流） 3、开单率保障：新人首月开单率100%，整体成交率维持在80%-90% 4、产品需求长期稳定，编制考试热门方向，收入轻松破万 5、薪酬结构优厚：底薪+提成模式，提点区间6%-25%，客单价约2万元，实行全员通提机制，成交一单提成约6000元，按5%转化率测算，月均成交5-8单，多劳多得，收入与努力直接挂钩！综合薪资水平：保底过万，顶尖者月入数万！ 6、晋升通道畅通：公司现有多支成熟团队并行运营，转正后表现优异者可晋升管理岗位 7、周周有奖励，月月享下午茶，定期组织团建活动，福利不断 我们的业务模式：电销+社群网络营销+直播课程转化+微信私域销售四位一体（行业内最成熟的军队文职运营模式） 加入我们，收获与付出完全匹配的回报，资源分配公开透明，拒绝空谈愿景！ 只讲实际，专注赚钱！ 期待你的加入！

一、岗位职责： 1、公司提供意向学员资源，深入了解学员实际需求，进行精准匹配与推荐； 2、采用顾问式销售模式完成签单，工作地点固定，专注对意向学员开展线上咨询； 3、针对分配的意向资源，细致耐心地提供咨询服务并解答学员疑问； 4、依托线上店铺引流数据、高意向精准学员库及公海数据库，确保客户资源充足； 5、灵活运用电话沟通、微信互动、视频讲解、社群运营及互联网工具等多种方式，同步推进转化； 6、独立高效接待到访学员，全面介绍学历提升方案及后续服务流程，推动报名成交。 二、岗位要求： 1、具备电销经验、专本科学历提升背景或教育行业招生经历者优先考虑； 2、性格亲和，为人真诚友善，年龄20-35周岁之间，有志于长期发展销售事业； 3、高中及以上学历，拥有销售实战经验，认同并热爱教育领域； 4、具备优秀的语言表达能力与组织协调能力； 5、学习能力强，理解力佳，观察敏锐，能够快速熟悉业务内容与岗位操作流程。 三、发展空间 课程顾问→高级课程顾问→代经理→高级经理→代总监→高级总监→分公司总经理（初创团队发展稳定，晋升通道广阔） 四、薪资待遇 1、无责任底薪4000-9000元+绩效提成+奖金500-10000元不等 2、首单奖励300元+销售冠军额外奖励2000元 3、季度激励奖金+年度奖金 4、全勤奖300元+节日福利+生日礼金等多项补贴 5、月均收入达35000元及以上 6、员工及其亲属可享内部学历提升专属优惠 五、工作地点： 北京市顺义区南法信镇航港国际大厦八层 六、薪资详情 薪资范围：15000元（普通销售）-50000元（销冠）/月； 底薪：4000-9000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：按成单业绩流水计提 奖金补贴：年终奖，绩效奖金，全勤奖 入职即为员工缴纳北京五险一金 每月举办一次集体生日会

岗位职责： 1.接待来访学员，了解其学习需求，提供专业的课程咨询与规划建议 2.根据学员情况推荐合适的课程产品，解答关于课程内容、师资力量、学习效果等方面的疑问 3.跟进潜在客户，维护客户关系，提升转化率，完成个人及团队的招生目标 4.定期回访在读学员，收集反馈意见，促进

亲子游泳与水育早教课程的规划及会员后续服务、教务协调工作。 主要承担学员课表编排、课程预约与请假处理、上课提醒、学员出席跟进，以及组织并统计各类会员活动等相关沟通事务。 工作氛围优越，薪酬福利优厚。 任职要求： 一、具备高度责任心，工作踏实积极，富有上进心。 二、擅长人际沟通，服务意识强，对待家长和孩子主动友善，细致耐心。 三、反应敏捷，处事机智灵活，能妥善处理会员各类咨询与售后需求。 四、有儿童早期教育或相关领域从业经历者优先考虑。

岗位职责： 我们是海帆亲子游泳中心，成立于2012年，至今已发展13年，为全国连锁品牌。课程顾问主要面向0-12岁儿童及其家长开展招生工作，通过了解家庭需求，把握客户关注重点，以电话邀约方式引导客户到校参观并体验试听课，再通过面对面沟通实现课程转化。同时需对暂未报名的客户进行持续回访与关系维护，推动后续成交。 1.与家长面对面交流，提供课程咨询服务，给予专业的学习规划建议和解决方案。 2.定期参加产品知识培训，确保全面掌握课程体系及行业最新动态。 3.深入分析客户实际需求，制定个性化学习方案，并提出优化建议。 4.通过电话沟通介绍课程特色与核心优势，提升客户参与度与报名意向。 5.对未成交客户进行定期跟进，维持良好互动关系，逐步促成签约转化。 任职要求： 1.具备优秀的语言表达能力和客户服务意识，能高效处理家长疑问与关切。 2.热爱教育事业，乐于接受挑战，具备持续学习与自我提升的意愿。 3.拥有团队协作精神，善于与同事协作配合，共同达成销售任务目标。 4.自主学习能力强，能够迅速理解并掌握新的课程内容与销售技巧。 5.性格积极乐观，能在高强度工作环境中保持稳定心态与工作热情。